Asociado de Ventas Minoristas - Ashley Outlet

Las Vegas Petroleum es un proveedor líder de servicios de combustible y conveniencia, dedicado a atender a nuestros clientes con calidad y hospitalidad excepcionales. Actualmente estamos buscando un cajero confiable y amable para unirse a nuestro equipo y mejorar la experiencia del cliente en nuestros centros de viaje. Descripción del trabajo: Como cajero en Las Vegas Petroleum, desempeñará un papel fundamental al gestionar las transacciones de los clientes y garantizar una experiencia de servicio positiva y eficiente. Su enfoque en la satisfacción del cliente será clave mientras maneja transacciones en efectivo y con tarjeta al interactuar con los clientes. Principales responsabilidades: Servicio al cliente: Saludar cálidamente a los clientes, ayudarles con sus compras y responder cualquier pregunta o inquietud. Gestión de transacciones: Procesar con precisión todas las transacciones en efectivo, crédito y débito utilizando el sistema de punto de venta (POS). Mantener la limpieza: Asegurarse de que el área de caja y los espacios para clientes estén ordenados y limpios. Conocimiento del producto: Mantenerse informado sobre productos y promociones para proporcionar información precisa a los clientes. Colaboración: Trabajar junto con los miembros del equipo para garantizar operaciones fluidas y una entrega efectiva del servicio. Tareas de inventario: Ayudar a monitorear los niveles de stock y colaborar en labores de reabastecimiento según sea necesario. ¡Si tiene pasión por brindar un excelente servicio al cliente y se desenvuelve bien en un entorno acelerado, le invitamos a postularse para el puesto de cajero en Las Vegas Petroleum! Requisitos Experiencia: Experiencia previa como cajero o en servicio al cliente es un plus, pero no es obligatoria. Habilidades: Habilidades básicas de matemáticas y capacidad para manejar efectivo con precisión. Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal para interactuar con clientes y miembros del equipo. Confiabilidad: Debe ser responsable, puntual y flexible con su disponibilidad, incluyendo fines de semana y feriados. Trabajo en equipo: Capacidad para trabajar en colaboración en un entorno acelerado manteniendo una actitud positiva.

Tiempo completo 40 horas 5 días por semana. Debe ser autónomo. Capacidad de levantar 100 libras. Habilidades básicas de matemáticas. Honesto, Dependiente y confiable. Necesidad de poder trabajar la mayoría de los sábados. Cerrado los domingos y días festivos importantes. Debe poder pasar la prueba de drogas. Experiencia en montacargas es un plus. Vacaciones pagadas y vacaciones remuneradas. $17+ según experiencia Solicite en persona o llame al 360-793-2682 Barmon Lumber 33109 US-2 Sultan, WA 98294 360-793-2682 8:00 am a 5:00 pm de lunes a sábado

Blufox Mobile está contratando Representantes de Ventas, ¡y queremos que te unas a nuestro equipo hoy mismo! Ofrecemos un salario por hora competitivo más una generosa comisión. Nuestros representantes pueden ganar entre $18 y $35 por hora. Nuestra cultura de trabajo emprendedora e innovadora garantiza oportunidades ilimitadas de crecimiento dentro de la empresa, y nuestro excelente programa de capacitación te prepara para ser un colaborador exitoso en este negocio esencial. Quiénes somos: Blufox es un socio de marca en rápido crecimiento para los servicios de Comcast XFINITY, con ubicaciones en 15 estados y una expansión acelerada. Bajo la marca XFINITY, Comcast es uno de los principales proveedores del país de Internet de alta velocidad, MÓVIL, seguridad para el hogar, video y servicios de voz para clientes residenciales y empresariales. Como socio de marca preferido, Blufox ha experimentado un crecimiento considerable y está listo para expandir su presencia minorista a más de 200 ubicaciones en todo Estados Unidos en los próximos años. Lo que buscamos: El candidato ideal es alguien con experiencia en ventas minoristas y con ganas de formar parte de nuestro equipo en crecimiento. Experiencia vendiendo productos móviles y de cable es un gran plus. Como representante de ventas, tus funciones principales serán promover la venta de todos los servicios y productos de Xfinity: Internet, Móvil, Video, Seguridad para el Hogar y Voz. Desarrollarás un conocimiento fundamental de los productos y servicios de Comcast, utilizarás habilidades de ventas y aprenderás a maximizar las ventas mediante técnicas de venta adicional efectivas, manteniendo al mismo tiempo una experiencia positiva para el cliente. Beneficios incluyen: ·       Seguro médico, dental y de visión, 401k ·       Capacitación remunerada ·       Oportunidades de promoción: contamos con varios gerentes que han sido promovidos internamente. ·       ESOP de Blufox: Programa de Propiedad Accionaria para Empleados (*en tiendas seleccionadas). Este programa brinda a los empleados la oportunidad de poseer una parte de la empresa como recompensa por su lealtad y desempeño. ·       Programas exclusivos de crecimiento y recompensas para empleados: Aumentos automáticos de compensación mediante el “Programa de Aumentos de Blufox”. Esto permite que los empleados de primera línea obtengan múltiples aumentos al año. Puedes influir en los aumentos que recibes según tu desempeño. Toma el control de tu propio destino y deja de sentir que necesitas tener conversaciones incómodas sobre aumentos salariales. El “Programa de Hitos de Blufox” recompensa y reconoce a los empleados cada vez que alcanzan objetivos de ventas establecidos. “Sube de nivel” de Asociado de Ventas a Asociado Líder de Ventas y luego a Líder Senior únicamente basado en tu desempeño. Viaje anual al “Círculo de Ganadores de Blufox” a México. Los mejores representantes, gerentes y directores regionales obtienen un viaje todo pagado a un resort de lujo en México, donde pueden celebrar sus éxitos junto con otros ganadores y el liderazgo de la empresa. *Pregunta a tu entrevistador sobre estos programas únicos centrados en los empleados. Responsabilidades principales: Ventas ¿Usas productos de internet, móvil, cable, voz o seguridad para el hogar? Entonces ya estás familiarizado con lo que tienes que vender. ·       Presentar, promocionar y vender estos productos/servicios utilizando un conocimiento efectivo a clientes actuales y potenciales. Vender servicios adicionales identificando oportunidades y destacando nuestras ventajas competitivas para incrementar las ventas, explicando nuevas características. ·       Aplicar técnicas de cierre de ventas de forma constante, repetida y oportuna para maximizar tu beneficio bruto. ·       Crear valor alrededor de todos nuestros productos y servicios y personalizar paquetes que se ajusten a las necesidades del cliente. ·       Cumplir y superar consistentemente las metas de ventas y maximizar tus propias comisiones. Servicio al cliente ·       Mantener una actitud cortés y amable al interactuar con los clientes en un entorno constantemente cambiante. ·       Fomentar una relación de trabajo positiva con los clientes para mejorar la imagen y percepción pública de la empresa. ·       Esforzarse por lograr las máximas puntuaciones de Net Promoter Score (NPS) en cada interacción con el cliente. Metas de la organización ·       Trabajar bien en equipo, tener habilidades de gestión de relaciones y disposición para recibir retroalimentación. ·       Mantenerse actualizado sobre las tecnologías emergentes en comunicaciones y entretenimiento, tanto de la empresa como de la competencia. ·       Alcanzar las metas generales de desempeño de la organización. ·       Asistencia regular, constante y puntual. Debe poder trabajar por la noche, fines de semana, horarios variables y horas extras según sea necesario. Requisitos del puesto ·       Experiencia en ventas en telefonía móvil, cable o retail (deseable) ·       Título de escuela secundaria o GED ·       Capacidad para estar de pie durante largos periodos de tiempo ·       Capacidad para levantar objetos de hasta 25 libras ·       Transporte confiable ·       Disponibilidad completa, tiempo completo Tipos de empleo: Tiempo completo, comisiones Salario: $35,000.00 - $65,000 por año

Somos una estación Shell de propiedad y operación familiar en Redmond que busca una persona amable y trabajadora para unirse a nuestro equipo. Este es un puesto de cajero de 40 horas, domingo a jueves; de 10 pm a 6 am Ofrecemos: Pago competitivo, más aumentos regulares Ubicación segura Ambiente divertido Bonificaciones/Participación en ganancias Vacaciones Responsabilidades del trabajo: Saludar a los clientes Operar la caja registradora y registrar las compras de la tienda/combustible Reabastecer productos Trabajo ligero en delicatessen Verificar identificación para todas las compras de alcohol, tabaco y con tarjeta de crédito Requisitos: Debe tener 21 años o más Debe poder estar de pie/caminar durante todo el turno Capacidad para realizar matemáticas básicas Capacidad para manejar dinero con precisión Habilidades efectivas y claras de comunicación, hablar inglés fluido Flexibilidad para trabajar diferentes horarios Debe poder pasar una verificación de antecedentes Por favor envíe su currículum o recoja una solicitud en la tienda - 18065 Redmond Way

Petro Travel Center se enorgullece de operar una variedad de opciones de comidas, incluyendo la querida Sbarro, conocida por su deliciosa cocina italiana-americana. Estamos buscando personas entusiastas para unirse a nuestro equipo como cajeros en Sbarro, donde desempeñarán un papel fundamental al brindar un excelente servicio al cliente y garantizar una experiencia agradable durante la comida para nuestros clientes. Descripción del trabajo: Como cajero en Sbarro, su responsabilidad principal será gestionar eficientemente las transacciones de los clientes manteniendo un ambiente acogedor. Interactuará con los huéspedes, tomará pedidos, procesará pagos y ayudará a mantener el área de comedor limpia y organizada. Principales responsabilidades: Servicio al cliente: Saludar cálidamente a los clientes, ayudar con la selección del menú y tomar los pedidos de comida con precisión. Procesamiento de transacciones: Procesar de manera eficiente transacciones en efectivo, crédito y débito utilizando el sistema de punto de venta (POS). Mantenimiento de la limpieza: Asegurarse de que el área de caja y los espacios de comedor estén limpios y organizados durante todo el turno. Conocimiento del menú: Mantenerse informado sobre los artículos del menú y promociones para asistir eficazmente a los clientes. Colaboración en equipo: Trabajar estrechamente con el personal de cocina para garantizar un servicio oportuno y la calidad de la comida. Apoyo en inventario: Ayudar a monitorear los niveles de existencias y reabastecer artículos según sea necesario. Si usted tiene pasión por la buena comida y un servicio excepcional al cliente, ¡le invitamos a postularse para el puesto de cajero en Sbarro dentro de Las Vegas Petroleum! Requisitos Experiencia: Se prefiere experiencia previa como cajero o en un rol de servicio al cliente, aunque no es obligatorio. Habilidades: Conocimientos básicos de matemáticas y gran atención al detalle para manejar transacciones con precisión. Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal para interactuar con clientes y miembros del equipo. Confiabilidad: Ser confiable con disponibilidad flexible, incluyendo la capacidad de trabajar por las noches y fines de semana. Trabajo en equipo: Actitud positiva y capacidad para trabajar bien en un entorno colaborativo y de ritmo acelerado.

EL ROL Como líder clave dentro del Grupo de Producto y Merchandising (PMG), el Especialista en Seguridad Alimentaria crea una cultura de excelencia en seguridad alimentaria en todos los niveles de la organización y es responsable de los resultados de seguridad alimentaria en toda la empresa. Este puesto es principalmente presencial y desarrolla, implementa y gestiona programas de seguridad alimentaria, garantizando el estricto cumplimiento de las regulaciones federales, estatales y locales, las normas del sector y los procedimientos de la empresa. Con un enfoque en la capacitación y el cumplimiento, el Especialista en Seguridad Alimentaria brinda liderazgo técnico experto mientras mantiene los más altos estándares de seguridad alimentaria para nuestros clientes. MÁS SOBRE LO QUE HARÍAS Brinda liderazgo estratégico y supervisión para garantizar el cumplimiento de las regulaciones de seguridad alimentaria en toda la organización. Demuestra conocimiento de las pautas de HACCP y del Departamento de Salud, asegurando que se mantengan los permisos y licencias requeridos. Desarrolla y mantiene protocolos y estándares integrales de seguridad alimentaria de acuerdo con las regulaciones federales, estatales y locales. Evalúa y mejora continuamente los programas de seguridad alimentaria, lo que resulta en una reducción de violaciones de seguridad alimentaria en auditorías internas y externas, y garantiza el más alto nivel de seguridad alimentaria para nuestros clientes. Realiza auditorías regulares en tiendas para identificar y abordar problemas de seguridad alimentaria, al tiempo que brinda retroalimentación y capacitación a los miembros del equipo, líderes de departamento y equipos de Directores de Tienda. Completa resúmenes exhaustivos de auditorías y apoya a los equipos con planes de acción según sea necesario y/o beneficioso. Mantiene una fuerte presencia como experto en seguridad alimentaria en todas las ubicaciones, fomentando una cultura de excelencia y mejora continua en seguridad alimentaria. Aumenta el compromiso de los miembros del equipo en materia de seguridad alimentaria mediante la entrega de capacitación y coaching en el momento, asegurando oportunidades continuas para que los miembros del equipo mejoren sus conocimientos sobre seguridad alimentaria. Orienta y entrena a los miembros del equipo en las mejores prácticas de seguridad alimentaria, dotándolos del conocimiento necesario para mantener los estándares de seguridad. Modifica su enfoque y estilo de comunicación para ser efectivo con cada miembro del equipo. Comparte información relevante con el equipo del Director de Tienda para garantizar el seguimiento y apoyo adecuados cuando sea necesario. Lidera y gestiona programas de capacitación en seguridad alimentaria en toda la empresa para todos los miembros del equipo, incluyendo el manejo y almacenamiento adecuado de alimentos, higiene personal, identificación de alérgenos, etiquetado y prácticas de saneamiento. Evalúa y monitorea continuamente los resultados de las auditorías de seguridad alimentaria para identificar tendencias y áreas de mejora. Desarrolla e implementa soluciones de capacitación específicas para abordar hallazgos, asegurando una mejora continua de los estándares de seguridad alimentaria y resultados positivos en auditorías. Supervisa y garantiza el cumplimiento de la capacitación obligatoria en seguridad alimentaria para todos los cargos directivos, incluyendo la Certificación y Capacitación del Gerente de Seguridad Alimentaria del Estado de Washington. Colabora con miembros clave del equipo PMG para garantizar un etiquetado preciso de productos y una gestión adecuada de recetas en todas las ubicaciones y departamentos. Comparte información relevante de auditorías en tienda para aumentar la precisión de recetas y el cumplimiento del etiquetado. Es responsable de aprobar el contenido de seguridad alimentaria y etiquetado dentro de los procedimientos operativos estándar del departamento. Actúa como experto temático para el equipo PMG en etiquetado de productos y estándares de producción segura. Ayuda en la evaluación de vida útil y realiza pruebas organolépticas para garantizar la calidad del producto y el cumplimiento. Garantiza el cumplimiento de los requisitos de licencias del Departamento de Agricultura del Estado de Washington (WSDA) y de los Certificados de Seguro (COI). Verifica que los proveedores mantengan cobertura de seguro actualizada y adecuada de acuerdo con las políticas de la empresa y las regulaciones de seguridad alimentaria. Es responsable de los retiros de productos en toda la empresa; garantiza que todos los retiros se completen cumpliendo con los requisitos de informes reglamentarios. Proporciona a los equipos de tienda información y orientación para garantizar una comunicación precisa y efectiva con los clientes. Monitorea de cerca el desempeño, métricas, mide resultados y garantiza el éxito. Garantiza que los programas de mantenimiento y saneamiento en toda la empresa cumplan con los requisitos de seguridad alimentaria. Colabora con Operaciones, los equipos de Directores de Tienda y líderes de departamento para mitigar riesgos relacionados con el saneamiento, control de proveedores, mantenimiento de equipos, manejo de productos químicos y manejo de plagas. Gestiona la plataforma digital de seguridad alimentaria, supervisando el contenido relacionado con la seguridad alimentaria y asegurando que cada ubicación de tienda cumpla consistentemente con sus objetivos de seguridad alimentaria y finalización de auditorías de etiquetado por origen (COOL). Asigna planes de acción según sea necesario y/o beneficioso. Realiza investigaciones y responde a incidentes de seguridad alimentaria, incluyendo quejas de clientes y reportes de enfermedades. Coordina con todas las partes interesadas relevantes para gestionar eficazmente los riesgos y garantiza que se implementen estrategias integrales de resolución y mitigación. Analiza datos de seguridad alimentaria, resultados de auditorías y tendencias, recomendando mejoras o nuevos procedimientos para abordar preocupaciones. Se mantiene informado sobre tendencias emergentes, regulaciones e incidencias que afectan la seguridad alimentaria en la industria. Asesora a la dirección de la empresa sobre cualquier cambio u actualización necesaria. LO QUE BUSCAMOS Experiencia mínima de tres años trabajando en seguridad alimentaria operativa. Experiencia comprobada en la gestión del cumplimiento de seguridad alimentaria en un entorno multilocal que involucre alimentos altamente perecederos. Posee sólidos conocimientos sobre seguridad alimentaria y las pautas de HACCP/Departamento de Salud. Se prefiere certificación de Gerente Certificado en Seguridad Alimentaria (CFSM) y/o Profesional en Seguridad Alimentaria (CP-FS). Experiencia comprobada en el desarrollo, impartición y evaluación de programas de capacitación en seguridad alimentaria. Capacidad para presentar información eficazmente y responder preguntas de la dirección de la empresa, clientes y público en general. Capacidad para leer, analizar e interpretar publicaciones comerciales generales, revistas profesionales, procedimientos técnicos o regulaciones gubernamentales. Capacidad para redactar informes, correspondencia comercial y procedimientos operativos estándar. Demuestra juicio profesional adecuado. Evalúa eficazmente situaciones, información y recursos disponibles, tomando acciones oportunas y apropiadas. Fuertes habilidades de gestión del tiempo y organización. Trabaja de forma colaborativa mientras construye relaciones basadas en la confianza con los miembros del equipo. Se siente cómodo con la ambigüedad y entornos que cambian rápidamente. Posee una curiosidad insaciable; utiliza la creatividad para superar desafíos inesperados. Capacidad para mantenerse flexible; acepta el cambio como una oportunidad de crecimiento. Demuestra un alto nivel de motivación personal; toma la iniciativa; resuelve problemas. Experiencia usando el paquete Microsoft Office.   LO QUE OFRECEMOS Salario competitivo Descuento del 20% para miembros del equipo Seguro médico, dental y de visión (muy bajo costo para miembros del equipo) Cuentas de ahorro para salud (sujeto a planes médicos calificados) Arreglos de gastos flexibles (sujeto a planes médicos calificados) Seguro de discapacidad y de vida financiado por la empresa Programa de Asistencia al Empleado disponible para todos los miembros del equipo Planes de jubilación disponibles para todos los miembros del equipo Generosas prestaciones de tiempo libre pagado Licencia por enfermedad/seguridad proporcionada de acuerdo con los requisitos locales y estatales Programa ORCA Card de bajo costo para miembros del equipo del condado de King Apoyo educativo Oportunidades de desarrollo profesional Rango salarial: $85,200 - $100,000 Los programas y opciones específicos disponibles para cualquier miembro del equipo dependen de factores de elegibilidad como el cargo, la fecha de contratación, la ubicación laboral y los términos de los acuerdos colectivos aplicables. OTRAS COSAS QUE DEBES SABER El empleo puede depender de una verificación de antecedentes y referencias exitosas. Todos los empleados de tienda deben tener una Tarjeta de Trabajador de Alimentos del Estado de Washington válida para comenzar a trabajar. Igualdad de Oportunidad de Empleo (EEO): Es política de Metropolitan Market, LLC que todos los empleados y solicitantes tengan iguales oportunidades de empleo sin discriminación por raza, color, sexo (incluida la identidad de género y los estereotipos de género), origen nacional, religión, discapacidad o represalias por participar en una actividad protegida por EEO. La Compañía prohíbe la discriminación o acoso basado en cualquiera de estas categorías, así como por edad, información genética, orientación sexual, estado civil, condición de padre, servicio militar o cualquier otra base protegida bajo leyes locales, estatales o federales aplicables. Aplica aquí: https://phg.tbe.taleo.net/phg01/ats/careers/v2/jobSearch?act=redirectCws&cws=40&org=METROPOLITANMARKET