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Resumen: Liderar un equipo de alto rendimiento y supervisar el éxito de una querida panadería-café del barrio, asumiendo la responsabilidad total de las operaciones y tomando decisiones estratégicas. Aspectos destacados: 1. Liderar con propósito y crecer con apoyo en una cultura acogedora 2. Oportunidad de generar un impacto real cada día 3. Crear un entorno donde su equipo prospere y los clientes sientan el Calor Panera Postular ahora Liderar con propósito. Crecer con apoyo. En Panera, nuestros líderes son reconocidos por sacar lo mejor de sus equipos. Disfrute de excelentes beneficios, una cultura acogedora y la oportunidad de generar un impacto real: ¡cada día! ¡Prepárese para ascender y únete a la diversión, donde formará parte de convertir lo familiar en extraordinario! Porque en Panera, lo mejor del pan es compartirlo. ¿Qué obtiene usted? Salario competitivo y elegible para bonos trimestrales Comidas gratuitas durante el turno y bebidas de fuente ilimitadas Vacaciones pagadas, días de enfermedad pagados y días festivos Seguro médico, dental, visual, de vida, seguro para mascotas y plan 401(k) con coincidencia disponible Oportunidades de avance profesional y desarrollo de liderazgo Descuentos en matrícula universitaria Beneficios y recompensas para miembros del equipo Programa de asistencia para miembros del equipo ¡Y mucho, mucho más! Como Gerente General, liderará un equipo de alto rendimiento y supervisará el éxito de la querida panadería-café del barrio hasta lograr un dulce éxito. Asumirá la responsabilidad total de las operaciones, tomará decisiones estratégicas, creará un entorno donde su equipo prospere, los clientes sientan el Calor Panera y cada turno sea algo para celebrar. Como Gerente General en Panera, sus funciones incluyen: Asumir la responsabilidad integral de liderar al equipo de la panadería-café, incluyendo la planificación y gestión de las necesidades de personal, la programación de turnos, el desarrollo de personas, el desarrollo profesional, la gestión del desempeño, la capacitación y la planificación de sucesiones. Contratar, incorporar y capacitar a nuevos miembros del equipo, motivando, energizando, involucrando, inspirando y celebrando al equipo completo. Gestionar el desempeño del equipo para garantizar que se cumplan las metas de la panadería-café, los estándares operativos y de calidad, y las expectativas excepcionales de servicio al cliente. Desarrollar expertos en materia dentro de su panadería-café mediante la formación de gerentes en procesos relacionados con las personas y en los Valores Directores y Conductas de Panera. Cumplir con los procedimientos operativos diseñados para garantizar que su panadería-café ejecute con éxito todas las estrategias e iniciativas de la empresa. Asegurar que cada cliente quede encantado con la calidad de nuestros alimentos, nuestro servicio y nuestro personal. Construir relaciones atractivas que conduzcan a clientes leales a largo plazo. Garantizar que los miembros del equipo cumplan con las políticas y procedimientos de la empresa y con todas las regulaciones federales, estatales y locales. Responsable de mantener un lugar de trabajo saludable y seguro para su equipo, que cumpla con los estándares de salud, seguridad alimentaria, seguridad y cultura empresarial de Panera. Responsable de mantener los costos generales y el inventario de la panadería-café. Contribuir a construir nuestra Cultura de calidez, pertenencia, crecimiento y confianza. Esta oportunidad es para usted si: Edad mínima: 18 años. Se prefiere experiencia mínima de 3 años como Gerente General en restaurantes. Certificación ServSafe (o capacidad para obtenerla). Cualquier oferta de empleo para este puesto está condicionada a los resultados de una verificación de antecedentes. Capacidad comprobada para impulsar resultados positivos mediante una sólida capacidad comercial. Capacidad comprobada para gestionar turnos excelentes mientras dirige, motiva, entrena y desarrolla a otros en un entorno dinámico. Este puesto requiere horarios flexibles, incluidas noches y fines de semana, en un entorno dinámico con prioridades cambiantes. Cualquier oferta de empleo para este puesto está condicionada a los resultados de una verificación de antecedentes. Al desempeñar esta función, el Gerente General debe regularmente: Capacidad para levantar, cargar, empujar o jalar objetos de hasta 25 libras. Capacidad para permanecer de pie y caminar hasta 6 horas. Debe poder comunicarse con claridad y comprender rápidamente las indicaciones de los clientes y compañeros de trabajo en un entorno ruidoso. Ser embajador de nuestros Valores Directores y Conductas, haciendo sonreír a las personas, aprendiendo y creciendo juntos, encontrando soluciones y tomando la iniciativa, trabajando (y ganando) como equipo, divirtiéndose y celebrando los éxitos, y viendo lo mejor en los demás. __ Empleador con Igualdad de Oportunidades: Personas con discapacidad/Veteranos Descripción adicional: Postular ahora
