Asistente Certificado de Terapia Ocupacional para Visitas de Salud Domiciliaria

Physicians Choice Home Health está reclutando a un Asistente Certificado en Terapia Ocupacional (COTA) para unirse a nuestro equipo de atención domiciliaria. En este puesto, será responsable de realizar visitas de calidad a domicilio para nuestros pacientes, en la comodidad de sus hogares. Se unirá a un equipo de profesionales de la salud compasivos y dedicados, comprometidos con brindar el más alto nivel de atención a nuestros miembros. Physicians Choice Home Health es una empresa cooperativa de Obran. Obran Health está construyendo la compañía de atención médica domiciliaria más grande del país propiedad de sus trabajadores. Conocemos las frustraciones que surgen al trabajar en un empleador tradicional de atención médica; nosotros ya pasamos por eso. Por eso creamos Obran Health. Las empresas cooperativas de Obran otorgan voz, poder y una parte de las ganancias a cada uno de nuestros miembros empleados. Estamos reclutando profesionales de la salud que deseen tener la oportunidad de ser verdaderos dueños de su trabajo y participar en la toma de decisiones de la organización donde trabajan. Objetivos: Participa en la evaluación continua del estado funcional del paciente (función muscular, resistencia, coordinación visual, habilidades de comunicación escrita y verbal, capacidad de autocuidado, capacidad laboral, etc.), según lo delegado por el terapeuta ocupacional registrado. Participa en la evaluación continua del entorno domiciliario en busca de riesgos o barreras que impidan una vida más independiente, según lo delegado por el terapeuta ocupacional registrado. Participa en la enseñanza de nuevas habilidades o en la rehabilitación de actividades diarias previamente familiares que el paciente haya perdido debido a una enfermedad o lesión, de acuerdo con la política de la organización. Mantiene registros clínicos adecuados, notas clínicas y reporta al terapeuta ocupacional registrado cualquier cambio en la condición del paciente. Presenta documentación clínica conforme a la política de Physicians Choice Home Health. Sigue el programa de tratamiento y los objetivos para mejorar la función del paciente establecidos por el terapeuta ocupacional registrado. Documenta la respuesta del paciente al plan de tratamiento y su progreso hacia los objetivos establecidos. Mantiene contacto/comunicación con otros profesionales involucrados en la atención del paciente para promover una atención coordinada y eficiente. Documenta dicha comunicación conforme a la política de Physicians Choice Home Health. Asiste y participa en capacitaciones internas, conferencias de casos y otras reuniones según lo requiera la política de Physicians Choice Home Health, para garantizar planes de atención coordinados y completos para los pacientes de Physicians Choice Home Health. Identifica las necesidades del paciente y de su familia/cuidador respecto a otros servicios de atención domiciliaria. Consulta con el terapeuta ocupacional supervisor y ayuda con las derivaciones necesarias, según corresponda. Participa en la instrucción de la familia/cuidador del paciente y de otros profesionales de la salud de Physicians Choice Home Health sobre el régimen de tratamiento del paciente, según lo delegado por el terapeuta ocupacional registrado. Está supervisado por el terapeuta ocupacional registrado al menos una vez cada treinta días. La documentación en el expediente clínico reflejará la comunicación continua entre el terapeuta ocupacional registrado y el asistente certificado en terapia ocupacional, la condición del paciente, la respuesta del paciente a los servicios proporcionados por el asistente, cualquier necesidad de modificar el plan de atención y los resultados obtenidos por el paciente. Requisitos Graduado de un programa de asistente en terapia ocupacional acreditado por la Asociación Americana de Terapia Ocupacional. Certificado mediante el examen nacional de certificación de la Asociación Americana de Terapia Ocupacional. Licenciado por la Junta Estatal de Artes Sanitarias de acuerdo con las leyes estatales de licenciamiento. Demostrar buenas habilidades de comunicación verbal y escrita, así como habilidades organizativas. Poseer y mantener vigente la certificación en RCP. Capacidad para desplazarse a los hogares de diferentes pacientes. Discreción al manejar información sensible y confidencial. Se prefiere experiencia previa en un entorno de atención domiciliaria, aunque no es obligatoria. Beneficios Los empleados a tiempo completo son elegibles para: Seguro médico, dental y de visión Seguro de vida Tiempo libre pagado Horario flexible Discapacidad a corto y largo plazo A todos los empleados se les invita a convertirse en miembros de Obran Cooperative. Se ofrece un conjunto cada vez mayor de beneficios para miembros a todos los miembros de Obran Cooperative, incluyendo: Recursos de enriquecimiento personal ofrecidos a todos los miembros de Obran Cooperative Recursos financieros presupuestados ofrecidos a todos los miembros de Obran Cooperative Un conjunto de beneficios para miembros en constante crecimiento ofrecidos a todos los miembros de Obran Cooperative Participación opcional en la junta directiva y comités de Obran Cooperative para ayudar a definir futuros beneficios para miembros de Obran Cooperative Participación en la distribución de ganancias Tarifas Physician Choice Home Health actualmente paga a los COTA entre $40 y $50 por visita, y $25 por hora por capacitaciones, entrenamientos y orientaciones. Se ofrece reembolso por millaje por visita para empleados W2. Nuestra Misión La misión de Obran Cooperative es poner los motores del negocio al servicio de la humanidad. Nuestra Visión Obran será el conglomerado cooperativo de trabajadores más grande del mundo. Existimos para desarrollar negocios rentables, útiles e impactantes que sirvan a nuestros miembros, clientes y comunidades. Reconocemos las estructuras de inequidad y abrazamos la lucha por superarlas, un lugar de trabajo a la vez. Nuestros Valores Democracia: Empoderamos y educamos a los miembros para que participen plenamente en las decisiones del lugar de trabajo. Innovación: Cuestionamos el status quo y encontramos nuevas formas de trabajar que beneficien a nosotros mismos, nuestros clientes, nuestras comunidades y al medio ambiente. Solidaridad: Actuamos de manera que promueva la equidad y la inclusión; somos a favor de las personas negras, las mujeres y la comunidad LGBTQ+, y estamos en contra del odio y la discriminación en todas sus formas. Humanidad: Creemos que los trabajadores son seres humanos primero; fomentamos la dignidad, el respeto y la alegría en nuestras interacciones. Equilibrio: Pensamos de forma crítica y holística sobre nuestras decisiones, y buscamos equilibrio en los resultados a corto y largo plazo para todas las partes interesadas. Nuestras partes interesadas incluyen a nuestros miembros, nuestras familias, nuestras comunidades, nuestros inversionistas, nuestros clientes, nuestros proveedores y el medio ambiente. Nuestros Principios Esta organización opera de acuerdo con los principios cooperativos de Rochdale: Afiliación voluntaria y abierta Control democrático de los miembros Participación económica de los miembros Autonomía e independencia Educación, capacitación e información Cooperación entre cooperativas Compromiso con la comunidad Descargo de responsabilidad sobre el rango salarial Las tarifas indicadas representan los extremos inferior y superior del rango para este puesto. Las tarifas por visita y reembolsos varían según el tipo de visita y el estado laboral (1099 o W2). Las tarifas podrían ajustarse en el futuro, y se notificará a los empleados sobre estos cambios. Igualdad de oportunidades y adaptaciones Obran está profundamente comprometido con crear lugares de trabajo y una comunidad de miembros donde se priorice y valore la equidad. Creemos que las malas prácticas de las corporaciones tradicionales afectan desproporcionadamente a las personas más marginadas de la sociedad, incluyendo personas de color, personas de clases trabajadoras, mujeres y personas LGBTQ+. Consideramos que estas comunidades deben ser el centro de nuestro trabajo. Por ello, animamos firmemente a las personas con estas identidades o miembros de otras comunidades marginadas a presentar su solicitud. Obran se compromete a proporcionar adaptaciones razonables a personas calificadas con discapacidades durante el proceso de solicitud de empleo. Para solicitar una adaptación, comuníquese con Obran Careers al correo careers+eeo@obran.coop con al menos una semana de anticipación a su entrevista.