Entrenador juvenil de múltiples deportes para el área de Greater Indianapolis

CeLeen, una empresa operativa de Command Holdings, actualmente busca un Instructor Conjunto de Fuerzas de Operaciones Especiales para un programa de alto perfil que brinda apoyo de entrenamiento y ejercicios al Comando de Operaciones Especiales de EE. UU. (USSOCOM). El Instructor Conjunto de Fuerzas de Operaciones Especiales planificará, dirigirá y coordinará las actividades necesarias para ejecutar las diversas partes del Ciclo de Vida del Evento Conjunto (JELC) para eventos de ejercicios TRIDENT. El Ciclo de Vida del Evento Conjunto comprende todos los eventos y acciones necesarios para planificar, ejecutar y evaluar eventos importantes de entrenamiento que preparan a las Fuerzas de Operaciones Especiales de EE. UU. (SOF) para operaciones que respaldan las iniciativas estratégicas de la nación. Las entidades apoyadas incluyen, entre otras: el personal de batalla del USSOCOM, los Comandos de Combate Geográficos, ejercicios, el Comando de Operaciones Especiales del Teatro (TSOC) y naciones aliadas. Este puesto está ubicado en el Grupo de Guerra Naval Especial – OCHO.        Entorno de trabajo: Ruido moderado (por ejemplo, oficina comercial con computadoras, teléfonos e impresoras) y/u ocasional ruido fuerte (área de aeródromo, equipos grandes). Capacidad para sentarse frente a una terminal de computadora durante largos períodos de tiempo. Capacidad para trabajar en espacios confinados. Capacidad para trabajar en entornos remotos y rurales. Demandas físicas: Durante el desempeño de las responsabilidades del puesto, el empleado debe sentarse, estar de pie, hablar y oír. Con frecuencia se requiere que el empleado se siente y use sus manos y dedos para operar una computadora. Capacidad para conducir un vehículo motorizado en entornos que incluyen carreteras urbanas, interestatales y rurales dentro y fuera del territorio continental de EE. UU. (CONUS y OCONUS). Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Viajes: 21-49% / Viajes regulares. Este puesto puede requerir viajar a ubicaciones remotas en el extranjero durante largos períodos de tiempo. CeLeen, una empresa operativa de Command Holdings, una empresa Pequot, es una empresa de propiedad tribal que proporciona servicios de consultoría de gestión a agencias del gobierno de EE. UU. De conformidad con la Ley Pública 93-638, enmendada, se dará preferencia a nativos americanos calificados y cónyuges en todas las fases de empleo. En CeLeen, nuestros empleados son la encarnación de nuestro éxito como empresa. Nuestro equipo está compuesto por un grupo tenaz de profesionales ubicados en todo el mundo. Incluye veteranos militares y cónyuges de tropas en servicio activo, ex empleados federales, expertos en políticas, académicos, abogados y expertos técnicos y empresariales, todos los cuales comparten una fuerte ética de trabajo y las habilidades para tener éxito tanto en entornos colaborativos como independientes. CeLeen está comprometida con el éxito a largo plazo de nuestros clientes y colegas por las razones correctas. Nuestra dedicación a poner en práctica un buen gobierno se basa en una cultura basada en el mérito que mide el éxito por la productividad y credibilidad. CeLeen proporcionará adaptaciones razonables a solicitantes que no puedan utilizar nuestro sistema de solicitud en línea debido a una discapacidad. Por favor envíe su solicitud al equipo de Recursos Humanos. CeLeen se compromete a la igualdad de oportunidades de empleo basada en el mérito. Contratamos, empleamos, capacitamos, compensamos y promovemos sin distinción de raza, religión, color, origen nacional, edad, sexo, discapacidad, condición de veterano protegida, o cualquier otra base protegida por leyes federales, estatales o locales aplicables, y de conformidad con la Orden Ejecutiva 14173 y las Leyes Federales de Empleo: Igualdad de Oportunidades de Empleo y la Ley de Protección al Empleado contra la Prueba del Polígrafo. El Programa de Acción Afirmativa de CeLeen está disponible para su inspección por cualquier empleado o solicitante de empleo, según lo requieran las regulaciones federales. El Programa de Acción Afirmativa puede consultarse durante el horario comercial habitual haciendo una cita con el equipo de Recursos Humanos. Requisitos Calificaciones básicas Título universitario con 8 años de experiencia en SOF //O// ex (E8+, CW4+) con 10 años de experiencia trabajando en SOF. Autorización de seguridad actual y activa de nivel Top Secret con capacidad para obtener elegibilidad SCI. Experiencia a nivel JSOTF/TSOC. Mínimo de 4 años de experiencia reciente desempeñándose en un puesto de mando, asesor principal de tropa superior o puesto principal del personal en una fuerza de operaciones especiales (USSOCOM/TSOC), servicio, Estado Mayor Conjunto, OSD o cuartel general de servicio/CCMD de nivel 3-4 estrellas en los últimos 8 años. Mínimo de 5 años de experiencia con el Sistema de Entrenamiento Conjunto (gestión de planificación de ejercicios conjuntos). Mínimo de 4 años de experiencia en operaciones conjuntas y planificación y operaciones de SOF a nivel operacional-estratégico. Mínimo de 4 años de experiencia en el Sistema de Planificación y Ejecución Adaptativa (APEX) y el Proceso de Planificación Operacional Conjunta (JOPP). Mínimo de 4 años de experiencia interactuando directamente con personal superior (O5/O6 y GOFO) en TSOC, componentes, CCMD, servicios e interagencias. Excelentes habilidades de presentación, comunicación y organización; habilidades comprobadas en la impartición formal en aulas. Se requiere dominio profesional del inglés. Licencia de conducir válida (cuya verificación será requerida tras la contratación) y capacidad para calificar y mantener el seguro de responsabilidad de CeLeen mediante un historial de conducción limpio. Capacidad para acceder a instalaciones federales conforme a la norma Real ID. Más información sobre Real ID puede encontrarse aquí: https://www.dhs.gov/real-id/about-real-id y en https://www.tsa.gov/travel/security-screening/identification. Los solicitantes deben estar actualmente autorizados para trabajar en Estados Unidos a tiempo completo. CeLeen no patrocinará solicitudes de visa de trabajo para este puesto. Calificaciones preferidas Experiencia previa como SEAL o SWCC. Familiaridad/acceso a OPLANs/CONPLANs del teatro. Experiencia en el empleo de fuerzas aliadas en ejercicios. Conocimiento del proceso de aprobación de CONOP. Capacidad para cumplir con los requisitos del Ciclo de Vida del Evento Conjunto (asistir a conferencias de planificación, redacción de MSEL, personalización de White Cell). Preferible tener 2 años de experiencia como instructor de plataforma en un entorno de educación/militar profesional. Beneficios CeLeen ofrece un plan competitivo de beneficios que incluye: Seguro médico, dental y de visión Cuentas de gastos flexibles Seguro de vida y de discapacidad 401(k) Tiempo libre remunerado Días festivos pagados Programa de asistencia al empleado Seguro para mascotas

Abre tu hogar. Enriquece una vida. Gana dinero extra. Este agosto y septiembre, Global Housing Services te invita a convertirte en familia anfitriona para estudiantes internacionales de secundaria que asistirán a Bishop Montgomery High School. Ser anfitrión es más que ofrecer un lugar donde quedarse: es una oportunidad para establecer conexiones significativas, compartir culturas y apoyar a los estudiantes mientras comienzan un emocionante viaje educativo en el sur de California. Como anfitrión, darás la bienvenida a estudiantes brillantes y motivados de todo el mundo, brindándoles un entorno hogareño seguro, solidario y cariñoso. A cambio, adquirirás experiencias inolvidables, amistades duraderas y la satisfacción de tener un impacto positivo en la vida de un joven, todo mientras recibes una asignación mensual. ¿Por qué ser anfitrión con nosotros? 🌎 Vive de primera mano nuevas culturas y tradiciones 💞 Forma vínculos y conexiones para toda la vida 💵 Gana dinero extra mientras marcas la diferencia 🏡 Brinda comodidad, estabilidad y apoyo a estudiantes que estudian en el extranjero Sobre Bishop Montgomery High School Bishop Montgomery es una institución respetada por su excelencia académica, vida estudiantil dinámica y comunidad acogedora y diversa. Como familia anfitriona, desempeñarás un papel fundamental para ayudar a los estudiantes a prosperar tanto académica como personalmente mientras se adaptan a la vida en Estados Unidos. Abre tu corazón, abre tu hogar e inspira un viaje que marcará tanto tu vida como la de tu estudiante durante años venideros. 📞 Contáctanos hoy para obtener más información sobre cómo convertirte en familia anfitriona: Global Housing Services, LLC. (714) 333-0563

¿Te gustaría ganar un salario por encima del promedio mientras te mantienes activo y promueves habilidades para la vida a través del fútbol? Ofrecemos capacitación en el trabajo, un horario flexible y programas de incentivos. La empresa: Youth Athletes United fue creada para ofrecer la mejor programación y servicio en el mercado de deportes juveniles, comenzando con la primera experiencia deportiva de los niños. Nuestro objetivo es brindar una experiencia en la que cada niño sea un atleta. El impacto a largo plazo nos permitirá crear hábitos saludables desde temprana edad, enseñar habilidades para la vida y aumentar la actividad juvenil en general. La historia: Super Soccer Stars lleva más de 22 años en el negocio del fútbol juvenil y ha sido reconocido como el programa operativo más grande en Estados Unidos. El puesto: Estamos buscando contratar a un entrenador de fútbol y deportes energético y divertido, que guíe a nuestros niños en actividades divertidas y educativas, garantizando la seguridad de todos. Nuestro candidato ideal tiene experiencia previa trabajando con niños (como entrenador deportivo, maestro, animador de campamento o líder) y disfruta trabajar con niños. Este puesto es excelente para alguien interesado en la educación infantil temprana o el desarrollo infantil. Los nuevos entrenadores pueden trabajar *de 5 a 25 clases por semana y ganar desde $20 por hora hasta $45 por hora. Nuestros entrenadores brindan atención individualizada para asegurar que cada niño tenga éxito Nuestros entrenadores utilizan un enfoque no competitivo para garantizar que las clases sean divertidas y en un entorno libre de estrés Nuestros entrenadores utilizan refuerzo positivo para animar a los niños a mejorar y celebrar sus logros Y finalmente, nuestros entrenadores lo pasan genial. Son personas abiertas de mente y saben que entrenar es un viaje continuo. Todos los entrenadores están abiertos a recibir retroalimentación y se esfuerzan por mejorar asistiendo a capacitaciones regulares y siguiendo el Manual de Entrenadores de Super Soccer Stars Requisitos Experiencia trabajando con niños de 5 años o menores Personalidad expresiva, carismática y afectuosa Personas responsables, confiables, puntuales, dedicadas y seguras ¡ALTA ENERGÍA! Comodidad al manejar grupos de niños y adultos Capacidad para seguir el plan de estudios de Super Soccer Stars y adaptar las lecciones al nivel de desarrollo específico Experiencia trabajando con niños no neurotípicos es un GRAN PLUS La disponibilidad debe incluir lo siguiente: mañanas y tardes de semana (9:00 a.m. – 5:00 p.m.) y una mañana de fin de semana (8:30 a.m. – 2:00 p.m.) Puntual, dispuesto a aprender y a aceptar retroalimentación. Debe ser motivado, energético, paciente y atento. Práctico, dinámico y extrovertido. Acceso confiable a un vehículo. Beneficios Después de completar nuestro programa de capacitación, los entrenadores ganan $30 por hora por sesión, con oportunidades de avanzar hasta $45 por hora. También se reembolsará a los entrenadores la certificación de RCP y primeros auxilios. Las continuas oportunidades de capacitación y mentoría permiten aprender, crecer y desarrollarse como entrenador. Super Soccer Stars se compromete a crear un entorno de trabajo culturalmente diverso y pluralista, comprometido con la enseñanza y el trabajo en un entorno multicultural en el que se valoren y respeten las diferencias. Se anima a mujeres, minorías, personas con discapacidades, veteranos, personas LGBTQA+ e individuos interseccionales a postularse. Si estás interesado en obtener más información, impactar a los niños y crecer como entrenador, por favor envía tu información de contacto, una breve carta de interés y tu currículum. Para obtener más información sobre Super Soccer Stars, visita nuestro sitio web en supersoccerstars.com

Socio de Recursos Humanos – A demanda Si usted es un profesional experimentado en RRHH que busca equilibrar su vida con un puesto de tiempo parcial en RRHH, esta puede ser la oportunidad perfecta para usted. Ya sea que sea un líder de RRHH jubilado, un estudiante que regresa para ampliar sus conocimientos o simplemente alguien que prefiere un trabajo flexible y significativo frente a la rutina de 9 a 5, esta oportunidad ofrece flexibilidad, impacto y equilibrio. La Asociación de Empleadores de California (CEA) es una organización de servicios de consultoría y capacitación virtual y presencial que ofrece una amplia gama de servicios de RRHH a nuestros miembros. La posición de Socio de RRHH brinda un servicio personalizado a los miembros asignados respondiendo y resolviendo sus necesidades diarias de RRHH. Las necesidades de RRHH de cada miembro varían, pero pueden incluir: • Reclutamiento e incorporación • Creación de políticas laborales cumplidas • Gestión de licencias por ausencia • Administración de beneficios • Relaciones con empleados • Asesoramiento en gestión del desempeño y otros asuntos de RRHH Para esta posición a demanda, CEA ofrece un salario por hora de $45 - $55, licencia remunerada por enfermedad y un plan 401k con coincidencia del empleador del 4 %. Tendrá la flexibilidad de programar sus horas de trabajo para satisfacer tanto sus necesidades como las de los clientes. Las horas de trabajo suelen ser de 10 a 20 horas por semana. El candidato ideal tendrá un mínimo de 5 a 10 años de experiencia práctica en RRHH, habilidades sólidas en informática y una excelente comunicación escrita y oral. Se requiere un conocimiento sólido de las leyes de salarios y horas de trabajo de California. Por favor envíe una carta de presentación junto con un currículum actualizado a CEARecruiter@employers.org con Socio de RRHH en la línea de asunto. Se contactará a los candidatos calificados para programar una entrevista virtual inicial y se les enviará una descripción del trabajo y se les pedirá que completen una solicitud de empleo.

¡Si eres una persona entusiasta, dinámica, autónoma, creativa y responsable a la que le encantan los niños y los deportes, esta es la oportunidad para ti! Amazing Athletes es el programa deportivo educativo más popular del país para niños de 2 a 12 años y ofrece clases durante todo el año. Las clases se programan en bloques desde las 9:00 AM hasta las 4:30 PM, de lunes a viernes, con opciones disponibles los sábados. Tenemos múltiples vacantes disponibles. ¡Aplica hoy! Salario: La compensación comienza en $25 por hora y puede llegar hasta $40 por hora dependiendo de tu experiencia y compromiso. Responsabilidades: Enseñar los fundamentos de 10 deportes diferentes, incluyendo fútbol, hockey, voleibol, baloncesto, tenis, lacrosse, fútbol americano, atletismo, béisbol y golf Incorporar lecciones sobre nutrición y grupos musculares para mejorar las habilidades motoras y la alfabetización física Proporcionar un entorno de aprendizaje divertido y estimulante para que los niños aprendan y crezcan Planificar y ejecutar actividades adecuadas según la edad y circuitos de obstáculos Interactuar activamente con padres y cuidadores para garantizar una experiencia positiva para todos los niños y familias Asegurarse de que los materiales y equipos de clase se mantengan y organicen adecuadamente Requisitos Debe tener una licencia de conducir válida y estar dispuesto a desplazarse a escuelas locales con su propio medio de transporte confiable. Debe ser capaz de pasar una verificación de antecedentes. Debe ser divertido, energético, paciente, atento y confiable. Pasión por los deportes/la condición física y por trabajar con niños. Experiencia previa trabajando con niños es un plus (maestros de preescolar, consejeros de campamento, maestros sustitutos de educación primaria, entrenadores, etc.) Formación en fitness es un plus (atletismo, deportes, baile, animación, gimnasia, artes marciales, ciencias del ejercicio, kinesiología, educación física, etc.) Beneficios Horarios flexibles Programa de recomendación de entrenadores: desde $100 hasta $200 por cada entrenador que recomiendes Descuentos en tiendas de deportes Oportunidades para trabajar a tiempo completo

Se busca un asistente familiar/personal a tiempo completo para apoyar a una familia joven y en crecimiento Horario: Lunes a viernes, de 9:00 a 17:00 Tipo de empleo: Presencial Ubicación: Venice, CA Responsabilidades: 1. Gestión de calendario: programar y cambiar citas 2. Realización de recados: devolver artículos, recoger ropa en la tintorería, comprar comestibles, etc. 3. Gestión de viajes 4. Gestión de proyectos para el hogar: investigar cosas en línea, encontrar proveedores, organizar presupuestos, supervisar trabajos, etc. 5. Ayudar ocasionalmente con un bebé Compensación: $55,000 - $75,000 al año, dependiendo de la experiencia Se busca contratar lo antes posible Hay dos perros en la casa; el solicitante debe sentirse cómodo con perros Bebé en camino; el solicitante debe sentirse cómodo con niños El solicitante también debe estar dispuesto a viajar periódicamente