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$22-$25 por HR! ¡ENTREVISTA HOY! ¡Apoya a tu comunidad! (Mesa)

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Agenda una entrevista HOY! Contratación inmediata! Gana hasta $800 a $1485/semana, más bonificaciones! Trabaja en una importante campaña 2025! ¡Los conductores ganan bonificaciones! No se requiere experiencia previa Puestos de tiempo completo y medio tiempo Puestos disponibles los fines de semana Marca la diferencia Excelente experiencia en campañas Sin recaudación de fondos Excelente experiencia política 2 oficinas para elegir 602-833-5482   Phoenix Norte y Mesa FieldWorks, LLC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

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2808 S Dobson Rd, Mesa, AZ 85202, USA
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Mecánico de Diésel Pesado (Sault Ste. Marie, MI)
La Comisión de Carreteras del Condado de Chippewa busca un Mecánico Diésel experimentado para unirse a su equipo en Sault Ste. Marie, Michigan, encargado del servicio y reparación de camiones pesados y equipos de construcción utilizados en el mantenimiento de carreteras. ¿Eres hábil mecánicamente y tienes experiencia en el mantenimiento, diagnóstico y reparación de equipos para mantener camiones y maquinaria funcionando de forma segura? ¿Te gusta combinar trabajo en taller y servicio en campo? Si es así, este podría ser un excelente puesto para ti. Ofrecemos un vehículo de servicio completamente equipado, además de todas las herramientas y equipos necesarios para realizar el trabajo. Buscamos un técnico autónomo, orientado a la seguridad, que trabaje eficientemente, cumpla plazos y tome la iniciativa. El trabajo en equipo es fundamental aquí: colaborarás estrechamente con otros para mantener nuestra flota en óptimas condiciones. Este puesto depende directamente del Mecánico Jefe, basado en nuestras instalaciones de Sault Ste. Marie. LO QUE OFRECEMOS. • Salario inicial de 29,41 $ por hora. • Seguro médico, dental, de visión y de vida. • Tiempo generoso de enfermedad pagada y vacaciones pagadas. • Plan de pensión con beneficio definido. • Cuidado de salud durante la jubilación hasta alcanzar la edad de Medicare. • Cobertura opcional de compensación diferida y AFLAC. • Asignación anual de 500 $ para equipo de protección personal. • Puesto todo el año trabajando de lunes a jueves (6:00 a.m. - 4:30 p.m.) en los meses de verano; de lunes a viernes (6:00 a.m. - 2:30 p.m.) en los meses de invierno. Hay muchas oportunidades de horas extras durante los meses de invierno. LO QUE HARÁS. • Realizar pruebas de diagnóstico y solución de problemas a todos los niveles en motores diésel modernos y sistemas hidráulicos. • Llevar a cabo reparaciones y ajustes críticos en chasis, motores, sistemas hidráulicos, controles de emisiones y componentes eléctricos de vehículos de mantenimiento. • Inspeccionar, ajustar y verificar reparaciones en piezas, componentes y sistemas de diversos equipos pesados y accesorios móviles especializados. • Comunicarte de manera efectiva y profesional con el personal sobre reparaciones. • Estar disponible para trabajar horas extras razonables cuando sea necesario debido a la carga de trabajo, incluyendo responder llamadas de servicio fuera del horario laboral. • Trabajar al aire libre en todo tipo de condiciones climáticas, incluyendo condiciones extremas, según lo requiera el trabajo. LO QUE BUSCAMOS. • Debe tener 3 años de experiencia en equipos pesados o camiones, o un título relevante de una escuela técnica o universidad. • Se requiere licencia de conductor comercial clase B de Michigan (CDL) como mínimo. • Capacidad demostrada para comprender y solucionar/repasar sistemas modernos de emisiones diésel (EGR, DPF, SCR). • Capacidad demostrada para usar equipos y software de diagnóstico de motores diésel modernos. • Capacidad física para levantar más de 100 libras con ayuda. • Habilidad en el uso y manejo de un multímetro digital (DVOM). • Se prefiere experiencia en solución de problemas y reparación de transmisiones automáticas Allison. • Conocimientos sobre hidráulica sensible a la carga, controles neumáticos sobre hidráulicos, controles pilotados y sistemas eléctricos sobre hidráulicos son un plus. • Se prefiere capacidad de soldadura y fabricación. ¿TODO ESTO SUENA COMO TÚ? Da el siguiente paso y postúlate en línea en https://ccrc.hirescore.com/
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$29/hora
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¡CITAS VIRTUALES CALIFICADAS GRATIS! Comisión promedio de 1900 dólares (Houghton, MI)
Creemos que nuestros agentes no deberían perder tiempo ni dinero reclutando ni comprando clientes potenciales, sino concentrarse en lo que les genera ingresos: ¡VENDER! Muchos agentes han visto agotarse sus fuentes de clientes potenciales este año con todo el cambio a lo virtual. ¡Hemos visto un aumento del 15 % en nuestras ventas desde que pasamos a citas virtuales por Zoom y por teléfono! A nuestros agentes les encanta no tener más "tiempo detrás del volante". Brindamos a todos nuestros agentes de 6 a 10 citas virtuales gratuitas, calificadas y exclusivas cada semana. Esto significa que ya no tendrán que competir contra otros 10 agentes (o incluso más) para poder colocar a un cliente en un producto que sea ideal para él. Lo mejor es que los clientes están solicitando estas citas; ya no tendrán que presentarse y escuchar: ¿y usted quién es? La media nacional es de 1900 dólares por caso. Como agencia general, representamos los mejores productos y compañías de seguros, además ofrecemos capacitación, un CRM completo y herramientas y sistemas de oficina administrativa sin costo adicional ni costos continuos para nuestros agentes. Si actualmente no tiene de 6 a 10 citas gratuitas, o todo el apoyo administrativo que podría necesitar, ¿por qué no nos llama? Tenemos opciones tanto a tiempo completo como a tiempo parcial, que se complementan muy bien con cualquier otra actividad de ventas que esté realizando, y lo mantenemos completamente independiente. Incluso le permitimos vender cruzadamente nuestros productos, siempre y cuando promueva ética y moralmente nuestros productos primero... ¿Qué está esperando? Llámenos y permítanos darle más información sobre cómo comenzar una nueva carrera en seguros y sumergirse de lleno con algunas citas preestablecidas y precalificadas que ayuden a avivar el fuego de sus ingresos. Para obtener más información, llámenos, ya que tenemos varios seminarios web informativos durante la semana. ¡No le exigimos que renuncie ni que cambie su situación actual! Se requiere licencia de seguro de vida para el puesto. Para obtener más información o programar una entrevista, llame a: Mason Sorenson Número gratuito: 866-466-7003
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$1,900/mes
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Se necesitan despachadores (Livermore)
¿Estás buscando un trabajo a tiempo completo, divertido y acelerado? Loyal Towing está contratando a dos despachadores, uno a tiempo completo y uno a tiempo parcial. Trabajarás directamente con múltiples sistemas AAA. Loyal Towing tiene su sede en Livermore y trabaja con AAA para brindar un servicio de asistencia en carretera de primera clase a los miembros de AAA en toda el área de la Bahía. Un candidato ideal tendría disponibilidad abierta [incluidos fines de semana, noches, algunos días festivos], una gran actitud y disposición para aprender en un entorno acelerado. El salario comienza en $18-24 por hora según experiencia y disponibilidad. Este puesto trabaja bajo un programa de incentivos basado en el desempeño, con bonificaciones semanales en efectivo, oportunidades de horas extras y más. Actualmente estamos contratando para puestos a tiempo completo/parcial que requieren disponibilidad abierta. NO SE REQUIERE EXPERIENCIA, te capacitaremos. Nuestro entorno de trabajo incluye: Oportunidades de crecimiento Oportunidades de horas extras, incentivos Un entorno acelerado Una comunidad unida de conductores/despachadores Loyal Towing es una nueva empresa de grúas ubicada en Livermore, CA. Actualmente tenemos el contrato principal de AAA para Pleasanton, Dublin y la mayor parte de Livermore. Somos una empresa rápida y honesta que sirve al Tri-Valley en el momento que se necesita. Loyal Towing actualmente opera las 24 horas, con camiones planos y grúas de elevación completamente equipados. Nuestra flota actual es verdaderamente de última generación, compuesta por más de veinte camiones completamente nuevos listos para atender a cualquier cliente en cualquier situación. Nuestros conductores están altamente capacitados y motivados, uniformados y certificados por CTTA. Como empresa, nos enorgullece la seguridad, la satisfacción del cliente y el crecimiento constante. Se prefiere experiencia en remolques, pero no es obligatoria; estamos dispuestos a capacitar al candidato adecuado. Este es un puesto por hora, con oportunidades constantes de horas extras. El salario comienza en $18-$24 por hora según experiencia, con capacitación pagada y posibles bonificaciones. Si crees que podrías encajar bien en nuestra empresa por favor postúlate personalmente en 7573 National Drive, Livermore, CA 94550 con una copia de tu currículum
7925 National Dr, Livermore, CA 94550, USA
$18-25/hora
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Electricista Industrial (Molino Chinese Camp) (Chinese Camp)
Los electricistas ganan entre $28.52 y $36.05 por hora Nosotros capacitamos y promovemos desde dentro Excelentes beneficios médicos de bajo costo Plan de jubilación con aportes pagados por el empleador Vacaciones pagadas y 10 días festivos En Sierra Pacific Industries, entendemos que nuestra mayor fortaleza son las personas que eligen construir una carrera con nosotros. Somos una empresa familiar de cuarta generación que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en Estados Unidos. Nuestros más de 6,000 empleados se enorgullecen de trabajar en nuestros modernos aserraderos y otras instalaciones, incluyendo: fabricación, ventanas personalizadas con marcos de madera, fabricación metálica, carpintería, chapa, cogeneración, transporte de carga, silvicultura y otras operaciones. Actualmente, estamos buscando un Electricista Industrial calificado para trabajar en colaboración con nuestro aserradero en Chinese Camp, California. 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Porque esto es más que una invitación, ¡es un compromiso de ofrecer oportunidades de crecimiento personal y profesional a todos! Pedimos a las personas que crezcan con nosotros y hagan que la empresa sea aún mejor. Ofrecemos un excelente paquete de beneficios que incluye un plan completo de beneficios médicos (incluyendo médico, dental y visión) con primas de bajo costo, un plan 401(k) con coincidencia de la empresa, contribuciones adicionales para la jubilación y seguro de vida pagado por la empresa. Cómo postularse Si cumple con los requisitos y desea unirse a nuestro equipo, por favor postúlese personalmente de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 3:00 p.m. ¡Hablemos! Sierra Pacific Industries 14333 Perricone Rd Chinese Camp, CA 95309 (209) 588-4709 ¿Le interesa SPI, pero no esta oportunidad? Consulte todas las oportunidades en: spi.careers Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidades y veteranos. Acerca de nuestra empresa Sierra Pacific Industries es una empresa familiar de cuarta generación con sede en el norte de California que comenzó en 1949 y ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en EE. UU., empleando alrededor de 6,500 miembros. Sierra Pacific sigue siendo una empresa donde los empleados se enorgullecen de trabajar en instalaciones de última generación y otros aspiran a formar parte del equipo. Poseemos y gestionamos de forma sostenible más de 2.4 millones de acres de tierras forestales en California, Oregón y Washington. Nuestros bosques son gestionados de manera sostenible bajo un plan de 100 años por Silvicultores Profesionales Registrados, Biólogos de Vida Silvestre, Botánicos y otros profesionales. Estamos cultivando bosques para nuestro futuro, plantando más de 6 millones de árboles nuevos cada año. En la primavera de 2024, plantamos nuestra semilla número 300 millones en nuestras tierras forestales. Este hito llevó décadas lograrlo, reflejando nuestro compromiso con la gestión sostenible de los bosques y asegurando que tengamos bosques no solo para hoy, sino para las generaciones venideras. Sierra Pacific utiliza efectivamente casi el 100 % de cada trozo de madera que llega a nuestras instalaciones. De hecho, cualquier pequeña cantidad que no se convierta en puertas y ventanas artesanales, molduras, madera aserrada o materiales para jardinería, en realidad se convierte en electricidad en nuestras ocho plantas termoeléctricas alimentadas con biomasa. Estamos orgullosos de que todas las instalaciones de Sierra Pacific sigan nuestras políticas libres de drogas y tabaco. Como parte de nuestra política de seguridad en el lugar de trabajo, la oferta de empleo está sujeta a un resultado negativo en la prueba de detección de drogas. Utilizamos E-Verify para verificar el número de Seguro Social y la autorización de trabajo de todos los empleados recién contratados. Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos.
VH5V+Q6 Chinese Camp, CA, USA
$28-36/hora
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