OPERADORES POR ARRENDAMIENTO - PAGO POR PORCENTAJE - RESERVA TUS PROPIAS CARGAS - SIN ESPERA PARA EL PAGO 💲💲💲 (Columbia, SC)

¡Contratando AHORA conductores EXPERIMENTADOS de recogida y entrega para un contratista de FedEx en Lexington, SC! MAD Transportation Inc es un Proveedor de Servicios Independiente de FedEx en Lexington, SC. Estamos buscando personas experimentadas, confiables y autosuficientes para unirse a nuestro equipo. ¡Llame a nuestros reclutadores al (417) 355-9007 hoy para hablar con ellos! PAGO Y BENEFICIOS: $150.00/Día. Pago cada viernes. Seguro médico disponible. Uniformes proporcionados. Horarios flexibles. Se requiere disponibilidad algunos fines de semana. REQUISITOS: 21 años o más. Al menos 1 año de experiencia en conducción comercial (conducción para una empresa) en los últimos 3 años, o 5 años en los últimos 10. Registro de conducción limpio (MVR). Debe tener un buen historial laboral previo. Capacidad para aprobar un examen de drogas previo a la contratación, verificación de antecedentes y examen físico DOT. Llámenos al (417) 355-9007 o HAGA CLIC AQUÍ

🚍 ¡GCT Chauffeured Services está contratando conductores profesionales de autobuses comerciales! Se requiere licencia CDL con habilitación para pasajeros 🚍 ¿Eres un conductor de autobús comercial experimentado que busca una oportunidad gratificante con excelentes beneficios? ¡Únete a GCT Chauffeured Services y ayúdanos a ofrecer servicios de transporte de primera calidad! Actualmente estamos contratando a más de 30 conductores profesionales de autobuses de pasajeros con licencia CDL (licencia de conductor comercial) y habilitación para pasajeros (P) para unirse a nuestro equipo en crecimiento. Si eres confiable, profesional y apasionado por conducir, ¡queremos saber de ti! Lo que ofrecemos: Solo pasajeros adultos—sin niños Turnos consistentes: 6-9 horas, sin turnos divididos Horarios flexibles: Turnos disponibles 24 horas al día, 7 días a la semana Ruta sencilla: Un recorrido circular de 2 millas—¡sin atascos ni trayectos vacíos de regreso a patios de autobuses escolares! Excelentes beneficios: Tarifa horaria de más de $20 Tiempo libre pagado (PTO) Beneficios de salud y bienestar Descuentos en viajes Reembolso de uniforme Requisitos: Experiencia previa profesional en conducción de pasajeros requerida Historial de conducción limpio durante 10 años (sin infracciones) Antecedentes penales limpios durante 10 años Prueba de drogas negativa Habilidades superiores con teléfonos inteligentes Apariencia profesional—personas pulcras, hombres y mujeres Transporte confiable y constante hacia y desde el trabajo Habilidades de comunicación claras y profesionales Expectativas diarias de trabajo: Mantener un calendario virtual actualizado de disponibilidad Turnos disponibles: 24/7/355 Turnos continuos de 8-10 horas (sin turnos divididos) Ejemplos de turnos: Primer turno: 4am – 11am Segundo turno: 11am – 8pm Tercer turno: 6pm – 1am Turno nocturno: 11pm – 5am Cómo postularse: ¿Listo para conducir con nosotros? Postúlate ahora en www.ridegct.com/jobs y únete a la familia GCT hoy mismo! GCT Chauffeured Services es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y animamos a solicitantes de todos los orígenes a postularse.

Compensación: salario inicial $10/hora. No negociable. Conductor de entregas para un negocio local pequeño. Disponibles puestos a TIEMPO PARCIAL (25-30 horas por semana). Vehículo y gasolina proporcionados. Debe ser capaz de levantar 75 libras. Debe tener al menos 21 años de edad, licencia de conducir válida y no tener infracciones graves de tránsito en los últimos 3 años. No se requiere CDL ni DOT. Pago cada viernes. Elegible para aumentos de salario y trabajo A TIEMPO COMPLETO con ética laboral sólida demostrada, honestidad y confiabilidad. Debe ser capaz de trabajar de forma INDEPENDIENTE. Ideal para alguien que busca un segundo empleo o personas jubiladas que buscan algo que hacer unas pocas horas al día. No se requiere experiencia. Solo consultas serias. Solo deben postularse candidatos completamente calificados. Si ya ha respondido a nuestro anuncio anteriormente, no vuelva a postularse. Palmetto Xpress, LLC lleva más de 12 años prestando servicios a empresas en Columbia y áreas circundantes. Nos esforzamos por tener una reputación sobresaliente en las Carolinas y GA. Solo consultas serias.

¿Listo para salir a la carretera? K&B Transportation busca conductores que comiencen el lunes y les pagará una bonificación de $1000 en su primer cheque. ¡En K&B Transportation disfrute de un salario inicial de 70 CPM con una garantía mínima de $1610! ¡En K&B Transportation puede ganar $2000 en sus mejores semanas! Servicio de reclutamiento disponible al (844) 308-7912 o HAGA CLIC AQUÍ y le llamaremos!  Nuestros conductores en K&B Transportation disfrutan de lo siguiente: Salario inicial de 70 CPM. ¡Garantía mínima de $1610 por semana! ¡Gane más de $2000 en las mejores semanas! Posibilidad de ganar más de $90,000 anuales Camiones Freightliner Cascadia cargados modelo 2020 y posteriores con APU, refrigeradores, inversores y mucho más Seguros médicos, de vida, dentales y de visión con opción de planes Bonificaciones por seguridad, inspecciones limpias y referidos Tarjeta de regalo de Walmart para equipar su camión Hay muchas otras razones para conducir con K&B Transportation. Si tiene un CDL A y 1 año de experiencia OTR, llámenos al 844-308-7912 o visite www.drive4kb.com. HAGA CLIC AQUÍ PARA POSTULARSE ¿Busca algo más específico? HAGA CLIC AQUÍ para buscar en nuestra bolsa de trabajo.   *La garantía está sujeta a restricciones; consulte al departamento de reclutamiento para obtener detalles. Los montos de pago varían según el tiempo libre en casa y la producción.

Aplicar Ahora Ubicación203 Calle Knowles, Santee, SC, 29142, Estados Unidos Tipo de EmpleadoNo Exento Descripción de las tareas principales El operador de servicios 1 es responsable de realizar controles de emisiones en los filtros de mangas. Monitorea y lleva registros diarios del inventario de tamices y cestas. Es responsable de construir cualquier tamiz o plataforma necesaria para la producción. Los tamices deben ser raspados diariamente por el ayudante de producción. Lava todas las plataformas y carretes usados. Mantiene limpio el estacionamiento y recoge toda la basura en el terreno. Debe seguir todas las GMPS y los SOPs de 5S. Comunica siempre cualquier problema al superintendente de planta. Realiza labores de saneamiento en el área de trabajo y mantiene un área limpia. Solo debe realizar las tareas enumeradas anteriormente. NO tiene permitido operar CUALQUIER equipo en la propiedad de la empresa, incluidos los camiones de la empresa. Cumple con todas las normas de seguridad. Si al empleado se le instruye realizar algún trabajo fuera de estas directrices, deberá informar primero al coordinador de seguridad y capacitación para obtener aprobación. Competencias Para desempeñar correctamente el trabajo, una persona debe demostrar las siguientes competencias: Conocimiento del Trabajo - Competente en las habilidades y conocimientos requeridos para el puesto; demuestra capacidad para aprender y aplicar nuevas habilidades; se mantiene actualizado sobre los desarrollos actuales; requiere supervisión mínima; muestra comprensión de cómo su trabajo se relaciona con otros; utiliza eficazmente los recursos. Uso de la Tecnología - Demuestra las habilidades requeridas; se adapta a nuevas tecnologías. Resolución de Problemas - Identifica y resuelve problemas de manera oportuna. Cooperación - Establece y mantiene relaciones efectivas; ofrece ayuda y apoyo a los compañeros de trabajo; trabaja cooperativamente en situaciones grupales. Comunicación - Expresa ideas y pensamientos verbalmente; expresa ideas y pensamientos; muestra buena escucha y comprensión; mantiene adecuadamente informados a los demás. Servicio al Cliente - Responde rápidamente a las necesidades del cliente; cumple con los compromisos. Comunicación Oral - Habla con claridad y persuasión en situaciones positivas o negativas; escucha y obtiene aclaraciones; responde bien a preguntas. Trabajo en Equipo - Equilibra responsabilidades individuales y del equipo; muestra objetividad y apertura ante las opiniones de otros; contribuye a fomentar un espíritu positivo de equipo; pone el éxito del equipo por encima de sus propios intereses. Comunicación Escrita - Escribe con claridad e información; presenta datos numéricos de forma efectiva; puede leer e interpretar información escrita. Conciencia del Costo - Conserva los recursos organizacionales. Diversidad - Muestra respeto y sensibilidad hacia las diferencias culturales; promueve un entorno libre de acoso. Ética - Trata a las personas con respeto; cumple con los compromisos; respeta los valores organizacionales. Apoyo Organizacional - Sigue políticas y procedimientos; completa tareas administrativas correctamente y a tiempo; apoya los objetivos y valores de la organización. Apariencia Personal - Viste de manera adecuada para el puesto; se mantiene bien arreglado. Adaptabilidad - Se adapta a los cambios en el entorno laboral; capaz de manejar frecuentes cambios, retrasos o eventos inesperados. Asistencia/Puntualidad - Está consistentemente presente y a tiempo; asegura que sus responsabilidades sean cubiertas cuando está ausente; llega a tiempo a reuniones y citas. Confiabilidad - Sigue instrucciones, responde a la dirección de la gestión; asume responsabilidad por sus acciones; cumple con los compromisos; se compromete a trabajar largas horas cuando sea necesario para alcanzar metas; completa tareas a tiempo o notifica a la persona adecuada con un plan alternativo. Iniciativa - Ofrece voluntariamente ayuda; busca mayores responsabilidades; pide y ofrece ayuda cuando sea necesario. Juicio - Demuestra juicio sólido y preciso; toma decisiones oportunas. Planificación/Organización - Prioriza y planifica actividades de trabajo; utiliza eficientemente el tiempo. Calidad - Demuestra precisión y minuciosidad; busca formas de mejorar y promover la calidad; aplica retroalimentación para mejorar el rendimiento; monitorea su propio trabajo para garantizar la calidad. Cantidad - Cumple con los estándares de productividad; completa el trabajo de manera oportuna; se esfuerza por aumentar la productividad; trabaja con rapidez. Seguridad - Observa los procedimientos de seguridad; determina acciones apropiadas más allá de las directrices; reporta condiciones potencialmente inseguras; usa equipos y materiales correctamente. Calificaciones Físicas Para desempeñar este trabajo satisfactoriamente, una persona debe poder realizar cada deber esencial satisfactoriamente. Los requisitos indicados a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requerida. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Requisitos Físicos Los requisitos físicos descritos aquí son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este trabajo.   Al desempeñar las funciones de este puesto, el empleado debe hablar o escuchar regularmente. El empleado con frecuencia debe estar de pie; caminar; usar las manos para tocar, manipular o sentir objetos y alcanzar con manos y brazos. El empleado debe levantar y/o mover ocasionalmente hasta 50 libras. El empleado debe aprobar la evaluación física para este puesto. Las habilidades visuales específicas requeridas para este trabajo incluyen visión cercana, visión de lejos, visión de color, visión periférica, percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque.   Entorno de Trabajo   Las características del entorno de trabajo descritas aquí son representativas de aquellas que un empleado encuentra mientras realiza las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.   Al desempeñar las funciones de este puesto, el empleado está frecuentemente expuesto a partes mecánicas en movimiento. El nivel de ruido en el entorno de trabajo generalmente es moderado.   Esta descripción del puesto no pretende servir como una lista exhaustiva de tareas, competencias, requisitos previos u objetivos. Otras tareas u objetivos pueden ser asignados, ya sea temporal o permanentemente, según lo considere necesario por los funcionarios de la empresa. Las descripciones de puesto o el trabajo del empleado pueden modificarse o cambiarse por la empresa en cualquier momento. Esta descripción del puesto no debe considerarse un contrato de empleo. recblid qmg7o35gchy853fkl9vg3snwamni30 Aplicar Ahora

AHORA ENTREVISTANDO MAQUINISTAS Y PROGRAMADORES CNC – MANNING, SC Estamos buscando maquinistas CNC experimentados que puedan configurar y operar una variedad de máquinas para producir y modificar piezas de precisión. Este puesto requiere sólidas habilidades mecánicas, atención al detalle y experiencia práctica con herramientas como tornos, fresadoras y rectificadoras. Lo que harás: • Configurar y operar máquinas para cumplir especificaciones exactas • Leer planos y usar herramientas de precisión como micrómetros y calibres • Inspeccionar, medir y solucionar problemas para mantener la producción funcionando sin contratiempos Ubicación: Manning, SC Pago: Según experiencia ¡Las entrevistas son esta semana! Si tienes 5+ años de experiencia en maquinado y te enorgullece el trabajo de precisión, ¡hablemos! Envía tu currículum a columbia@wisestaffinggroup.com.