Asistente de Investigación – $150 por Estudio Tecnológico de 3 Horas (Midtown Manhattan)

Título del puesto: Técnico de Servicio – Diésel y Equipos Pesados Ubicación: Escondido, CA Horario: De martes a sábado Viajes: Puede ser necesario realizar viajes cortos para servicios fuera del sitio Descripción general del puesto: Estamos buscando un técnico de lubricación confiable y detallista para unirse a nuestro equipo de mantenimiento. Este puesto se centra en realizar mantenimiento preventivo, servicios de lubricación e inspecciones en camiones diésel, remolques y equipos pesados. El candidato ideal tendrá experiencia en motores diésel y en el mantenimiento de equipos, un fuerte compromiso con la seguridad y la capacidad de trabajar de forma independiente manteniendo un horario de servicio. Principales responsabilidades: Realizar servicios de lubricación rutinarios y mantenimiento preventivo en camiones diésel y equipos pesados Realizar inspecciones programadas cada 90 días y anuales cumpliendo con los requisitos de la empresa y normativas vigentes Ayudar en la programación y seguimiento del equipo para mantenimientos rutinarios Inspeccionar, diagnosticar y reportar el estado del equipo, señalando cualquier problema de seguridad o mecánico Mantener registros y documentación precisa de los servicios realizados Viajar según sea necesario para atender equipos en ubicaciones fuera del sitio Cumplir con todos los protocolos de seguridad de la empresa y mantener un entorno de trabajo limpio y organizado Requisitos: Experiencia previa como técnico de lubricación o en mantenimiento de equipos/diésel preferida Conocimientos sobre motores diésel, sistemas hidráulicos y procedimientos de servicio de equipos pesados Capacidad para realizar inspecciones y completar documentación de servicios con precisión Buenas habilidades organizativas y atención al detalle Licencia de conducir válida; carnet CDL es un plus, pero no obligatorio Debe poder levantar hasta 50 libras y trabajar en diversas condiciones exteriores Lo que ofrecemos: Pago competitivo según la experiencia Horario estable de martes a sábado Oportunidades de capacitación y ascenso Entorno de equipo de apoyo con cultura orientada a la seguridad Vacaciones, Seguro Médico

Fontanero Oficial Central Oregon Heating, Cooling, Plumbing, and Electric busca un Fontanero Oficial, con licencia en el estado de Oregón, para unirse a nuestro equipo en crecimiento. ¡Queremos a los mejores del mejor para que se unan a nuestro equipo! Ofrecemos salarios competitivos con excelentes beneficios y ventajas para nuestros trabajadores dedicados. En Central Oregon Heating, Cooling, Plumbing & Electric, entendemos la importancia de la familia y de ofrecer equilibrio entre trabajo y vida personal en una cultura positiva, optimista, solidaria y diversa. Somos guardianes de nuestra marca y servimos a nuestras comunidades con las mejores relaciones y servicios. Nuestra empresa es propiedad y está administrada por personas con muchos años de experiencia en la industria, por lo que comprendemos el puesto, las expectativas, los desafíos, las responsabilidades... ¡y estamos aquí para apoyarte y trabajar contigo en cada paso del camino! Resumen: Actualmente ofrecemos servicios de fontanería a nuestra amplia lista de clientes bien establecidos y leales. En este momento estamos buscando un Fontanero Oficial para cubrir un puesto clave en los mercados comerciales, residenciales y de servicios en Oregón central. Nuestro objetivo es ofrecer todos los servicios relacionados con HVAC y fontanería, incluyendo proyectos de diseño/construcción, a medida que nuestra empresa crece. Buscamos personal clave que se convierta en parte de nuestro equipo único en Central Oregon Heating & Cooling. Compensación: $45-$60 por hora, según experiencia. Horario: De lunes a viernes. 40 horas por semana, horas extras según sea necesario. Beneficios: • Seguro médico pagado por la empresa • Seguro dental pagado por la empresa • Seguro de visión pagado por la empresa • Programa de transporte médico de emergencia pagado por la empresa • Seguro de vida • 401K con aporte equivalente de la empresa • PTO remunerado • Programas de bonificación, para puestos elegibles • Vehículo de la empresa y tarjeta de gasolina, para puestos elegibles Responsabilidades, incluidas pero no limitadas a: Orientar al cliente y brindar servicio, reparación, instalación y/o proponer reemplazo de componentes, accesorios y equipos de fontanería, incluyendo pero no limitado a drenajes obstruidos, tuberías con fugas, inodoros, grifos, calentadores de agua, accesorios, válvulas, bañeras, duchas, servicios de agua, alcantarillado principal, bombas sumergibles, de expulsión o de efluentes, sistemas sépticos/campos, trituradores, purificadores de agua, sistemas de recirculación, etc. Realizar diagnóstico in situ del sistema de fontanería basado en la solicitud inicial y en una inspección completa del sistema de plomería de la propiedad. Diagnosticar, adaptar y resolver/reparar todos los problemas que surjan durante una instalación que impidan el correcto funcionamiento del equipo o la satisfacción del cliente. Comunicar al cliente: Beneficios de las recomendaciones Riesgos asociados con no realizar reparaciones específicas Beneficios de un acuerdo de servicio Funcionamiento adecuado y mantenimiento por parte del propietario del equipo instalado Responder preguntas relacionadas sobre funcionamiento, características y funciones al propietario de la vivienda. Comunicarse con el supervisor durante cada proyecto para asegurar la finalización adecuada y oportuna del trabajo. Comunicarse eficazmente con colegas, superiores, proveedores y clientes. Ser capaz de comunicarse profesionalmente, clara y concisamente con otros miembros del equipo, la gerencia y los clientes en persona, por teléfono y por correo electrónico. Realizar la documentación requerida para cada instalación con un registro completo de puesta en marcha. Hacer que los clientes firmen la documentación necesaria y cobrar los pagos según se indique. Entender y utilizar correctamente el sistema de precios fijos al hacer recomendaciones. Determinar la satisfacción del cliente mediante seguimiento de todas las instalaciones/servicios vendidos. Debe tener un buen conocimiento práctico de nuestros productos y servicios ofrecidos, conocimiento general de la construcción y de cómo opera Central Oregon Heating, Cooling, Plumbing, & Electric para beneficiar al cliente. Esto puede requerir estudio y capacitación adicional tanto en el sitio como fuera de él. Aprendizaje continuo mediante capacitación de proveedores, ferias comerciales, seminarios, estudio independiente y otros empleados. Debe ser capaz de listar/pedir materiales y suministros con precisión. Gestionar eficientemente su tiempo y horarios. Tener suficientes conocimientos informáticos para cumplir esta función. También debe estar muy familiarizado con el uso de teléfonos inteligentes, mensajes de texto y correo electrónico. Debe ser capaz de comprender las necesidades del cliente. Apariencia limpia, ordenada y profesional. Trabajar y conducir de forma segura, y poder reconocer y evitar situaciones peligrosas. Ser adaptable a cambios en los horarios de trabajo según lo requiera el negocio. Participar en la rotación de guardia para emergencias, solicitudes de servicio después del horario laboral, fines de semana y días festivos. Debe ser altamente motivado, orientado al detalle, capaz de realizar múltiples tareas, altamente hábil en resolución de problemas y soluciones precisas, tener un agudo sentido de urgencia, ser flexible y demostrar la capacidad de llevar a cabo las tareas de manera oportuna y efectiva. Tener una excelente actitud que se adapte bien a un entorno dinámico y orientado a metas. Otras funciones asignadas. Requisitos: Licencia de conductor válida y asegurable con historial de conducción limpio. Licencia actual de Fontanero Oficial o Supervisión Gradual en Oregón, requerida. Historial laboral verificable y referencias. Capacidad para levantar objetos, subir escaleras y escaleras de mano, y trabajar en espacios reducidos. Nuestra empresa crece cada año, lo que significa que estamos buscando y formando futuros líderes de equipo y gerentes. Trabajemos juntos para trazar tu trayectoria profesional. "¡Nos gusta lo que hacemos, y tú también lo harás!" Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohibimos la discriminación/acoso por motivos de raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, situación de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. La selección previa al empleo incluye verificación de antecedentes, informe MVR (para ciertos puestos) y análisis de drogas, excluyendo THC (se permite el THC únicamente para uso recreativo; la política de drogas en el lugar de trabajo aplica durante el turno y en las instalaciones de la empresa). Este empleador participa en E-Verify y proporcionará al gobierno federal la información de su Formulario I-9 para confirmar que usted está autorizado a trabajar en EE. UU. Si E-Verify no puede confirmar que está autorizado a trabajar, este empleador está obligado a darle instrucciones por escrito y la oportunidad de contactar al Departamento de Seguridad Nacional (DHS) o a la Administración del Seguro Social (SSA) para que pueda comenzar a resolver el problema antes de que el empleador pueda tomar alguna acción en su contra, incluida la terminación de su empleo. Los empleadores solo pueden usar E-Verify una vez que haya aceptado una oferta de empleo y completado el Formulario I-9.

Únete como Ayudante General de Labor y gana $38–$40 por hora mientras trabajas a un ritmo cómodo. No se requiere experiencia – solo trae confiabilidad y disposición para hacer el trabajo! POSTÚLATE AQUÍ Y COMIENZA HOY Responsabilidades del trabajo: ✅ Tareas ligeras de labores físicas – levantar, mover, organizar ✅ Mantener el área de trabajo limpia y segura ✅ Seguir instrucciones claras del líder del equipo ✅ Ayudar donde sea necesario Lo que buscamos: ⦁ Actitud responsable – preséntate y hazlo bien ⦁ Capacidad para realizar tareas físicas sencillas ⦁ Deseo de aprender – ¡te entrenaremos! ⦁ Disponibilidad para comenzar de inmediato Qué obtienes tú: ✔ Sueldo alto: $38–$40/hora más posibles bonos ✔ Prestaciones completas: médico, dental, visión (para trabajadores elegibles) ✔ Capacitación pagada: te enseñamos lo que necesitas ✔ Plan de jubilación: 401K con coincidencia de la empresa ✔ Tiempo libre: días de vacaciones pagadas y festivos ✔ Oportunidades de crecimiento: posibilidades de ascenso o aprender nuevas habilidades HAGA CLIC AQUÍ PARA POSTULARSE Y COMENZAR

Paragon Landscape Construction, Inc. es una empresa líder en paisajismo en la costa sur que busca un conductor de camión para unirse a nuestro equipo. ¡Si tienes experiencia en conducción de construcción y eres confiable, queremos saber de ti! Requisitos principales: · CDL (Clase A o B) preferido, pero no obligatorio · Experiencia en construcción de paisajismo o industrias relacionadas · Licencia de elevación es un plus · Capacidad para operar de manera segura camiones, remolques y otro equipo de construcción · Fuerte ética de trabajo y atención al detalle Lo que ofrecemos: · Salario competitivo según la experiencia y beneficios completos · Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa · Ambiente de equipo amigable y solidario · Empleo a tiempo completo durante todo el año ¿Listo para unirte a un equipo dinámico? ¡Aplica hoy mismo! Contáctanos al 781.834.1000 o envía tu currículum a jobs@paragonlandscape.com Tipo de empleo: Tiempo completo Beneficios: 401(k) Coincidencia de 401(k) Seguro dental Seguro médico Tiempo libre por enfermedad pagado Tiempo libre pagado

Si está interesado, postúlese en línea: https://colwen.rec.pro.ukg.net/COL1049COLHO/JobBoard/40a44554-d507-4c8f-a351-5b8008f5826e/OpportunityDetail?opportunityId=6e03ea8d-3212-46dc-9f25-5e6379f447a6 ¡Únase a nuestro equipo como Técnico de Mantenimiento en el Hotel Doble Marca Residence Inn & Fairfield Inn Chelsea! ¿Es usted un líder práctico al que le gusta resolver problemas, inspirar equipos y marcar la diferencia cada día? En el hotel doble marca Residence Inn Chelsea/Fairfield Inn Chelsea, propiedad de Colwen Hotels, estamos buscando un Ingeniero Jefe práctico y centrado en las personas para liderar las operaciones de mantenimiento de nuestra propiedad. Este puesto ofrece un bono de contratación de $1,000, sujeto a las retenciones fiscales aplicables. $500 se pagarán después de 3 meses de empleo y los $500 restantes después de 6 meses de empleo. Colwen Hotels es un grupo hotelero construido sobre el trabajo duro, el carácter y la autenticidad. Fomentamos ideas y capacitamos a las personas para hacer realidad conceptos innovadores que enriquezcan la experiencia de los huéspedes. Mantenernos a la vanguardia es lo que nos ha convertido en quienes somos hoy, y nos esforzamos por mantener nuestras ideas frescas. Actualmente contamos con 40 hoteles en nuestra cartera operando en 10 estados. Con nuestro crecimiento continuo y cartera de proyectos, podemos ofrecer a nuestros empleados emocionantes oportunidades de crecimiento y avance profesional. Responsabilidades Generales - Liderar y Mentorear: Capacitar al equipo de mantenimiento fomentando la seguridad, la responsabilidad y el trabajo en equipo. - Colaborar y Resolver: Supervisar el mantenimiento diario y las reparaciones de los sistemas del hotel, incluyendo HVAC, fontanería, electricidad y equipos de seguridad vital. - Impulsar la Excelencia: Dirigir el programa de mantenimiento preventivo que garantice la satisfacción del huésped y la protección de los activos. - Solucionar Problemas: Resolver fallos en los sistemas asegurando el cumplimiento de las normativas OSHA y locales. - Alianzas: Trabajar con proveedores, contratistas e inspectores para garantizar trabajos de calidad y cumplimiento normativo. - Gestionar: Hacerse cargo del presupuesto de mantenimiento, proyectos de capital y contratos con proveedores. - Manos a la Obra: Diagnosticar problemas, resolver fallos y trabajar codo a codo con su equipo para completar correctamente el trabajo. Lo que Buscamos - Experiencia previa en hoteles o campos relacionados (preferible) - Un líder práctico demostrado que comunique claramente y genere confianza con su equipo. - Amplios conocimientos técnicos en sistemas HVAC, fontanería, electricidad, protección contra incendios y seguridad vital. - 3 o más años de experiencia en gestión o supervisión de mantenimiento. - Dominio de Microsoft Office y otros programas informáticos estándar. - Flexibilidad para trabajar un horario rotativo, incluyendo fines de semana y festivos. Ventajas y Beneficios Sabemos que los grandes líderes merecen grandes recompensas. Por eso ofrecemos: - Seguros médicos, dentales y de visión (con HRA financiado por la empresa) - Tiempo libre remunerado y plan 401K con aporte coincidente del empleador (tradicional y Roth) - Cuentas de gastos flexibles y opciones de seguros suplementarios - Descuentos en hoteles para usted y su familia - Descuentos exclusivos para empleados en tiendas, entretenimiento y más - Oportunidades de formación, desarrollo y crecimiento profesional real - Una cultura solidaria centrada en las personas que celebra la innovación y el trabajo en equipo En Colwen Hotels, nuestros empleados son el centro de todo lo que hacemos. Como Ingeniero Jefe, tendrá la oportunidad de dirigir su departamento, desarrollar su carrera y moldear directamente experiencias inolvidables para los huéspedes. 👉 Postúlese hoy y aporte su liderazgo, experiencia y pasión a una empresa que valora sus cualidades. EOE M/F/D/V

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