Agente de Referencia Bancaria No MLM Hasta $2025 Semanalmente Tiempo Parcial/Completo Remoto Horario Flexible (Remoto a Nivel Nacional)

No solo estamos contratando, estamos reconstruyendo. ¡Trabaja desde casa, puesto de gerente de proyectos remoto disponible ahora! Después de unos años difíciles luchando contra huelgas en la industria y la automatización por IA, como muchos en nuestro campo, sufrimos un golpe. Finalmente, hemos superado la tormenta y ahora estamos recuperándonos. El negocio está creciendo rápidamente y nuevamente estamos expandiéndonos. Buscamos un gerente de proyectos ambicioso, joven, articulado y leal que se una a nosotros en este nuevo capítulo. Si tienes esa motivación y no le temes al éxito, este podría ser un excelente ajuste para ti. Quiénes somos: Nuestra lista de clientes incluye marcas como ESPN, MTV, Verizon, Walmart y HBO. Somos una productora de cine con más de 20 años de experiencia. Generamos nuevos contactos calificados todos los días, sin llamadas en frío, nunca. Las cosas están mejorando y, mientras nos reestructuramos, buscamos a la persona adecuada para unirse al equipo y ayudar con nuevos clientes. Expectativas: Nunca un momento aburrido, siempre trabajando en algo diferente, gestionando proyectos que van desde programas de realidad, transmisiones corporativas en vivo, comerciales de televisión y películas promocionales. Lo que harás: • Cultivar y gestionar contactos entrantes • Seguir y cerrar tratos • Mantenerse organizado y comunicativo en múltiples proyectos activos • Trabajar horarios flexibles según exijan los proyectos y clientes (no es un trabajo de 9 a 5) • Después de la capacitación en nuestra oficina de WPB, trabajar de forma remota (se requiere computadora e internet en casa) Quién eres tú: • Alguien proactivo que funcione bien bajo presión y le guste el ritmo acelerado • Un comunicador fuerte, escrito y verbal, con confianza al hablar por teléfono • Cómodo hablando tanto con ejecutivos de empresas Fortune 500 como con artistas creativos • Confiable, organizado y dispuesto a aprender rápido • Motivado y sin miedo al éxito, en serio La oportunidad: • Puesto completamente remoto, capacítate y trabaja desde casa • Comisión completa con alto potencial de ganancias • La mayoría de los miembros del equipo ganan entre $4,000 y $8,000 dólares mensuales, y puede aumentar • Capacitación exhaustiva proporcionada; si encajas, te pondremos al día • Podría requerirse viajar (pasaporte es un plus, no obligatorio) Esto no es corporativo. No es algo estandarizado. Es para alguien que quiere algo diferente y desea construir una carrera duradera. Si eres esa persona, envía un correo con unas oraciones sobre por qué serías un activo para nuestro equipo. Incluye tu currículum o enlaces sociales. Prepárate para una entrevista por video. Estamos cubriendo 1–2 puestos inmediatamente. Si el anuncio sigue publicado, aún estamos buscando. ¡Vamos a trabajar!

¿Cansado del desplazamiento y los horarios rígidos de oficina? Únase a AO Globe Life y comience a trabajar a tiempo completo desde la comodidad de su hogar. Ofrecemos la flexibilidad que necesita, con cheques semanales garantizados y una tarifa por hora garantizada de $17.74/hora + comisiones ilimitadas, ¡con la posibilidad de ganar más de $50,000 al año! Nuestra Regla Platino: Vivimos según el principio "Haz más por los demás de lo que ellos hacen por ti". Si es usted una persona energética, motivada, con excelentes habilidades telefónicas y una fuerte ética de trabajo, queremos tenerlo en nuestro equipo. Paquete Completo de Beneficios (Sin Costo para los Empleados): • 100 % Remoto: 40 horas por semana con gran flexibilidad de horario. • Puesto Sindical: Beneficios completos de salud médica, dental, visual y farmacéuticos sin costo alguno para usted. • Tiempo Libre: 2 semanas de vacaciones y 10 días festivos pagados (incluyendo su cumpleaños). Los candidatos ideales deberán: • Actuar siempre con honestidad e integridad. • Ser confiables y estar motivados para ayudar a los demás. • Demostrar la capacidad de terminar lo que empiezan. ¡La experiencia en ventas es un plus, pero no es obligatoria! Debe poder pasar una verificación de antecedentes y tener acceso a internet confiable. ¡Postúlese ahora! Envíe su currículum más actualizado para ser considerado.

¡Trabaja a tiempo completo ayudando a otros desde la comodidad de tu hogar! Durante los últimos años, el trabajo remoto ha cambiado para siempre la fuerza laboral; han desaparecido los días en que los solicitantes de empleo pasaban por alto largos desplazamientos y horarios de oficina rígidos. Los candidatos desean más flexibilidad. ¡Y eso es lo que ofrecemos! Nos preocupamos unos por otros y nos animamos mutuamente. Por encima de todo, vivimos según nuestra Regla Platino: "Haz más por los demás de lo que ellos hacen por ti." Estamos buscando personas dinámicas y motivadas para unirse a nuestro equipo de soluciones para clientes como representantes a tiempo completo. Los candidatos considerados para este puesto deben tener excelentes habilidades telefónicas, una sólida ética de trabajo y aspirar a ganar más de $50,000 anuales. Si esto te describe, envía tu currículum más actualizado para su consideración. Los beneficios incluyen: •     Trabajo remoto a tiempo completo, 40 horas semanales con pagos semanales •     Una tarifa por hora garantizada + comisión •     Puesto sindical con cobertura completa de seguro médico, dental, de visión y recetas médicas, sin costo para los empleados •     2 semanas de vacaciones y 10 días festivos pagados por año (incluyendo tu cumpleaños) •     Nuestra oficina virtual nos permite trabajar REMOTAMENTE y ofrece mayor flexibilidad de horarios para nuestros empleados Nuestro candidato ideal: •     Actuará siempre con honestidad e integridad •     Será confiable y estar motivado para ayudar a los demás •     Demostrará la capacidad de terminar lo que empieza ¡Únete a nuestro equipo y descubre tu potencial! Asegúrate de enviar tu currículum más actualizado para su consideración. ¡La experiencia en ventas es un plus, pero no es obligatoria! ***Es necesario poder aprobar una verificación de antecedentes*** ***Debe tener acceso a internet CONFIABLE***

Somos una Plataforma de Venta y Marketing con Inteligencia Artificial de Vanguardia. (¡Esta es una oportunidad basada en comisiones!) Buscamos personas motivadas por el dinero que tengan experiencia como agendadores de citas en la industria B2B. ¡Si tienes antecedentes en prospección o agendamiento de citas, aprovecharás al máximo esta oportunidad! Si tienes contactos en industrias como techado, HVAC, fontanería, electricidad, paisajismo... Este es tu escenario ideal. ¡Tenemos un producto que literalmente se vende solo! Tú agendaste las citas, nosotros cerramos el trato! Comisión de $100 pagada por cita agendada. Todo lo que necesitamos son personas motivadas con habilidades telefónicas excepcionales para ayudar a desarrollar este territorio del Medio Atlántico. Hay oportunidades de avanzar hacia ventas y comisiones más altas, según la cantidad de citas agendadas cada semana. Esta es una oportunidad para ganar entre $800 y $1500 por semana trabajando solo entre 10 y 20 horas por semana al principio. Por favor responde con tu experiencia en agendamiento de citas. Convénzeme por qué debería responderte en tu carta de presentación. NO RESPONDERÉ A "ESTOY INTERESADO" NI A NINGUNA EXPRESIÓN SIMILAR.

Lolas Dispensary and Vape está contratando para todas las ubicaciones de tiendas: Waynesville, Sylva, Bryson City y Franklin, Carolina del Norte. Comenzamos pagando $15 la hora y recibes el 2% de comisión después del entrenamiento. Los gerentes con experiencia comienzan con $40,000 más comisión. ¿CUÁNTO PUEDES GANAR EN COMISIONES? ¡$500-$600 al mes! Somos flexibles con los turnos, pero no somos flexibles con personal que falta sin aviso. Debes presentarte a trabajar cuando digas que puedes trabajar. Podríamos poder acomodar turnos cortos de tan solo 4 horas. Podemos acomodar personas que deseen trabajar tan solo un turno por semana. Responde estas preguntas en tu respuesta a esta solicitud: ¿Tienes experiencia en ventas minoristas? ¿Puedes presentarte y trabajar en los días que eliges? ¿Puedes ser amable con los clientes, incluso cuando estés de mal humor? ¿Hablas inglés y tienes permiso para trabajar en Estados Unidos? Debes tener al menos 20 años, tener transporte confiable y no ser fumador. Envíanos un correo electrónico y hablemos. Esta es la industria de más rápido crecimiento en Carolina del Norte.

NTB / Mavis Tires & Brakes a Precios con Descuento - Gerentes Asistentes y de Servicio Automotriz NTB se enorgullece de unirse a la familia Mavis Tire. Estamos buscando Gerentes Asistentes y de Servicio Automotriz a tiempo completo para unirse al Equipo Mavis en uno de nuestros centros modernos de servicio automotriz y venta minorista de neumáticos en el área de Galveston, TX. Con más de 2.000 ubicaciones minoristas, Mavis es una de las cadenas más grandes de venta de neumáticos y reparación automotriz en los Estados Unidos. Acerca del Puesto de Gerente Asistente Como futuro líder de Mavis, el Gerente Asistente apoya al Gerente de Tienda para garantizar que cada ubicación minorista de Mavis funcione de manera eficiente, segura y efectiva. Utilizando habilidades fundamentales de liderazgo, los Gerentes Asistentes son responsables de hacer cumplir las políticas, procedimientos y estándares establecidos, programar el trabajo de mecánicos/técnicos, gestionar pedidos externos, asegurar la calidad y finalización oportuna de trabajos, satisfacer las expectativas del cliente y la seguridad de los miembros del equipo. Acerca del Puesto de Gerente de Servicio El Gerente de Servicio es responsable de ayudar a los clientes con la selección de neumáticos y recomendar servicios necesarios de reparación bajo el vehículo. Además, para garantizar la completa satisfacción del cliente mediante la finalización oportuna de reparaciones y mantenimiento de alta calidad, los Gerentes de Servicio deben dirigir el flujo de trabajo de Mecánicos, Técnicos de Alineación y Técnicos de Neumáticos y organizar el trabajo de reparación/mantenimiento de vehículos. Mientras impulsa las iniciativas de ventas de Mavis, los Gerentes de Servicio deben comunicarse directamente con los clientes, evaluar sus necesidades, proporcionar información sobre reparaciones y mantenimiento automotriz solicitados y/o necesarios, asegurarse de que los clientes estén satisfechos con su experiencia en la tienda y esforzarse por cumplir con las expectativas del cliente. Beneficios para Empleados En Mavis, entendemos que nuestro personal impulsa nuestro éxito. Ofrecemos a nuestros miembros del equipo salarios semanales competitivos, incluyendo compensación incentivada semanal, un buen ambiente de trabajo y una excelente combinación de beneficios adicionales como seguro médico, dental y de visión, un plan de ahorro para jubilación 401(k) con coincidencia del empleador, vacaciones pagadas, tiempo libre remunerado, días festivos pagados, seguro de vida, capacitación en el trabajo y oportunidades de crecimiento y avance profesional. Calificaciones Reclutamos miembros del equipo que compartan nuestro compromiso de brindar completa satisfacción al cliente y ofrecer el servicio de mayor calidad. Para ser elegible para el puesto de Gerente Asistente / de Servicio Automotriz, debe (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar legalmente autorizado para trabajar en los Estados Unidos; y (3) poseer (i) 1 año de experiencia y/o capacitación en repuestos automotrices y/o venta de neumáticos, (ii) 1 año de experiencia y/o capacitación en reparaciones/mantenimiento automotriz, o (iii) cualquier combinación de educación, capacitación y experiencia que demuestre la capacidad de desempeñar las funciones y responsabilidades del puesto. ¿A qué esperas? ¡APLICA AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS ESTÁN DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente preséntese durante el horario de la tienda para una entrevista inmediata. Si tiene alguna pregunta adicional, puede llamar al departamento de Reclutamiento sin costo al número 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visite www.mavis.com. Mavis es un Empleador que Brinda Igualdad de Oportunidades Coherente con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos los individuos, aplicamos una política de tolerancia cero ante la discriminación en Mavis. Las decisiones de empleo se toman sin considerar la raza, color, religión, credo, sexo, embarazo, orientación sexual, origen nacional, edad, ascendencia, etnia, discapacidad, ciudadanía, condición de extranjero, estado civil, condición de pareja doméstica o de unión civil, situación familiar, estado de cuidador, condición militar o de veterano, estado transgénero, identidad o expresión de género, información genética, característica genética predisponente, condición como víctima de violencia doméstica, acoso o delitos sexuales, o cualquier otro estado protegido por leyes, reglamentos u ordenanzas federales, estatales o locales aplicables. Se pueden realizar excepciones o modificaciones a ciertas funciones laborales y/o horarios previstos para un empleado que necesite una adaptación razonable por: (a) una creencia religiosa sincera, observancia o práctica que entre en conflicto con el horario esperado para un puesto; o (b) un individuo calificado con una discapacidad, a menos que dicha adaptación represente una carga excesiva para nuestro negocio, de conformidad con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Información adicional está disponible contactando a HRConnect@mavistire.com. Haremos todo lo posible por realizar una adaptación/modificación razonable a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con una discapacidad para ayudar en el proceso de contratación, a menos que dicha adaptación implique una carga excesiva para las operaciones de nuestro negocio, de conformidad con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que necesita dicha asistencia para completar esta Solicitud de Empleo o participar en el proceso de entrevista, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. También haremos todo lo posible por proporcionar una adaptación razonable para las creencias religiosas sinceras, observancias o prácticas de un solicitante o empleado que entren en conflicto con un requisito laboral, a menos que dicha adaptación represente una carga excesiva para nuestro negocio, de conformidad con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que necesita dicha adaptación, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. Además, los solicitantes pueden reportar cualquier caso percibido de discriminación a través de HRConnect llamando sin costo al 1-877-628-4755 o enviando un correo electrónico a HRConnect@mavistire.com. Para obtener más información o postularse ahora, debe acceder al sitio web que aparece a continuación. Por favor NO envíe su currículum por correo electrónico, ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga clic aquí para postularse o use el enlace a continuación https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3875854-15936