Prácticas en Producción de Vídeo Otoño 2025

Acerca de Stigg Stigg está revolucionando la forma en que las empresas de SaaS monetizan sus productos. Nuestra plataforma flexible y basada en API permite a los equipos de ingeniería y producto implementar precios dinámicos, empaquetado y derechos de acceso sin las limitaciones de los sistemas de facturación heredados. Apoyada por inversores de primer nivel y confiada por empresas líderes de SaaS como Miro, Webflow y Cloudinary, permitimos a las empresas iterar rápidamente en sus estrategias de monetización de forma eficiente. Por qué este puesto es emocionante Como nuestro primer Gerente de BDR, tendrás un papel clave en escalar nuestro motor de generación de oportunidades. Trabajando como jugador-entrenador, dirigirás y desarrollarás un equipo de BDR de alto rendimiento, definirás la estrategia de contacto y colaborarás estrechamente con Marketing y Ventas para acelerar el impulso comercial de Stigg. Esta es una oportunidad de liderazgo de gran impacto para influir en cómo las principales empresas de SaaS descubren e interactúan con Stigg. Qué harás 🎯 Este es un puesto de liderazgo práctico, ideal para alguien que se desenvuelve bien en un entorno de startup dinámico y disfruta tanto del pensamiento estratégico como de la ejecución táctica. Contratar, incorporar y entrenar a un equipo de BDR centrado en generar oportunidades calificadas. Inicialmente, este puesto trabajará junto a los BDR como jugador-entrenador. Establecer y gestionar KPIs relacionados con actividades, generación de oportunidades y conversiones. Desarrollar estrategias y mensajes de contacto para impulsar los esfuerzos de generación de oportunidades. Supervisar métricas de rendimiento y realizar revisiones regulares del pipeline. Fomentar una cultura de alto rendimiento basada en retroalimentación, aprendizaje y crecimiento. Proporcionar formación continua sobre herramientas, prospección y conocimiento del producto. Trabajar de forma transversal con Marketing, Ventas y RevOps para garantizar una entrega fluida de leads y bucles de retroalimentación. Requisitos Qué estamos buscando 2-3 años o más de experiencia gestionando SDRs o BDRs en un entorno de SaaS B2B de alto crecimiento. Trayectoria comprobada alcanzando objetivos de pipeline y entrenando equipos hacia el éxito. Sólido conocimiento del proceso de ventas outbound y herramientas de desarrollo de ventas. Excelentes habilidades de comunicación, entrenamiento y organización. Enfoque orientado a resultados y altamente motivado por el éxito del equipo. Experiencia creando programas desde cero y adaptándose en entornos cambiantes rápidamente. Puntos adicionales Experiencia vendiendo a perfiles de producto, ingeniería o crecimiento. Conocimiento de modelos de ventas PLG o basados en uso. Capacidad para colaborar con Marketing, Ventas y Producto y trabajar como miembro del equipo de marketing. Beneficios Qué ofrecemos 🎁 Paquete salarial y beneficios competitivos. Un papel clave en una startup de rápido crecimiento con un equipo de clase mundial. Oportunidad de moldear la función GTM de Stigg y las vías de progresión profesional. Una cultura que valora la creatividad, la autonomía y la mejora continua.

¡Comienza hoy para obtener un mejor trabajo y mejor salario! **Somos una empresa de operación todo el año para personas que buscan una carrera ESTABLE!** Empresa de mejoras para el hogar está buscando: - Personas motivadas para unirse a nuestro equipo de agendamiento de citas puerta a puerta. - Si tienes facilidad de palabra y te gusta hablar con la gente, te guiaremos y entrenaremos para obtener citas en la puerta. - Trabajamos de domingo a jueves de 9:00 am a 6:00 pm con una hora de almuerzo y dos descansos de 15 minutos. - Trabajarás en diferentes áreas y te trasladarás en vehículos de la empresa a cada ubicación. - Rango salarial por hora: $19-$22 según experiencia. **Los mejores vendedores ganan un bono mensual adicional de $2000-$3000. - ¡Personas serias, motivadas y trabajadoras! **Puesto de gestión disponible para quienes tengan 2 años de experiencia a $25/hora** Por hora, comisiones, bonificaciones Días: domingo a jueves Horas: 8:30 am - 5:30 pm Por favor llama o envía un mensaje de texto a Isaac al (510) 919-5048.

Acerca del puesto: Interluxe Auctions está contratando a un Especialista en Marketing para apoyar nuestras campañas de marketing inmobiliario de lujo, colocaciones mediáticas de alto perfil y ejecución de contenido digital. Trabajarás junto a un equipo pequeño gestionando el marketing de propiedades, campañas de correo electrónico, automatización de CRM (HubSpot) y difusión mediática dirigida a audiencias de alto poder adquisitivo. Este puesto es ideal para profesionales de marketing en etapas iniciales que busquen crecer en un entorno dinámico, creativo y colaborativo. Tus responsabilidades: Coordinación de campañas Asistir en campañas de marketing inmobiliario desde la planificación hasta la ejecución Ayudar a lanzar y supervisar campañas publicitarias digitales Coordinar esfuerzos de publicidad impresa y correo directo Programar y gestionar campañas de email marketing (boletines, actualizaciones de subastas) Creación de contenido y materiales Redactar/editar descripciones de listados, folletos y materiales de presentación Diseñar y formatear plantillas de correo electrónico, folletos, volantes y otros materiales de marketing utilizando herramientas como Canva o Adobe Creative Suite Identificar y coordinar la colocación en medios de comunicación Asistir con comunicados de prensa y propuestas editoriales para publicaciones dirigidas a audiencias acomodadas Desarrollar y mantener relaciones con nuestros socios estratégicos clave y personas de alto poder adquisitivo Ayudar a mantener y actualizar las páginas de destino de propiedades en el sitio web de Interluxe Asistir en el mantenimiento de HubSpot Supervisar el rendimiento de las campañas Organizar carpetas de proyectos, mantener cronogramas actualizados Coordinar reuniones iniciales y seguimiento de aprobaciones internas Requisitos Lo que estamos buscando: Experiencia trabajando con publicaciones mediáticas de lujo o dirigidas a personas de alto poder adquisitivo es un gran plus 2–5 años de experiencia en marketing, medios digitales o bienes raíces Experiencia con HubSpot u otras herramientas de CRM Habilidades sólidas en redacción, organización y coordinación de proyectos Habilidades sólidas en diseño gráfico con dominio de Canva, Adobe Creative Suite u otras herramientas similares Beneficios Ventajas y beneficios: Rango salarial: $55,000–$65,000 anuales (según experiencia) Programa de bonificaciones basado en desempeño Seguro médico y de visión Días festivos pagados y tiempo libre remunerado (PTO) Plan de jubilación IRA de la empresa Colaboración presencial con un equipo creativo y motivado Oportunidades de desarrollo profesional Aplica ahora: Únete a nuestro innovador equipo de marketing y ayuda a impulsar campañas creativas para algunas de las propiedades de lujo más exclusivas del mundo.

Estamos buscando un individuo responsable para realizar una variedad de tareas. Las funciones incluyen brindar apoyo a nuestros clientes y empleados, ayudar en las necesidades diarias de la oficina y gestionar las actividades administrativas generales de nuestra empresa. Funciones y Responsabilidades • Apoyar al ejecutivo de la empresa en tareas operativas generales • Planificar y programar reuniones, presentaciones y otros eventos relacionados • Sugerir cambios en el flujo de trabajo para mejorar la eficiencia • Solicitar propuestas a proveedores • Gestionar la comunicación de información a los clientes • Revisar y proporcionar aportes sobre trabajos creativos • Ingresar datos en QuickBooks Requisitos y Calificaciones • Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente (GED) • Experiencia como coordinador o representante de servicios al cliente • Persona rápida, competente y precisa al teclear • Conocimiento de Microsoft Suite, Outlook y QuickBooks • Fuertes habilidades de corrección de textos • Excelentes habilidades de servicio al cliente • Persona proactiva que trabaje bien de forma independiente • Capacidad para priorizar tareas y trabajar eficientemente en su cumplimiento • Orientación al detalle y excepcionales habilidades organizativas • Actitud profesional Compensación • De 20 a 40 horas por semana dependiendo de la experiencia y habilidades • De $20 a $25 por hora dependiendo de la experiencia y educación • PTO tiempo parcial 60 horas anuales tiempo completo 120 anuales • Días festivos pagados tiempo parcial 4 horas tiempo completo 8 horas cada uno para Año Nuevo, Día de los Caídos, 4 de Julio, Día del Trabajo, Acción de Gracias y Navidad • Subsidio mensual para teléfono celular $60 tiempo parcial $120 tiempo completo. • 401K con coincidencia de la empresa de hasta el 3% • Reembolso por millaje • Subsidio mensual para seguro de salud tiempo parcial $300, tiempo completo Médico, Dental, Visión para el Empleado

CellarTracker es el lugar donde una comunidad global de más de 7 millones de usuarios cataloga 5 millones de vinos únicos y comparte 13 millones de calificaciones y reseñas. Nuestro sitio web y nuestra aplicación móvil principal son confiados por los amantes del vino en todo el mundo para descubrir y gestionar sus bodegas. A medida que nuestro equipo de veinte personas crece, necesitamos un Gerente de Marketing de Producto que transforme nuevas funciones en historias claras que impulsen la activación, el crecimiento de suscripciones y la retención a largo plazo. Trabajarás junto con los equipos de producto, diseño, datos y crecimiento, y utilizarás herramientas de IA como multiplicador de fuerza para investigar, redactar, diseñar y perfeccionar activos de lanzamiento a la velocidad de una startup. El Rol Eres un narrador de historias y serás nuestro primer PMM dedicado, operando en la intersección entre producto, diseño, datos y crecimiento. Considera la IA como tu palanca: ChatGPT para redactar textos, Midjourney para crear bocetos visuales, Perplexity para acelerar la investigación, y luego aplicarás tu habilidad y criterio para pulir y lanzar. En una semana típica podrías: Redactar el correo de lanzamiento, las capturas de pantalla para la App Store y el texto de las sugerencias en la aplicación para una nueva función. Crear rápidamente un boceto en Figma o Canva para la imagen principal de un blog, y luego colaborar con el equipo de diseño para el pulido final. Grabar un video de recorrido de 60 segundos en Loom para incluirlo en el correo de lanzamiento de una función. Analizar en Mixpanel si las tasas de activación alcanzaron la meta, hacer un test A/B con un nuevo asunto de correo y realizar iteraciones rápidas. Llevar a cabo una entrevista en vivo con un usuario para entender por qué los suscriptores cancelan después del tercer mes, y convertir esos hallazgos en una estrategia de retención. Responsabilidades Tener la responsabilidad del posicionamiento, mensajes y planes de lanzamiento de cada función principal, desde la estrategia hasta la optimización posterior al lanzamiento. Crear y publicar activos dirigidos al cliente: correos electrónicos, flujos de notificaciones push y SMS, páginas de destino, metadatos para la App Store, artículos de ayuda, videos de demostración. Definir objetivos de lanzamiento, instrumentar eventos en Mixpanel o herramientas similares y reportar el impacto sobre activación, conversión y retención. Realizar entrevistas cualitativas y análisis cuantitativos para profundizar en la comprensión del usuario y ajustar los mensajes. Monitorear a la competencia y productos de consumo-AI relacionados para identificar oportunidades de posicionamiento. Requisitos De cinco a siete años de experiencia ejecutando lanzamientos de marketing de productos para software de consumo o aplicaciones móviles. Portafolio que incluya correos de lanzamiento, páginas de destino, videos o presentaciones que hayas creado y lanzado personalmente. Uso diario de herramientas de IA para acelerar la creación de textos, elementos visuales o investigación, con ejemplos de tu flujo de trabajo. Trayectoria comprobada de haber cumplido objetivos de activación o ingresos mediante tu trabajo de marketing. Habilidades de redacción clara y concisa. Manejo de Excel; es un plus si puedes consultar datos usando SQL o herramientas analíticas como Mixpanel. Curiosidad por el vino y, en caso de carecer de experiencia en esta categoría, al menos el deseo de aprender rápidamente. Proceso de Entrevista Entrevista telefónica 1 - Llamada introductoria, treinta minutos, ajuste cultural y al rol. Entrevista telefónica 2 - Revisión del portafolio, 45 minutos, análisis profundo de dos o tres lanzamientos que hayas gestionado de principio a fin. Ronda de entrevistas - Reunión con 3-4 empleados de CellarTracker durante 45 minutos a 1 hora cada una. Una de estas será una sesión práctica en vivo para redactar un resumen de mensajes y esbozar un embudo de lanzamiento para una función próxima (no se requiere trabajo externo). Se te proporcionarán con anticipación los nombres de los entrevistadores, su disciplina, las áreas que evaluarán y el ejemplo de lanzamiento. Nuestro proceso evita sorpresas y se basa en preguntas del tipo “Cuéntame sobre una ocasión en la que…”, para que puedas basarte en ejemplos concretos, explicar las decisiones que tomaste y destacar el impacto que generaste. Beneficios CellarTracker ofrece excelentes beneficios, incluyendo: Trabajo remoto flexible PTO ilimitado Licencia familiar pagada Beneficios médicos estándar (médico, visión, dental) Aporte al plan 401k

¡SOBRE LA EMPRESA! JDI Distribution® es un fabricante, distribuidor, exportador y mayorista líder en la industria de marcas de alimentos premium y productos de consumo. Contamos con un servicio al cliente galardonado. Operamos en instalaciones cumplidoras con GMP/GMPc y la FDA, y atendemos a una amplia gama de socios de comercio electrónico y mayoristas en todo el mundo. Desde 2016, hemos lanzado nuevas marcas, introducido productos alimenticios innovadores y establecido vínculos con miles de minoristas y distribuidores a nivel mundial. ¿A QUIÉN BUSCAMOS? Buscamos un Estratega de SEO responsable de planificar, ejecutar y gestionar iniciativas de SEO en múltiples sitios web de la empresa. Este puesto desempeña un papel fundamental para impulsar el tráfico orgánico, mejorar la visibilidad en motores de búsqueda y apoyar la estrategia general de marketing y comercio electrónico de la empresa. El especialista en SEO utilizará herramientas avanzadas de SEO, procesos impulsados por IA y las mejores prácticas para garantizar mejoras medibles en clasificaciones, tráfico y conversiones. *** Este puesto es PRESENCIAL ÚNICAMENTE: NO se ofrece trabajo remoto ni híbrido *** Por favor, no postule si no puede comprometerse a desplazarse de forma confiable a nuestra oficina en Redlands, CA. LO QUE HARÁS: - Desarrollar e implementar estrategias integrales de SEO para aumentar el tráfico orgánico y el posicionamiento de palabras clave. - Realizar auditorías de SEO on-page, off-page y técnico, implementando medidas correctivas según sea necesario. - Realizar investigaciones de palabras clave, análisis de la competencia y campañas de backlinks para mejorar la autoridad y el rendimiento del sitio. - Utilizar herramientas como SEMrush, Screaming Frog y Google Search Console para rastrear el rendimiento, identificar oportunidades y optimizar la salud del sitio. - Aprovechar plataformas de IA (ChatGPT, Grok y otras) para la optimización de contenidos, automatización de flujos de trabajo y tareas de investigación. - Colaborar con los equipos de contenido y marketing para alinear la estrategia de SEO con la creación de contenidos y campañas. - Trabajar junto con el especialista en PPC para asegurar que los esfuerzos de SEO y publicidad pagada sean complementarios. - Proporcionar informes detallados y análisis del rendimiento de SEO, con recomendaciones accionables. - Mantenerse actualizado sobre las actualizaciones de los algoritmos de los motores de búsqueda, tendencias de SEO y tecnologías emergentes de IA. - Asegurar que todas las prácticas de SEO cumplan con las Directrices para webmasters de Google y estándares éticos, con una fuerte colaboración con los miembros de los equipos de marketing, contenido y PPC. - Puede proporcionar capacitación y orientación a los miembros del equipo sobre las mejores prácticas de SEO y el uso de IA. ¿A QUIÉN BUSCAMOS? - 3 a 5 años o más de experiencia comprobada en SEO, preferiblemente en entornos de comercio electrónico o con múltiples sitios web. - Amplia experiencia con SEMrush, Screaming Frog, Google Search Console y otras herramientas de SEO. - Demostrado éxito en impulsar mejoras medibles en tráfico orgánico, posicionamientos y autoridad del sitio. - Habilidades avanzadas en el uso de indicaciones (prompting) de IA mediante plataformas como ChatGPT, Grok u otras herramientas similares. - Conocimiento de publicidad PPC y capacidad para colaborar con equipos de medios pagados. - Excelentes habilidades de comunicación, con capacidad para traducir conceptos técnicos de SEO a partes interesadas no técnicas. - Altamente organizado, orientado al detalle y capaz de gestionar múltiples proyectos simultáneamente. - Título universitario en Marketing, Negocios, Comunicaciones o campo relacionado, preferiblemente. - Debe sentirse cómodo trabajando en un entorno dinámico y orientado a plazos. Tipo de empleo: Tiempo completo Ubicación del trabajo: Presencial *** DEBE PODER DESPLAZARSE A REDLANDS, CA *** Salario: $22.00 - $27.00 por hora Horas esperadas: 40 por semana BENEFICIOS: - 401(k) - Seguro dental - Seguro médico - Seguro de vida - Tiempo libre remunerado - Tiempo por enfermedad remunerado - Seguro de visión - Días festivos pagados PARA POSTULARSE: Envíe su currículum (en formato PDF) y carta de presentación (opcional) por correo electrónico