¡VIAJES REDONDOS, TIEMPO EN CASA, CAMIONES ASIGNADOS, NUEVA GERENCIA! (El Paso)

¡Stowe Bee Bakery está contratando personal de mostrador y baristas a TIEMPO PARCIAL 'permanente' (15-20 horas)! (debe estar disponible para trabajar durante la temporada de follaje). Únase a nuestro equipo divertido y amigable. ¡Se requiere personalidad amigable y extrovertida! Se requiere disponibilidad por la tarde y los DOMINGOS. Se prefiere experiencia previa en atención al cliente o servicio de alimentos. No se requiere experiencia como barista, ¡estamos dispuestos a enseñarle a preparar lattes, capuchinos y más! Envíe su currículum o experiencia laboral por correo electrónico, ¡no podemos esperar para conocerlo!!! $18.00 -$26.00 según experiencia y conocimientos de espresso ++más propinas en efectivo

Nuestra empresa: Fundada originalmente en 1975, BCI ha evolucionado continuamente para convertirse en líder en la industria de moda femenina. Comenzando inicialmente con las líneas CHAUS y de marca privada, y luego expandiéndose hacia un negocio multi-marca, hemos estado a la vanguardia de las tendencias del mercado y del cambiante entorno minorista. Nuestras marcas, incluyendo CeCe, Vince Camuto, Ted Baker, 1.State y Parker, atienden cada una a demográficos de clientes únicos, pero están unidas por su compromiso con la calidad y el estilo. A medida que ampliamos nuestra presencia, BCI sigue dedicada a la innovación, la excelencia y el empoderamiento de la mujer a través de la moda. El Diseñador Asociado trabajará estrechamente con el Director de Diseño en el desarrollo de la colección.   Responsabilidades: Apoyar al Director Creativo en el proceso de diseño desde la inspiración inicial hasta la producción final Comunicarse diariamente con ventas y producción para asegurar que las hojas de diseño se completen correctamente y a tiempo Crear y ejecutar la visión del Director Creativo, asegurando que el producto sea coherente con las tendencias del mercado, definiendo al mismo tiempo la identidad de la marca y la estrategia general del negocio Desarrollar hojas de diseño en Exenta (Sistema PLM) Actualizar modelos ya existentes con nuevas ideas incorporando las tendencias venideras Seleccionar adornos, estampados y telas novedosas con proveedores/en el mercado Elegir forros compatibles Establecer nuevas siluetas en estampados y nuevas composiciones textiles en nuestro taller interno de costura para su corte y confección Apoyar al diseñador principal en la creación y organización de una colección coherente Crear tableros de inspiración     Requisitos Experiencia mínima de 3+ años en diseño de moda Formación preferida en diseño de vestidos de día Conocimientos de construcción de prendas y patrones Dominio de Microsoft Excel Comunicación escrita y verbal sólida; persona autodidacta y proactiva Entusiasta, orientado al trabajo en equipo y con sentido de urgencia No se requiere conocimiento de Exenta, pero definitivamente es un plus Conocimientos básicos de construcción de patrones serían ideales, aunque no son obligatorios Debe dominar Photoshop e Illustrator; experiencia en Procreate sería ideal, pero no es obligatorio Debe dominar la creación de fichas técnicas Debe tener un buen entendimiento de estampados posicionales, incluyendo cómo distribuir eficazmente los estampados dentro de los patrones de la prenda para maximizar el rendimiento de la tela Debe ser capaz de hacer bocetos (planos/flotantes) en Procreate o Illustrator Aprende rápidamente y está deseoso de aprender todas las áreas de la industria Debe tener buen ojo para la mercadotecnia, seleccionando telas/prendas adecuadamente Debe estar cómodo trabajando largas horas, si es necesario ¡Se prefiere portafolio! El rango salarial para este puesto de tiempo completo depende de la experiencia y oscila entre $70-80k. BCI es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades Los solicitantes son considerados sin importar raza, color, religión, credo, edad, sexo, embarazo, responsabilidades familiares, origen nacional o ascendencia, ciudadanía, estado civil, orientación sexual, condición de transgénero, condición de veterano, información genética, o como persona calificada con discapacidad o cualquier otra característica conforme a la ley aplicable. Beneficios Beneficios médicos (médico, dental y visión) Seguro de vida Cuenta de gastos flexibles Programa 401k Tiempo libre remunerado Calendario amplio de días festivos Beneficios para transporte Capacitación y desarrollo ¡Oportunidades de crecimiento!

La startup tecnológica de rápido crecimiento SiteSwan está buscando revendedores independientes para llevar nuestro concepto único y comprobado a nivel nacional. No se requiere experiencia técnica, sin límites de salario, sin horarios excesivos, sin estafas: trabaje desde casa bajo sus propios términos haciendo lo que le apasiona. SiteSwan es la forma más rápida y sencilla de crear sitios web para pequeñas empresas. Nuestro programa de revendedores permite a cualquier persona iniciar su propio negocio local de diseño web y ganar dinero vendiendo sitios web a pequeñas empresas en su área. ¡Obtenga acceso a nuestra suite de herramientas para revendedores que facilitan la gestión de clientes, ventas y marketing, generación de leads y más! - Venda solo 2 sitios web por semana y puede ganar más de $100,000 - Venda 3 sitios web por semana y puede ganar más de $170,000 con $15,000 en ingresos residuales mensuales utilizando nuestro modelo de precios sugerido NOSOTROS PROPORCIONAMOS TODA LA TECNOLOGÍA, FORMACIÓN Y APOYO QUE NECESITA. Estamos buscando personas motivadas y diseñadores independientes. Esto es lo que incluye: - Software de diseño web fácil de usar - Más de 300 plantillas de sitios web diseñadas profesionalmente - Su propio sitio web como revendedor - Materiales de ventas y marketing - Generación de leads - Formación continua y soporte técnico - Alto potencial de ganancias Para obtener más información o comenzar: https://opportunity.siteswan.com/?design

Actualmente estamos buscando un Gerente de Proyectos con un mínimo de 10 años de experiencia en nuestra ubicación de Cleveland, Ohio. Se prefiere experiencia en gestión de proyectos complejos. La experiencia en diseño de atención médica es un plus. Este puesto de liderazgo requiere un candidato con habilidades personales y amplia experiencia en servicio al cliente, métricas comerciales y resultados exitosos. Se requiere experiencia previa trabajando para una consultora de Arquitectura/Ingeniería o una empresa relacionada con la atención médica. El candidato debe tener sólidas habilidades interpersonales y de liderazgo, junto con la capacidad de trabajar con grandes equipos y delegar. Se requiere coordinación con clientes y consultores, presupuestación y planificación. Funciones Iniciar y gestionar proyectos desde su inicio hasta su finalización Liderar al personal y al equipo de consultores Coordinación de todas las disciplinas Control de calidad (QA/QC) del trabajo Responsabilidades clave como contacto con el cliente y ventas Requisitos Excelentes habilidades de comunicación, organización, planificación de trabajo, facilitación de equipos y gestión financiera Arquitecto registrado en el estado de Ohio (deseable también estar colegiado en Nueva York, aunque no es obligatorio) Conocimientos prácticos de Revit Experiencia en diseño de atención médica es un plus Mínimo de 10 años de experiencia Conocimientos sólidos de las normas FGI, NFPA e ICC es un plus Dominio fluido de Microsoft Word, Excel y Outlook. Experiencia con MS Project es un plus. Rango Salarial: 10 - 15 años de experiencia: $90,000 - $105,000 por año 15 - 20 años de experiencia: $105,000 - $125,000 por año El salario específico ofrecido puede verse influenciado por diversos factores, incluyendo pero no limitado a la experiencia relevante del candidato, educación y ubicación del trabajo. Beneficios Cuerpo, mente y bolsillo: los beneficios de LaBella respaldan un enfoque integral de tu salud y bienestar, creando la base para el bienestar físico, mental y financiero. Nuestras prestaciones cubren lo esencial (atención médica y jubilación), lo imprevisto (seguros y programas de asistencia al empleado) y lo adicional (reembolsos por actividad física, pagos incentivados al final del año y ayuda para matrículas). Visita nuestro sitio web para obtener más detalles sobre los beneficios enumerados a continuación. Horario de trabajo flexible Seguro médico/dental Plan 401k con aporte patronal Discapacidad a corto y largo plazo Participación en beneficios Tiempo libre pagado Programa de desarrollo de liderazgo Reembolso por actividad física Reembolso por matrícula Programa de bonificación por referencias Programa de bienestar Eventos de integración de equipo Eventos de servicio comunitario

Restaurante popular en la zona este buscando un influencer muy motivado que tenga habilidades como camarero / barman. Debe tener 2 años de experiencia sirviendo en un restaurante de la ciudad de Nueva York. Por favor, proporcione un currículum que refleje esto. Horario de turnos: lunes a viernes de 9 a 5 PM / No hay flexibilidad aquí. El trabajo consiste en lo siguiente: cuando llegue a las 9 am, tendrá 1 hora de tareas detalladas para ayudar a preparar y reponer artículos para el servicio, incluyendo algo de trabajo administrativo ligero. Luego, de 10 am a 12 pm, trabajará en redes sociales. De 12 pm a 2:30 pm, se centrará en atender a los clientes en la barra y en las mesas cercanas a la barra. De 2:30 pm a 5 pm, realizará una combinación de más trabajo en redes sociales y preparación de la barra para el servicio de cena. Conocimientos de diseño web son un plus. Siéntase libre de incluir sus enlaces de redes sociales para revisión, aunque esto no es obligatorio. Por favor, envíe su currículum con su respuesta En su respuesta, incluya información sobre usted que considere útil.

TLDR; Creamos software para que los alojamientos de Airbnb se gestionen automáticamente, con un producto y experiencia de usuario de vanguardia. Hemos elaborado un Manual para Candidatos, que recomendamos encarecidamente revisar, donde puedes conocer más sobre la empresa, la cultura, cómo reclutamos, qué hacemos y cómo lo hacemos: https://bit.ly/hsptblhndbk Somos audaces, nos gustan los riesgos y afrontamos grandes desafíos juntos. Nuestros clientes adoran nuestro producto, proporcionan comentarios valiosos y confían en nosotros para ayudarles rápidamente con más de sus problemas. Siéntete libre de ver una de nuestras Asambleas Públicas: https://bit.ly/hptwn Hospitable.com es una empresa exclusivamente remota y completamente distribuida. Contratamos basándonos en zonas horarias, no en países. En qué trabajarás: Como Diseñador Senior de Producto para Crecimiento, diseñarás y mejorarás las experiencias principales que impulsen nuestro negocio, creando interfaces fluidas que hagan que el registro y la gestión de estancias sean sencillas para nuestros usuarios. Reportando directamente a nuestro Diseñador de Producto Senior, Matt, darás forma al aspecto, sensación y flujo de nuestros puntos de contacto transaccionales más críticos, asegurando que cada interacción deleite al usuario y esté optimizada para activación, monetización y compromiso. Trabajando junto a Matt, cuyo sabor favorito de helado es Ben & Jerry's Half-Baked, desempeñarás un papel clave en definir la dirección del producto, colaborando estrechamente con los equipos de liderazgo, producto e ingeniería para hacer realidad tus diseños. Para lograr esto, deberás: Ser defensor del diseño orientado a conversión y crecimiento en nuestros puntos de contacto transaccionales, asegurando que la activación, incorporación, reserva y flujos de trabajo en los portales de huéspedes y propietarios sean sin interrupciones, atractivos y optimizados. Liderar el proceso de diseño desde el concepto hasta la ejecución, incluyendo investigación de usuarios, creación de wireframes, prototipado, diseño visual y diseño de interacciones. Desarrollar y mantener un lenguaje de diseño y una guía de estilo coherentes que reflejen nuestra marca y visión del producto. Utilizar datos, comentarios de usuarios e investigación para perfeccionar el recorrido del usuario. Impulsar la visión general de diseño del producto, alineada con la estrategia a largo plazo y los valores de la empresa. Inspirar al equipo con ideas innovadoras y un compromiso por crear un producto que los usuarios adoren y recuerden. Requisitos Hospitable.com es una empresa exclusivamente remota y distribuida. Tu ubicación no es un requisito para este puesto. El ajuste ideal sería trabajar en una zona horaria europea o americana (hasta la costa este). Lo que buscamos: Liderazgo: Demostrada capacidad para liderar proyectos de diseño y colaborar eficazmente con equipos multifuncionales. Experiencia: Más que años, experiencia muy avanzada en diseño UI/UX para un producto SaaS, idealmente en comercio electrónico o relacionado con crecimiento, con un portafolio de clase mundial que demuestre tu habilidad para crear experiencias agradables, intuitivas y fluidas. Habilidades: Vives y respiras las herramientas de diseño. Nada exótico: usamos Whimsical para maquetas y Figma para diseños. Creatividad: Capacidad para pensar fuera de lo convencional y llevar el diseño más allá, creando algo verdaderamente diferenciado. Comunicación: Excelentes habilidades comunicativas, con capacidad para explicar claramente conceptos y decisiones de diseño tanto a partes técnicas como no técnicas. Pasión: Una profunda pasión por el diseño, un ojo agudo para los detalles y una comprensión profunda de lo que hace que un producto sea verdaderamente excepcional. Mención especial si eres anfitrión de alquileres a corto plazo o de Airbnb, o si has trabajado en un negocio de alquileres a corto plazo. Todo lo demás es un bono maravilloso del que nos encantaría saber más. Beneficios La empresa en sí también es un producto, uno sobre el que iteramos. Siempre estamos mejorando y creando un entorno donde a todos nos encante trabajar. Un entorno de equipo solidario y empático en el que se confía en ti, no se te supervisa. El presupuesto total para este puesto está entre USD $133,200 y $171,000 dependiendo del costo de vida en tu ubicación. Podemos contratar talento internacionalmente como contratistas o empleados si estás en Estados Unidos, la Unión Europea o Australia, teniendo en cuenta impuestos sobre nómina para determinar tu compensación bruta. El salario bruto para empleados en EE. UU. podría estar entre $113,220 y $145,350. También ofrecemos una compensación adicional con RSUs (a través de nuestro token $HOST). Para empleados en EE. UU.: seguro médico (incluyendo EPO, PPO y HSA), 401(k). 35 días libres al año, animados (incluyendo días festivos autogestionados) y baja por maternidad/paternidad. Apoyo emocional y de salud mental con terapeutas disponibles por Slack a través de Spill. Reconocidos en la lista de los Mejores Lugares de Trabajo de Inc. para 2023.