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COORDINADOR DE VENTAS Y EVENTOS Courtyard by Marriott Tacoma Downtown está buscando un Coordinador de Ventas y Catering para unirse a nuestro equipo. El Coordinador de Ventas y Catering brinda servicios de apoyo administrativo relacionados con ventas y eventos; vende y detalla reservas de espacios para eventos; mantiene el sistema organizativo de la oficina, anticipándose proactivamente al flujo de trabajo. Responsable de la coordinación y planificación para una experiencia exitosa, directamente con los clientes, una vez realizada la reserva, y de coordinar y ejecutar los detalles con el equipo del hotel internamente. Reserva espacios para eventos y habitaciones para huéspedes según se requiera, y se hace cargo de detallar las necesidades de espacio para eventos y menús para reservas existentes realizadas por otras personas. SOBRE NOSOTROS En Hollander Hospitality, alineamos a nuestras personas con su pasión, ofreciendo un servicio galardonado y experiencias inolvidables. Desde cero, construimos y renovamos, poseemos y operamos, reconociendo que nuestro equipo es nuestra base y mayor activo. Somos socios excepcionales entre nosotros, con nuestros huéspedes y con nuestras comunidades. Buscamos personas que sobresalgan en su puesto y que estén comprometidas a ofrecer excelentes experiencias a los huéspedes. Demostrado mediante múltiples premios de nuestras marcas asociadas por servicio al cliente sobresaliente y excelencia en reuniones, ofrecemos lo mejor a nuestros huéspedes creando un sentido de pertenencia, empoderamiento y apoyo para nuestros miembros del equipo, junto con su dedicación, espíritu innovador y talento innato. ESTADO: Tiempo completo HORARIO: Este puesto es principalmente de lunes a viernes, sin embargo, requiere flexibilidad ocasional, incluyendo algunas noches, fines de semana y días festivos dependiendo del calendario de eventos. TASA DE PAGO: $23.54 a $26.06 por hora/DOE PAGO ADICIONAL: Incentivos individuales y programas de bonificación BENEFICIOS Y VENTAJAS: Tiempo libre remunerado (PTO) acumulado a razón de 0.069231 por cada hora trabajada. 8 días festivos pagados incluidos en la tasa anual de acumulación de PTO Programa de adelanto de nómina Descuentos en estancias hoteleras Seguros suplementarios Programa de asistencia para empleados Pago competitivo Oportunidades de crecimiento dentro de Hollander Hospitality Una cultura de equipo colaborativa y de apoyo La oportunidad de formar parte de la creación de experiencias inolvidables para los huéspedes Para empleados elegibles: Seguros: Médico, Dental, Visión, de vida y AD&D Plan 401(k) con coincidencia del empleador CALIFICACIONES: Conocimientos sobre: Ser el socio de confianza para los clientes desde la reserva hasta el día del evento, asegurando que cada detalle sea perfecto. Apoyar al equipo de ventas con propuestas, contratos, órdenes de banquete, informes y otros documentos esenciales. Vender y detallar reservas de espacios para eventos, trabajando directamente con los clientes para satisfacer sus necesidades. Coordinar bloques de habitaciones para grupos, opciones de catering y solicitudes de audio/vídeo. Mantener todo funcionando sin problemas detrás de escena con organización, comunicación y seguimiento. Representar a Courtyard by Marriott y Hollander Hospitality con profesionalismo y genuino interés, creando lealtad con los clientes y confianza entre los departamentos. Anticipar necesidades y resolver problemas antes de que ocurran. La capacidad de construir relaciones duraderas con clientes y compañeros de equipo. Actitud positiva y mentalidad orientada al equipo. Confiabilidad, profesionalismo y enfoque en ofrecer experiencias sobresalientes a los huéspedes. Habilidades y capacidad para: Establecer y mantener relaciones interpersonales, desarrollando relaciones de trabajo constructivas y cooperativas con otras personas, y mantenerlas con el tiempo. Excelente comunicación escrita y verbal—clara, cálida y profesional. Priorizar esfuerzos para apoyar las directrices y objetivos establecidos por el(los) supervisor(es), los hoteles representados y Hollander Hospitality. Organizar, planificar y priorizar eficazmente el trabajo. Participar activa y efectivamente en reuniones internas y externas. Tomar decisiones y resolver problemas, analizando información y evaluando resultados para elegir la mejor solución y solucionar problemas. Resolver quejas o problemas de los clientes. Cumplir consistentemente metas individuales y contribuir adecuadamente hacia las metas del equipo. Apoyar consistentemente las expectativas culturales de Hollander Hospitality y de los hoteles representados. Representar a Hollander Hospitality con el más alto nivel de integridad y profesionalismo. Comunicarse eficazmente, tanto oral como por escrito. Mantener una comunicación abierta con todos los compañeros de trabajo para fomentar un ambiente laboral positivo y la mejor experiencia posible para el cliente. Anticipar las necesidades de los demás. Crear y contribuir a un sentido de diversión y pertenencia para los demás. Demostrar excelente manejo del tiempo y capacidad de priorización. Ofrecer experiencias outstanding, personalizadas a los huéspedes. Asistir y participar en reuniones y capacitaciones requeridas. Cumplir con los requisitos de asistencia y plazos con confiabilidad y consistencia. EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA Diploma de escuela secundaria o equivalente. Al menos un año de experiencia administrativa o en hostelería (experiencia previa en hoteles o eventos es un plus). Fuertes habilidades organizativas con la capacidad de manejar múltiples prioridades en un entorno acelerado. Dominio de Microsoft Outlook y Word; conocimientos básicos de PowerPoint y Excel. Familiaridad con software de hostelería (Amadeus, sistemas PMS de hoteles, Social Tables) es útil pero no obligatorio; capacitaremos al candidato adecuado. REQUISITOS FÍSICOS: Trabajo ligero: La capacidad de ejercer hasta 20 libras de fuerza frecuentemente y/o una cantidad insignificante de fuerza constantemente para mover objetos. Este trabajo requiere la capacidad de sentarse durante largos períodos, moverse por los hoteles para realizar visitas guiadas. Debe poder levantar y transportar suministros y equipos de oficina generales. El puesto requiere habilidades manuales para procesamiento de textos y escritura. Debe poder oír conversaciones verbales por teléfono y en persona con ruido de fondo. Debe tener agudeza visual para analizar información escrita y ver terminales de computadora, y capacidad para expresar o intercambiar información mediante palabra hablada. Lugar de trabajo libre de drogas, Igualdad de oportunidades, Empleador E-Verify Postúlese en línea en: https://www.hollanderhospitality.com/careers

¿Eres una persona motivada y sociable que está lista para construir una carrera significativa, no solo otro trabajo sin futuro? Estamos buscando personas entusiastas y emprendedoras que ofrezcan: Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación Una personalidad vibrante y profesional Experiencia en servicio al cliente o ventas (se prefiere experiencia telefónica) Una actitud positiva y proactiva Lo que harás (¡Sin llamadas en frío!) Contactar a los clientes que nos proporcionan para programar citas por Zoom Guiar a las familias a través de las mejores soluciones financieras según sus necesidades Inscribir a los clientes en programas y ayudar con una sencilla solicitud en línea de 3 páginas Lo que puedes esperar 💵 Pago semanal: Promedio de $1,850/semana 💰 Bonificaciones semanales: $500–$1,000+ encima del salario base 🌍 100 % remoto: trabaja desde cualquier lugar 🗓 Horario flexible 🏆 Viajes, incentivos y una cultura de equipo increíble 🎓 Capacitación completa (¡te preparamos para el éxito!) 📈 Una empresa estable con más de 100 años en el negocio Cómo postularse Responde a este anuncio inmediatamente con: Tu currículum Tu número de teléfono móvil (inclúyelo en el cuerpo del correo) Un coordinador de contratación se pondrá en contacto contigo pronto para programar tu entrevista.

"Si estás decidido y motivado para tener éxito, deja que tu ambición marque el camino." - Ofrecemos un entorno de trabajo profesional y atractivo que prioriza tanto la productividad como el bienestar de los empleados. Nuestro edificio de oficinas moderno está estratégicamente ubicado, proporcionando acceso conveniente para quienes conducen, con amplio estacionamiento disponible, y para quienes utilizan el transporte público. Lo que realmente nos distingue, sin embargo, son las excepcionales comodidades en el lugar que crean una cultura empresarial vibrante. El edificio cuenta con una cervecería única en el vestíbulo, que ofrece un ambiente relajado e informal para reuniones del equipo, momentos de desconexión después del trabajo y reuniones con clientes. Además, un restaurante de servicio completo ofrece opciones de comida deliciosa y conveniente para los empleados, ya sea para un almuerzo rápido o una cena de celebración. Esta combinación de un entorno profesional con atractivos beneficios para el estilo de vida hace que nuestra empresa sea un lugar de trabajo muy deseable para los mejores talentos que buscan un entorno dinámico y de apoyo. Resumen del puesto: (Se prefiere al menos 2 años trabajando en una compañía de transporte marítimo de contenedores, pero no es obligatorio.) Salario de $100,000 basado en comisiones con anticipo recuperable semanal (salario basado en el 20 % de comisión y bonificación) Paquete de beneficios después de 90 días Vacaciones pagadas Enfermedad pagada Plan de coincidencia 401K Médico Dental y Visión (opcional) Seguro de vida básico de $10,000 y seguro de vida AD&D El Representante Experimentado de Ventas de Mudanzas Internacionales es un profesional dinámico orientado a resultados, responsable de generar ingresos mediante la conversión de leads de ventas entrantes y salientes en reservas de envíos y mudanzas internacionales. Este puesto requiere un enfoque consultivo en ventas, un profundo conocimiento de la logística internacional y la capacidad de gestionar todo el ciclo de ventas, desde la consulta inicial y evaluación hasta cerrar el trato y garantizar una experiencia fluida para el cliente. El candidato ideal es una persona motivada y altamente organizada con un historial comprobado en la industria de mudanzas y reubicaciones. Funciones y responsabilidades esenciales: -Gestión y conversión de leads: Gestionar y convertir consultas de ventas entrantes y leads proporcionados por la empresa en reservas confirmadas de mudanzas internacionales. -Ventas consultivas: Realizar evaluaciones completas de necesidades para clientes potenciales mediante llamadas telefónicas, correo electrónico y encuestas virtuales para comprender sus requisitos específicos de mudanza internacional. -Cotizaciones y propuestas: Preparar y presentar cotizaciones y propuestas de servicio precisas, detalladas y oportunas para una amplia gama de servicios de mudanza internacional, incluyendo precios, condiciones y exclusiones de servicio. -Generación de ingresos: Cumplir o superar las metas de ventas asignadas en ingresos, beneficios y expansión de la base de clientes convirtiendo leads calificados en ventas cerradas. -Gestión de relaciones: Construir y fomentar relaciones sólidas y confiables con clientes potenciales y existentes, guiándolos en cada paso del proceso de reubicación. -Negociación: Negociar precios, términos y condiciones para asegurar acuerdos de venta y finalizar contratos. -Satisfacción del cliente: Garantizar un alto nivel de satisfacción del cliente abordando consultas, inquietudes y posibles problemas de manera eficiente y profesional durante todo el proceso de ventas. -Desarrollo de negocios (leads generados por uno mismo): Identificar y generar proactivamente nuevas oportunidades de venta mediante networking, campañas de correo electrónico y otras iniciativas de desarrollo comercial, complementando los leads proporcionados por la empresa. Calificaciones y habilidades Experiencia comprobada en ventas internacionales es obligatoria, preferiblemente dentro de la industria de mudanzas internacionales, reubicación o logística. Habilidades sólidas de comunicación verbal y escrita, con un enfoque de ventas altamente persuasivo y seguro. Demostrada capacidad para cerrar ventas complejas y superar las metas de ingresos. Excelentes habilidades organizativas y la capacidad de gestionar simultáneamente múltiples cuentas de clientes y prioridades. Capacidad para trabajar de forma independiente, autómota y orientado a objetivos. Se prefiere un título universitario en administración de empresas, marketing o 2 años de experiencia en el campo relacionado. La fluidez en un segundo idioma es un plus.