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We’re looking for a Line Cook to join our team at Paradiso and help deliver exceptional dining experiences. Whether you’re an experienced cook or just starting out, if you have the right attitude and a willingness to learn, this could be a great fit for you. Key Responsibilities: Manage the preparation, cooking, and presentation of food according to restaurant recipes and standards. Maintain and clean kitchen equipment and workstations. Ensure adherence to food safety and sanitation guidelines. Handle special dietary requests and customize dishes as needed. Maintain consistent quality and presentation of all dishes. Qualifications: 1-3 years of experience as a Line Cook or in a similar kitchen role preferred — but not required. Strong knowledge of cooking techniques, food safety standards, and kitchen equipment a plus. Ability to thrive under pressure in a fast-paced environment while maintaining attention to detail. Excellent communication and organizational skills. Passion for food and cooking, with a desire to contribute to a positive team culture. Flexibility to work nights, weekends, and holidays. Culinary degree or equivalent experience preferred, but not required. No culinary school? No problem. Interested in learning how to make pizzas and gain hands-on experience in a professional kitchen? If you have great availability, a strong work ethic, and — most importantly — a positive attitude and willingness to learn, we’d love to hear from you. Bilingual English/Spanish is a big plus. Physical Requirements: Ability to stand for long periods of time. Ability to lift up to 50 lbs. Ability to work in a hot, fast-paced kitchen environment. How to Apply: For consideration, please submit your resume by responding to this ad. Please do not call the restaurant — the main line is reserved for customers and reservations. Thank you, and good luck! ________________________________________ Oferta de Trabajo: Cocinero de Línea Estamos buscando un Cocinero de Línea para unirse a nuestro equipo y ayudar a brindar experiencias gastronómicas excepcionales. Ya sea que tengas experiencia en cocina o que apenas estés comenzando, si tienes la actitud correcta y las ganas de aprender, este puesto puede ser ideal para ti. Responsabilidades Principales: Preparar, cocinar y presentar los alimentos de acuerdo con las recetas y estándares del restaurante. Mantener y limpiar el equipo de cocina y las estaciones de trabajo. Cumplir con las normas de seguridad alimentaria e higiene. Atender solicitudes dietéticas especiales y personalizar platos según sea necesario. Mantener una calidad y presentación consistentes en todos los platillos. Requisitos: Se prefieren 3–5 años de experiencia como Cocinero de Línea o en un puesto similar — pero no es obligatorio. Conocimientos de técnicas de cocina, normas de seguridad alimentaria y equipo de cocina son una ventaja. Capacidad para trabajar bajo presión en un entorno de cocina rápido, manteniendo la atención al detalle. Excelentes habilidades de comunicación y organización. Pasión por la comida y la cocina, con el deseo de contribuir a una cultura de equipo positiva. Flexibilidad para trabajar noches, fines de semana y días festivos. Se prefiere título en artes culinarias o experiencia equivalente, pero no es obligatorio. ¿No fuiste a la escuela culinaria? No hay problema. ¿Te interesa aprender a hacer pizzas y adquirir experiencia práctica en una cocina profesional? Si tienes buena disponibilidad, una gran ética de trabajo y — sobre todo — una actitud positiva y ganas de aprender, nos encantaría conocerte. Bilingüe inglés/español es un gran plus. Requisitos Físicos: Capacidad para permanecer de pie durante largos períodos de tiempo. Capacidad para levantar hasta 50 libras. Capacidad para trabajar en una cocina caliente y de ritmo acelerado. Cómo Postularse Para ser considerado, por favor envía tu currículum. 📞 Por favor no llames al restaurante — la línea principal es solo para clientes y reservaciones. ¡Gracias y mucha suerte!

Chaparral House está buscando un Cocinero Sustituto a Tiempo Completo. Debe ser capaz de trabajar turnos de mañana/tarde, con horario de 4 días trabajando y 2 días libres. Ofrecemos capacitación completa durante el trabajo. Los beneficios incluyen: seguro médico, dental y de visión, y tiempo de vacaciones pagado. El turno de mañana es de 5:30 a.m. a 2:00 p.m. y el turno de tarde es de 11:00 a.m. a 7:30 p.m. Este es un puesto sindical.

Título del puesto: Administrador del Departamento de Adopciones Estatus FLSA: No exento/No sindicalizado/ Tiempo parcial Salario: $22.00 - $23.00 por hora Quiénes somos: La Sociedad Humanitaria de la Península y SPCA (PHS/SPCA) es una organización benéfica local, privada y sin fines de lucro dedicada al bienestar animal. Nuestra misión consiste en fomentar relaciones saludables entre las personas y los animales. PHS/SPCA es realmente un refugio de admisión abierta, que no solo acepta muchos animales domésticos que podrían ser rechazados en otros refugios, sino que también cuida de vida silvestre nativa herida y huérfana desde San Francisco hasta San Mateo y la mitad norte del condado de Santa Clara. Nuestro trabajo significa salvar 5.000 vidas cada año. Para obtener más información sobre nosotros, visite www.phs-spca.org. Quién eres tú: Tienes experiencia profesional interactuando con el público y ayudándolos con sus consultas y solicitudes. Te gusta trabajar en un entorno dinámico rodeado de animales. Posees una gran atención al detalle y habilidades de gestión del tiempo para ayudar con las necesidades de programación y compras. Funciones y responsabilidades esenciales incluyen lo siguiente (se pueden asignar otras funciones): • Poseer un conocimiento básico general de todos los departamentos y programas dentro del refugio. • Coordinar todas las actividades y papeleo del mostrador de recepción; actuar como enlace con todo el público entrante, visitantes y vendedores. • Responder consultas generales de información sobre las operaciones de los departamentos del refugio por parte del público. • Manejar todas las llamadas entrantes de manera oportuna y profesional. Demostrar un excelente servicio al cliente al manejar y derivar las consultas telefónicas a sus respectivos departamentos. • Asistir al Departamento de Adopciones con actualizaciones del sitio web y correos electrónicos de consultas sobre animales. • Gestionar algunas solicitudes de compra para los Departamentos de Adopciones y Exóticos. • Recibir y distribuir artículos enviados al Centro Lantos. • Colaborar activamente con otros departamentos. • Asistir al gerente con proyectos especiales según sea necesario. • Trabajar rápidamente y eficazmente bajo presión para obtener resultados en un entorno acelerado. • Comunicarse profesional y efectivamente con compañeros de trabajo, voluntarios y el público. • Trabajar profesionalmente con el público, clientes y compañeros de trabajo. • Mantener organizada y limpia el área del mostrador de recepción. • Ayudar con el cuidado diario, limpieza y manipulación de perros y otros animales según sea necesario. Calificaciones: Para desempeñar este trabajo con éxito, una persona debe poder realizar cada función esencial satisfactoriamente. Los requisitos enumerados a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requeridos. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Al momento de contratación, se debe aprobar una verificación de antecedentes. • Poseer un conocimiento básico general de todos los departamentos y programas dentro del refugio. • Coordinar todas las actividades y papeleo del mostrador de recepción; actuar como enlace con todo el público entrante, visitantes y vendedores. • Responder consultas generales de información sobre las operaciones de los departamentos del refugio por parte del público. • Manejar todas las llamadas entrantes de manera oportuna y profesional. Demostrar un excelente servicio al cliente al manejar y derivar las consultas telefónicas a sus respectivos departamentos. • Asistir al Departamento de Adopciones con actualizaciones del sitio web y correos electrónicos de consultas sobre animales. • Recibir y distribuir artículos enviados al Centro Lantos. • Colaborar activamente con otros departamentos. • Asistir al gerente con proyectos especiales según sea necesario. • Trabajar rápidamente y eficazmente bajo presión para obtener resultados en un entorno acelerado. • Comunicarse profesional y efectivamente con compañeros de trabajo, voluntarios y el público. • Trabajar profesionalmente con el público, clientes y compañeros de trabajo. • Mantener organizada y limpia el área del mostrador de recepción. • Ayudar con el cuidado diario, limpieza y manipulación de perros y otros animales según sea necesario. Calificaciones: Para desempeñar este trabajo con éxito, una persona debe poder realizar cada función esencial satisfactoriamente. Los requisitos enumerados a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requeridos. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Al momento de contratación, se debe aprobar una verificación de antecedentes. • Diploma de escuela secundaria o equivalente; y al menos un año de experiencia relacionada en servicio al cliente/recepción o formación; o combinación equivalente de educación y experiencia. • Dominio del paquete Microsoft Office, incluyendo Excel. • Buen conocimiento práctico de sistemas telefónicos y sistemas de intercomunicación. • Sólidas habilidades organizativas y de gestión del tiempo. • Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno acelerado. • Experiencia en trabajos de oficina, con habilidades administrativas tales como mantenimiento de registros y mecanografía, preferiblemente. • Excelentes habilidades de comunicación, verbales y escritas. Capacidad para leer y comprender instrucciones simples, correspondencia breve y memorandos. Capacidad para redactar correspondencia sencilla. Capacidad para presentar información eficazmente en situaciones individuales y de pequeños grupos ante clientes, usuarios y otros empleados de la organización. Debe ser capaz de mantener una actitud profesional en todo momento. • Capacidad para sumar, restar, multiplicar y dividir en todas las unidades de medida, utilizando números enteros, fracciones comunes y decimales. Capacidad para analizar datos e información e introducirlos en el sistema informático. • Capacidad para aplicar el sentido común para seguir instrucciones proporcionadas en forma escrita, oral o diagramática. Capacidad para resolver problemas que involucran varias variables concretas en situaciones estandarizadas. • Debe estar disponible los domingos y lunes, y ser capaz de trabajar un horario ajustado durante el primer mes de entrenamiento. Disponible para todos los empleados con mascotas: • Vacunas gratuitas, esterilización/castración, microchip y dos adopciones de mascotas. • Servicios de eutanasia/cremación con descuento, análisis de sangre, análisis de orina, alimentos recetados y descuentos en nuestras tiendas minoristas. Para obtener más información sobre nuestros puestos disponibles y cómo postularse, visite nuestro sitio web en www.peninsulahumanesociety.org/careers La Sociedad Humanitaria de la Península y SPCA es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Consideramos candidatos para todos los puestos sin distinción de raza, color, religión, credo, género, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil o militar, orientación sexual o cualquier otro estado protegido legalmente. EOE/M/F/D/V/SO