Ingeniero de Acceso a la Identidad - AuthN - Austin, TX, Remoto Aceptable

Ingeniero de Acceso a la Identidad – Aprovisionamiento [Puestos - 3] Ubicación: Austin, TX, Remoto Aceptable Requisitos: ·        Capacidad para presentar problemas técnicos a audiencias no técnicas. ·        Experiencia previa en el desarrollo de plataformas de orquestación. ·        Experiencia trabajando en un entorno de ingeniería grande, coordinando entre múltiples equipos y liderando proyectos a nivel organizacional Qué necesita aportar: ·        10+ años de experiencia en desarrollo de software backend ·        Experiencia en el dominio de identidad, incorporación de usuarios y gestión de perfiles. ·        Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. ·        Dominio de Java. o Dominio de múltiples lenguajes de programación/lenguajes de scripting ·        Dominio de JavaRx, Reactive Spring o programación funcional ·        Comprensión sólida de sistemas distribuidos y arquitecturas en la nube. ·        Dominio del proceso y herramientas de integración continua. ·        Excelentes habilidades para resolver problemas técnicos complejos. ·        Mentalidad de calidad con experiencia en la redacción de planes de prueba y automatización Su día a día: ·        Colaborar junto con ingenieros de software y diversos miembros de equipos multifuncionales para construir, gestionar, realizar y apoyar varios aspectos de proyectos en tiempo real. ·        Desarrollar aplicaciones para apoyar diversas funciones en el ámbito de la identidad. ·        Aprovechar sus habilidades actuales mientras aprende e implementa nuevas tecnologías. ·        Identificar áreas adicionales de oportunidad y medios para prácticas de intercambio de conocimientos entre equipos. ·        Desarrollar una visión general de alto nivel sobre las funciones, usos y necesidades de todas las APIs externas, y utilizar esto para impulsar decisiones arquitectónicas. ·        Rastrear errores y fallos a través de múltiples sistemas, incluidos aquellos que no le pertenecen, a veces en nombre de compañeros que interactúan con clientes. ·        Liderar discusiones del equipo sobre estrategia técnica, arquitectura de sistemas y diseño de componentes. ·        Participar en todas las etapas del ciclo de desarrollo de software, incluyendo el diseño y desarrollo de nuevos sistemas arquitectónicos importantes y mejoras  

Puesto: Ingeniero Técnico Senior - Gestión de Identidad y Acceso [Puestos -3] Ubicación: San Jose, CA, Austin, TX (Remoto aceptable) Requisitos: ·        Título universitario en Informática o campo relacionado. ·        Sólidos conocimientos fundamentales en Informática. ·        Más de 15 años de experiencia desarrollando sistemas de software en producción exitosos. ·        Más de 5 años de experiencia relevante en el área de Gestión de Identidad y Acceso, con sólido conocimiento de estándares y especificaciones abiertas de identidad. Qué debe aportar usted: ·        Experto en estándares abiertos como OAuth 2.0, Open ID Connect, SCIM, FAPI, etc. ·        Experto en desarrollo backend utilizando tecnologías Java EE (por ejemplo, lenguaje Java, servidores de aplicaciones, contenedores de servlets, JMS, JPA, Spring MVC, Hibernate). ·        Sólidas habilidades en programación orientada a objetos (OOP), con capacidad para analizar requisitos y transformarlos en diseños de software escalables. ·        Experiencia con HTTP, API REST y competencia en diseño y desarrollo de servicios web/microservicios en entornos comerciales. ·        Conocimientos de SQL y otras tecnologías de bases de datos y almacenamiento (NoSQL/modernas). Se valora el conocimiento de Oracle, JDBC y frameworks ORM (por ejemplo, Hibernate). ·        Experiencia con patrones de diseño, MVC y frameworks (por ejemplo, Spring). ·        Competencia en diseño/implantación enfocada en fiabilidad, disponibilidad, escalabilidad y rendimiento. ·        Competencia en herramientas de ingeniería de software (por ejemplo, herramientas de compilación Java) y mejores prácticas (por ejemplo, pruebas unitarias, automatización de pruebas, integración continua, etc.). ·        Debe ser un firme defensor de la calidad en el código, buenas prácticas de programación y uso de herramientas que mejoren la calidad del código entregado. ·        Demostrar un alto nivel de curiosidad, pasión por la tecnología, sentido de propiedad y búsqueda de la excelencia. ·        Experiencia en el uso de metodologías ágiles/Scrum para el desarrollo de software. ·        Buen conocimiento de servicios web y estándares relacionados con SOA como REST/OAuth/JSON y SOAP/WSDL. ·        Puntos adicionales: ¡Incluya su cuenta de GitHub o ejemplos de código junto con su currículum!  

Buscamos técnicos experimentados en voz y datos con sus propias herramientas. Debe poder demostrar experiencia creíble en instalación de cableado, conexión de teléfonos y redes. Debe tener un vehículo confiable de su propiedad (no prestado) y debe poder pasar una verificación de antecedentes penales y una prueba de drogas (sin excepciones en absoluto). Esta es una posición 1099. Usted establece sus propias horas y recoge trabajos según lo considere conveniente. Se requiere que obtenga su propio seguro (aproximadamente $30/mes). El pago es de $35/hora por trabajo y $25/hora por traslado. No tendré problemas en mantener a un técnico experimentado tan ocupado como desee. Solo asegúrese de leer el primer párrafo y no perder ni su tiempo ni el mío ocultando información sobre su historial penal, capacidad para pasar la prueba de drogas y disponibilidad para trabajar. Llame o envíe mensaje al 318-465-7992

Haciendo una diferencia: Digital Cheetah ha proporcionado soluciones innovadoras de gestión de voluntarios y miembros a algunas de las organizaciones sin fines de lucro más grandes del mundo ( https://www.digitalcheetah.com/clients/) durante 24 años. Nos esforzamos por crear un entorno de trabajo emocionante, desafiante y gratificante. Únete a un equipo de profesionales dedicados con amplia experiencia en la vanguardia de la innovación tecnológica para desarrollar software con un propósito. Descripción: Este es un puesto a tiempo completo, remoto, disponible para contratación inmediata. Como miembro de nuestro equipo de implementaciones, trabajarás con clientes externos y miembros internos del equipo para marcar una diferencia real en importantes organizaciones sin fines de lucro de todo el mundo. Siguiendo una metodología ágil, gestionarás la relación con la cuenta del cliente mediante un proceso interactivo de recopilación de requisitos, planificación del proyecto, supervisión del flujo de trabajo y gestión de expectativas y alcance del cliente. Tendrás exposición a una amplia variedad de funciones, desafíos y tecnologías, y tendrás la oportunidad de aprender habilidades basadas en buenas prácticas en una empresa en crecimiento con numerosas posibilidades de desarrollo personal y profesional. Puesto Remoto: Nuestro equipo trabaja de forma remota utilizando Slack, Zoom, Microsoft Teams, JIRA, Confluence y otras herramientas de colaboración. Responsabilidades del Puesto: Gestión diaria del proyecto para garantizar la entrega a tiempo mediante la aplicación de teorías, prácticas y reglas ágiles en un entorno Scrum con gestión matricial. Gestionar la comunicación interna y externa, mejorar la transparencia y difundir eficazmente la información entre los equipos. Facilitar y realizar la recopilación de requisitos y análisis para nuevos proyectos. Crear un entorno Scrum eficiente y basado en la confianza, con énfasis en la resolución de problemas; facilitar discusiones, resolución de conflictos, toma de decisiones y ejecución del trabajo. Gestionar las expectativas del cliente mediante el fortalecimiento de relaciones; comunicar el estado del proyecto y los asuntos pendientes; preparar informes; realizar reuniones de planificación y retrospectivas; identificar mejoras futuras de funcionalidades. Implementar soluciones mediante el seguimiento del progreso del proyecto; registrar elementos de acción; realizar revisiones de diseño e implementación; examinar, investigar y resolver incidencias; escalar problemas al personal designado; identificar mejoras en los procesos de trabajo. Ayudar a eliminar obstáculos e impedimentos, y asegurar que el trabajo avance según lo programado. Generar tickets de desarrollo en JIRA para solicitudes de funciones, correcciones de errores y mejoras enviadas por nuestros clientes al equipo interno de desarrollo. Gestionar el proceso de UAT con el cliente, incluyendo la solución de hallazgos en pruebas y coordinar con los recursos adecuados para resolverlos. Facilitar una transición fluida al equipo de soporte del producto una vez que se lance un proyecto. Participar en las siguientes ceremonias del sprint: Planificación de lanzamiento, Scrum diario, Planificación del sprint, Demostración del sprint y Retrospectivas. Ofrecer asesoramiento sobre el producto, consultoría en buenas prácticas y demostraciones del producto a los clientes. Requisitos del Puesto: Gestión de Proyectos, Gestión de Relaciones con Clientes, Habilidades Generales de Consultoría, Presentación de Información Técnica, Comprensión Técnica, Trabajo en Equipo, Resolución de Problemas. Manejar bien el tiempo y gestionar múltiples proyectos simultáneamente. Alta atención al detalle. Flexibilidad y disposición para aprender cosas nuevas. Se requiere una sólida comunicación con clientes. Trabajar bien en entornos colaborativos. Sentirse cómodo usando tecnología y explicándola a otros. Es imprescindible contar con habilidades creativas y eficientes para la resolución de problemas y diagnóstico técnico. Conocimientos del entorno de desarrollo ágil son un plus. Aplica en línea: https://www.digitalcheetah.com/client-liaison/

Resumen del trabajo Se espera que los Analistas de Soporte Técnico de GCS tengan y mantengan un alto nivel de competencia técnica en una amplia gama de productos. Se espera que aprendan rápidamente nuevos productos y tecnologías de forma constante. Además, se espera que tengan excelentes habilidades de comunicación. Este no es su típico centro de ayuda corporativo. Brindamos soporte a cientos de organizaciones y miles de usuarios finales en entornos extremadamente variables. Funciones y responsabilidades principales Administración de Microsoft Azure y Office 365 Brindar soporte técnico remoto a clientes que llaman por diversos problemas técnicos. Brindar soporte técnico en el sitio según sea necesario. Debe tener disponibilidad flexible fuera del horario laboral para tareas de implementación y despliegue. Registrar el tiempo y proporcionar notas de solución de problemas mientras trabaja. Requisitos Conocimientos técnicos deseados Se espera que los técnicos tengan conocimientos intermedios de las siguientes tecnologías, junto con la capacidad de avanzar rápidamente en ese conocimiento. Windows Server y sistemas operativos de escritorio (todas las versiones) Conocimiento de tecnologías de nube pública (Microsoft Azure y 365 son obligatorios) Conocimiento de los sistemas operativos MacOS y Linux. Aplicaciones comunes de escritorio (Office, etc.) Servicios comunes de red/Internet (DHCP, DNS, registro de dominios, etc.) Experiencia en la gestión de aplicaciones de copia de seguridad de servidores (Datto, Veeam, Appassure/Rapid Recovery) Tecnologías de virtualización (VMware vSphere y Hyper-V) Conocimiento de soluciones VOIP, como Ring Central Otras habilidades deseables Conocimientos básicos de scripting (PowerShell, Bash, Python) Redes estándar (enrutamiento, conmutación, firewalls. Específicamente Meraki, Sonicwall, Cisco y Dell) Conocimiento en la administración de servicios de escritorio remoto Requisitos adicionales Debe residir en el área metropolitana de Austin, TX o sus alrededores. Participar en turnos rotativos de soporte fuera del horario laboral. Debe aprobar una verificación de antecedentes. Debe ser capaz de levantar 20 libras. Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse eficazmente. Responsable de ingresar el tiempo facturable y las notas al sistema de tickets en tiempo real. Certificaciones: Se prefiere a personas bien certificadas. Experiencia: 2 o más años de experiencia en un puesto de escritorio de ayuda o soporte de red. Educación: Los títulos universitarios son valorados pero no requeridos. Preferimos experiencia y certificaciones. Beneficios Opciones de trabajo desde casa del 75% al 100% si está basado en Austin, TX Tiempo libre pagado flexible Seguro médico/dental/visual disponible Seguro de vida y AD&D Seguro de discapacidad GCS es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. GCS es una empresa pequeña certificada.

Umbra desarrolla sistemas espaciales de próxima generación que observan la Tierra con una fidelidad sin precedentes. Nuestra misión es ofrecer omnisciencia global. Para mantenernos por delante del cambio climático, los riesgos geopolíticos y otras crisis e problemas importantes, necesitamos una comprensión global de qué está cambiando, dónde y qué tan rápido. Umbra proporciona acceso fácil a los datos satelitales comerciales de más alta calidad disponibles, una herramienta indispensable para el creciente número de organizaciones que monitorean la Tierra. Empoderamos a nuestros clientes para que creen soluciones que informen, inspiren y aborden las necesidades más urgentes de nuestro planeta. Estamos ayudando a crear una nueva industria que nunca ha existido significativamente antes. A medida que continuamos innovando, estamos buscando un Ingeniero Senior de Seguridad en la Nube dedicado para unirse a nuestro equipo. En este papel fundamental, liderará el diseño e implementación de medidas de seguridad robustas en toda nuestra infraestructura basada en la nube. Será responsable de garantizar el cumplimiento, la seguridad y la integridad de nuestros sistemas, colaborando con los equipos de ingeniería y operaciones para integrar soluciones de seguridad de forma perfecta en nuestra infraestructura. Su experiencia ayudará a evaluar servicios en la nube e implementar controles de seguridad que cumplan con las mejores prácticas, protegiendo nuestras aplicaciones y datos sensibles contra amenazas cibernéticas. Si usted es apasionado por la seguridad en la nube y desea tener un impacto tangible en la tecnología espacial, ¡le invitamos a postularse! Nuestro objetivo es contratar para esta posición en la oficina de Santa Barbara/Goleta, CA de Umbra. Responsabilidades Clave Poseer un profundo conocimiento de la arquitectura de seguridad en la nube, modelado de amenazas y marcos de cumplimiento, y tomar decisiones informadas sobre compensaciones de seguridad y gestión de riesgos. Trabajar con equipos multifuncionales para diseñar, implementar y mejorar continuamente canalizaciones seguras de DevOps y ciclos de vida de desarrollo de software seguros (SDLC). Diseñar e implementar herramientas y procesos de automatización de seguridad para mejorar la seguridad del sistema y minimizar la intervención manual en la protección de lanzamientos de software. En colaboración con miembros de los equipos de desarrollo de productos y seguridad de la información, apoyar actividades de evaluación de riesgos en entornos en la nube para identificar y corregir vulnerabilidades y evaluar la postura de seguridad. Colaborar con los equipos de ingeniería para definir arquitecturas seguras en la nube y brindar orientación sobre servicios y tecnologías en la nube. Ser un defensor continuo de la mejora de las mejores prácticas de seguridad y promover una cultura orientada a la seguridad entre todo el personal técnico, aumentando así la conciencia general y las capacidades para abordar riesgos de seguridad. Monitorear entornos en la nube en busca de incidentes de seguridad y anomalías, respondiendo rápidamente a alarmas, eventos y amenazas. Ayudar en los esfuerzos de cumplimiento con regulaciones y estándares como NIST 800-171, CMMC y otros relevantes para la seguridad en la nube. Implementar marcos de seguridad, mejores prácticas y procesos para operaciones de seguridad en la nube. Asumir la responsabilidad y llevar a cabo tareas hasta su finalización, entregando resultados de manera consistente e independiente. Tener iniciativa y urgencia, con una inclinación hacia la acción. Proporcionar capacitación y recursos a los miembros del equipo para mejorar la conciencia sobre riesgos de seguridad en la nube y mejores prácticas. Otras funciones profesionales según se asignen. Requisitos Cualificaciones requeridas Título universitario en Ciencias de la Computación, Ciberseguridad o campo relacionado. La experiencia relevante puede sustituir al título. 6 o más años de experiencia en seguridad en la nube o puesto similar profundamente integrado en entornos DevOps, integrando seguridad en canalizaciones CI/CD. Conocimientos sólidos de principios y prácticas de seguridad en la nube, particularmente con grandes proveedores de servicios en la nube (AWS, Azure, GCP). Experiencia con herramientas de infraestructura de seguridad como IAM y control de acceso, cifrado y gestión de claves, gestión de vulnerabilidades y sistemas de detección de amenazas. Experiencia trabajando con Infraestructura como Código (Terraform, CloudFormation, etc.). Familiaridad con Kubernetes y principios de seguridad en contenedores. Conocimiento de marcos y estándares de cumplimiento relevantes para la seguridad en la nube. Excelentes habilidades para resolver problemas y capacidad para comunicar conceptos complejos de forma clara a audiencias técnicas y no técnicas. Un sólido entendimiento de conceptos de redes, protocolos de seguridad y principios de gestión de riesgos. Cualificaciones deseadas Certificaciones como Certified Cloud Security Professional (CCSP), AWS Certified Security – Specialty o equivalente son un plus. Antecedentes en modelado de amenazas, pruebas de penetración o revisiones de arquitectura de seguridad. Experiencia en sectores aeroespacial o de defensa es una ventaja. Experiencia con marcos federales de cumplimiento (FedRAMP, CMMC). Habilidades sólidas de pensamiento analítico y estratégico. Beneficios Tiempo libre flexible, licencia por enfermedad, familiar y médica Médico, dental, visión, seguro de vida, discapacidad a largo plazo (LTD), discapacidad a corto plazo (STD) (financiado por el empleador) Seguro de vida voluntario, enfermedad crítica, accidentes, indemnización hospitalaria, seguro para mascotas (financiado por el empleado) Plan 401k con contribución no electiva de la empresa del 3% Opciones de acciones Estacionamiento gratuito Almuerzo gratuito diariamente en la oficina Umbra es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades. No discriminamos en la contratación por sexo, identidad de género, orientación sexual, raza, color, credo religioso, origen nacional, discapacidad física o mental, condición de veterano protegido ni ninguna otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Verificación de Elegibilidad Laboral En cumplimiento con las leyes federales, todas las personas contratadas deberán verificar su identidad y elegibilidad para trabajar en Estados Unidos completando el Formulario de Verificación de Elegibilidad para el Empleo requerido (Formulario I-9) tras la contratación. Requisitos ITAR/EAR Este puesto puede incluir acceso a tecnología y/o datos sujetos a controles de exportación de EE. UU. conforme a ITAR y EAR. Para cumplir con los controles federales de exportación, todas las personas contratadas deben ser ciudadanos estadounidenses, nacionales estadounidenses, residentes permanentes legales de EE. UU., refugiados o asilados según lo define el 8 U.S.C. § 1324b(a)(3), o deben ser elegibles para obtener las autorizaciones necesarias del Departamento de Estado de EE. UU. y/o del Departamento de Comercio de EE. UU., según corresponda. Transparencia Salarial Esta oferta de empleo puede cubrir múltiples niveles profesionales. Para garantizar mayor transparencia, proporcionamos rangos salariales base para todos los puestos, independientemente de la ubicación. Nuestros rangos salariales estándar se basan en la función y nivel del puesto, comparados con empresas similares en etapas de crecimiento comparable. La compensación puede variar según la ubicación geográfica, ya que ciertas regiones pueden tener diferentes factores de costo de vida. La oferta final también se verá influenciada por las habilidades, responsabilidades y experiencia relevante del candidato. Rango de Compensación El Rango de Compensación para este puesto es de $140,000 - $175,000 según experiencia.