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SE NECESITAN DSP, RHC, ENTRENADORES LABORALES Y SUPERVISORES DE CAMPO
¡AHRC ESTÁ CONTRATANDO PROFESIONALES DE APOYO DIRECTO, CONSEJEROS DE HABILITACIÓN RESIDENCIAL, ENTRENADORES LABORALES Y SUPERVISORES DE CAMPO!
REGÍSTRESE PARA ENTREVISTA:
VIERNES 26 DE SEPTIEMBRE A LAS 10 AM:
https://zoom.us/meeting/register/wbK_NBzdQuSA0NaXeVHQVw
LUNES 29 DE SEPTIEMBRE A LAS 10 AM
https://zoom.us/meeting/register/0ByiQXYaQumCkx3zLqfBQQ
PROFESIONAL DE APOYO DIRECTO: $17/hora-$19.36/hora
Requisitos:
Experiencia personal o profesional apoyando a personas con discapacidades intelectuales y del desarrollo (I/DD), preferible.
Profesionalismo; integridad; excelentes habilidades de comunicación. ¡La paciencia es IMPRESCINDIBLE!
Capacidad para usar una computadora para ingreso de datos.
Educación secundaria/GED, muy preferible.
ENTRENADOR LABORAL: $19/hora-$23/hora
Requisitos:
Un año de experiencia trabajando con personas con discapacidades, preferible.
Flexibilidad en el horario laboral y capacidad para responder a las necesidades de programación del individuo. Puede incluir horas temprano en la mañana, noche y/o fines de semana.
Experiencia como Profesional de Apoyo Directo (DSP), preferible.
Comprensión de la Planificación Centrada en la Persona.
Habilidades sólidas de comunicación y construcción de relaciones, incluyendo escritura efectiva y habilidades de comunicación oral.
Diploma de escuela secundaria o GED.
SUPERVISOR DE CAMPO: 45,000-50,000
Requisitos:
Título universitario y 2-3 años de experiencia supervisora en el campo de atención domiciliaria, o 4-5 años de experiencia en trabajo de Apoyo Directo más 1-2 años de responsabilidades de supervisión.
Habilidades sólidas en informática y elaboración de informes estadísticos, esenciales.
Demostrada capacidad para comunicarse eficazmente con una amplia gama de partes interesadas y por escrito.
Disponibilidad para viajar a sitios residenciales, requerida.
Habilidades bilingües definitivamente valoradas.
CONSEJERO DE HABILITACIÓN RESIDENCIAL: $20/hora
Requisitos:
Experiencia con la población I/DD es preferible pero no obligatoria. AHRC NYC ofrece capacitaciones adicionales para quienes están comenzando o cambiando de carrera.
Profesionalismo; integridad; excelentes habilidades de comunicación; paciencia; sensibilidad y compromiso con trabajar con la población I/DD.
Diploma de escuela secundaria/GED o equivalente.
Disposición para apoyar las preferencias de las personas respecto a la comunidad, actividades, trabajo, ocio, ejercicio de sus derechos, etc., en diversos entornos.
Información adicional-Beneficios:
SEGURO MÉDICO GRATUITO PAGADO POR LA EMPRESA... ¡SIN COSTO PARA USTED! (Planes individuales y familiares)
Capacitación remunerada
Tiempo libre pagado (enfermedad, personal y vacaciones)
Seguro dental
Seguro de visión
Reembolso de matrícula
Cuenta de ahorro para salud
Plan de jubilación 403(b)
Cofinanciamiento 403(b)
Seguro de vida
Descuento para empleados
Programa de referidos
REGÍSTRESE PARA ENTREVISTA:
VIERNES 26 DE SEPTIEMBRE A LAS 10 AM:
https://zoom.us/meeting/register/wbK_NBzdQuSA0NaXeVHQVw
LUNES 29 DE SEPTIEMBRE A LAS 10 AM
https://zoom.us/meeting/register/0ByiQXYaQumCkx3zLqfBQQ

44-10 Kissena Blvd, Flushing, NY 11355, USA
Salario negociable