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El Coordinador de Control de Inventario trabaja directamente con el supervisor o gerente del departamento para gestionar y dirigir las áreas de recepción y almacén, mantener la precisión del inventario y garantizar el cumplimiento de los compromisos y objetivos de fabricación y clientes. Vanguard EMS, Inc. está en el negocio de servicios. Incluso con la tecnología de vanguardia de Vanguard, su amplia capacidad de fabricación y sus herramientas de información de última generación, nos levantamos cada día pensando en cómo servir mejor a nuestros clientes, proveedores y las comunidades en las que vivimos. Lo que harás: Gestionar directamente las áreas de recepción y almacén. Planificar los horarios diarios de trabajo para las áreas y establecer metas diarias. Actualizar los horarios basados en Excel y entregar consistentemente kits de calidad a la producción según el cronograma. Motivar al equipo para crear un entorno de trabajo positivo y mejorar áreas y procesos. Mantener áreas limpias, seguras, altamente organizadas y libres de desorden, y mantener el equipo en buenas condiciones. Coordinar con otras áreas para cumplir con los cronogramas de entrega y asistir a reuniones de nuevos productos (NPI). Conciliar inventarios, investigar, seleccionar y colocar materiales, realizar conteos cíclicos, gestionar transacciones de inventario en el sistema y recibir mercancías. Mantener un inventario físico preciso, incluyendo el monitoreo de conteos cíclicos y transacciones de materiales. Operar y mantener el sistema de control de materiales para cumplir con los requisitos de auditoría de MRP Clase A, ISO 9001/13485, GMP e ITAR en un entorno Lean. Mantener una excelente comunicación con los equipos de producción, organizaciones del personal y clientes. Implementar procesos, organizaciones, recursos, capacitación y controles de gestión para cumplir con los requisitos del negocio y realizar otras tareas asignadas. Requisitos Lo que necesitarás: Competencia intermedia en sistemas informáticos, incluyendo MRP y productos de Microsoft Office. Alto nivel de pensamiento crítico, análisis y organización. Conocimiento de los conceptos y prácticas de gestión de materiales, incluyendo programas de almacenamiento, Lean, procedimientos de tráfico y transporte, conteos cíclicos, requisitos de vida útil y sistemas MRP. Automotivación, habilidades para resolver problemas, espíritu de equipo y mentalidad práctica. Gran atención al detalle y excelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como oral. Comunicarse en persona, por teléfono, correo electrónico, internet o por escrito de manera positiva y profesional. Educación y/o Experiencia Diploma de escuela secundaria, GED o equivalente. 3 a 5 años de experiencia en gestión de almacén en un entorno de fabricación. Experiencia en la automatización de funciones del almacén (por ejemplo, código de barras). Calificaciones preferidas Conocimiento del sector de fabricación electrónica, componentes electrónicos y empaques. Experiencia con programas Lean. Conocimiento de la norma ISO 9001/13485. Certificación APICS o título relacionado. Durante el desempeño de las funciones de este puesto, el empleado utiliza sus manos para tocar, manipular o sentir objetos, herramientas o controles; extiende las manos y brazos; se agacha, arrodilla o inclina; habla o escucha. El empleado utiliza equipos de producción. Los requisitos visuales específicos de este trabajo incluyen visión cercana y visión de lejos. Las demandas físicas y las características del entorno de trabajo descritas anteriormente son representativas de las que un empleado encuentra al desempeñar las funciones esenciales de este puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido. Esta oferta de empleo no pretende ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades asociadas a este puesto. La gerencia se reserva el derecho de modificar y asignar otras tareas según sea necesario. Beneficios Los empleados disfrutan de un paquete de beneficios que incluye: Médico, dental y de visión. 401K (con aporte coincidente del empleador). Tiempo libre remunerado. Días festivos pagados. Participación en ganancias.

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30-35 $ por hora Asiste a diversos artesanos en la realización de sus trabajos dentro de un área específica de construcción y de acuerdo con los estándares generalmente aceptados de la profesión. Supervisa a los trabajadores asignados al área de responsabilidad para garantizar que la construcción cumpla con los planos y especificaciones y cumpla con los estándares de calidad. Actúa como persona competente en el trabajo identificando peligros existentes y previsibles que sean insalubres, peligrosos o riesgosos para los empleados, deteniendo cualquier operación o retirando a los empleados de entornos que puedan ser peligrosos. Puede mezclar cemento utilizando una azadilla o una máquina mezcladora de concreto. Carga, transporta, descarga y proporciona al trabajador artesano experimentado materiales, herramientas, equipos y suministros. Limpia el área de trabajo y reabastece suministros y materiales según sea necesario. Montaje de andamios móviles y fijos en estructuras de acuerdo con las directrices corporativas. Puede ayudar en la elevación, colocación y fijación de materiales y piezas durante la instalación. Puede realizar actividades menores de mantenimiento o limpieza de las herramientas y equipos del oficial. Realiza otras tareas rutinarias según las indicaciones del trabajador artesano. Puede eliminar manchas rugosas o defectuosas del concreto utilizando una amoladora, martillo y/o cincel. Puede rellenar agujeros. Supervisa y coordina las actividades de los trabajadores asignados, establece y ajusta las secuencias de trabajo para cumplir con los cronogramas de construcción y comunica el progreso al supervisor. Se asegura de que los trabajadores conozcan y comprendan las políticas de seguridad de la empresa. Mantiene contacto con el representante del cliente y notifica al supervisor y/o al gerente del proyecto sobre posibles problemas. Requisitos Los trabajadores deben ser capaces de: - Seguir instrucciones específicas. - Desempeñar una variedad de tareas que pueden cambiar frecuentemente. - Trabajar dentro de estándares de precisión. - Repetir tareas de corta duración según un procedimiento establecido. - Evaluar información utilizando estándares medibles. - Identificar peligros existentes y previsibles en el entorno de trabajo, incluyendo condiciones insalubres, peligrosas o riesgosas para los empleados. - Demostrar habilidades suficientes de lectura, escritura y matemáticas para comprender y explicar las políticas de seguridad de la empresa y las instrucciones de los materiales. - Leer planos (es necesario). - Comunicarse eficazmente para supervisar empleados y mantener relaciones con el cliente. Físicamente, los trabajadores deben ser capaces de: - Permanecer de pie o caminar durante largos períodos. - Levantar y transportar materiales que pesen 50 libras o más. - Subir y bajar escaleras, andamios y otros objetos, llevando herramientas y equipos. - Ver (de forma natural o con corrección). Son esenciales las capacidades para trabajar en alturas, a temperaturas extremas y para usar el equipo de seguridad de la empresa. Conocimiento sobre el uso de una tableta informática. Experiencia en seguimiento de producción y materiales. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente) Discapacidad a corto y largo plazo Recursos de bienestar

🚛 Schwend Inc está contratando conductores neumáticos regionales con licencia CDL A – North Charleston, SC Salida de lunes a viernes | Regreso a casa la mayoría de los fines de semana Debe vivir a menos de 80 km de North Charleston, SC Carga: Calcio, sal y fosfato por todo el sureste ¡Gane entre $1.500 y $1.800 brutos por semana! Se requieren 2+ años de experiencia verificable con licencia CDL A ¡Postúlese en línea hoy mismo!! 🎯 Beneficios: 6 días de enfermedad pagados por año (medio día por mes) Plan Simple IRA con coincidencia de hasta el 3 % después del período de prueba de 1 año Viático de $20/noche para conductores neumáticos Viático de $75 por fin de semana si está fuera los días viernes, sábado y domingo Bono de incorporación de $5.000 (pagado semanalmente en incrementos de $100) Uniformes gratuitos después de 60 días Bonos trimestrales por combustible y seguridad Pago por días festivos: Navidad, Año Nuevo, Acción de Gracias, 4 de julio, Día del Trabajo y Día de los Caídos Seguro médico, dental, de visión, de discapacidad a corto plazo y de vida después de 60 días 📋 Orientación y capacitación: Se realiza en Jasper, TN o Dade City, FL La orientación dura de 1 a 2 días ($100–$150) ¿Sin experiencia en neumáticos? ¡Lo capacitaremos! La capacitación se realiza con su propio camión/remolque (sin acompañamiento en equipo) La capacitación neumática suele durar de 1 a 2 semanas Pago por carga transportada durante la capacitación ¡Postúlese en línea hoy mismo!! 💲 Estructura de pago: Gane entre $1.500 y $1.800 brutos por semana Participación en ingresos: 20 % en el primer año 21 % en el segundo año 22 % en el tercer año $1,50 por tonelada descargada Viático de $20 por noche para noches en el camión ¡Postúlese en línea hoy mismo!! 🔧 Suministros y equipo: Los camiones cuentan con APU e inversores Conexiones para microondas, refrigerador y televisor (no proporcionados) Los conductores deben tener y mantener en el camión lo siguiente: Radio CB operativa Auriculares manos libres Botas o zapatos de punta de acero Cutter, kit básico de herramientas y bolsas de basura ¡Postúlese en línea hoy mismo!! ✅ Requisitos: Licencia CDL A vigente 2 años de experiencia verificable en clase A dentro de los últimos 4 años Nunca haber reprobado o negado una prueba de drogas Sin DUI/DWI, conducción imprudente o temeraria en los últimos 10 años Debe dominar el inglés NO se aceptan conductores SAP Antecedentes penales deben tener más de 10 años No más de 12 trabajos en los últimos 10 años Sin suspensiones de licencia mayores a 30 días en los últimos 3 años ¡Postúlese en línea hoy mismo!!

Ensamblador Lunes a jueves de 4:45 a.m. a 3:15 p.m. Salario base $17.50 Durante más de 100 años, nos hemos comprometido con la fabricación estadounidense de alta calidad, y continuamos dedicando esa pasión a nuestra línea de productos ópticos innovadores y probados en combate, diseñados para los cazadores, tiradores, profesionales del orden y militares más exigentes del mundo. Diseñamos, fabricamos y probamos nuestros productos de primera clase con un enfoque absoluto: asegurarnos de que funcionen perfectamente para siempre. En Leupold and Stevens, somos estadounidenses hasta la médula y apasionados con lo que hacemos. Ofrecemos un entorno de trabajo amigable donde la innovación, la calidad y la mejora continua son nuestras prioridades, y donde tus ideas importan. Lo que harás: Realizar diversos procesos de ensamblaje para producir productos Leupold & Stevens Manipular e instalar piezas pequeñas para crear subconjuntos y luego transformar componentes en productos terminados Limpiar e inspeccionar visualmente los productos para verificar la calidad Utilizar una amplia variedad de herramientas manuales y eléctricas simples Trabajar siguiendo diagramas e instrucciones de trabajo Requisitos Habilidades y experiencia que necesitas: Título de escuela secundaria, GED o equivalente (preferido) Capacidad para manipular piezas pequeñas Capacidad para inspeccionar visualmente la calidad Orientación al detalle Pasión por la calidad Buenas habilidades de trabajo en equipo y comunicación Deseo de aprender cosas nuevas y compartir grandes ideas Requisitos físicos: El trabajo se realiza en un entorno de fabricación con exposición a ruido y productos químicos. Capacidad para usar equipo de protección personal (EPP). Capacidad para permanecer de pie o sentado durante largos períodos; buena destreza manual, habilidades motoras finas, agudeza visual y capacidad para utilizar todo el rango de movimiento. Capacidad para levantar o mover hasta 25 libras con ayuda. Para obtener detalles sobre los puestos y postularse, visite: www.leupold.com Leupold & Stevens, Inc. 14400 NW Greenbrier Parkway Beaverton, Oregon 97006 * Un objetivo fundamental de Leupold & Stevens es mantener un lugar de trabajo en el que cada empleado pueda alcanzar su máximo potencial. La empresa se fundó bajo el principio de ofrecer a los clientes y a sus miembros del equipo “Un trato justo”; para nosotros, esto significa defender las oportunidades laborales y el progreso de todas las personas, independientemente de raza, color, sexo, origen nacional, edad, religión, discapacidad física o mental, estado civil, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por la ley. Creemos firmemente que todos los aspectos y privilegios del empleo deben determinarse por las habilidades y comportamientos, no por identidades personales. * Con nuestro compromiso de hacer que nuestro proceso de solicitud y lugar de trabajo sean accesibles para personas con discapacidades, proporcionaremos adaptaciones razonables, previa solicitud, para que un candidato participe en el proceso de solicitud de empleo. Para solicitar una adaptación en el proceso de solicitud, envíe un correo electrónico a HRDept@Leupold.com o llame al (503) 646-9171 y un representante de Leupold & Stevens se pondrá en contacto con usted. * Leupold & Stevens, Inc. es un lugar de trabajo libre de drogas. Todos los candidatos finales deben aprobar con éxito una prueba de detección de drogas previa a la contratación y una verificación de antecedentes. * Leupold & Stevens, Inc. cumple con todas las regulaciones aplicables de FAR y DFAR. * Contratamos a ciudadanos estadounidenses y personas autorizadas legalmente para trabajar en EE. UU. Todos los nuevos empleados deben completar un formulario de verificación de elegibilidad para empleo del Servicio de Ciudadanía e Inmigración (INS) (Formulario I-9). Algunos puestos pueden requerir una licencia de control de exportaciones para cumplir con las leyes y regulaciones aplicables. La colocación depende de la capacidad de Leupold & Stevens, Inc. de solicitar y obtener una licencia de control de exportaciones a su nombre.