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Líder del Equipo de Fabricación

$20/hora

G.Z.Q.S.O.

Sterling Heights, MI, USA

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Descripción

Título del puesto: Líder del Equipo Automotriz Ubicación: 14 1/2 y Mound, Sterling Heights, MI Compensación: $20.00/hora (Primer turno: 6:00 a.m. - 2:00 p.m.) $20.00/hora + $0.75 de prima nocturna (Segundo turno: 1:45 p.m. - 10:00 p.m.) Turno dividido entre dos departamentos durante el segundo turno. Detalles del turno: Primer turno: Lunes a viernes, 6:00 a.m. - 2:00 p.m. Segundo turno: Lunes a viernes, 1:45 p.m. - 10:00 p.m. Fines de semana y horas extras: Según sea necesario Categoría del trabajo: Tiempo completo con frecuentes horas extras Industria: Automotriz, Ensamblaje Resumen del puesto Como Líder del Equipo Automotriz, supervisará y apoyará las actividades del personal de producción en diversas funciones manufactureras. Este puesto es un rol de "supervisor operativo", en el cual estará activamente involucrado en la producción diaria mientras ejerce autoridad limitada sobre acciones del personal. Dependerá de su experiencia y criterio para cumplir con las metas de producción, mantener los estándares de seguridad y calidad, y fomentar la mejora continua. Normalmente reporta a un gerente o jefe de departamento. Habilidades necesarias Experiencia comprobada en liderazgo en entornos de fabricación Experiencia operando montacargas de propano sentado Descripción del puesto: Funciones y responsabilidades Cumplimiento de normas de seguridad: Asegurar que las estaciones de trabajo cumplan con todos los requisitos de seguridad, 1+5S y TPM mediante la evaluación activa y mejora de los estándares de estaciones de trabajo según las directrices de calidad. Capacitación y documentación de procesos: Revisar todas las hojas de método relacionadas con las tareas del departamento y asegurar que la capacitación de empleados esté alineada con los procedimientos adecuados, colaborando con Recursos Humanos. Producción e inventario: Facilitar el escaneo de órdenes de trabajo dentro del Sistema de Producción Oracle para garantizar informes precisos de producción y gestión de inventario. Asegurarse de que todos los tickets de retrabajo se completen y entreguen al departamento correspondiente. Liderazgo con el ejemplo: Demostrar una ética de trabajo proactiva que establezca el estándar para mantener un entorno de trabajo seguro, productivo y de alta calidad. Esforzarse continuamente por mejorar todos los aspectos de la producción. Apoyo al equipo: Actuar como miembro operativo del equipo de producción cuando sea necesario. Mantener los tableros First5 y facilitar reuniones en ausencia del supervisor. Lean y mejora continua: Ayudar a mantener todas las iniciativas de empresa esbelta, incluyendo los requisitos de 1+5S, TPM y VSM, apoyando la eficiencia general del proceso y la seguridad. Autorización de producción: Firmar la producción completada en el departamento antes de transferir los artículos a la siguiente etapa de producción. Otras funciones: Realizar otras tareas relacionadas según sean asignadas por el supervisor o líder del equipo. Requisitos Requerido: Experiencia comprobada en liderazgo en fabricación. Requisitos adicionales: Debe estar dispuesto a someterse a una verificación nacional de antecedentes y aprobar una prueba de drogas. Beneficios Seguro dental Seguro médico Seguro de visión Tiempo libre pagado Pago por días festivos Bonificaciones por referidos Horario: Turno de 10 horas Turno de 8 horas De lunes a viernes Horas extras Disponibilidad los fines de semana Esta estructura hace que la información sea clara y fácil de leer. ¡Avísame si necesitas más modificaciones!

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Sterling Heights, MI, USA
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Resumen del trabajo Buscamos un Técnico de Uso de Suelo para apoyar a nuestros equipos de Telecomunicaciones Inalámbricas e Infraestructura de Carga para Vehículos Eléctricos. Este equipo trabaja para conectar el mundo mediante el avance de infraestructuras digitales y sostenibles. La responsabilidad principal será la administración de todos los aspectos del flujo de procesos de zonificación y permisos relacionados con diversos proyectos. Ayudarás al Planificador de Uso de Suelo y al Gerente de Proyecto preparando y presentando solicitudes ante jurisdicciones para obtener autorizaciones necesarias y permisos de construcción. Se requieren sólidas habilidades de comunicación para colaborar con éxito con múltiples equipos y jurisdicciones y cumplir eficazmente con las proyecciones del proyecto. Un candidato exitoso podrá gestionar bases de datos internas y externas y comunicar actualizaciones del proyecto a nuestros clientes. 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Se prefiere experiencia trabajando con documentos de zonificación y permisos, arrendamientos de propiedades inmobiliarias y servidumbres Se prefiere título universitario, pero no es obligatorio Licencias o Certificaciones: Licencia de conducir válida  Valores Centrales de Md7 Nuestra Visión y Valores Centrales son a la vez fundamentales y aspiracionales. Nunca dejamos de esforzarnos por mejorar. Siempre buscamos reclutar talento excepcional que comparta estos valores. Respeto por el individuo Vida equilibrada Contribución social Mejora continua Servicio extremo Integridad Queremos poder innovar continuamente para potenciar el éxito. Por eso, además de emocionantes oportunidades profesionales en todo el mundo, también ofrecemos la mejor formación del sector. Información adicional Salario $23.50/hora. Empleo a tiempo completo Ofrecemos planes médicos, dentales y de visión Plan de jubilación 401k Tiempo libre y días de enfermedad Descargo de responsabilidad MD7 es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Las declaraciones anteriores tienen como objetivo describir la naturaleza general y el nivel de trabajo realizado por las personas asignadas a esta clasificación. No deben interpretarse como una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, deberes y habilidades requeridas por el personal clasificado de esta manera. El personal puede ser requerido ocasionalmente desempeñar tareas fuera de sus responsabilidades normales según sea necesario. Si necesita asistencia o una adaptación debido a una discapacidad, contáctenos en recruiting@MD7.com.
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