OTR TRUCK DRIVER – CDL CLASS A – $0.60 CPM – $1500-2000

¡Shaw Transfer Trucking, LLC necesita conductores en equipo lo antes posible! PAGO PROMEDIO: ¡$7,500 a $8,750 BRUTOS POR SEMANA! Debe tener su propio camión, se prefiere uno del 2015 o más reciente para este puesto. Nuestra empresa busca conductores en equipo CDL-A élite y orientados al rendimiento, o propietarios-operadores, para transportar carga prioritaria y sensible al tiempo en todo Estados Unidos. Si tiene su propio camión, está decidido a maximizar su potencial de ganancias y puede recorrer muchos kilómetros, esta es la oportunidad más lucrativa en la industria. Esta es una ruta de ALTO KILOMETRAJE Y ALTO INGRESO diseñada para equipos capaces de recorrer consistentemente más de 2,500 millas por semana. ESTRUCTURA DE PAGO: Pagamos dando a los conductores un porcentaje del bruto semanal del camión, que se negocia según la experiencia. (Solo para propietarios-operadores): Recorridos consistentes y de alto kilometraje diseñados para maximizar sus ingresos con su equipo. (TOTAL DEL EQUIPO) PAGO SEMANAL OBJETIVO (BRUTO): Más de $7,500 por equipo por semana (basado en más de 2,500 millas semanales a tarifas premium). POTENCIAL ANUAL: Más de $300,000 por equipo. EQUIPOS 1099: Una vez más, contáctenos para obtener detalles sobre el pago al equipo, que se negociará por porcentaje de la carga según experiencia y certificaciones. EL TRABAJO: Carga premium sin parar a través de las plataformas de carga crítica de FedEx. Este es un puesto rápido, de larga distancia (OTR), enfocado en cumplir plazos urgentes de entrega para clientes dedicados. Tipo de ruta: OTR / Larga distancia acelerada – EN LA MAYORÍA DE LOS CASOS, LOS CONDUCTORES PODRÁN ELEGIR SUS CARGAS. Kilometraje: Carga consistente y de alta densidad que garantiza un pago de $7,500 - $8,750, aproximadamente más de 2,500 millas semanales. Tiempo en casa: Programación constante con opciones de 3 semanas fuera y luego una semana en casa. Carga: 99 % sin contacto, carga conforme con HazMat/TSA (se proporciona capacitación si es necesaria). Equipo: Los equipos se asignan con camiones sleeper de última generación completamente equipados (o pueden usar su propio equipo premium). CALIFICACIONES: Buscamos profesionales experimentados listos para ganar dinero serio. Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia verificable conduciendo tractocamión con licencia CDL-A. Licencia: Licencia CDL Clase A válida (HazMat/Depósito y TWIC son un plus). Registro: Se requiere registro MVR y CSA limpio. Equipo: Debe tener una pareja de conducción establecida y comprometida (cónyuge, familiar o copiloto designado). Cumplimiento: Debe comprender y adherirse estrictamente a todas las regulaciones DOT HOS, utilizando dispositivos ELD responsablemente para maximizar el tiempo de conducción. Si usted y su pareja están listos para dejar de recorrer millas de baja tarifa y comenzar a hacer las rutas mejor pagadas del país, ¡postúlese hoy! LLAME AHORA o llame a nuestra reclutadora sénior, Omni Crenshaw, al (334)354-4181 o a Walter Carter al (678)435-4121 para una discusión inmediata y confidencial sobre nuestras rutas premium para equipos. Tipos de empleo: Tiempo completo, Contrato

Descripción del trabajo: Sobre nosotros Dyehaus es una empresa en Tulsa, OK 74112. Somos divertidos, creativos y nuestro objetivo es hacer camisetas que hagan felices a las personas. Nuestro entorno de trabajo incluye: Oportunidades de crecimiento Atuendo laboral informal Horarios flexibles Dyehaus está buscando cubrir puestos de producción con personas felices, trabajadoras, motivadas y también creativas y detallistas. Dyehaus es un fabricante de camisetas de estampado por tintes (tie-dye) y otras prendas personalizadas. Estamos en el negocio desde 1999. Hay disponibles puestos de nivel inicial en producción. Debe ser capaz de trabajar de pie durante 8 horas. Debe tener conocimientos básicos de matemáticas y poder seguir instrucciones orales y escritas. Debe trabajar bien con otras personas. Debe tener transporte confiable. Experiencia en impresión serigráfica u otro negocio relacionado con camisetas es un plus, pero no es obligatorio. Experiencia en costura o trabajos de confección es un plus, pero no es obligatorio. Este es un trabajo divertido en una empresa en crecimiento. Si está interesado en este puesto, por favor envíenos un correo electrónico explicando por qué sería adecuado. Asegúrese de incluir su nombre completo y número de teléfono en el correo electrónico.

Buscamos guardias de seguridad armados así como desarmados. Debe tener transporte confiable y certificación CLET. La experiencia es excelente, ¡también estamos dispuestos a capacitar! Somos una empresa en rápido crecimiento con muchas oportunidades. El guardia armado comienza en $17.00 la hora y $15.00 desarmado. Disponible día y noche

Manipulador de Paquetes (tipo almacén) Hasta $18.20 por hora ¡Vacantes inmediatas! ¡Postúlate en línea hoy! https://careers.fedex.com/jobs?keyword=P25-95373&utm_domicile=P623&utm_persona=PACKAGEHANDLERS&utm_trackedsourced=srm_craigslist_jb&utm_subco=FECS Ven por un trabajo y quédate para una carrera. Federal Express Corporation (FEC) forma parte del sector de almacenes y transporte en rápido crecimiento que ayuda a mantener a Estados Unidos, y a su economía, en movimiento. Forma parte de un equipo ganador y de una comunidad laboral que se preocupa por quién eres como persona y por tu seguridad en el lugar de trabajo. Ventajas y beneficios en Federal Express Corporation (FEC): Salarios competitivos desde $17.20 por hora, pagados semanalmente tanto para oportunidades a tiempo completo como parcial Reembolso de matrícula de $5.250 cada año sin límite de por vida. ¡Todos los empleados son elegibles para este excelente beneficio desde su primer día de empleo! Generoso programa de tiempo libre remunerado: acumula hasta 5 semanas de tiempo libre remunerado al año. Beneficios médicos, dentales y de visión tras un breve período de espera. Horarios flexibles que ayudan a equilibrar tu vida laboral y personal. Descuentos valiosos para empleados en planes de telefonía móvil, electrónicos, automóviles y restaurantes. Programa gratuito de desarrollo profesional Purple Pathways para todos los empleados de Federal Express Corporation (FEC). Licencia parental remunerada para madres y padres. Redes de empleados, y programas de diversidad, equidad e inclusión disponibles para todos los empleados. Lo que puedes esperar en Federal Express Corporation (FEC): Trabajo físico y dinámico en almacén: ¿por qué pagar una membresía de gimnasio cuando puedes ganar mientras haces ejercicio? Las funciones en el almacén incluyen cargar, descargar y clasificar paquetes de diversos tamaños. Los empleados a tiempo parcial de Federal Express Corporation (FEC) trabajan un turno al día; los empleados a tiempo completo trabajan dos turnos. La duración de los turnos varía según el volumen de paquetes: generalmente los empleados a tiempo parcial trabajan entre 3 y 6 horas diarias. Los empleados a tiempo completo pueden esperar trabajar entre 6 y 10 horas. Se paga horas extras después de las 40 horas semanales. Transparencia Salarial Este rango de compensación se proporciona como una estimación razonable del rango salarial inicial actual para este puesto en todas las ubicaciones potenciales. Si esta oportunidad incluye múltiples niveles de empleo, la información salarial representa el mínimo y máximo del nivel del puesto. El salario inicial real se determinará según la experiencia respecto al puesto, el nivel del mercado, el salario en la ubicación para este trabajo y otros factores relacionados con el trabajo permitidos por ley. Un empleado puede ser elegible para pago adicional, primas o bonificaciones potenciales. La empresa ofrece a los empleados elegibles seguros de salud, visión y dental, jubilación y reembolso de matrícula. Rango Salarial: $17.20-$18.20 Declaración de Igualdad de Oportunidades Federal Express Corporation es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades, incluyendo Veteranos/Personas con Discapacidad. Se ofrecen adaptaciones razonables para personas calificadas con discapacidades durante todo el proceso de solicitud. Los candidatos que requieran adaptaciones razonables durante el proceso de solicitud o contratación deben contactar a recruitmentsupport@fedex.com. Los solicitantes tienen derechos bajo las leyes federales de empleo: Conozca Sus Derechos Política de Transparencia Salarial Ley de Ausencia Familiar y Médica (FMLA) Ley de Protección contra Poligráficos para Empleados Participante en el Programa E-Verify: Federal Express Corporation participa en el programa E-Verify del Departamento de Seguridad Nacional y Servicios de Ciudadanía e Inmigración de EE. UU. (solo para solicitantes y empleados estadounidenses). Consulte los enlaces siguientes para obtener más información sobre el programa E-Verify: Aviso de E-Verify (bilingüe) Aviso de Derecho al Trabajo (inglés) / (español) Federal Express Corporation 4300 Lone Tree Drive Quincy, IL 62305 ¡Postúlate en línea hoy! https://careers.fedex.com/jobs?keyword=P25-95373&utm_domicile=P623&utm_persona=PACKAGEHANDLERS&utm_trackedsourced=srm_craigslist_jb&utm_subco=FECS

Somos una pequeña empresa local que busca un Asistente Digital de Contenido a TIEMPO PARCIAL para ayudar a gestionar plataformas sociales basadas en suscripción. Este puesto ofrece aproximadamente 10 horas por semana, horario flexible y puede realizarse desde tu propio ordenador. Este rol comienza con soporte backend, pero tiene claras oportunidades de crecimiento hacia un puesto de gestión de contenido de mayor nivel con aumentos conforme aumenten las responsabilidades. Responsabilidades: • Programar y subir fotos, videos e historias a plataformas de suscripción • Escribir leyendas y textos para historias cortos y atractivos que se alineen con la voz de nuestra marca • Ayudar a organizar y etiquetar contenido para los calendarios de publicación • Ser confiable, organizado, detallista y cómodo trabajando de forma independiente • Proponer mejoras creativas en los flujos de trabajo para aumentar la eficiencia y consistencia • Manejar todo el contenido con profesionalismo y confidencialidad Requisitos preferidos: • Excelentes habilidades de escritura con un estilo creativo y atractivo • Experiencia gestionando o apoyando cuentas de redes sociales en plataformas (Instagram, TikTok, etc.) • Comodidad trabajando con material sensible (debe tener 18 años o más) • Ser confiable, detallista y capaz de seguir procesos establecidos mientras aporta ideas • Residir en Tulsa o zonas cercanas para colaborar presencialmente una vez por semana Detalles del puesto: • Aproximadamente 10 horas por semana (las horas pueden variar; horario flexible) • Pago: $15–$20/hora según experiencia Cómo aplicar: Por favor envía una breve presentación, tu experiencia relevante y, si está disponible, muestras de redacción para redes sociales o trabajo de apoyo en contenido.

Título del puesto: Asistente Médico Horario: Lunes a viernes, 8:00 AM – 5:00 PM Salario: $18–$21/hora (según experiencia) **Para ser considerado, postúlate enviando tu currículum actualizado con tus datos de contacto a este anuncio** Resumen del trabajo: Estamos buscando un Asistente Médico con experiencia para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá al menos 2 años de experiencia clínica práctica, sólidas habilidades organizativas y la capacidad de brindar atención compasiva mientras apoya a médicos y personal en una consulta médica de ritmo acelerado. Responsabilidades: Recibir y preparar a los pacientes para exámenes y procedimientos Obtener y registrar historiales médicos, signos vitales y otra información relevante Asistir a los proveedores durante exámenes y procedimientos menores Administrar inyecciones y medicamentos según indicaciones Realizar flebotomías, EKGs y otras pruebas rutinarias Mantener registros precisos y actualizados de los pacientes en el sistema de historial médico electrónico (EMR) Programar citas y gestionar el flujo de pacientes durante el día Asegurar que las salas de examen estén limpias, abastecidas y listas para los pacientes Brindar educación e instrucciones al paciente según indicaciones del proveedor Cumplir con las normas HIPAA y mantener la confidencialidad del paciente Requisitos: Experiencia mínima de 2 años como Asistente Médico en un entorno clínico Certificación como Asistente Médico deseable pero no obligatoria Dominio de sistemas EMR Sólidas habilidades de comunicación e interpersonales Capacidad para realizar múltiples tareas y trabajar eficientemente en un entorno de equipo Certificación vigente en RCP/BLS