SE NECESITA MANO DE OBRA PARA PROPIEDAD GRANDE (STANWOOD)

HORARIO: Lunes a viernes de 9 a.m. a 7 p.m. (se requiere disponibilidad completa durante noviembre y diciembre) COMPENSACIÓN: $18.25/hora (los descansos para comer no se pagan) UBICACIÓN: 5909 NE 80th Avenue Portland, OR 97218 DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO: - Seleccionar, empacar y enviar pedidos en línea - Preparar pedidos online masivos/personalizados - Proyectos de inventario y almacenamiento de productos nuevos/devueltos en el almacén - Tareas ligeras de limpieza asignadas por el líder del turno para la lista de verificación de apertura/cierre VENTAJAS: (después de 90 días de empleo a tiempo completo) - Bolsa de regalos "Bienvenida" y obsequios según temporada - 30%-50% de descuento en los artículos que vendemos - Almuerzo gratis cada dos semanas - Beneficios de seguro médico (visión, dental, médico) CALIFICACIONES: - Personalidad relajada - Alta integridad y fuerte ética de trabajo - Confiable y puntual - Excelente atención al detalle - Experiencia en ensamblaje de patinetas es un gran plus, pero no es obligatoria ~ CÓMO POSTULARSE: envíe su currículum actualizado por correo electrónico a " JOBS AT CCS DOT COM " con una breve descripción de su experiencia para ser considerado. **este trabajo requiere la capacidad de estar de pie y caminar durante todo el turno** **este trabajo requiere disponibilidad completa durante noviembre y diciembre**

Obtenga una visión interna de cómo es ser un recolector de pedidos en United Salad Co.: https://www.youtube.com/watch?v=8eCMtfaSkOU Selector de Pedidos en Almacén – Tiempo Completo Ubicación: Portland, OR 97211 Turno: Turno Diurno – Comienza a las 8:00 AM (hasta finalizar) Disponibilidad: 7 días a la semana (se requiere disponibilidad los fines de semana) ________________________________________ Beneficios y Pago/Bonos: •Tarifa por hora: Tarifa base de $20.00/hora. Se ofrecen primas salariales adicionales y bonos por producción con posibilidad de aumentar el salario promedio hasta aproximadamente $32.00/hora (si se cumplen los criterios de desempeño). •Prima Salarial por Desempeño: Adicional de $1.00–$2.00/hora según el cumplimiento de objetivos de trabajo •Bono de Incorporación: $1,000 •Bono por Referencia: $1,000 •Bono por Desempeño: $250–$375 (según productividad) •Concursos semanales con premios •Capacitación pagada •Tiempo pagado desde el primer día (PTO) •Cobertura médica y dental integral (Kaiser) •Plan de jubilación 401(k) ________________________________________ Sobre United Salad Co. United Salad Co. es un distribuidor familiar líder de productos agrícolas y alimentos que sirve al noroeste del Pacífico. Suministramos con orgullo frutas, verduras y artículos alimenticios especiales de alta calidad a supermercados, restaurantes, escuelas e instituciones, con un fuerte compromiso hacia las granjas locales y la obtención sostenible de productos frescos. ________________________________________ ¿Qué lo hace ideal para este puesto? Buscamos personas motivadas que sobresalgan en entornos dinámicos y que valoren el trabajo duro, la integridad y la colaboración en equipo. Si usted: •Es autónomo – Toma la iniciativa y cumple las tareas. •Es confiable – Cumple puntualmente y mantiene un desempeño constante. •Es competitivo – Está motivado para cumplir y superar metas. •Orientado al equipo – Apoya a los demás y trabaja hacia el éxito compartido. •Enfocado en metas – Establece objetivos claros y trabaja arduamente para alcanzarlos. ¡Usted podría ser exactamente lo que estamos buscando! ________________________________________ Responsabilidades: •Seleccionar con precisión los pedidos de los clientes utilizando un sistema dirigido por voz y carretillas elevadoras eléctricas •Apilar, etiquetar y envolver con plástico termorretráctil los palets para su envío •Cargar los pedidos completados en camiones •Mantener métricas de desempeño (KPIs) •Rotar entre diferentes áreas del almacén •Seguir procedimientos de seguridad y mantener la integridad en todas las tareas •Realizar otras tareas en el almacén según se asignen ________________________________________ Requisitos: •Debe tener 18 años o más •Se REQUIERE experiencia previa usando carretillas elevadoras motorizadas •Capacidad para levantar repetidamente entre 50 y 70 libras y realizar tareas físicamente exigentes •Se requiere experiencia en almacén o trabajo físico similar •Debe estar disponible para trabajar turnos completos y fines de semana •Debe sentirse cómodo trabajando en ambientes fríos y húmedos (15°–75°F) •Capacidad para empujar, jalar y cargar consistentemente hasta 50 libras •Comprensión básica del inglés •Se requiere calzado antideslizante Todas las ofertas de empleo están sujetas a la aprobación de una prueba de detección de drogas, incluyendo THC. Para postularse, visite nuestro sitio web en: http://jobs.unitedsalad.com:86/application/login/login.aspx# *United Salad Co. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, condición de veterano protegido, o cualquier otra característica protegida por la ley.*

Happy Poop Scoop, LLC busca contratar de inmediato a un profesional recolector de excrementos en el área de Vancouver. Actualmente estamos buscando una persona a tiempo parcial para 24-30 horas por semana, con posibilidad absoluta de crecer hasta 40 horas en los próximos meses. El puesto incluye una camioneta Ford F150 que utilizará diariamente y estacionará en su hogar durante la noche. Actualmente tenemos varias rutas disponibles que cubren desde Ridgefield hasta Washougal. Sus rutas serán accesibles mediante una aplicación móvil y estarán optimizadas para maximizar la eficiencia de tiempo. No se requiere experiencia, pero buscamos una persona amable, cálida y CONFIABLE que pueda trabajar hasta 8 horas al día y rastrillar y transportar cubetas de 20 a 40 libras de forma repetitiva. Se proporcionan capacitación y uniformes. La confiabilidad es de la máxima importancia. Personas con antecedentes de DUI o violaciones de tránsito excesivas o accidentes no deben aplicar. Envíenos un correo electrónico explicando por qué es el candidato ideal, junto con un resumen de su disponibilidad y historial de conducción, y nos pondremos en contacto para una entrevista. Únase a la empresa de más rápido crecimiento en una industria fácil de trabajar hoy en día :)

Hola, estamos buscando a una persona interesada en trabajar en un servicio de limpieza de casas. Estamos dispuestos a enseñar si no tiene experiencia. No se necesita experiencia ni estudios, solo tener buena condición física y ganas de aprender. Este es un trabajo físico que requiere energía para mantener el mismo ritmo durante el día. Se necesita atención al detalle y poder seguir y recordar instrucciones. Se espera que, después de la capacitación, pueda trabajar al mismo nivel de rapidez y calidad que los demás. Habrá tiempos de descanso entre casas mientras se viaja, a menos que usted decida conducir, en cuyo caso se le pagará por eso. Buscamos a alguien que pueda trabajar por lo menos de 30 a 35 horas a la semana. El pago comienza en $17 por hora durante el entrenamiento, que normalmente dura entre 1 y 2 semanas. Después, el pago base es de $18 por hora, con aumento si sabe conducir ($19) o si aprende más tipos de limpieza. También hay posibilidad de subir a líder de grupo con mejor pago. El día de trabajo comienza a las 7:00 a. m.. Debe estar listo para ser recogido en Millikan Way o en Beaverton Transit Center. El horario es estable: limpiamos las mismas casas cada dos semanas, pero la hora de salida depende de cuántas casas se limpien ese día. En promedio se limpian dos casas por día y se termina alrededor de las 2:00 p. m., aunque a veces se trabaja hasta las 5:00 p. m.. En pocos casos hay cuatro casas al día, y se avisará con tiempo si se espera salir más tarde. El pago se entrega al final de la semana, el sábado, o el lunes si no se trabaja el sábado. Durante el entrenamiento, el pago se entrega al final del mismo día. Por favor, envíe un mensaje de texto o deje un mensaje de voz para poder devolverle la llamada lo antes posible. (909)-742-9324

Obtenga una visión interna de cómo es ser un seleccionador de pedidos en United Salad Co.: https://www.youtube.com/watch?v=8eCMtfaSkOU Seleccionador de pedidos en almacén – Tiempo completo Ubicación: Portland, OR 97211 Turno: Turno nocturno – Comienza a las 6:00 PM (hasta finalizar) Disponibilidad: 7 días a la semana (se requiere disponibilidad los fines de semana) ________________________________________ Beneficios y estructura de pago/bonos: •Tarifa por hora: Tarifa base de $21.00/hora. Prima adicional por salario y bonificaciones por producción disponibles, con posibilidad de aumentar el salario promedio hasta aproximadamente $33.00/hora (si se cumplen los criterios de desempeño). •Prima por desempeño: Adicional de $1.00–$2.00/hora según el cumplimiento de metas de trabajo •Bono de incorporación: $1,000 •Bono por referido: $1,000 •Bono por desempeño: $250–$375 (según productividad) •Concursos semanales con premios •Capacitación remunerada •Tiempo libre pagado desde el primer día •Cobertura médica y dental integral (Kaiser) •Plan de jubilación 401(k) ________________________________________ Sobre United Salad Co. United Salad Co. es un distribuidor familiar líder de productos agrícolas y alimentos que atiende al noroeste del Pacífico. Suministramos con orgullo frutas, verduras y alimentos especiales de alta calidad a supermercados, restaurantes, escuelas e instituciones, con un fuerte compromiso hacia las granjas locales y la obtención sostenible de productos frescos. ________________________________________ ¿Qué lo hace ideal para este puesto? Buscamos personas motivadas que se desenvuelvan bien en entornos dinámicos y que valoren el trabajo duro, la integridad y la colaboración en equipo. Si usted: •Es autónomo – Toma la iniciativa y cumple sus tareas. •Es confiable – Cumple puntualmente y rinde de forma constante. •Es competitivo – Está motivado para alcanzar y superar metas. •Orientado al equipo – Apoya a los demás y trabaja por el éxito compartido. •Enfocado en metas – Establece objetivos claros y trabaja arduamente para lograrlos. ¡Usted podría ser exactamente lo que estamos buscando! ________________________________________ Responsabilidades: •Seleccionar pedidos de clientes con precisión utilizando un sistema dirigido por voz y montacargas eléctricos •Apilar, etiquetar y envolver con plástico termorretráctil los palés para su envío •Cargar pedidos completados en camiones •Mantener métricas de desempeño (indicadores clave de rendimiento) •Rotar entre diversas áreas del almacén •Seguir procedimientos de seguridad y mantener la integridad en todas las tareas •Realizar otras funciones en el almacén según se asignen ________________________________________ Requisitos: •Debe tener 18 años o más •Se REQUIERE experiencia previa usando montacargas motorizados •Capacidad para levantar repetidamente entre 50 y 70 libras y realizar tareas físicamente exigentes •Se requiere experiencia en almacén o trabajo físico similar •Debe estar disponible para trabajar turnos completos y fines de semana •Debe sentirse cómodo trabajando en ambientes fríos y húmedos (15°–75°F) •Capacidad para empujar, jalar y cargar consistentemente hasta 50 libras •Comprensión básica del inglés •Se requiere calzado antideslizante Todas las ofertas de empleo están sujetas a la aprobación de una prueba de detección de drogas, incluyendo THC. Para postularse, visite nuestro sitio web en: http://jobs.unitedsalad.com:86/application/login/login.aspx# *United Salad Co. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, condición de veterano protegido, o cualquier otra característica protegida por la ley.*

¿Listo para comenzar tu carrera en MTS? La posición de Agente de Seguridad para Construcción es una excelente oportunidad para que los candidatos inicien su trayectoria en MTS. Únete al equipo y sirve a la comunidad desempeñando un papel importante en mantener a las cuadrillas de construcción seguras en las vías. A MTS le gusta promover desde dentro, por lo que sus mejores agentes de seguridad suelen ser promovidos a operadores de tren o a otros puestos de tiempo completo. Resumen del trabajo: Bajo la supervisión del Supervisor de Asignaciones, el Agente de Seguridad protege al personal y al equipo mientras trabajan en o cerca de las vías. El agente utiliza diversos tipos de equipos, como banderas, silbatos, discos, luces y radios bidireccionales para garantizar el paso seguro de los trenes. Las funciones del agente consisten principalmente en tres asignaciones: manipulador de cambios, vigilante y agente de seguridad. El manipulador de cambios opera los desvíos y señala a los operadores de tren cuando se ha establecido correctamente la alineación del cambio. El vigilante tiene la responsabilidad de monitorear los trenes que se aproximan y alertar a las cuadrillas de trabajo para que despejen las vías de personas y equipo. Los requisitos mínimos incluyen, entre otros, los siguientes: Debe tener al menos 18 años o más y poseer un diploma de escuela secundaria, GED o equivalente en formación vocacional Debe aprobar satisfactoriamente todos los exámenes aplicables, incluyendo, entre otros, un examen físico previo a la contratación, prueba de drogas y verificación de antecedentes Debe completar con éxito el Curso de Certificación de Trabajador en Vía de SDTI y las sesiones anuales de recertificación Más información y solicitud en línea: https://www.sdmts.com/careers La EEO es la Ley - Empleador que brinda igualdad de oportunidades Minorías/Mujeres/Veteranos protegidos/Personas con discapacidad MTS es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades con un compromiso continuo de tratar a todas las personas, incluidos clientes, compañeros de trabajo y el público en general, con dignidad y respeto. Como agencia de transporte público, MTS se compromete a proporcionar un lugar de trabajo inclusivo que refleje las diversas comunidades en las que trabajamos y vivimos. MTS apoya y promueve un entorno libre de discriminación y acoso. MTS recluta, contrata, capacita y promueve a individuos sin importar raza, color, sexo, religión, ascendencia, origen nacional, edad, género, estado civil, condición médica, embarazo, discapacidad física o mental, información genética, identidad de género, expresión de género, orientación sexual y situación militar, estatus de veterano o cualquier otro estatus protegido por leyes federales, estatales o locales. MTS anima a los veteranos, cónyuges militares y personas de diferentes orígenes a postularse para puestos vacantes que les interesen. Además, se anima a los empleados de MTS a referir candidatos calificados de todos los orígenes y grupos de edad. En MTS, estamos comprometidos con un entorno laboral justo y equitativo donde todos sean miembros respetados y valorados del equipo. Más información aquí: https://www.eeoc.gov/overview