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¡LIMPIEZA/CONSERJES/TRABAJADORES GENERALES +20 NECESARIOS EN COLEGIOS, APLIQUE AHORA! (Columbia, SC)

$11/hora

703 Elmwood Ave, Columbia, SC 29201, USA

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Descripción

Descripción del trabajo: Conserjes / Limpieza / Trabajadores generales necesarios para CONTRATACIÓN INMEDIATA en colegios de Columbia, SC y Lexington, SC. Turno diurno. ¡TAMBIÉN NECESITAMOS PERSONAL A TIEMPO PARCIAL Y POR LLAMADA, TODOS ESTÁN INVITADOS A APLICAR, COMIENZO INMEDIATO! Action Labor Columbia 2121 Wayne Street Columbia, SC 29201 803-256-6010 Postúlese mediante el enlace a continuación, por favor seleccione la sucursal de Columbia, código postal 29201 y un número de teléfono válido para poder llamarle: https://hrcenter.ontempworks.com/en/ActionLabor/ ¡Colegios necesitan +20 trabajadores URGENTEMENTE! APLICAR EN PERSONA: 2121 Wayne Street. Columbia, SC 29201 803-256-6010 Se requiere examen de antecedentes para trabajos de mantenimiento. ¡Aplique ahora! En persona, lunes a jueves de 6:00 a.m. a 3:00 p.m.: Action Labor Columbia 2121 Wayne Street Columbia, SC 29201 803-256-6010 Postúlese mediante el enlace a continuación, por favor seleccione la sucursal de Columbia, código postal 29201 y un número de teléfono válido para poder llamarle: https://hrcenter.ontempworks.com/en/ActionLabor/ Tipos de empleo: Tiempo completo, Temporal, Por contrato Salario: $11.00 por hora por trabajos de limpieza en colegios, más por construcción/oficios especializados.

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Ubicación
703 Elmwood Ave, Columbia, SC 29201, USA
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Empleado del Almacén (Anchorage)
Resumen del puesto: El Empleado del Almacén es responsable de las funciones de almacenamiento y recepción. Las tareas incluyen recibir y verificar todos los alimentos y bebidas contra las solicitudes antes del almacenamiento, realizar entregas directas y mantener registros de todas las transacciones. El Empleado del Almacén se asegura de que el almacén se mantenga de acuerdo con las normas establecidas, prepara los informes necesarios y ayuda con las operaciones del cuarto de suministros según sea necesario. Principales responsabilidades o Coordinar con el Gerente del Almacén respecto a todas las tareas asignadas o Pedir productos según las solicitudes diarias y los niveles mínimos de existencias o Recibir entregas de productos o Verificar la calidad, cantidad y precio de los productos con los proveedores en el momento de la entrega o Devolver productos incorrectos o de baja calidad, si es necesario, en el momento de la entrega o Almacenar productos utilizando el método PEPS (Primero en Entrar, Primero en Salir) y rotar el stock según sea necesario o Mantener los estándares de calidad de los productos y desechar residuos según sea necesario o Completar las solicitudes diarias de salida, asegurando precisión, calidad y cantidad o Entregar productos a varios departamentos del hotel o Realizar el inventario mensual el último día de cada mes o Mantener un almacén limpio y ordenado de acuerdo con las políticas de Alimentos y Bebidas o Levantar hasta 50 libras o Registrar las facturas de entrega entrantes y las solicitudes de salida en el software de inventario o Realizar otras tareas según las instrucciones del Gerente del Almacén y del Director de Compras Educación mínima: o Diploma de escuela secundaria o equivalente Experiencia mínima: o Ser mayor de 18 años o Dominio del inglés, tanto verbal como escrito o Candidato preferido con experiencia en cocina y almacenamiento de alimentos Habilidades/Capacidades o Competencia en habilidades básicas de computación, incluyendo dominio de Microsoft Word, Excel y Outlook o Fuertes habilidades interpersonales, orales y escritas de comunicación o Demostrar integridad, honestidad y actitud cooperativa o Apariencia profesional y una actitud educada y positiva o Excelentes habilidades de razonamiento y resolución de problemas o Capacidad para mantener una apariencia profesional de acuerdo con los estándares del hotel Beneficios o Salario competitivo y paquete completo de beneficios o Los empleados elegibles pueden acceder a un paquete completo de beneficios que incluye salud, visión y odontología o Los empleados elegibles pueden acceder a un fondo de pensiones después de un año o Los empleados elegibles pueden recibir un uniforme o Plan de ahorro para la jubilación 401(k) para asegurar su futuro o Oportunidades de crecimiento profesional y ascenso dentro del hotel o Trabajar en un entorno dinámico y solidario que fomenta el desarrollo profesional y personal Proceso de solicitud Los candidatos interesados pueden postularse en línea o personalmente en la oficina de Recursos Humanos del Hotel Captain Cook. El horario de la oficina de RR.HH. es de lunes a viernes, de 8:00 a 16:00. Los candidatos deben aprobar con éxito una verificación de antecedentes y una prueba de detección de drogas. El Hotel Captain Cook se compromete con la diversidad y la inclusión en nuestro lugar de trabajo y es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
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