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PTS y EWM Líder - C2

Axiom Software Solutions Limited

Tampa, FL, USA

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Descripción

Líder de PTS y EWM Responsable de implementar y optimizar soluciones de Gestión Extendida de Almacenes (EWM) para nuestros clientes. Trabaja estrechamente con los clientes para comprender sus necesidades comerciales, diseñar soluciones, configurar sistemas, realizar pruebas y proporcionar soporte y mantenimiento continuo. Responsabilidades: 1. Colaborar con los clientes para recopilar sus necesidades comerciales y traducirlas en especificaciones funcionales para soluciones EWM. 2. Diseñar y configurar sistemas EWM basados en mejores prácticas y estándares del sector. 3. Desarrollar y ejecutar planes de prueba para garantizar la calidad y funcionalidad de las implementaciones de EWM. 4. Proporcionar formación y soporte a los usuarios finales sobre las funcionalidades y procesos de EWM. 5. Resolver incidencias, identificar causas raíz e implementar acciones correctivas. 6. Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y avances en la tecnología EWM e incorporarlos en nuestras soluciones. 7. Trabajar en colaboración con equipos multifuncionales, incluyendo desarrolladores, gestores de proyectos y analistas de negocio, para entregar proyectos exitosos a tiempo y dentro del presupuesto. 8. Participar en actividades previas a la venta, como demostraciones de soluciones, preparación de propuestas y presentaciones a clientes. 9. Debe tener experiencia en integraciones ATTP con los módulos EWM y PTS.

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Tampa, FL, USA
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SwiftX Inc.
Supervisor del almacén de soporte de recogida
Goodyear, AZ, USA
Título del trabajo: Supervisor de Almacén de Recogida Responsabilidades principales: · Supervisar las operaciones de recogida del almacén, asegurando un procesamiento oportuno y eficiente de los pedidos. · Coordinar actividades con los Proveedores de Servicios de Entrega (DSP) para mantener altos estándares de servicio. · Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad y las políticas de la empresa durante todas las operaciones del almacén. · Capacitar y desarrollar al personal del almacén en las mejores prácticas para la recogida y manipulación de productos. · Supervisar los niveles de inventario y gestionar la precisión del stock para garantizar la disponibilidad. · Realizar evaluaciones regulares del desempeño e implementar estrategias de mejora. · Facilitar la comunicación entre el personal del almacén y la gerencia para optimizar las operaciones. · Preparar informes sobre el rendimiento operativo, abordando cualquier problema de forma oportuna. · Gestionar la logística internacional y coordinar envíos desde China hacia diversas ubicaciones. · Liderar reuniones del equipo para revisar objetivos, rendimiento y abordar inquietudes. · Manejar situaciones de emergencia y desafíos operativos de manera eficaz. Requisitos: · Título universitario o equivalente, bilingüe en mandarín requerido. · Mínimo 2 años de experiencia en supervisión de almacén dentro del sector logístico o de entrega de última milla. · Demostrada capacidad para liderar y motivar a un equipo manteniendo un entorno de trabajo seguro. · Fuertes habilidades organizativas y de comunicación, capaz de trabajar bajo presión. ¡Únase a SwiftX Inc. y contribuya a un equipo en crecimiento dedicado a la excelencia! Explore nuestras vacantes actuales y postúlese hoy. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos por raza, color, religión, género, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad ni ninguna otra característica protegida por la ley. Asignaremos diferentes supervisores para supervisar diversas tareas, con capacitación en el puesto proporcionada mediante un enfoque rotativo. Beneficios: 7 días de PTO (tiempo libre pagado) 5 días de permiso por enfermedad remunerados 6 días festivos pagados 401K Seguro médico, dental y de visión, seguro de discapacidad a corto y largo plazo
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63 Beaufain St, Charleston, SC 29401, USA
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Ampliamos los límites: Cuestionamos la situación actual y somos solucionadores creativos de problemas que triunfamos donde otros no lo hacen. Creemos que somos más fuertes juntos: La colaboración está en el centro de todo lo que hacemos. Ganamos y perdemos juntos. Our Home elabora bocadillos para todos y continuará siendo reconocida por sus bocadillos sabrosos con ingredientes mejores que satisfacen cada ocasión y antojo. Ofrecemos esto a través de nuestra cartera de marcas populares de bocadillos, incluyendo Pop Secret, From The Ground Up, Food Should Taste Good, Popchips, RW Garcia, Good Health, Parm Crisps, Sonoma Creamery y You Need This. Our Home es una de las marcas de alimentos saludables de más rápido crecimiento en el país, y este crecimiento explosivo requiere personas excelentes con pasión por los bocadillos saludables. Estamos buscando un Supervisor de Producción - Turno Nocturno en nuestras instalaciones de Las Vegas, NV. El alcance de este puesto incluye todas las fases de producción, incluyendo procesamiento, empaque, empacado en cajas y paletizado. También es responsable de supervisar al equipo de producción de la planta para lograr resultados empresariales en iniciativas de seguridad, calidad, producción y costos. Debe garantizar el cumplimiento total con todos los requisitos de seguridad alimentaria y normativos. Principales responsabilidades Supervisar todas las actividades de producción de acuerdo con las políticas, programas y estándares corporativos y de la planta relacionados con seguridad, calidad, productividad y costos. Brindar liderazgo y orientación continua a los miembros del equipo con el fin de aumentar su eficacia y establecer buenas relaciones laborales. Promover activamente los programas y procedimientos de seguridad y medioambientales de la planta, que cumplan con los requisitos corporativos y normativos. Gestionar los niveles de personal según los estándares actuales. Asignar responsabilidades a los miembros del equipo según sea necesario para cumplir con los horarios de producción planificados. Coordinar la capacitación adecuada de los miembros del equipo dentro del departamento asignado. Aplicar acciones disciplinarias de acuerdo con las políticas y procedimientos de la planta. Revisar las actividades y resultados del turno y ajustarlos según sea necesario para la mejora continua. Investigar retrasos en la producción y tomar medidas correctivas según sea necesario. Mantener informada a la gerencia sobre el estado de la producción y notificar de inmediato cualquier problema que afecte la producción. Preparar informes según sea necesario. Fomentar un entorno favorable para los equipos, el trabajo en equipo y la responsabilidad impulsada por la línea de producción. Completar proyectos especiales, tareas y asignaciones según corresponda. Seguimiento y resolución de todos los problemas de producción y operación. Cumplir con todas las políticas, directrices y procedimientos, como GMP, HACCP y las normas de trabajo y seguridad. Realizar otras tareas según sea necesario. Requisitos Diploma de escuela secundaria y/o 2-4 años de experiencia trabajando como líder o supervisor en un entorno de producción o manufactura, o una combinación equivalente de educación y experiencia que proporcione los conocimientos, habilidades y capacidades requeridos. Capacidad para comunicarse eficazmente, tanto oral como por escrito. Capacidad para establecer y mantener relaciones de trabajo efectivas y cooperativas con el personal de R.W. Garcia y otras personas con las que se interactúe en el curso del trabajo. Capacidad para asumir responsabilidades y ejercer un buen criterio al tomar decisiones dentro del alcance de autoridad del puesto. Capacidad para pensar y trabajar eficazmente bajo presión y completar con precisión las tareas dentro de los plazos establecidos. Capacidad para priorizar tareas y cumplir con los plazos. Conocimientos sobre equipos y sistemas de oficina estándar, como fax, escáner, impresora, correo electrónico, etc. Licencia de conducir vigente, transporte y seguro de responsabilidad civil del automóvil. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan 401k con coincidencia de la empresa Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos) Seguro de vida (básico, voluntario y de desgravamen) Licencia parental Discapacidad a corto y largo plazo
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Supervisor de Producción - Turno de Fin de Semana
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Tenemos una vacante para un Supervisor de Producción en nuestro turno de fin de semana PM, de 7 p. m. a 7 a. m., viernes, sábado y domingo, en nuestra ubicación de Port Washington, WI. El Supervisor de Producción dirige a los empleados para fabricar de forma segura el producto del cliente según el estándar de calidad adecuado, de manera coherente con las expectativas del cliente y las políticas y procedimientos de KTP. Esto incluye eficiencia en la producción, control de desperdicios, recursos humanos, seguridad y cuestiones o problemas de calidad. Funciones esenciales: - Mantener y promover la seguridad en todos los aspectos de las instalaciones durante su turno. - Mantener y cumplir todos los procedimientos y programas de calidad relacionados con las operaciones del turno. - Maximizar la productividad y la eficiencia. - Organizar la fuerza laboral y establecer niveles de personal adecuados sin poner en riesgo la seguridad, la calidad o la productividad. - Gestionar y reportar con precisión el control de horarios, producción, desechos/rendimientos y otra documentación requerida. - Comunicarse eficazmente con subordinados, compañeros y el equipo de liderazgo superior, así como con otros departamentos y plantas. - Fomentar el trabajo en equipo demostrando espíritu de colaboración y cooperación en proyectos con otras plantas y departamentos, con el objetivo de cumplir las metas del proyecto. - Mantener y promover una sólida ética de trabajo y cumplir con todas las políticas y procedimientos de KTP. - Motivar al equipo mediante el estímulo y actuando como modelo positivo para todos los miembros del equipo de la planta. - Capacitar, orientar, asesorar y desarrollar al personal para que esté preparado para asumir mayores responsabilidades a medida que KTP continúa creciendo. - Ayudar con las tareas y responsabilidades de cualquiera de los puestos del turno según sea necesario para garantizar una operación segura, eficiente y completa en su área. Requisitos: - Requiere título de escuela secundaria o GED. Se prefiere un título asociado en supervisión o gestión de operaciones. - Experiencia previa (2-4 años) supervisando empleados de producción en un entorno de fabricación. - Se requieren sólidas habilidades organizativas y de manejo del tiempo, con buena atención al detalle y capacidad para coordinar y priorizar múltiples proyectos. - Debe tener sólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas. - Fuertes habilidades en gestión de proyectos. - Dominio demostrado de Microsoft Office (Word, Excel, Access, PowerPoint), experiencia con Google Suite y Microsoft Outlook. - Demostrada capacidad para mantener la confidencialidad y discreción con la información. Beneficios Cultura - La seguridad es la máxima prioridad de KTP: todos deberían irse a casa en las mismas condiciones en que llegaron al trabajo. - KTP fomenta relaciones colaborativas que fortalecen el entorno laboral general. - Oportunidades de crecimiento, desarrollo y ascenso dentro de cada departamento o entre departamentos. - Entorno dinámico, en constante cambio, ¡y los días pasan rápidamente! Beneficios - Plan integral de seguro médico y cobertura de medicamentos recetados - Plan integral de seguro dental - Seguro de vida básico y de desgravamen (AD&D) GRATUITO (financiado por la empresa y opciones voluntarias) - Cobertura de discapacidad a corto y largo plazo (cobertura GRATUITA financiada por la empresa y opciones voluntarias) - Elegibilidad para el programa voluntario de seguro de vida y discapacidad - Cuentas flexibles opcionales (gastos médicos y cuidado de dependientes) - Programa de compartición de costos para gafas de seguridad con receta - Asesoramiento y herramientas GRATUITAS para el bienestar financiero - Tiempo libre para citas médicas preventivas - Plan de jubilación 401(k) con aporte coincidente del empleador - Programa de Asistencia al Empleado (GRATUITO para empleados y sus familias) - Tiempo de vacaciones pagadas (¡gana más a medida que aumenta tu antigüedad!) - Días festivos pagados por la empresa - Reembolso por ayuda para dejar de consumir nicotina - Oportunidades de educación continua / Programa de reembolso de matrícula - Evaluaciones anuales de riesgos para la salud en las instalaciones - Descuentos en membresías de gimnasios - Oportunidades de participación comunitaria y voluntariado - Descuentos en servicios inalámbricos de AT&T y Verizon Más información en: https://sites.google.com/kleentest.com/welcome/why-kt
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