Conductores de camiones CDL-A – ¡Gana $1,545 Semanales! (Lawrence, KS)

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Hosa Freight LLC Se necesita conductor de camión semi CDL-A para recorridos LTL... Remolque seco de 53' 2 semanas en carretera..2 días en casa....Detención, estancia y TONU completamente pagados .75 centavos por milla incluyendo millas muertas Debe tener CDL-A válido por 3 años o más Registro de conducción limpio Sin accidentes graves, DUIs o infracciones de tránsito en los últimos 3 años Camión semi, tarjeta de combustible, sistema GPS, ELD y todo el equipo necesario proporcionado HOSA FREIGHT LLC Llámenos hoy: (848)373-6083

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¡La compañía Royale está contratando! Estamos buscando candidatos para incorporar a nuestro equipo como conserjes y personal de recepción. Colaboramos con apartamentos y condominios de lujo para brindar un excelente servicio al cliente a los residentes y visitantes de estas propiedades. Ofrecemos capacitación y mentoría a nuestros candidatos y les enseñamos a trabajar en entornos altamente competitivos y de alto nivel. Como conserje/personal de recepción, su función principal será atender a los residentes del edificio y ayudar con las tareas que asignen los administradores de la propiedad. Algunas de estas responsabilidades incluyen, entre otras: - Ayudar a los residentes a recoger sus paquetes - Actualizar los registros de visitantes del edificio - Asistir con solicitudes de los residentes (por ejemplo, reservar un taxi o ayudar a sus invitados) - Mantenimiento general del área de recepción (esta no es una posición de limpieza, sin embargo, se espera mantener el área de trabajo ordenada) Usted será la representación de nuestra empresa dentro de estos edificios residenciales, por lo que será muy importante representar adecuadamente nuestra marca y clientes. Alguien que refleje quiénes somos deberá poseer cualidades como ser amable y accesible, tener una actitud positiva, ser confiable, contar con excelentes habilidades de servicio al cliente, habilidades de comunicación y organización. Esta persona también deberá comportarse de manera profesional tanto dentro como fuera del trabajo. Este puesto es de nivel inicial, por lo que no se requiere experiencia previa en recepción, aunque sí buscamos experiencia comprobada en servicio al cliente. Nuestra empresa está en constante crecimiento y adquiriendo nuevas asociaciones, y por ello estamos buscando candidatos dispuestos a crecer junto con nosotros. Si usted busca un lugar donde desarrollarse, aprender a trabajar en un entorno de lujo, aprender a tratar con clientes de alto nivel y necesita experiencia, ¡este podría ser el puesto ideal para usted! Horario: - Tiempo completo / Tiempo parcial - Turnos vespertinos: 3 p.m. - 11 p.m. - Turnos nocturnos: 11 p.m. - 7 a.m. Salario: - $16.50 - $20/hora (según experiencia) Si está interesado, postúlese enviando su currículum actualizado mediante el siguiente enlace: https://royalecompany.applicantstack.com/x/apply/a24kxq1tkloe/aa0

ESTE TRABAJO REQUIERE INSCRIPCIÓN EN EL EJÉRCITO DE EE. UU. (TIEMPO COMPLETO Y PARCIAL) Descripción general: El Ejército de EE. UU. ofrece oportunidades para servir a la nación mientras se desarrollan habilidades personales y profesionales. Los soldados pueden elegir entre el servicio activo a tiempo completo o el servicio parcial en la Reserva del Ejército, dependiendo de su estilo de vida y objetivos profesionales. Contamos con más de 175 trabajos entre los que puedes elegir. A continuación se indican algunos requisitos y los beneficios asociados al puesto. Si estás interesado, por favor envíame un mensaje de texto al (646) 357-6622 para programar una entrevista. Funciones y responsabilidades: • Capacitarse en una especialidad profesional elegida (más de 150 opciones, desde ingeniería hasta medicina y logística). • Participar en entrenamiento físico y militar. • Actuar como parte de un equipo en apoyo a misiones de defensa nacional. • Mantener disciplina, preparación y estándares profesionales. • Desplegarse dentro del país o internacionalmente si es necesario. Requisitos: • Ser ciudadano estadounidense o residente permanente. • Edad: entre 17 y 42 años (con algunas excepciones). • Diploma de escuela secundaria o GED (existe una alternativa si no posees ninguno de los dos). • Cumplir con los requisitos médicos, físicos y de antecedentes. Opciones de compromiso: • Servicio activo: servicio a tiempo completo, destinado en bases militares de todo el mundo. • Reserva del Ejército: servicio parcial (un fin de semana al mes, dos semanas al año) mientras se sigue una carrera civil o estudios. Beneficios (pueden incluir): • Remuneración estable con aumentos y ascensos. • Asistencia educativa (matrícula, certificaciones, capacitación). • Cobertura médica (opciones a tiempo completo o reserva). • Ayudas para vivienda y alojamiento en la base (servicio activo). • Beneficios de jubilación tras cumplir el servicio calificado. • Desarrollo profesional y capacitación en liderazgo. *Antes de descartarlo, considera esto: el puesto es completamente no combate, con campos profesionales disponibles en Recursos Humanos, Medicina, Aviación, Mecánica, Suministro y Logística, Construcción y operaciones de almacén; tú eliges tu camino. Se proporciona vivienda tanto para solteros como para familias, con todos los servicios cubiertos, y hay escuelas en la base desde primaria hasta secundaria. El salario es competitivo, entre $3.300 y $6.300 por mes, con aumentos anuales garantizados cada año desde 1949, además de incrementos adicionales por antigüedad y ascensos. Los beneficios incluyen cobertura médica al 100 % para ti y tu familia sin deducibles ni copagos. También se incluyen privilegios en las bases militares, como compras libres de impuestos, acceso seguro, campos de golf, gimnasios, piscinas, caza, restaurantes e incluso alquiler de equipos como RVs y motos acuáticas. Además de todo esto, la educación universitaria se paga completamente en su totalidad, sin obligación de reembolso.

Un bufete de abogados boutique con oficinas en Nueva York busca un Asistente Ejecutivo Temporal experimentado para apoyar a su Socio Fundador. Este puesto es una oportunidad de alto nivel y ritmo acelerado que requiere un asistente ejecutivo experimentado con experiencia comprobada en el apoyo a ejecutivos de alto nivel o personas de alta renta. El candidato ideal será profesional, pulido y resistente, con la capacidad de destacar bajo expectativas extremadamente altas. Responsabilidades incluyen: Gestión intensiva del calendario y horarios. Coordinación extensiva de viajes y logística. Actuar como guardián y punto de contacto para el Socio. Coordinación con el asistente ejecutivo basado en Chicago para garantizar un apoyo sin interrupciones. Manejar información sensible con discreción y compostura. Asistencia personal limitada (recados ligeros y ocasionales). Requisitos: Más de 5 años de experiencia como Asistente Ejecutivo apoyando a CEOs, Socios Fundadores o personas de alta renta. Experiencia previa en bufetes de abogados o entornos de finanzas/banca de inversión es muy deseable. Título universitario preferiblemente. Aspecto pulido y profesional, con excelentes habilidades de comunicación y organización. Capacidad para gestionar prioridades competitivas y destacar bajo presión. Resistente, proactivo y altamente discreto. Beacon Hill es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se anima a las personas con discapacidades y/o veteranos protegidos a postularse. Residentes de California: Las solicitudes calificadas con antecedentes penales serán consideradas para empleo de acuerdo con la Ordenanza de Oportunidad Justa del Condado de Los Ángeles para Empleadores y la Ley de Oportunidad Justa de California. Si desea completar nuestro formulario voluntario de autorreconocimiento, haga clic aquí o copie y pegue el siguiente enlace en una ventana abierta de su navegador: https://jobs.beaconhillstaffing.com/eeoc/ La finalización de este formulario es voluntaria y no afectará su oportunidad de empleo, ni los términos o condiciones de su empleo. Este formulario se utilizará únicamente con fines de informe y se mantendrá separado de todos los demás registros. Perfil de la empresa: Fundada por líderes del sector para establecer un nuevo estándar en búsqueda, colocación profesional y personal temporal, ofrecemos soluciones coordinadas de contratación con un servicio inigualable, compromiso con la finalización y éxito de proyectos, y pasión por la innovación, creatividad y mejora continua. Nuestras marcas especializadas ofrecen una gama completa de servicios de contratación a empresas emergentes de crecimiento y a las Fortune 500 en diversos sectores del mercado, especialidades profesionales/disciplinas e industrias. Con el tiempo, se añadirán ubicaciones de oficinas, áreas de práctica especializada y ofertas de servicios para atender las necesidades cambiantes de los clientes. Más información sobre Beacon Hill y nuestras divisiones especializadas, Beacon Hill Associates, Beacon Hill Financial, Beacon Hill HR, Beacon Hill Legal, Beacon Hill Life Sciences y Beacon Hill Technologies, disponible en www.bhsg.com. Información sobre beneficios: Beacon Hill ofrece un completo paquete de beneficios que incluye, entre otros, seguro médico, dental, de visión y programas de licencias federales y estatales según lo requieran las regulaciones aplicables a quienes cumplan con los requisitos de elegibilidad. Una vez contratado con éxito, se proporcionarán detalles sobre nuestras ofertas de beneficios. Esperamos trabajar con usted. Beacon Hill. Empleando el Futuro (TM)