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Maestra de guardería

$16-20

Sunshine House

Spartanburg, SC, USA

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Descripción

Profesor de Cuidado Infantil ¿Te gusta marcar la diferencia? Aquí encajarás perfectamente. Hay algo verdaderamente especial en saber que estás moldeando el futuro de un niño. Cuando te unes a la familia de The Sunshine House, no solo estás aceptando un trabajo: estás generando un impacto. Ahora es un excelente momento para unirte a nuestro equipo. Durante 50 años, The Sunshine House ha estado formando jóvenes mentes y ayudando a los niños a prosperar. Nuestros profesores son la base de quiénes somos y el corazón de nuestro éxito. ¡Y nos encantaría que formaras parte de nuestros próximos 50 años! Compensación y rango salarial: $16,00 - $20,00 por hora Los candidatos con educación avanzada y experiencia en educación infantil pueden calificar para un salario más alto dentro del rango. Se consideran aumentos regulares por educación adicional, desempeño sobresaliente y años de servicio. Contratando ahora en: 3030 Reidville Road, Spartanburg, SC 29301 1085 Fernwood-Glendale Road, Spartanburg, SC 29307 Responsabilidades del Profesor: ¿Cómo es ser profesor en nuestra escuela? - Garantizar un entorno de aprendizaje seguro, saludable y afectuoso. - Crear un aula dinámica donde los niños puedan aprender, jugar y crecer. - Apoyar el desarrollo social y emocional de los niños. - Fomentar el amor por el aprendizaje mediante el Currículo Creativo y nuestros programas Brain Connect. - Establecer fuertes relaciones con las familias mediante actualizaciones diarias por aplicación y conversaciones personales. Requisitos ¡Esto podría ser ideal para ti! - Pasión por trabajar con niños pequeños. - Tener al menos 18 años. - Título de escuela secundaria o equivalente. - Capacidad para aprobar verificaciones de antecedentes y evaluaciones médicas. - Capacidad para levantar hasta 30 libras por seguridad del niño y emergencias. - Mínimo 30 días trabajando en un centro con licencia (preferible). Beneficios ¿Por qué te encantará trabajar en The Sunshine House? Nuestro equipo es nuestra familia. Tú inviertes en nuestros niños, ¡y nosotros invertimos en ti! - Salario competitivo: El rango salarial es solo el punto de partida. Nuestros gerentes de contratación consideran cuidadosamente tu experiencia, credenciales y educación, y realizan evaluaciones salariales anuales. Pregunta sobre cómo apoyamos tu crecimiento (como reembolso de matrícula) lo cual puede aumentar tu salario. - Descuento en cuidado infantil - Pago el mismo día disponible - Oportunidades ilimitadas de crecimiento - Bono por referidos - Excelente paquete de beneficios: Tienes muchas opciones para salud, dental, visión y otros beneficios como AFLAC. Las opciones te permiten controlar cómo deseas recibir tu atención médica y cuánto deseas pagar por ella. - Planes asequibles de Blue Cross Blue Shield - Seguro de vida pagado por la empresa - Plan de jubilación 401K - Programa de bienestar para empleados - Equilibrio entre trabajo y vida personal: Tus días libres pagados comienzan a acumularse desde el primer día. Y cuanto más tiempo permanezcas en la empresa, más días libres ganarás, incluyendo 7 días festivos pagados. - Horario de lunes a viernes - Descuentos para empleados en marcas importantes como Verizon - Día de cumpleaños pagado - Apoyo educativo: Toda la formación profesional requerida es pagada. ¿Te interesa continuar tu educación? Pagamos por el programa CDA y apoyamos TEACH. - Capacitaciones pagadas y desarrollo profesional - Hasta un 95 % de matrícula GRATIS para programas CDA, técnicos, licenciaturas o maestrías con el programa TEACH. Bonos elegibles podrían elevar la financiación a más del 100 %. Sobre The Sunshine House: Durante 50 años, The Sunshine House ha proporcionado educación temprana y cuidado infantil de alta calidad para niños de 6 semanas a 12 años. Operamos más de 100 escuelas en 7 estados, ayudando a los niños a construir una sólida base educativa y social mientras se divierten. Más información en www.sunshinehouse.com. Escucha de nuestros compañeros felices: ⭐⭐⭐⭐⭐ “¡Me encanta venir a trabajar todos los días porque realmente disfruto mi trabajo, mis compañeros y los maravillosos niños a quienes servimos!” - Columbia, SC ⭐⭐⭐⭐⭐ “Sunshine House es un entorno solidario y acogedor donde trabajamos juntos para brindar la mejor atención a nuestros pequeños.” - Stockbridge, GA ⭐⭐⭐⭐⭐ “Mis supervisores siempre han apoyado mi crecimiento aquí. ¡Es uno de los mejores ambientes laborales que he tenido!” - Little Elm, TX ¡Únete a nuestro equipo hoy y comienza una carrera gratificante en la educación infantil! The Sunshine House es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. The Sunshine House se enorgullece de seguir de cerca las leyes estatales y federales diseñadas para protegerte. Haz clic en los enlaces a continuación para obtener información sobre discriminación, FMLA y protección contra polígrafos. Información sobre otros derechos del empleado está disponible en avisos en cada escuela. Información sobre discriminación Información sobre FMLA Información sobre pruebas de polígrafo

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Spartanburg, SC, USA
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Harlem Children's Zone
Especialista en Aprendizaje Preescolar, Gems (Maestro de Educación Especial)
New York, NY, USA
Harlem Children’s Zone (HCZ) Gems busca un Especialista en Aprendizaje de Prejardín de Infantes. El Especialista en Aprendizaje de Gems aportará pasión por el objetivo de HCZ Gems: preparar a nuestros estudiantes más pequeños para tener éxito en la educación K-12 y más allá, mediante la creación de una sólida base académica y comenzando su camino hacia la universidad y la carrera profesional. El candidato ideal se preocupa profundamente por los niños, respeta la cultura de los residentes de Harlem y está entusiasmado por generar un impacto en nuestra comunidad y más allá. Quién eres En Harlem Children’s Zone (HCZ), nuestra misión es romper el ciclo de la pobreza intergeneracional y abrir nuevas posibilidades para nuestros niños, familias y comunidades. Como escuela de prejardín de infantes dentro del recorrido de HCZ de cuna a carrera, Harlem Gems prepara a nuestros estudiantes más pequeños para tener éxito mediante una educación excepcional y una sólida base académica: empoderando mentes jóvenes, inspirando su potencial y creando un cambio duradero. Al unirte, formas parte de un movimiento transformador dedicado a forjar un futuro más brillante y lograr resultados extraordinarios para quienes servimos. Harlem Gems es el último paso en nuestro programa de primera infancia. Como un programa de prejardín de infantes de alta calidad, todo el año y jornada completa, Gems trabaja con 160 niños en dos sedes para garantizar que cada uno de ellos ingrese a kindergarten preparado para la escuela. El personal de Gems fomenta una fuerte participación familiar, involucrando a padres y cuidadores en actividades del aula, y creando coherencia entre el hogar y la escuela. Requisitos Título universitario Certificación de enseñanza válida del Estado de Nueva York en Discapacidades del Estudiante (Nacimiento-2º grado o Todos los grados) Mínimo 2 años de experiencia docente en un entorno escolar urbano Mínimo 2 años de experiencia docente en un centro de cuidado diurno o preescolar Lo que harás: Proporcionar instrucción individualizada e inclusiva mediante modelos de Enseñanza Integrada Colaborativa (ICT). Desarrollar e implementar planes de aprendizaje personalizados alineados con los PIE de los estudiantes para alcanzar objetivos medibles. Colaborar estrechamente con los maestros de educación general para satisfacer las necesidades académicas, sociales, emocionales y físicas de los estudiantes. Supervisar, evaluar y documentar el progreso de los estudiantes para garantizar su crecimiento y celebrar hitos alcanzados. Crear lecciones atractivas y diferenciadas que estimulen la curiosidad y hagan el aprendizaje accesible para todos. Establecer fuertes alianzas con las familias, líderes escolares y colegas para apoyar el éxito del estudiante. Mantener altas expectativas para el aprendizaje, el comportamiento y el desarrollo personal de los estudiantes, porque cada niño puede prosperar. Horario Puesto de 11 meses Lunes a viernes, horario laboral de 7:40 a.m. a 4:00 p.m. y de 10:00 a.m. a 6:00 p.m. (horario rotativo) Debe estar disponible para trabajar horas flexibles (fuera del horario, fines de semana y días festivos según sea necesario) Beneficios Para lograr estos resultados excepcionales, contratamos a los mejores y más brillantes educadores y administradores, y ofrecemos uno de los paquetes de beneficios más competitivos de la industria. Creemos que se lo merecen y que lo han ganado. Nuestros beneficios excepcionales incluyen: Salarios base altamente competitivos Hasta $30,000 en condonación de préstamos estudiantiles Bono de incorporación de $6,000 tras 90 días de empleo Tiempo libre pagado Bono por referencia de empleados Ascenso profesional Seguro médico sin costo Seguro de vida Discapacidad a corto y largo plazo Beneficios voluntarios adicionales Descuentos para bienestar Beneficios para transporte Beneficios para bienestar financiero Beneficios adicionales (descuentos en vuelos, hoteles, parques temáticos, boletos para conciertos y más) Además, proporcionamos a nuestros maestros los recursos necesarios para tener éxito. Los maestros reciben una computadora portátil personal, pizarras inteligentes y tabletas; desarrollo profesional quincenal; y el apoyo de un equipo de entrenadores académicos, decanos, consejeros de orientación y trabajadores sociales comprometidos con garantizar el éxito de todos nuestros estudiantes. El salario del Especialista en Aprendizaje de Gems oscila entre $65,000 y $95,402. Los salarios se determinan según años de experiencia relevante, certificación y nivel educativo. Solo se responderá a candidatos calificados. Harlem Children's Zone no proporciona visas de trabajo para candidatos que requieran patrocinio laboral para autorización de trabajo en Estados Unidos. Harlem Children’s Zone es un Empleador que Brinda Igualdad de Oportunidades (EOE). Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados.
$65,000-95,402
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O2B Kids comenzó en Gainesville, FL en 1998 y ha crecido ampliamente en Florida, Georgia, Alabama, Missouri y Minnesota, con MUCHAS ubicaciones próximas, incluyendo varias nuevas ubicaciones en Georgia y también nuevos estados. Debido a la cantidad de ubicaciones que tenemos en esta región específica, nos encantaría discutir qué puesto y centro serían los mejores según tu ubicación, el puesto deseado, horario y preferencias de edad. Tenemos varios centros cercanos entre sí, por lo que consideramos mejor determinar cuál podría ser el puesto que mejor se ajuste a ti según tu experiencia, credenciales, intereses y ubicación. ¡Si envías tu solicitud, coordinaremos una entrevista para determinar la mejor opción para ti! Puestos posibles Maestro de bebés Maestro de niños pequeños Maestro guía de preescolar Maestro guía de prekínder Counselor de edad escolar Recepcionista Especialista en cafetería/nutrición Ubicaciones posibles Asegúrate de visitar nuestro sitio web, www.o2bkids.com, para obtener direcciones específicas. Royal Palm Beach, FL (State Road 7) West Palm Beach, FL (Okeechobee Boulevard) Boynton Beach, FL (Boynton Beach Boulevard) Boynton Beach, FL (Hypoluxo Road) Wellington, FL (Professional Way) Responsabilidades y funciones Trabajar de lunes a viernes para empleo de tiempo completo Ejecutar planes de lección y currículo Cumplir con los requisitos de licencia Completar evaluaciones y observaciones requeridas Hablar con los padres y ayudar a satisfacer sus necesidades Mantener la limpieza en el aula ¡Divertirse! ***Estas son las responsabilidades para nuestros puestos más comunes, pero estaremos encantados de discutir las responsabilidades de puestos menos comunes. Requisitos Se prefiere formación y experiencia, pero estamos dispuestos a capacitar y apoyar la educación mediante becas. Hay algunos puestos en los que pueden requerirse credenciales específicas. Credencial para personal de Florida (preferida) RCP y primeros auxilios Experiencia trabajando con niños de 0 a 13 años Dispuesto a capacitarse Beneficios · 50 % de descuento en la matrícula de preescolar o afterschool para 2 niños para empleados de tiempo completo · Las primeras cuatro semanas de matrícula para dos niños gratis al momento de la contratación · Días festivos pagados para empleados de tiempo completo · Tiempo libre pagado para empleados de tiempo completo · Seguro médico para empleados de tiempo completo · Seguro dental, de visión y otros planes voluntarios para empleados de tiempo completo · Seguro para mascotas · TeleDoc · Plan de ahorro para la universidad 529 · Depósito directo y recibos de pago sin papel · Plan 401(k) con contribución del empleador para empleados calificados · Becas para obtener credenciales en educación infantil temprana · Capacitación gratuita en primeros auxilios y RCP · Comidas proporcionadas durante la hora de almuerzo de los estudiantes · Estación de bocadillos y café para empleados · Bono de referencia de empleado de $1.000 por cada empleado referido · Bono de referencia de empleado de $250 por cada estudiante referido · El salario se basa en la experiencia, credenciales y el puesto específico
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¡Haz clic aquí para postularte! Maestro sustituto Distrito: Distrito Escolar de New Milford Tarifa de pago: 110 dólares por día Descripción del trabajo: Únete a nuestro equipo como maestro sustituto y sé una parte fundamental de la misión educativa de nuestra escuela. Cuando los maestros titulares estén ausentes, tú te encargarás de garantizar la continuidad del programa educativo diario. Este puesto no solo te permite perfeccionar tus habilidades docentes, sino que también ofrece una oportunidad única para crear un entorno de aprendizaje positivo y enriquecedor para los estudiantes. Conviértete en un miembro invaluable de nuestra comunidad escolar mientras contribuyes al crecimiento y éxito de nuestros alumnos. Este puesto ofrece un horario flexible y la posibilidad de contribuir de manera significativa a la educación y desarrollo de los estudiantes. Si te apasiona la enseñanza y disfrutas trabajar con jóvenes estudiantes, te animamos a postularte para el cargo de maestro sustituto en nuestro distrito. Requisitos: Título universitario de licenciatura o superior Dominio del idioma inglés (hablado, lectura y escritura) Responsabilidades: Brindar instrucción significativa a los estudiantes en los salones asignados durante la ausencia del maestro titular Revisar e implementar las rutinas, procedimientos, planes de lección y objetivos curriculares del maestro titular Establecer y mantener un ambiente de aula seguro y ordenado Informar a la administración escolar sobre cualquier lesión, enfermedad o problema grave de disciplina en los estudiantes Realizar otras tareas según las indicaciones de la administración escolar ¡Aprovecha esta oportunidad antes de que desaparezca: postúlate hoy y únete a nuestro equipo!
$110
O2B Early Education
Maestra de preescolar / Maestra principal
Largo, FL, USA
O2B Kids comenzó en Gainesville, FL en 1998 y ha crecido ampliamente en Florida, Georgia, Alabama, Missouri y Minnesota, con MUCHAS ubicaciones próximas, ¡incluyendo algunas en nuevos estados también! Debido a la cantidad de centros que tenemos en esta región específica, nos encantaría discutir qué puesto y centro serían los mejores según tu ubicación, puesto deseado, horario y preferencias de edad. Tenemos varios centros cercanos entre sí, por lo que consideramos mejor determinar cuál posición se ajusta más a tu experiencia, credenciales, intereses y ubicación. ¡Si solicitas empleo, coordinaremos una entrevista para determinar la mejor opción para ti! Puestos posibles Maestro de bebés Maestro de niños pequeños Maestro guía de preescolar Maestro guía de PreK Counselor de edad escolar Recepcionista Especialista en cafetería/nutrición Ubicaciones posibles Asegúrate de visitar nuestro sitio web, www.o2bkids.com, para obtener direcciones específicas. Belleair, FL (Ponce De Leon Boulevard) Land O' Lakes, FL (Ashley Creek Trail) PRÓXIMAMENTE Wesley Chapel, FL (Summergate Boulevard) Odessa, FL (Redstone Way) Palm Harbor, FL (Riviere Road) Riverview, FL (Boyette Road y ¡DOS NUEVAS UBICACIONES EN CAMINO!) Tampa, FL (Gandy Boulevard) Tampa, FL (Euclid Avenue) Tampa, FL (De Leon Street) PRÓXIMAMENTE Responsabilidades y funciones Trabajar de lunes a viernes para empleo a tiempo completo Aplicar planes de lección y currículo Cumplir con los requisitos de licencia Completar evaluaciones y observaciones requeridas Hablar con los padres y ayudar a satisfacer sus necesidades Mantener la limpieza en el aula ¡Divertirse! ***Estas son las responsabilidades de nuestros puestos más comunes, pero estaremos encantados de discutir las responsabilidades de puestos menos comunes. Requisitos Se prefiere formación y experiencia, pero estamos dispuestos a capacitar y apoyar la educación mediante becas. Hay algunos puestos que pueden requerir credenciales específicas. Credencial de personal de Florida (preferible) RCP y primeros auxilios Experiencia trabajando con niños de 0 a 13 años Dispuesto a capacitarse Beneficios 50 % de descuento en la matrícula de preescolar o después de clases para empleados a tiempo completo Las primeras cuatro semanas de matrícula para dos niños son gratuitas al momento de la contratación Bonos mensuales de incentivo para empleados a tiempo completo (hasta $200 al mes, según la matrícula) Días festivos pagados para empleados a tiempo completo Tiempo libre pagado para empleados a tiempo completo Seguro médico para empleados a tiempo completo Planes dentales, de visión y otros planes voluntarios para empleados a tiempo completo Seguro para mascotas TeleDoc Plan de ahorro para la universidad 529 Depósito directo y recibos de pago sin papel 401(k) con contribución del empleador para empleados calificados Becas para obtener credenciales en educación infantil Capacitación gratuita en primeros auxilios y RCP Comidas proporcionadas durante la hora de almuerzo de los estudiantes Estación de bocadillos y café para empleados Bono de referencia de empleado de $1.000 por cada empleado referido Bono de referencia de empleado de $250 por cada estudiante referido El salario se basa en la experiencia, credenciales y puesto específico Para obtener más información sobre O2B Kids, visita nuestro sitio web en www.o2bkids.com. O2B Kids es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
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