Especialista en Transporte

¿Quiénes somos? UniUni es una empresa canadiense de logística de última milla para comercio electrónico, y una de las compañías de más rápido crecimiento en Canadá. Como plataforma que integra perfectamente tecnología avanzada con soluciones eficientes de entrega, UniUni permite a las empresas ofrecer una experiencia de compra en línea superior, garantizando una eficiencia y satisfacción del cliente sin igual. Dirigiéndose a una amplia gama de clientes, desde plataformas emergentes de comercio electrónico hasta minoristas y marcas en línea consolidadas, UniUni ofrece un servicio excepcional en toda América del Norte. Reconocida como la cuarta empresa de más rápido crecimiento en Canadá, UniUni continúa estableciendo estándares en la industria, ofreciendo un enfoque sólido centrado en el cliente para la logística de comercio electrónico.   ¿Qué ofrecemos? En UniUni ofrecemos emocionantes oportunidades a nuestros empleados para alcanzar sus objetivos profesionales. Creemos que todos los puestos deben desarrollar sus habilidades, ampliar su experiencia y ayudarles a construir una carrera gratificante. Si está listo para unirse al dinámico equipo de UniUni, trabajando duro y divirtiéndose al hacerlo, le invitamos a postularse en línea y hacernos saber cómo puede formar parte de nuestra historia de éxito.   Descripción del puesto: El Especialista en Transporte es un miembro fundamental del equipo de Diseño de Red de Transporte, encargado de garantizar la ejecución fluida de las estrategias de transporte y la optimización de las operaciones locales. Este puesto actúa como puente entre el diseño de red de alto nivel y las realidades operativas diarias, centrándose en el seguimiento de los gastos de transporte local, la gestión de asignaciones de rutas a conductores y la alineación de las operaciones locales con los objetivos generales de la red. El especialista será responsable de impulsar el ahorro de costos, mejorar la eficiencia operativa y garantizar mejoras continuas en los procesos de transporte local. Requisitos Principales responsabilidades: Seguimiento efectivo de los gastos de transporte local: Supervisar los gastos de transporte local: realizar un seguimiento de los costos de transporte a nivel detallado, incluyendo combustible, peajes, salarios de conductores, costos de transportistas y gastos de mantenimiento. Control de costos y responsabilidad: colaborar con el equipo de Diseño de Red de Transporte para alinear los gastos de transporte local con iniciativas generales de ahorro de costos y estrategias de optimización. Actualizaciones en tiempo real para la gestión de rutas en Samsara: Mantener rutas en Samsara: garantizar un seguimiento preciso por GPS en tiempo real y la optimización de rutas mediante la actualización de datos de rutas en la herramienta de gestión de flotas Samsara. Optimización de rutas: ajustar rutas según condiciones locales (tráfico, cierres de carreteras) para minimizar retrasos, reducir el consumo de combustible y mejorar el rendimiento en entregas puntuales. Garantizar la alineación entre objetivos locales y de red: Conectar estrategias locales y de red: asegurar que las operaciones locales se alineen con las estrategias de transporte a nivel de red y con los objetivos generales de transporte. Retroalimentación local: proporcionar retroalimentación regular sobre desafíos locales, ineficiencias y oportunidades de mejora al equipo de Diseño de Red de Transporte. Optimización a nivel local: Ajustes específicos por sitio: modificar rutas y planes para atender necesidades específicas de transporte en cada sitio (por ejemplo, regulaciones locales, tipos de entrega, volúmenes variables). Asignación de recursos: garantizar el uso eficiente de los recursos de transporte para optimizar la capacidad de la flota y mejorar los niveles de servicio. Resolución de problemas en tiempo real y gestión de rutas: Adaptarse a cambios operativos: responder a problemas operativos imprevistos (por ejemplo, interrupciones climáticas, cambios en horarios de conductores) ajustando las rutas en consecuencia. Soporte a conductores: actuar como el punto de contacto principal para los conductores, resolviendo problemas relacionados con rutas, horarios y navegación por GPS. Información basada en datos sobre el rendimiento: Informes y análisis de datos: recopilar y analizar datos sobre operaciones de transporte, incluyendo gastos, rendimiento de rutas, eficiencia de conductores y utilización de vehículos. Monitoreo de KPI: supervisar indicadores clave de rendimiento (por ejemplo, consumo de combustible, tiempos de entrega, necesidades de mantenimiento) y proporcionar información útil para mejorar la eficiencia. Consistencia entre sitios: Gestión estandarizada de rutas: garantizar consistencia en la gestión de rutas y el seguimiento de gastos entre múltiples sitios para mantener la continuidad operativa. Escalabilidad y replicación: facilitar la replicación de las mejores prácticas entre sitios a medida que la empresa se expande a nuevas ubicaciones. Apoyar la eficiencia operativa: Continuidad operativa: garantizar una gestión diaria fluida de rutas y transporte para apoyar los objetivos organizativos generales. Identificación proactiva de problemas: identificar ineficiencias o posibles problemas (por ejemplo, entregas tardías, alto consumo de combustible) y resolverlos antes de que escalen. Facilitar la colaboración entre departamentos: Colaboración con flota, seguridad y operaciones: trabajar estrechamente con los equipos de gestión de flota, seguridad y operaciones para garantizar el cumplimiento de las políticas de seguridad y los estándares operativos. Compartir información: compartir datos actualizados sobre transporte local con el equipo de Diseño de Red de Transporte para apoyar la toma de decisiones. Cumplimiento y adherencia a la seguridad: Protocolos de seguridad en rutas: asegurar que las rutas cumplan con los estándares de seguridad y requisitos regulatorios (por ejemplo, límites de peso, restricciones viales). Informes de cumplimiento: garantizar que las actividades de transporte local cumplan con las políticas internas, regulaciones del sector y estándares de seguridad. Mejora continua e innovación: Mejora de procesos: identificar e implementar mejoras locales en los procesos, como una planificación de rutas más eficiente o ahorro de combustible. Integración tecnológica: impulsar la adopción de nuevas tecnologías de gestión de flotas para mejorar la optimización de rutas y los informes.   Requisitos: Experiencia: 2 a 5 años de experiencia en transporte, logística o gestión de flotas, con enfoque en operaciones de transporte local y optimización de rutas. Habilidades analíticas: sólidas habilidades de análisis y reporte de datos, con experiencia en el monitoreo de KPIs de transporte y métricas de costos. Resolución de problemas: capacidad para solucionar y resolver problemas operativos en tiempo real, minimizando interrupciones en las operaciones de transporte. Comunicación: sólidas habilidades interpersonales y de comunicación, con capacidad para colaborar con múltiples departamentos y proporcionar actualizaciones claras a las partes interesadas. Atención al detalle: alto nivel de atención al detalle en el seguimiento de gastos de transporte, gestión de rutas y cumplimiento de estándares de seguridad y operativos.   Cualificaciones preferidas: Experiencia con Samsara o herramientas similares de gestión de flotas. Dominio de sistemas de seguimiento GPS y software de gestión de transporte. Conocimiento de las regulaciones locales de transporte y estándares de cumplimiento. Capacidad para gestionar operaciones en múltiples sitios o ubicaciones. Familiaridad con herramientas de visualización de datos (por ejemplo, Excel, Power BI). Educación: título universitario en Logística, Gestión de la Cadena de Suministro, Transporte o campo relacionado (o experiencia equivalente). Beneficios Plan de salud (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos) Capacitación y desarrollo Comida y bocadillos gratuitos Rango salarial: $70,000 - $85,000