Ahora contratando conductores CDL-A con/sin experiencia (MO)

Una empresa consolidada de servicios ambientales busca un conductor con licencia CDL Clase A, con autorizaciones para materiales peligrosos y tanques, hábil y experimentado, para unirse a nuestro equipo en crecimiento. ¡Si tienes un historial comprobado operando remolques semirrígidos ("lanzacohetes") y estás buscando una empresa donde realmente valoren tu trabajo, esta es la oportunidad para ti! Lo que estamos buscando: Mínimo 1 año de experiencia operando remolques semirrígidos (contenedores de 20 y 40 yd). Debe tener experiencia con remolques lanzacohetes. Mínimo 2 años con licencia CDL Clase A válida: debe contar con autorizaciones HazMat y Tanque. Historial de conducción limpio. Lo que ofrecemos: Pago semanal competitivo: $1,000 - $2,400 pagados cada viernes. Excelentes beneficios: médico, dental, vacaciones, pago por enfermedad y 401K. Horario consistente: trabajas de lunes a viernes, fines de semana en casa. Cultura centrada en el conductor: ¡sé un nombre, no un número! Somos una compañía pequeña (30 camiones) que valora a sus conductores como base de nuestro éxito. Ventajas adicionales: reembolso telefónico semanal, bonificaciones por inspecciones nivel 1 limpias y política amigable con mascotas. Equipos modernos: Peterbilt 2018 equipados con transmisión de 10 velocidades, cabina completa, refrigerador e inversor. Usamos Keep Truckin/Motive ELD. ¿Listo para unirte a un gran equipo? Envía tu nombre completo, número de contacto, número de licencia CDL y fecha de nacimiento para postularte. ¡Esperamos con interés hablar contigo sobre esta emocionante oportunidad profesional!

¡Mike Lowrie Trucking tiene puestos disponibles de cama baja para conducir camiones cama baja Peterbilt nuevos! Cama baja Peterbilt con cabina convencional o plana. ¡Solo manuales, nada de transmisiones automáticas! Se pueden acoplar remolques tipo cortina, cama baja o para heno. Regresa a casa durante la semana y los fines de semana. Se requiere experiencia en trabajos de cama baja. Transportamos fardos grandes de heno, cajas de ajo, fertilizante en bolsas, madera y materiales para techos. El promedio bruto semanal del conductor es de $1,600-$1,800 o más, con pagos cada viernes. Hay trabajo disponible todo el año. Beneficios completos para conductores. Sin restricciones por transmisión automática. Para comenzar tu proceso de contratación, completa la solicitud en línea haciendo clic en este enlace https://pdf.ac/VJ5HAyuS ¡Toma el volante de tu futuro!

Ahora contratando Clase A Choferes de transferencia, volteo doble inferior y neumáticos. -Lunes a viernes -Trabajo local, regreso a casa todas las noches -Principalmente transporte entre plantas -Pago por hora -Entrega directa -Pago por horas extras -Beneficios médicos disponibles -Feriados pagados -Vacaciones pagadas -Permiso por enfermedad remunerado -Equipo bien mantenido -Empresa familiar -Ingreso bruto semanal de 1200 a 1600 -De 65 a 80 mil al año Lugar de trabajo libre de drogas, se realizarán pruebas aleatorias. ***Sin restricciones para transmisiones automáticas, no tenemos vehículos automáticos.*** Chavez & Sons Trucking, LLC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Llámenos, gracias Se solicitan choferes clase A para transfers, bottom dump o pneumatics. Paga por horas. Lunes a viernes. PH: ...(707)..628..9190..

🚚 Ahora contratando: Conductores y Ayudantes – Entregas de Muebles 🚚 Empresa: T&D Freight Express LLC Tipo de trabajo: Contratista independiente (1099) Estamos buscando conductores y ayudantes confiables para unirse a nuestro equipo en entregas de muebles y equipos de ejercicio con servicio blanco. Responsabilidades del conductor: • Operar de forma segura un camión cerrado de 26 pies (rutas en la ciudad de Nueva York/interestatales) • Entregar y armar muebles y equipos de ejercicio • Manipular artículos pesados (hasta 200 libras) con cuidado • Brindar un excelente servicio al cliente Responsabilidades del ayudante: • Ayudar con la carga y descarga • Apoyar en las entregas y montajes • Manipular artículos pesados de forma segura • Garantizar la satisfacción del cliente Requisitos: • Debe estar autorizado para trabajar en EE. UU. • Registro de conducción limpio (conductor) y sin antecedentes penales • Experiencia con camión cerrado de 26 pies y entregas con servicio blanco (conductor) • Hablar inglés fluidamente es un plus • Transporte confiable para ir al trabajo • Disponibilidad para trabajar días largos cuando sea necesario Horario y pago: • 5 días a la semana • $140–$160/día (1099, según experiencia) • Propinas la mayoría de los días (hasta $300/semana o más) • ¡Posibilidad de ganar hasta $1000/semana!

Conductores de camión CDL A – Carga sin contacto – ¡Gana $1,250-$1,440 semanales! Paga y beneficios: $0.51-$0.58 por milla; según experiencia Gana $65,000-$75,000 anualmente El pago por millaje aumenta cada 6 meses hasta el máximo Políticas para acompañantes y mascotas* Programa ilimitado de referidos de conductores ($2,000-$3,000 por referencia, pagados en 180 días) Tiempo libre pagado después de 1 año, más 6 días festivos pagados después de 90 días. Seguro médico, dental, visual, de vida, 401(k) Camiones de modelos recientes Orientación en línea pagada Detalles del trabajo: Regreso a casa semanalmente Carga sin contacto/Deja y engancha Cuenta de remolque seco Requisitos: Licencia CDL Clase A válida Contratamos conductores nuevos y con experiencia Descubre adónde puede llevarte el camino cuando conduces para Hogan. Habla hoy con un reclutador dedicado al: 866-806-7210 Hogan es una empresa familiar con más de 100 años de experiencia en la industria del transporte. Continuamos con una tradición de servicio personalizado e incomparable para clientes y conductores. Hogan utiliza equipos de primera clase y tecnología avanzada para ayudar a nuestros conductores a tener éxito. Los conductores pueden esperar una carrera basada en la seguridad, el trabajo en equipo, la profesionalidad, la integridad y la búsqueda constante de la excelencia. Nuestra red nacional de oportunidades dedicadas permite a los conductores encontrar tiempos predecibles de regreso a casa, tarifas de pago competitivas y carga estable de clientes que mejor se adapte a sus necesidades. Nuestro objetivo es atraer, reclutar y retener empleados excelentes que estén motivados con pasión para representar los valores fundamentales de Hogan. Si esto suena como tú, ¡postúlate hoy para unirte al equipo de Hogan! *¡Habla con un reclutador hoy para obtener más detalles!

Conductor de camión CDL A – Cargas de ida y vuelta – ¡Gana $1,365 semanales! Paga y beneficios: $0.58-$0.60 por milla, según experiencia Paga anual promedio de $75,200 Bono de incorporación de $10,000 para conductores con experiencia* ¡Los mejores conductores ganan $80,000 al año! Aumentos anuales por millaje recorrido* Políticas para acompañantes y mascotas* Garantía mínima de pago semanal* Programa de referidos de conductores = ¡Potencial de ganancias ilimitado! Pago de vacaciones y días festivos Seguro médico, dental, visual, de vida, 401(k) Camiones de modelos recientes Orientación en línea pagada Detalles del trabajo: Casa cada fin de semana Cargas de ida y vuelta Cuenta regional dedicada – Remolque seco Requisitos: Licencia CDL Clase A válida Mínimo 6 meses de experiencia reciente en tractocamión Descubre adónde puede llevarte el camino cuando conduces para Hogan. Habla hoy con un reclutador: 866-909-6318 Hogan es una empresa familiar con más de 100 años de experiencia en la industria del transporte. Continuamos con una tradición de servicio personalizado e incomparable para nuestros clientes y conductores. Hogan utiliza equipos de primera clase y tecnología avanzada para ayudar a nuestros conductores a tener éxito. Los conductores pueden esperar una carrera basada en la seguridad, el trabajo en equipo, profesionalismo, integridad y la búsqueda constante de la excelencia. Nuestra red nacional de oportunidades dedicadas permite a los conductores encontrar tiempos predecibles en casa, tarifas de pago competitivas y carga estable de clientes que mejor se adapten a sus necesidades. Nuestro objetivo es atraer, reclutar y retener excelentes empleados que estén motivados por representar los valores fundamentales de Hogan. Si esto suena como tú, ¡postúlate hoy para unirte al equipo de Hogan! *¡Habla con un reclutador hoy para obtener más detalles!