Coordinador de Experiencia del Huésped (temporada)

Título: Coordinador de Experiencias en Parque Temático (Nivel Inicial) – Cree experiencias mágicas para los huéspedes **¿Le apasionan los parques temáticos y crear experiencias inolvidables para los huéspedes? Estamos buscando un entusiasta Coordinador de Experiencias en Parque Temático (Nivel Inicial) para unirse a nuestro equipo. En este puesto, ayudará a planificar y coordinar experiencias mágicas para los visitantes del parque temático, asegurando que tengan una visita memorable y agradable. Sobre nosotros: Como empresa líder en la industria del entretenimiento y viajes, nos especializamos en crear experiencias excepcionales en parques temáticos. Nuestro objetivo es ofrecer a los huéspedes aventuras únicas, desde atracciones emocionantes hasta espectáculos inolvidables. Buscamos una persona motivada que esté entusiasmada por formar parte de esta misión y ayudar a coordinar una variedad de experiencias para familias, grupos e individuos. Responsabilidades: Ayudar en la planificación y coordinación de diversas experiencias para huéspedes en parques temáticos, incluyendo eventos especiales, tours y paquetes. Trabajar estrechamente con el personal del parque para garantizar la ejecución fluida de actividades y servicios para huéspedes. Proporcionar a los huéspedes información sobre atracciones, eventos y comodidades del parque para mejorar su experiencia. Gestionar detalles de reservas, incluyendo reservaciones, confirmaciones y consultas de clientes. Coordinar con proveedores, artistas y otros departamentos del parque para asegurar una experiencia sin contratiempos para los visitantes. Monitorear los comentarios de los huéspedes y ayudar a resolver cualquier problema o queja para garantizar la satisfacción del cliente. Requisitos Pasión por los parques temáticos, el entretenimiento y la creación de experiencias positivas para los demás. Habilidades sólidas de comunicación e interpersonales para interactuar eficazmente con huéspedes y colegas. Excelentes habilidades organizativas y atención al detalle. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Conocimientos básicos de computación, con capacidad para usar sistemas de reservas, correos electrónicos y software de gestión de clientes. Flexibilidad para trabajar fines de semana, días festivos y durante la temporada alta según sea necesario. Beneficios Horario de trabajo flexible, que le permite disfrutar de un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal. Oportunidades de formar parte de un equipo emocionante y dinámico que aporta alegría a la vida de las personas. Remuneración competitiva con incentivos basados en el rendimiento. Acceso a descuentos y beneficios para empleados relacionados con eventos y atracciones de parques temáticos. Obtenga experiencia práctica en la industria del entretenimiento y la hostelería. Cómo postularse: ¡Si le encanta crear experiencias mágicas y está listo para ayudar a hacer que las visitas al parque temático sean inolvidables, queremos saber de usted! Postúlese hoy para unirse a nuestro equipo como Coordinador de Experiencias en Parque Temático (Nivel Inicial) y comience a marcar la diferencia en las visitas de los huéspedes!

Somos una clínica muy ocupada de animales pequeños con un solo médico, que busca un Asistente Veterinario/Recepcionista amable y servicial a tiempo parcial. Debe estar disponible de lunes a jueves de 9:00 a 1:00 pm, tener transporte propio, ser autónomo y motivado, y no tener miedo de ensuciarse un poco o llenarse de pelo. Este puesto ayudará a acompañar mascotas desde y hacia las jaulas, sostener mascotas durante tratamientos, debe ser capaz de cargar 30 libras, preparar laboratorios, pesar animales, ayudar con medicamentos, preparar cirugías, aprender a limpiar instrumentos, hacer lavandería y limpieza general cuando sea necesario. Este puesto también aprenderá a contestar llamadas telefónicas, hacer llamadas de recordatorio y ser capaz de teclear rápidamente mientras programa citas, envía fax y archiva documentos. La compensación comienza en $17.00. Si cree que podría encajar perfectamente, envíe su currículum por correo electrónico.

El propósito del Enfermero(a) Registrado(a) Bilingüe en el Centro de Llamadas es proporcionar y documentar servicios clínicos en el centro de llamadas para pacientes. El puesto también brindará educación y apoyo a los pacientes relacionados con el producto y la técnica de autoinyección del producto. El Enfermero(a) Registrado(a) Bilingüe en el Centro de Llamadas seguirá todos los procesos y guiones de llamadas establecidos por el fabricante para el programa con el fin de cumplir con todos los requisitos regulatorios. Actúa como enlace entre los proveedores de atención médica, los pacientes y los defensores del cuidado del paciente para responder preguntas clínicas según lo indicado en la etiqueta del producto. Proporcionar educación sobre el producto y la técnica de autoadministración según los guiones de llamadas proporcionados por el fabricante y las directrices establecidas por este Recibir llamadas entrantes y realizar llamadas salientes a pacientes Apoyar a los pacientes mediante la capacitación e instrucción en la inyección, estableciendo expectativas adecuadas del tratamiento Proporcionar educación y capacitación a los proveedores de atención médica si así lo designa el programa Documentar todas las llamadas entrantes y salientes y otras actividades dentro de la base de datos del programa Otras tareas según sea necesario Por qué elegir AssistRx: Trabaja duro, diviértete: PTO preasignado: 100 horas (12.5 días) de PTO al momento de la contratación, aumentando a 140 horas (17.5 días) tras el aniversario. Bono por antigüedad: $1,000 tras el tercer aniversario y $2,500 tras el quinto aniversario. Trabajo con impacto: Marca la diferencia en la vida de los pacientes al ofrecer un soporte de enfermería compasivo y profesional, ayudándolos a gestionar sus necesidades de salud desde la comodidad de su hogar. Cultura flexible: Disfruta de un puesto completamente remoto con un entorno de trabajo solidario e inclusivo que valora el equilibrio entre trabajo y vida personal y diversas perspectivas. Crecimiento profesional: Priorizamos la mentalidad de "promoción interna" y creemos en fomentar el crecimiento y desarrollo dentro de nuestra organización. Innovación: Contribuye al desarrollo de soluciones innovadoras que abordan desafíos complejos en el sector de la salud. Entorno colaborativo: Trabaja junto a profesionales talentosos dedicados a la colaboración, el aprendizaje y a superar los límites de lo posible. ¡Cuéntale a tus amigos sobre nosotros! Si contratan a alguien que refieras, recibe un bono de referido de $750. Resumen de detalles del trabajo: Compensación competitiva Ubicación(es): Phoenix, AZ Oportunidad remota/híbrida: Este puesto puede realizarse de forma remota, con algunas visitas presenciales requeridas mensualmente. Requisitos El candidato seleccionado DEBE residir en AZ. Formación requerida: · Enfermero(a) Registrado(a) (BSN o RN); licencia de enfermería válida en Arizona (se acepta licencia compacta) Formación preferida: · BSN Años de experiencia requeridos: · 2 años de experiencia como enfermero(a) combinados con al menos 3 años de otra experiencia clínica. Tipo específico de experiencia requerida: · Dominio de herramientas informáticas y buenas habilidades de mecanografía · Conocimientos de productos Microsoft Word son un plus Beneficios Estructura salarial competitiva, Plan 401(k) con coincidencia de aportes y vesting inmediato, Seguros médico, dental, de visión, de vida y de discapacidad a corto plazo, AssistRx, Inc. se enorgullece de ser un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades. Todos los candidatos calificados serán considerados sin importar raza, religión, color, sexo (incluyendo embarazo, identidad de género y orientación sexual), estado parental, origen nacional, edad, discapacidad, historial médico familiar o información genética, afiliación política, servicio militar u otros factores no basados en mérito, o cualquier otra categoría protegida por leyes federales, estatales o locales. Todas las ofertas de empleo con AssistRx están sujetas al éxito en la finalización de una verificación previa al empleo. En cumplimiento con la ley federal, todas las personas contratadas deberán verificar su identidad y elegibilidad para trabajar en Estados Unidos y completar el formulario de verificación de elegibilidad para empleo requerido al momento de la contratación. No se ofrece patrocinio ni autorización de trabajo para este puesto. AssistRx no acepta currículos no solicitados de empresas de reclutamiento ni de ningún otro servicio de proveedores. Cualquier currículo no solicitado será considerado propiedad de AssistRx y no se pagará ninguna comisión en caso de contratación.

Tiempo completo, no se requiere experiencia previa, se capacitará a la persona adecuada. El puesto comienza a $15/hora. El pago es cada jueves por depósito directo, Estamos buscando un representante de servicio al cliente amable y orientado al detalle en un entorno dinámico de impresión, trofeos y letreros. Este rol implica comunicación directa con los clientes para tomar pedidos, proporcionar cotizaciones, responder preguntas y asegurar que sus productos personalizados se completen con precisión y a tiempo. Usted será la cara de nuestro negocio y desempeñará un papel clave en ofrecer un servicio excepcional desde el principio hasta el final. Responsabilidades principales: Recibir y asistir a clientes que llegan personalmente, responder llamadas telefónicas y correos electrónicos de manera oportuna y profesional Guiar a los clientes a través del proceso de pedido para impresiones personalizadas, trofeos, placas, letreros, pancartas, Proporcionar cotizaciones de precios y plazos precisos para proyectos según las especificaciones del cliente Gestionar pedidos, inventario, un poco de cuentas por cobrar/archivo y algunas otras tareas administrativas misceláneas. Colaborar con el equipo de producción para asegurar que las instrucciones del cliente sean claras y que se cumplan los plazos Revisar pruebas con los clientes para verificar la precisión en diseño, ortografía y diseño antes de la producción Manejar las inquietudes de los clientes, resolver problemas y asegurar la satisfacción del cliente Apoyar en el inventario y reabastecimiento de artículos y materiales comúnmente utilizados Requisitos: 1+ año de experiencia en servicio al cliente, preferiblemente en un entorno minorista o de producción Habilidades sólidas de comunicación e interpersonales Capacidad para realizar múltiples tareas, mantenerse organizado y gestionar varios pedidos simultáneamente Conocimientos básicos de computación; familiaridad con correos electrónicos Gran atención al detalle, especialmente con nombres, fechas y ortografía Comodidad trabajando en un entorno orientado por plazos y detallado Actitud profesional y positiva con disposición para aprender. Envíe su currículum y una breve carta de presentación explicando por qué es ideal para este puesto.

¡Empower Professionals está contratando un Representante de Servicio al Cliente! Trabaje de forma remota o híbrida. Horas diurnas flexibles. Tiempo completo o parcial. Pago: $28 - $35/hora. ¡Postúlese ahora! Funciones Responder llamadas, correos electrónicos y chats. Proporcionar información sobre servicios. Resolver problemas de los clientes. Actualizar registros e informes. Hacer seguimiento de consultas. Colaborar con equipos internos. Elevar casos urgentes. Requisitos Experiencia en servicio al cliente preferida. Habilidades sólidas de comunicación. Capacidad para resolver problemas. Conocimientos básicos de computación. Autonomía y confiabilidad. Conexión a internet estable. Autorización para trabajar en EE. UU. Beneficios Trabajo remoto o híbrido. Horario flexible. Remuneración competitiva. Crecimiento profesional. Capacitación remunerada. Equipo de apoyo. Equipos proporcionados. ¡Únase a nuestro equipo! ¡Postúlese hoy!

Resumen del Puesto El Especialista de Apoyo al Residente (RSS) es la presencia acogedora en la recepción de nuestra comunidad de vivienda de apoyo permanente. Este rol ayuda a crear un entorno seguro, respetuoso y de apoyo para los residentes, muchos de los cuales anteriormente no tenían hogar, así como para los visitantes del edificio. El RSS garantiza que las operaciones de la recepción funcionen sin problemas, responde con atención a situaciones de emergencia y no emergencia, y ayuda a mantener un ambiente seguro e inclusivo. Este puesto es esencial para fomentar una sensación de hogar, comunidad y estabilidad para todos los que entran al edificio. ________________________________________ Principales Funciones  Dar la bienvenida a residentes y visitantes, responder preguntas y proporcionar información útil sobre servicios relacionados con la vivienda o la propiedad.  Operar la recepción con profesionalismo y compasión, incluyendo responder llamadas, registrar visitantes y mantener registros de visitas.  Supervisar las áreas comunes para apoyar un entorno seguro y cómodo, incluyendo monitoreo de vigilancia y recorridos regulares por la propiedad.  Mantener registros precisos y confidenciales de la propiedad, informes de incidentes y otros documentos.  Responder de manera rápida y segura a emergencias o incidentes en la propiedad, solicitando apoyo del personal correspondiente o servicios de emergencia cuando sea necesario.  Documentar y reportar inquietudes relacionadas con las normas comunitarias o los acuerdos de arrendamiento, apoyando a los residentes para resolver problemas de manera constructiva.  Ayudar a los residentes a completar órdenes de trabajo, informes de incidentes o quejas, asegurándose de que se sientan escuchados y apoyados.  Mantener la recepción, la entrada y el vestíbulo limpios, organizados y acogedores; puede tener que realizar tareas de limpieza básica fuera del horario habitual para derrames y limpiezas de emergencia con el fin de mantener la seguridad del edificio.  Proporcionar apoyo administrativo básico al Gerente de Servicios de Apoyo y mantener una comunicación clara con los equipos de administración de la propiedad y de apoyo a los residentes.  Tratar a residentes, personal, proveedores y visitantes con compasión, respeto y cortesía en todo momento.  Participar en reuniones de personal, capacitaciones y otras actividades relacionadas con la propiedad para mejorar las habilidades y el trabajo en equipo.  Otras funciones asignadas ________________________________________ Requisitos Mínimos  Título de escuela secundaria o equivalente (GED) requerido.  Se prefiere experiencia en hospitalidad, servicio al cliente, servicios comunitarios o campo relacionado.  Fuertes habilidades de comunicación e interpersonales; capacidad para interactuar con personas de diversos orígenes con respeto y empatía.  Capacidad para mantener la calma y ser eficaz en situaciones de emergencia o alto estrés.  Compromiso con mantener la confidencialidad y respetar la dignidad de los residentes.  Conocimientos básicos de computación (correo electrónico, entrada de datos, informes de incidentes). ________________________________________ Otros Requisitos  Debe completar una verificación mediante toma de huellas dactilares y un examen anual de tuberculosis.  Debe ser capaz de cumplir con los requisitos físicos del puesto, que pueden incluir levantar hasta 30 libras. ________________________________________ Esencial para la Misión  Demostrar un comportamiento que respalde la misión, visión y valores de la organización.  Cumplir con todos los programas, políticas y procedimientos de la empresa, la propiedad y el departamento.  Comunicarse eficazmente y ejemplificar integridad, imparcialidad y prácticas comerciales éticas. ECS ofrece beneficios de salud líderes en la industria para apoyar su bienestar físico y mental. ECS considerará para empleo a candidatos calificados con antecedentes penales o de arresto, de forma consistente con la Ordenanza de Oportunidad Justa de San Francisco. ECS valora un lugar de trabajo donde cada individuo sea respetado, apoyado y tenga igualdad de oportunidades para prosperar. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, dedicado a crear un entorno acogedor e inclusivo para todos.