Asociado Líder de Repuestos

Sobre Nosotros: Alpha Structural es la empresa líder en reparaciones estructurales, de cimentación y geotécnicas del sur de California, con más de 30 años de experiencia. Somos una empresa galardonada, reconocida por nuestra excelencia técnica, compromiso con la seguridad y cultura de equipo positiva. Nuestro trabajo fortalece edificios y protege vidas, y nuestros empleados son la base de todo lo que hacemos. Hemos estado creciendo rápidamente y estaremos abriendo una oficina en Ventura/Santa Bárbara. Actualmente contamos con sede en Los Ángeles, donde se llevará a cabo la capacitación durante 4-5 meses, y una segunda oficina en Orange County. ¿Por qué Alpha? Creemos en construir más que estructuras, construimos carreras. Usted se unirá a un equipo talentoso y cohesionado en el que su trabajo protege directamente a las comunidades y fortalece edificios en todo el área de Los Ángeles. Promovemos el crecimiento interno, y siempre hay espacio para el desarrollo profesional. Sobre el Puesto: Somos una empresa líder en reparaciones estructurales que atiende al sur de California. Nos especializamos en refuerzo de cimentaciones, estabilización de laderas, reforzamiento antisísmico y estructuras de marcos. Estamos creciendo rápidamente y buscamos personas motivadas para unirse a nuestro equipo como Consultores de Desarrollo de Proyectos Estructurales. Este es un puesto basado únicamente en comisiones, con prospectos entrantes de alta calidad. Sin llamadas en frío. Los mejores consultores ganan entre $100,000 y $200,000+, y nuestros mejores rendimientos superan los $350,000 anuales. Responsabilidades: - Reunirse con prospectos precalificados (propietarios de viviendas, contratistas, profesionales inmobiliarios). - Realizar evaluaciones in situ de cimentaciones, laderas y estructuras de marcos. - Desarrollar soluciones personalizadas dentro del presupuesto del cliente y sus necesidades estructurales. - Presentar propuestas y cerrar proyectos de reparación estructural de alto valor. - Coordinar con los equipos de ingeniería, permisos y producción después de la venta. - Mantener registros en el CRM y realizar seguimientos según sea necesario. Requisitos: - Experiencia en ventas de construcción, inspecciones o estimaciones (se prefiere experiencia en cimentación/estructural). - Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. - Autonomía y orientación a resultados. - Conocimiento de sistemas estructurales o trámites de permisos (se proporciona capacitación). - Transporte confiable y licencia de conducir válida de California. - Capacidad para acceder a espacios reducidos, pendientes u obras con condiciones difíciles. Lo que Ofrecemos: 100% de prospectos entrantes, sin necesidad de prospección en frío Comisiones ilimitadas: sus ingresos reflejan su desempeño Capacitación remunerada y apoyo de ingenieros expertos Trabajo de alto impacto en una industria resistente a la recesión Oportunidades reales de crecimiento profesional Compensación y Beneficios: - Pago basado en comisiones con potencial ilimitado de ingresos - Ingresos durante el período de capacitación: más de $80,000 - Los altos rendimientos ganan entre $250,000 y $350,000+ anuales - Contribución del empleador al seguro médico y dental - Seguro de visión - Teléfono de la empresa proporcionado - Oportunidades de avance profesional y desarrollo de liderazgo - Estabilidad: más de 30 años en el negocio y en constante crecimiento - Plan 401(k) Lugar de Trabajo: Presencial – Sunland, CA 91040, condado de Los Ángeles y áreas circundantes (Se requiere viajar localmente diariamente) Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades: Alpha Structural se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Aceptamos solicitantes de todos los orígenes y no discriminamos por raza, género, edad, discapacidad, orientación sexual, condición de veterano ni ningún otro estatus protegido. Postúlese hoy y únase a un equipo que mantiene a Los Ángeles firme y fuerte.

🚨 ¡Contratando ahora: Asistentes de soporte de chat remoto – ¡Gana hasta $2,800 por semana! 🚨 Actualmente estamos buscando personas amables y confiables para unirse a nuestro equipo como asistentes de soporte de chat en línea. Este es un puesto remoto con horarios flexibles, ideal para cualquier persona que busque trabajar desde casa a tiempo completo o parcial. No hay llamadas telefónicas involucradas, ¡ayudarás a los clientes únicamente a través de chat en vivo! 👉 POSTÚLATE AQUÍ PARA EMPEZAR HOY 💼 Responsabilidades del trabajo: • Chatear con clientes mediante soporte por texto en vivo. • Ayudar con preguntas generales y solución de problemas. • Llevar registros precisos de las interacciones con los clientes. • Seguir procedimientos y guiones simples de la empresa. ✅ Requisitos: • Una computadora o portátil con conexión estable a internet. • Habilidades básicas de escritura y comunicación. • Capacidad para seguir instrucciones sencillas. • No se requiere experiencia previa, ¡se proporciona capacitación! 💰 Lo que obtendrás: • Trabajo remoto flexible, establece tus propios horarios. • Pago semanal, hasta $2,800 por semana. • Cero llamadas telefónicas ni trabajo de ventas. • Proceso rápido de incorporación y capacitación. • Ideal para ingresos adicionales o una carrera remota a tiempo completo. 🚀 ¡APLICA AHORA Y EMPIEZA A GANAR DESDE CASA!

Monarchs Gymnastics está buscando un recepcionista dinámico para gestionar nuestras recepciones a diario y realizar una variedad de tareas administrativas y clericales. Esta posición a tiempo parcial está disponible en ambas ubicaciones, Newbury Park y Agoura Hills. Las funciones incluyen, entre otras: Dar la bienvenida a estudiantes y visitantes, programar citas/clases utilizando un programa de base de datos sencillo, coordinar las actividades de la recepción, incluyendo la distribución de correspondencia, responder y derivar llamadas telefónicas y responder correos electrónicos. Usted actuará como la 'imagen' de nuestra empresa y se asegurará de que los visitantes reciban una bienvenida cálida. Como recepcionista de oficina, debe combinar una personalidad agradable con una actitud profesional dinámica. Las habilidades para realizar múltiples tareas y manejar el estrés son esenciales para este puesto. Horas necesarias a tiempo parcial: 12-16 horas y D.O.E. $18.00+/hora, según experiencia

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Estamos buscando carpinteros experimentados que puedan realizar reemplazos generales de madera exterior, como tableros de alero, revestimientos y molduras. // Buscamos carpinteros experimentados que puedan realizar reemplazos básicos de madera como fascia, siding y trim boards. Premier Commercial Painting, Inc. es una de las empresas de pintura comercial más reputadas de los condados de Los Ángeles y Ventura. Pintamos comunidades comerciales exteriores a gran escala, como asociaciones de propietarios, complejos de apartamentos y centros comerciales. Nuestra empresa tiene su sede en Thousand Oaks, CA 91362. Visítenos en línea en: www.premiercommercialpainting.com NO LLAME SI NO PUEDE CONDUCIR A LA ZONA DE THOUSAND OAKS O SANTA CLARITA PARA TRABAJAR. // NO LLAME SI NO PUEDE CONDUCIR A THOUSAND OAKS AREA O SANTA CLARITA PARA TRABAJAR. Debe tener una licencia de conducir válida (u otra identificación oficial), una tarjeta de seguro social válida, documentos de autorización de trabajo si corresponde Y un vehículo en funcionamiento. Si está interesado, puede enviarnos un correo electrónico o llamar a nuestra oficina de lunes a viernes de 8:30 a.m. a 5:00 p.m. al 805-492-4990. !! POR FAVOR PROPORCIONE SU NÚMERO DE MÓVIL !! Si deja un mensaje, hágalo lentamente. Comience dejando su nombre y número de teléfono al inicio de su mensaje.

Bevyhouse es un constructor de alto nivel de casas personalizadas y prefabricadas. Diseñamos, ingenieriamos y construimos casas en nuestra fábrica que son más rápidas, más resistentes y más rentables que la construcción tradicional en sitio. Buscamos a una persona autosuficiente y orientada a la producción, con pasión por la organización y la satisfacción del cliente. Es imprescindible tener la capacidad de liderar equipos, capacitar empleados, gestionar múltiples proyectos y comunicarse eficazmente con clientes, contratistas y empleados. El candidato ideal tendrá un profundo conocimiento de la construcción residencial y la adquisición, y deseará unirse a un equipo dinámico, ampliar sus habilidades y ayudarnos a innovar en todos los niveles de la construcción. El Superintendente General es responsable de supervisar las operaciones de construcción en campo, que incluyen: a. Gestionar líderes de campo como Superintendentes, Capataces y otros líderes en sitio b. Asegurar que los estándares de seguridad según las mejores prácticas de la empresa y los estándares de OSHA se implementen en los lugares de trabajo y que el liderazgo en sitio los haga cumplir c. Coordinar y programar las asignaciones de mano de obra para los proyectos y tareas de cada semana según los cronogramas del proyecto mediante los Líderes de Campo y Gerentes de Proyecto. d. Supervisar e implementar los estándares de calidad del proyecto y asegurar que se mantengan los sistemas de mejores prácticas de instalación e. Implementar y supervisar la capacitación de la empresa para el personal de campo, tal como: a. Capacitación para Superintendentes y Capataces b. Inspecciones de seguridad y equipos c. Coordinar y supervisar la conciencia y expectativas de los subcontratistas en los lugares de trabajo e. Implementar, monitorear, establecer referencias y hacer cumplir los estándares de producción para trabajos realizados directamente, asegurando que el personal de campo opere de manera eficiente y efectiva f. Asistir con las entregas modulares y la coordinación junto con los equipos de producción de fábrica g. Comunicar a los equipos de fábrica, equipo de estimaciones, gerentes de proyecto y otros, oportunidades o problemas relacionados con la producción, tecnología, presupuestos, etc. h. Mantener altos estándares de servicio al cliente a través del liderazgo personal y el personal gestionado i. Promover la imagen de la empresa ejerciendo prácticas comerciales éticas y responsables en relación con clientes, proveedores, empleados y el público j. Seguir y promover todas las directrices, políticas y procedimientos establecidos por la empresa k. Asegurar el cumplimiento de todas las leyes y ordenanzas federales, estatales y locales sobre salud y seguridad Requisitos: a. Grado de escuela secundaria preferido: Título postsecundario (oficio o Licenciatura) b. Un mínimo de diez (10) años de experiencia válida en construcción, dándose preferencia a candidatos con cinco (5) años en un cargo de liderazgo como Superintendente, Capataz u otro puesto de liderazgo comparable en la industria de la construcción c. Capacidad para sumar, restar, multiplicar y dividir suficientemente para realizar cálculos normales d. Capacidad para leer, interpretar y comprender planos, especificaciones y contratos e. Capacidad para prever eventos y anticipar cambios en condiciones y operaciones en la mayor medida posible y reaccionar adecuadamente ante ellos f. Mantener una licencia de conducir de California válida g. Dominio de Microsoft Office, como Project, Excel, Outlook y Word h. Capacidad para realizar múltiples tareas eficazmente y gestionar adecuadamente la carga de estrés i. Mantener un espacio de trabajo, taller y sistema de comunicación organizado con su equipo de campo y el personal de la empresa j. Experiencia con proyectos residenciales complejos y de alto nivel Autoridad: a. Gestionar las operaciones de campo en cuanto a dirigir a Líderes de Campo, seguridad del proyecto, asignar trabajo y dirigir al personal del equipo de campo para el progreso exitoso del proyecto hasta su finalización b. Reclutar, contratar, capacitar, disciplinar, evaluar y realizar cambios en el estado de todos los empleados de campo de acuerdo con las políticas y procedimientos de la empresa c. Gestionar el presupuesto de operaciones de campo (herramientas, equipos, personal, seguridad y vehículos) Los beneficios incluyen seguro médico, dental, de visión, 401k, tiempo de vacaciones y más. El rango salarial depende de las calificaciones. La ubicación dentro de este rango salarial se determinará según factores como educación, calificaciones, complejidad del proyecto y/o experiencia. Creemos en la importancia de la equidad salarial y consideramos la equidad interna de nuestros miembros actuales del equipo como parte de cualquier oferta final. En ubicaciones específicas, el rango salarial puede variar respecto al rango publicado. Bevyhouse es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y brinda a todos los empleados y solicitantes una oportunidad justa e igualitaria de empleo, independientemente de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, condición de veterano o cualquier otro estado protegido prohibido bajo leyes federales, estatales o locales. Todas las decisiones de empleo se basan en requisitos válidos relacionados con el trabajo.