SE SOLICITA - Técnico de Mantenimiento Itinerante (San Diego)

Empresa de mantenimiento de paisajes busca personal para ayudar con operaciones diarias de corte de césped, trabajos ligeros de jardinería, poda de arbustos y tareas relacionadas, 35-40 horas por semana en el sureste del área metropolitana. Puesto temporal a tiempo completo.

Responsable del mantenimiento de las instalaciones/edificios. Completar órdenes de trabajo diariamente. Mantenimiento ligero. El candidato seleccionado también será capaz de realizar actividades de mantenimiento interiores y exteriores, solucionar problemas técnicos, mantener registros precisos y programar mantenimientos rutinarios y de emergencia. Responsabilidades: Solucionar y reparar equipos dañados. Tener conocimientos sobre sistemas eléctricos. Ser capaz de operar herramientas manuales básicas y equipos de prueba. Ser capaz de hablar con personas para comprender sus problemas, inquietudes y requisitos.

Somos una empresa de construcción marítima consolidada que opera en los Outer Banks desde hace más de 45 años, especializada en hincado de pilotes, mamparos, muros de contención, instalaciones de atraque/marina y elevadores de embarcaciones. Contamos con todas las licencias y seguros necesarios. Actualmente estamos buscando ayudante de carpintero y aprendiz de construcción. Se requiere poca o ninguna experiencia, pero se requiere disposición para aprender. Se valorará el conocimiento general de herramientas manuales. Debe ser una persona confiable y capaz de trabajar en equipo con otros empleados. Existe la posibilidad de ascender a puestos de carpintería a medida que mejoren sus habilidades. Se requiere un medio de transporte confiable. Las ubicaciones de trabajo varían desde la isla de Ocracoke hasta el condado de Currituck. Lunes - Viernes / 40 horas por semana $15+ / hr Por favor, póngase en contacto con Eli al 252-256-3421

Lifestyle Landscapes está buscando operadores de eliminación de nieve para la próxima temporada de invierno. El equipo que utilizamos incluye camiones, máquinas oruga, tractores, cargadoras y camiones saleros. Se anima a los solicitantes a postularse en nuestro sitio web. La experiencia es un plus, pero estamos dispuestos a capacitar a los candidatos adecuados. Debe estar dispuesto a trabajar largas horas, a veces los horarios de inicio son en medio de la noche o en las primeras horas de la mañana, dependiendo del momento de cada tormenta. Debe estar disponible para llamadas. Cuando nieva, trabajamos. Los solicitantes deben cumplir con los siguientes requisitos •Tener licencia/transporte confiable •Debe tener actualmente o estar dispuesto a obtener una tarjeta médica DOT. •Buena gestión del tiempo •Atención al detalle •Ser capaz de trabajar bien con otras personas www.Lifestylelandscapesmn.com

Necesitamos técnico de neumáticos para neumáticos comerciales, TBR, agrícolas e industriales, además de neumáticos para pasajeros con equilibrado de alta velocidad, para un servicio móvil de neumáticos de ritmo rápido. Debe tener licencia de conducir válida y experiencia con este tipo de neumáticos. Llame al 954-541-4678 para obtener información adicional. POR FAVOR, NO LLAME SI NO TIENE EXPERIENCIA CON NEUMÁTICOS COMERCIALES.

Inauguración - Mecánicos Automotrices Mavis Tires & Brakes a Precios de Descuento, líder en el campo de servicios de neumáticos y reparación automotriz, se complace en unirse al área de Lake Worth, FL. Tenemos varias vacantes para técnicos mecánicos automotrices experimentados. Acerca del Puesto de Mecánico Automotriz Como líderes de Mavis en reparaciones de chasis, nuestros mecánicos automotrices son responsables de inspeccionar, diagnosticar y realizar una amplia variedad de servicios automotrices en los vehículos de los clientes. Los mecánicos automotrices de Mavis realizan una amplia variedad de reparaciones de chasis, incluyendo frenos, amortiguadores y suspensiones. Los mecánicos automotrices también son responsables de completar inspecciones obligatorias por ley, cambiar aceite y filtros, revisar fluidos, reemplazar piezas desgastadas, y desmontar, montar, rotar y equilibrar neumáticos. Beneficios para Empleados En Mavis, entendemos que nuestro éxito depende de nuestras personas. Ofrecemos a nuestros miembros del equipo salarios semanales competitivos, incluyendo compensación incentivada semanal, un buen ambiente de trabajo y una excelente combinación de beneficios adicionales como seguro médico, dental y de visión, un plan de ahorro para la jubilación 401(k) con coincidencia del empleador, vacaciones pagadas, tiempo libre remunerado, días festivos pagados, seguro de vida, capacitación en el trabajo y oportunidades de crecimiento y avance profesional. Calificaciones Contratamos miembros del equipo que compartan nuestro compromiso de brindar completa satisfacción al cliente y ofrecer el servicio de mayor calidad. Para ser elegible para el puesto de mecánico automotriz, debe (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar legalmente autorizado para trabajar en Estados Unidos; (3) poseer 2 años de experiencia y/o formación en reparación y mantenimiento automotriz o cualquier combinación de educación, entrenamiento y experiencia que demuestre la capacidad para desempeñar las funciones y responsabilidades del puesto; y (4) poseer una caja de herramientas completa con herramientas personales utilizadas para realizar reparaciones de chasis. Las siguientes calificaciones adicionales son preferidas: (1) licencia(s) de inspección estatal; y (2) certificaciones ASE en Mantenimiento Automotriz y Reparación Ligera (G1), Suspensión y Dirección (A4) y Frenos (A5). Dado que es un puesto activo, los mecánicos automotrices deben estar de pie, caminar, doblarse, arrodillarse, agacharse, agacharse completamente, gatear, trepar, jalar, alcanzar y realizar movimientos repetidos y repetitivos consistentes con el mantenimiento de vehículos y la reparación automotriz. Los mecánicos deben levantar y/o mover regularmente objetos que pesan más de 50 libras. ¿Qué estás esperando? ¡APLICA AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente acérquese durante el horario de la tienda para una entrevista inmediata. Si tiene alguna pregunta adicional, puede llamar al departamento de Reclutamiento sin cargo al número 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visite www.mavis.com. Mavis es un Empleador que Brinda Igualdad de Oportunidades Coherente con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos los individuos, aplicamos una política de tolerancia cero frente a la discriminación en Mavis. Las decisiones de empleo se toman sin considerar la raza, color, religión, credo, sexo, embarazo, orientación sexual, origen nacional, edad, ascendencia, etnia, discapacidad, ciudadanía, condición de extranjero, estado civil, estatus de pareja doméstica o de unión civil, situación familiar, estatus de cuidador, condición militar o de veterano, estatus transgénero, identidad o expresión de género, información genética, característica genética predisponente, estatus como víctima de violencia doméstica, acoso o delitos sexuales, o cualquier otro estatus protegido por las leyes, reglamentos u ordenanzas federales, estatales o locales aplicables. Se podrán hacer excepciones o modificaciones a ciertas funciones laborales y/o horarios previstos para un empleado que necesite una adaptación razonable por: (a) una creencia religiosa sinceramente sostenida, observancia o práctica que entre en conflicto con el horario previsto para un puesto; o (b) un individuo calificado con discapacidad, a menos que dicha adaptación imponga una carga excesiva a nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Información adicional está disponible comunicándose con HRConnect@mavistire.com. Haremos todo lo posible por proporcionar una adaptación o modificación razonable a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con discapacidad para ayudar en el proceso de contratación, a menos que dicha adaptación imponga una carga excesiva en las operaciones de nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que necesita dicha asistencia para completar esta Solicitud de Empleo o para participar en el proceso de entrevista, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. También haremos todo lo posible por proporcionar una adaptación razonable a las creencias religiosas sinceramente sostenidas, observancias o prácticas de un solicitante o empleado que entren en conflicto con un requisito laboral, a menos que dicha adaptación implique una carga excesiva para nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que necesita dicha adaptación, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. Además, los solicitantes pueden denunciar cualquier caso de discriminación percibida a través de HRConnect llamando sin cargo al 1-877-628-4755 o enviando un correo electrónico a HRConnect@mavistire.com. 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