Especialista en Cuentas por Pagar

Oficial de Ayuda Financiera (Finanzas Estudiantiles) Descripción de la empresa FVI School of Nursing and Technology es una institución privada de educación postsecundaria que ofrece programas de asociado y diplomas en enfermería, salud aliada y tecnología. La institución está autorizada por la Comisión de Educación Independiente de Florida y acreditada nacionalmente por el Consejo de Educación Ocupacional (COE).    Como empresa pequeña y emprendedora, nos enorgullece contar con un equipo comprometido y alineado, dedicado a ayudar a nuestros estudiantes a alcanzar el éxito. Nuestros valores fundamentales son esenciales para nuestro éxito, y tenemos una búsqueda incansable por mantener esos valores dentro de nuestra organización. Trabajamos duro y nos divertimos, pero promovemos una cultura de equilibrio entre el tiempo con la familia y la comunidad. Misión La misión de FVI School of Nursing and Technology es educar y preparar a los estudiantes para convertirse en profesionales de nivel inicial en carreras con alta demanda. Buscamos mejorar la empleabilidad e inspirar el crecimiento profesional continuo, mejorando así la vida de las personas en nuestra comunidad. Función Responsable de la gestión de programas establecidos de ayuda financiera (federal, estatal y fondos institucionales) cumpliendo con las regulaciones con integridad y manteniendo la misión y visión de FVI School of Nursing and Technology. Proporciona asesoramiento relacionado con la ayuda financiera a estudiantes y sus familias con los más altos estándares de servicio al cliente. Funciones y responsabilidades: 1.     Brindar orientación a estudiantes y padres sobre las opciones disponibles de ayuda financiera, procedimientos de solicitud, requisitos y criterios de elegibilidad mediante revisiones financieras, entrevistas con estudiantes y análisis de documentación oficial del estudiante. 2.     Evaluar la necesidad del estudiante; analizar y verificar la elegibilidad del estudiante para programas de ayuda financiera; monitorear el progreso académico del estudiante para mantener la elegibilidad de la ayuda; preparar y procesar premios para estudiantes elegibles; revisar apelaciones de estudiantes y/o circunstancias especiales. 3.     Gestionar y evaluar la distribución de fondos de ayuda financiera cumpliendo con las regulaciones. 4.     Trabajar estrechamente con los departamentos de registro/bibliotecario y contabilidad para garantizar el cumplimiento en términos de gestión de efectivo al distribuir fondos del Título IV. 5.     Mantenerse actualizado sobre las políticas federales y estatales de ayuda financiera. 6.     Garantizar un registro y reporte preciso con fines de cumplimiento. 7.     Comprender y cumplir con todas las políticas escolares detalladas en el Manual de Políticas y Procedimientos Estándar y en el Catálogo de la Escuela. 8.     Implementar las mejores prácticas que apoyen el objetivo de crecimiento de matrícula y calidad de los servicios. 9.     Otras tareas o proyectos asignados por el Director Senior de Finanzas Estudiantiles Cualificaciones/Requisitos:  Requisitos 1.     Título universitario en un campo relacionado. 2.     Amplio conocimiento de las regulaciones federales y estatales sobre ayuda financiera; se prefiere al menos 3 años de experiencia. 3.     Sólido entendimiento de diversos programas de ayuda financiera, becas y subvenciones. 4.     Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales 5.     Bilingüe (inglés/español) REQUERIDO 6.     Capacidad para interpretar y aplicar regulaciones y políticas complejas. 7.     Persona detallista con sólidas habilidades organizativas y analíticas. 8.     Integridad y profesionalismo inquebrantables. 9.     Capacidad para tomar decisiones con buen criterio. 10.  Dominio de software relevante y gestión de bases de datos. Experiencia con el sistema Campus Ivy es un plus. 11.  Capacidad para trabajar en colaboración con diversos interesados. 12. DEBE TENER EXPERIENCIA PREVIA COMO OFICIAL DE AYUDA FINANCIERA EN UN ENTORNO DE EDUCACIÓN SUPERIOR. 13. Debe poder trabajar de 9 AM a 6 PM tres días a la semana y de 10 AM a 7 PM dos días a la semana. Beneficios Tiempo pagado libre para vacaciones y días de enfermedad 401k Seguro médico Seguro de vida Seguro dental Días festivos pagados

Concord, MA Tarifa por hora: $20.00 - $21.00 Resumen del trabajo La persona se unirá a un equipo de cinco profesionales que gestionan las finanzas de la agencia. Las responsabilidades generales incluyen revisar informes y conciliar diferencias, ayudar con la entrada de datos y realizar una variedad de otras tareas de oficina. La experiencia previa en un puesto de contabilidad es un plus. Es posible tener flexibilidad de horario según sus necesidades. La descripción completa del trabajo se puede descargar aquí. ¡Únase a nuestro equipo y cambie la vida de alguien! En Minute Man Arc, nuestro personal dedicado incluye a más de 200 empleados que mejoran la vida de personas con discapacidades. Ofrecemos un entorno de trabajo que valora y respeta la diversidad. Cumpliendo con nuestros valores fundamentales, empoderamos a las personas que apoyamos con orgullo y generamos un impacto real en el mundo. Brindamos oportunidades de capacitación práctica con amplio espacio para crecer, tanto personal como profesionalmente. Si busca un trabajo significativo con beneficios excepcionales, siga leyendo... Nuestros beneficios: Bono de contratación de $2,000 10 días de vacaciones pagadas cada año desde el inicio 13 días de fiestas pagadas cada año 3 días de tiempo personal pagado cada año Hasta cuarenta horas de tiempo por enfermedad de acuerdo con la ley de Massachusetts sobre tiempo por enfermedad. Seguro médico con deducible de atención médica completamente pagado Medicamentos gratuitos: sin copagos Seguro dental disponible Seguro de visión disponible Seguro de vida gratuito por el monto de su salario anual Seguro gratuito de discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y certificación gratuita en su campo Reembolso de matrícula Funciones y responsabilidades esenciales Revisar las deducciones quincenales de jubilación en nómina. Revisar las deducciones mensuales de nómina para beneficios médicos, dentales y de visión, y compararlas con las facturas de los proveedores para verificar su exactitud. Revisar el informe de horas extras del personal e ingresarlas en la hoja de cálculo de seguimiento del año fiscal actual. Ingresar diariamente en la hoja de cálculo transacciones en efectivo, cheques y tarjetas de crédito. Ayudar a revisar la facturación del servicio regional de transporte dos veces por mes. Registrar la asistencia en la entrada principal mientras los clientes con discapacidades llegan cada mañana. Realizar otras tareas de oficina como archivar, escanear y preparar requisiciones de compra. Ser un recurso de respaldo para otras funciones administrativas según sea necesario. Revisar múltiples informes quincenales sobre diversos temas como nómina, cupones de alimentos y horas extras. Preparar requisiciones de pago para Servicios de Empleo, CBDS y administración según sea necesario. Requisitos Conocimientos básicos de prácticas de oficina. Habilidades matemáticas suficientes para realizar las funciones esenciales del puesto. Capacidad para utilizar computadoras (Excel y Word) y teléfonos para realizar las funciones esenciales. Es fundamental prestar atención al detalle y tener sólidas habilidades organizativas. Diploma de escuela secundaria como mínimo y experiencia relevante. Experiencia previa en contabilidad es preferible Minute Man Arc se compromete a proporcionar un entorno cuidadoso y seguro para todas las personas a las que servimos. Para ayudar a garantizar esto, Minute Man Arc realiza verificaciones de antecedentes anuales a todos los empleados. Estas verificaciones incluyen una verificación de antecedentes penales (CORI). Para obtener más información o postularse ahora, debe acceder al sitio web que aparece a continuación. NO envíe su currículum por correo electrónico, ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. https://minutemanarc.isolvedhire.com/jobs/1580353-489896.html

Título del puesto: Especialista de Cuentas por Cobrar Nivel Inicial Ubicación: Natick, MA (híbrido) Tipo de trabajo: Tiempo completo Departamento: Finanzas/Contabilidad Reporta a: Gerente de Cuentas por Cobrar Resumen del puesto: Buscamos un Especialista de Cuentas por Cobrar Nivel Inicial meticuloso y motivado para unirse a nuestro equipo financiero. Este puesto es ideal para alguien que desea comenzar su carrera en contabilidad y finanzas. El candidato seleccionado ayudará a gestionar los pagos entrantes, garantizar un registro preciso y apoyar la salud financiera general de la organización. El enfoque principal será la recaudación de efectivo. Principales responsabilidades: Procesar y registrar pagos de clientes con precisión y puntualidad. Supervisar las cuentas para identificar deudas pendientes y realizar seguimiento de facturas vencidas. Generar y enviar facturas y estados de cuenta. Conciliar el libro mayor de cuentas por cobrar para garantizar que todos los pagos estén registrados y contabilizados correctamente. Ayudar con los procedimientos de cierre de mes. Responder consultas de clientes y resolver problemas de facturación de forma profesional. Mantener registros financieros precisos y organizados. Apoyar al equipo de finanzas con tareas y proyectos puntuales según sea necesario. Requisitos Calificaciones: Título de asociado en Contabilidad, Finanzas o campo relacionado (título universitario deseable). Gran atención al detalle y habilidades organizativas. Conocimientos básicos de los principios contables. Dominio de Microsoft Excel y conocimiento de SAP es un plus. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. Beneficios Lo que ofrecemos: Paquete salarial y de beneficios competitivo. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Entorno de trabajo colaborativo y de apoyo. Capacitación en el trabajo y tutoría.

Busco un contador independiente experimentado a tiempo parcial para que me ayude con las tareas contables de mis clientes. Es imprescindible dominio de QuickBooks online, así como una actitud profesional y excelentes habilidades de comunicación. Experiencia con gastos de reembolso es un plus. Este puesto es completamente remoto y requerirá aproximadamente 30 horas por mes. Por favor envíe su currículum y tarifa por hora para postularse.

Director, Gestión de Crédito solicitado por Vizrt para trabajar en San Antonio, Texas. Dirigir un equipo internacional de tres Especialistas en Gestión de Crédito en materia de gestión de riesgos crediticios y cobro de efectivo. Establecer una Política de Gestión de Crédito del Grupo y garantizar su cumplimiento en todas las regiones. Impulsar el trabajo mediante la actualización de los procedimientos de gestión de crédito; realizar evaluaciones crediticias durante la fase inicial de negociación y asesorar sobre riesgos crediticios. Participar en el desarrollo, mantenimiento y documentación de la matriz de riesgo del cliente y su metodología. Liderar la optimización del efectivo, apoyar a las filiales en la creación de monitoreo y control de vencidos. Supervisar la preparación de tableros mensuales con saldos vencidos, DSO y planes de acción por región/filial/negocio. Coordinar los esfuerzos de todas las partes interesadas internas (Finanzas, Ventas, Logística, Éxito del Cliente), con el fin de optimizar el plazo de cobro de efectivo. Requisitos Requisitos: Título de maestría en finanzas, administración de empresas o campo estrechamente relacionado y 2 años de experiencia en el puesto ofertado o en Gestión de Crédito implementando procedimientos de operaciones crediticias globales y procesos de optimización de efectivo en la industria de TI; o título universitario (o equivalente extranjero) en los mismos campos y 5 años de experiencia progresiva posterior a la licenciatura, que incluya 2 años en el puesto ofertado o en Gestión de Crédito implementando procedimientos de operaciones crediticias globales y procesos de optimización de efectivo en la industria de TI; o cualquier combinación adecuada de educación, experiencia y/o formación. Los candidatos interesados deben postularse en línea en: https://apply.workable.com/vizrt/ Beneficios Ofrecemos un paquete integral de beneficios que incluye: Seguro médico: Planes completos de seguro médico, dental y de la vista para mantener saludables a usted y a su familia. Planes de jubilación: Plan 401(k) con aporte de la empresa para ayudarle a planificar su futuro. Tiempo libre remunerado: Vacaciones generosas, licencia por enfermedad y días festivos para garantizar un equilibrio entre trabajo y vida personal. Seguro de vida e invalidez: Seguro de vida y seguros tanto a corto como a largo plazo por invalidez para brindar tranquilidad. Desarrollo profesional: Oportunidades de formación continua Únase a nuestro equipo y aproveche estos beneficios mientras trabaja en un entorno dinámico y solidario. Proceso de reclutamiento Selección del reclutador Entrevista del equipo Segunda entrevista del equipo Entrevista final

"Desde una edad temprana, todos estamos condicionados por nuestras familias, nuestras escuelas y prácticamente todas las demás fuerzas formativas de nuestra sociedad a evitar el riesgo. Tomar riesgos es desaconsejable; actuar con cautela es el consejo que estamos acostumbrados a recibir y a transmitir. Según la sabiduría convencional, el riesgo es asimétrico; tiene solo un lado, el malo. En mi experiencia —y todo lo que pretendo ofrecerles hoy son observaciones basadas en mi propia experiencia, que difícilmente equivale a la experiencia de siglos—, en mi experiencia, esta visión convencional del riesgo es corta de miras y a menudo simplemente errónea. Mi primera observación es que las personas exitosas entienden que el riesgo, correctamente concebido, a menudo es altamente productivo en lugar de algo que debe evitarse. Aprecian que el riesgo es una ventaja que puede aprovecharse, no una trampa que debe evitarse. Esas personas entienden que asumir riesgos calculados es muy diferente a actuar con imprudencia. Esta visión del riesgo no solo es poco ortodoxa, sino paradójica —la primera de varias paradojas que voy a presentarles hoy—. Esta podría resumirse así: actuar con seguridad es peligroso. Con mucha más frecuencia de lo que uno imaginaría, el verdadero riesgo en la vida resulta ser la negativa a asumir un riesgo." -Sanford address Pequeño fondo de cobertura en inicio busca incorporar dos (2) traders de nivel inicial al equipo. Se anima a los candidatos calificados a enviar un currículum. Solicitamos que "copie y pegue" su currículum y carta de presentación en el cuerpo de un correo electrónico como texto plano, en lugar de "adjuntarlos" como archivos separados. (Por favor, no adjunte su currículum como archivo independiente.) Solo personas interesadas directamente. Por favor, no contacten los reclutadores a este anunciante.