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** LEA COMPLETAMENTE LA PUBLICACIÓN DE TRABAJO ANTES DE RESPONDER ** Companion Adult Family Home tiene una vacante para 1-2 Cuidadores -- CNA/HCA/NAR o con planes de obtener la certificación en un futuro cercano. Ubicado convenientemente cerca de Mill Plain e I-205 en Vancouver. Estamos buscando a alguien para trabajar 1-2 turnos por semana, con posibilidad de días adicionales si/ cuando estén disponibles. Esta es una posición permanente y estable. **Los turnos son de 24 horas (7am - 7am del día siguiente con 8 horas de sueño por la noche). Nuevamente, estos son turnos de 24 HORAS con 8 horas de tiempo para dormir durante la noche (somos una instalación no vigilada por contrato, lo que significa que los residentes duermen y usted también lo hace!) El salario es de $320 por turno, una vez completamente certificado y después de aprobar satisfactoriamente una evaluación de 60 días. Se incluye pago de tiempo y medio en días festivos importantes y licencia por enfermedad pagada. La vacunación no es un requisito. Certificados normalmente requeridos por el estado de Washington (trabajaremos con usted para obtenerlos si no los tiene): - NAR (Asistente de Enfermería Registrado) - si no tiene CNA o HCA - Capacitación y certificación CNA o HCA (podemos ayudar si no los tiene) - Delegación de Enfermería - Delegación de Enfermería con Enfoque Especial en Diabetes - Prueba de TB actual en dos etapas - RCP/Primeros Auxilios - Demencia - Salud Mental - Tarjeta de Manipulador de Alimentos - Aprobar verificación de antecedentes **Si no tiene estos certificados, aún puede ser contratado mientras trabaja para obtenerlos dentro de las primeras semanas. ** Un nuevo programa estatal está disponible para empleados de Hogares para Adultos. Este programa paga la mayor parte de estas clases/certificados que normalmente le costarían más de $1,500 de su bolsillo. Esto es nuevo y es una oportunidad increíble para involucrarse y convertirse en CNA prácticamente sin costo para usted, algo que el resto de nosotros desearíamos haber tenido cuando empezamos! :) El trabajo implica mantener la casa limpia y sanitizada y seguir un horario de limpieza, cocinar comidas sencillas (desayuno, almuerzo, cena), lavandería diaria, administrar medicamentos, ayudar a los residentes con actividades diarias así como brindar cuidado (ducharse, vestirse, trasladarse, etc.), interactuar con los residentes y, sobre todo, crear un ambiente positivo, seguro y confiable. Somos bastante flexibles con los enfoques individuales en el trabajo, pero mantenemos altos estándares cuando se trata de la calidad de atención de nuestros residentes. Una actitud excelente y amigable, la capacidad de realizar varias tareas, comunicación abierta, responsabilidad y la capacidad de seguir instrucciones son fundamentales. La confianza también es uno de los rasgos más importantes en este trabajo - ¡es esencial en nuestro hogar! Se requiere transporte confiable así como un teléfono funcional. Este es un hogar bien organizado y bueno que tiene buenos sistemas para todas las tareas, con un excelente equipo de personal que trabaja en conjunto sin dificultades ni dramas. Estamos buscando a alguien responsable, con buena ética de trabajo y algo de sentido común. Si está interesado, llame con preguntas y datos de contacto para programar una entrevista. Si envía su currículum por correo electrónico, incluya su NÚMERO DE TELÉFONO. Deje un mensaje de voz para que podamos devolverle la llamada si no nos contacta directamente. Queremos encontrar el candidato ideal lo antes posible y comenzar el entrenamiento inmediatamente. Contacte a Jeany

Oportunidad Laboral para Agentes de Seguros Licenciados – Medicare Advantage y Planificación de Jubilación ¿Es usted un agente de seguros con licencia y con licencia de Medicare Advantage que desea impulsar su carrera y ampliar su cartera de clientes? Ofrecemos una oportunidad única para asociarse con un Consultor Financiero Certificado (ChFC®) con 16 años de éxito en la industria de seguros. Este programa combina experiencia en Medicare Advantage con capacitación cruzada en planificación de jubilación, brindándole las habilidades para diversificar sus servicios y atender mejor a sus clientes. A quién buscamos: Agentes de seguros con licencia activa de Medicare Advantage Agentes con cierto conocimiento en Medicare Advantage que deseen mejorar su desempeño y ampliar su base de clientes Profesionales motivados a añadir nuevas fuentes de ingresos mediante oportunidades de planificación de jubilación Agentes que valoren la mentoría y estrategias probadas para el éxito a largo plazo Lo que obtendrá: Mentoría y capacitación individualizada de un Consultor Financiero Certificado con 16 años de experiencia en la industria Estrategias de crecimiento en Medicare Advantage para fortalecer y expandir su cartera de negocios Capacitación cruzada en Fondos de Jubilación, IRAs y mercados de 401(k) — sin necesidad de licencias adicionales Herramientas para posicionarse como un asesor de confianza, ofreciendo cobertura de salud y orientación financiera Estrategias para aumentar la retención de clientes y referencias mediante soluciones más amplias Por qué es importante: El mercado de Medicare Advantage sigue creciendo rápidamente, pero los clientes también buscan orientación sobre planificación de jubilación y seguridad financiera. Al aprender a atender ambas necesidades, podrá crear relaciones más profundas con los clientes, generar nuevas oportunidades de ingresos y desarrollar un modelo de negocio más resistente. 👉 Si está listo para perfeccionar sus habilidades, recibir capacitación cruzada en planificación de jubilación y crecer en su negocio de Medicare Advantage con la guía de un profesional experimentado del sector, esta oportunidad es ideal para usted.