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Anfitrión/Anfitriona - Emeril's (Nueva Orleans)

Salario negociable

800 Tchoupitoulas St, New Orleans, LA 70130, USA

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Descripción

En el restaurante Emeril’s estamos dedicados a nuestros clientes y a nuestros empleados. Sí, tenemos altos estándares y buscamos empleados con un entusiasmo genuino por la hospitalidad y con ganas de aprender y mejorar cada día. Pero al mismo tiempo, nosotros también cumplimos con esos altos estándares al crear un ambiente que promueve y estimula a nuestras personas a ser lo mejor que pueden ser. El anfitrión/anfitriona de Emeril’s realizará tareas durante el servicio que incluyen recibir a los invitados, acompañarlos a sus mesas y ayudar al resto del personal de servicio para garantizar una excelente experiencia gastronómica para todos. Los candidatos a este puesto deben tener: • Presencia profesional, amable y entusiasta al teléfono, y capacidad para interactuar con los invitados teniendo un impacto positivo. • Personalidad brillante y agradable, con pasión por la hospitalidad • Capacidad para gestionar reservas y solicitudes especiales por teléfono • Experiencia trabajando con software de reservas • Excelentes habilidades para reconocer a los clientes • Sentirse cómodo moviéndose por una sala de comedor de lujo e interactuando con clientes de Nueva Orleans y de todo el mundo. • Disponibilidad flexible, incluyendo noches, días festivos y fines de semana. Haga clic aquí para postularse.

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Ubicación
800 Tchoupitoulas St, New Orleans, LA 70130, USA
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Debe poder trabajar noches, madrugadas, fines de semana y días festivos en locales interiores y exteriores. La semana laboral típica es de 5-6 días a la semana. • Permanecer de pie hasta 8 horas. Capacidad para alcanzar, agacharse, inclinarse, empujar y/o jalar. Levantar/mover frecuentemente hasta 50 libras. • Capacidad para trabajar en la cocina cerca de parrillas, hornos y freidoras calientes, así como en climas fríos trabajando dentro y alrededor de congeladores y neveras. • La semana laboral promedio es de 35 horas. REMUNERACIÓN • Recibirás $22.00 por hora y $33.00 por hora por cualquier hora trabajada adicional a las 40 horas semanales. • Contribución del empleador a beneficios médicos por inscripción voluntaria estimada en $3,000 anuales, tras el periodo de calificación • Contribución voluntaria del empleado al programa 401k, tras el periodo de calificación • Vacaciones pagadas tras completar el primer año continuo de servicio a tiempo completo, acumuladas mediante la fórmula de horas trabajadas divididas entre 52 semanas. • Vacaciones pagadas tras completar el segundo año continuo de servicio a tiempo completo, acumuladas mediante la fórmula de horas trabajadas divididas entre 52 semanas, multiplicado por dos.
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