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Asistente Judicial de un Juez de Apelaciones (Downtown Los Ángeles)

$6,826-8,304/mes

442 San Pedro St, Los Angeles, CA 90013, USA

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Descripción

VISIÓN GENERAL El Tribunal de Apelaciones de California, Segundo Distrito de Apelaciones, está aceptando solicitudes para un puesto de Asistente Judicial de un Juez de Apelaciones. Este puesto realizará diversas tareas paralegales, secretariales jurídicas y administrativas complejas y confidenciales para el juez y el personal. RESPONSABILIDADES • Brinda apoyo administrativo, paralegal y secretarial jurídico a un juez de corte de apelaciones y, en algunos tribunales, a los abogados investigadores del juez. • Apoya la recepción y procesamiento de peticiones de recursos; prepara órdenes judiciales; utiliza y mantiene bases de datos internas del tribunal; • Programa casos para audiencias orales y realiza el seguimiento de casos para garantizar su puntualidad; • Redacta, edita, corrige y revisa dictámenes y órdenes judiciales en cuanto a corrección gramatical, ortografía, puntuación, contenido y organización; adapta los dictámenes a un estilo uniforme utilizando el Manual de Estilo de California; • Prepara los dictámenes finales verificando los hechos citados con todos los documentos provenientes de la oficina del secretario, las actas del reportero, el expediente administrativo, las pruebas y la correspondencia; • Verifica y Shepardiza las autoridades jurídicas citadas utilizando recursos de la biblioteca jurídica y bases de datos computarizadas como los reportes estatales y federales, estatutos estatales y federales, citadores, libros de texto, manuales, restatements y materiales sobre la intención legislativa; • Envía dictámenes y modificaciones al Reportero de Decisiones; se comunica con el Reportero de Decisiones sobre los requisitos estilísticos y el contenido de los dictámenes; revisa y examina cuidadosamente las galeradas de todos los dictámenes publicados para garantizar su exactitud completa; • Mantiene y actualiza la biblioteca del despacho; • Organiza y distribuye tareas, establece prioridades y realiza seguimiento para asegurar la coordinación y finalización del trabajo asignado; ejerce habilidad para establecer prioridades que reflejen con precisión la importancia de las responsabilidades asignadas; capacita al personal de apoyo sustituto; • Trabaja estrechamente con el personal de la Oficina del Secretario y del archivo para garantizar que los materiales se reciban y envíen oportunamente. • Redacta correspondencia; inicia de forma independiente correspondencia específica para la firma del personal correspondiente. • Realiza funciones adicionales de secretaria y asistente administrativo según se soliciten. CONOCIMIENTOS EN • Prácticas y procedimientos administrativos de oficina, formato estándar para documentos mecanografiados, incluyendo memorandos, escritos, borradores, dictámenes, sistemas de registro y mantenimiento de archivos, y procedimientos y prácticas administrativas estándar. • Conceptos, terminología, principios y procedimientos jurídicos complejos. • Métodos de investigación jurídica compleja (tradicionales y electrónicos). • Prácticas y procedimientos de los tribunales de primera instancia y de apelaciones de California. • Computadoras personales y el uso de aplicaciones informáticas específicas, como procesadores de texto, hojas de cálculo, aplicaciones jurídicas, edición electrónica y herramientas de búsqueda y referencia en línea. • Inglés comercial correcto, incluyendo ortografía, gramática y puntuación, con énfasis en terminología jurídica, sistema uniforme de citación y el Manual de Estilo de California, etc. • Políticas y procedimientos de la organización. • Principios y prácticas básicas de supervisión. HABILIDAD PARA • Mantener la confidencialidad. • Aplicar conceptos, terminología, principios y procedimientos jurídicos complejos. • Realizar investigaciones jurídicas (tradicionales y electrónicas). • Actuar con iniciativa y juicio independiente dentro de las directrices procedimentales establecidas. • Organizar, priorizar y coordinar múltiples actividades de trabajo provenientes de diversas fuentes y cumplir con fechas límite críticas manteniendo la precisión; ejercer habilidad para establecer prioridades que reflejen con precisión la importancia de las responsabilidades asignadas. • Capacitar a otras personas en las políticas y procedimientos relacionados con el trabajo. • Transportar cajas que pesen hasta 40 libras. • Operar computadoras personales y utilizar aplicaciones informáticas específicas, como procesadores de texto, hojas de cálculo, aplicaciones jurídicas y edición electrónica, incluyendo destrezas demostradas en la interpretación y aplicación de manuales técnicos y tutoriales. • Comunicarse eficazmente en inglés, verbalmente y por escrito. • Establecer y mantener relaciones de trabajo efectivas con las personas con las que se contacta en el curso del trabajo, incluyendo jueces, personal del tribunal y representantes de otras agencias gubernamentales y privadas. • Planificar, dirigir y revisar el trabajo de otras personas en un proyecto o en actividades diarias. REQUISITOS Equivalente a seis (6) años de experiencia como secretario jurídico, incluyendo cuatro (4) años de investigación jurídica técnica. O título universitario y dos (2) años de experiencia como secretario jurídico, incluyendo investigación jurídica técnica. Puede sustituirse experiencia directamente relacionada adicional y/o cursos universitarios a nivel universitario, año por año, en cualquiera de las vías descritas anteriormente. O un (1) año como Asistente Judicial O dos (2) años como Secretario Adjunto O tres (3) años como Secretario Judicial Principal o Secretario Adjunto III en la rama judicial. También califican años equivalentes de experiencia realizando funciones de un cargo comparable en nivel de responsabilidad a los cargos mencionados anteriormente en un Tribunal Superior de California o en una entidad gubernamental estatal de California. CÓMO POSTULARSE Postúlese en línea en http://www.courts.ca.gov/careers, y busque el número de empleo JO#6502. Se requieren los siguientes documentos. • Solicitud completa en línea • Carta de presentación • Currículum vitae Para ser considerado lo antes posible, postúlese antes del 8 de septiembre de 2025 e incluya todos los documentos requeridos mencionados anteriormente. La vacante permanecerá abierta hasta que se cubra. SALARIO Y BENEFICIOS Rango salarial: $6.826 a $8.304 por mes (El salario inicial estará entre $6.826 y $7.509) Nota: Debido a las condiciones fiscales estatales, el salario de los empleados de la rama judicial estatal se encuentra temporalmente reducido en un 3% hasta el 30 de junio de 2027. A cambio de esta reducción, los empleados acumulan 5 horas adicionales de permiso personal pagado cada mes. • Programa de beneficios de salud, dental y visión • 14 días festivos pagados por año calendario • Elección entre permiso anual o permiso por enfermedad/vacaciones • 1 día personal por año • Reembolso de hasta $130 por mes por gastos de transporte calificados • Plan de jubilación CalPERS • Planes de compensación diferida 401(k) y 457 • Programa de asistencia al empleado • Seguro básico de vida y de desmembramiento accidental • Programa FlexElect • Programa de discapacidad a largo plazo (pago por el empleado/opcional) • Plan jurídico grupal (pago por el empleado/opcional) El Tribunal de Apelaciones del Segundo Distrito de Apelaciones es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

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Ubicación
442 San Pedro St, Los Angeles, CA 90013, USA
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Abogados de personal senior, teletrabajo eDiscovery (distrito financiero)
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Abogados de personal senior – teletrabajo – para un cliente bufete de primer nivel. Los puestos son en modalidad remota, pero los candidatos deben residir a una distancia razonable para desplazarse a una oficina en Los Ángeles, San Francisco o Palo Alto, CA. Estos puestos tienen como responsabilidad principal supervisar equipos de abogados de personal y/o abogados contratistas que trabajan en litigios importantes, asuntos investigativos y regulaciones durante la fase de descubrimiento. * Se requiere un mínimo de 3 años de experiencia en supervisión de revisión de documentos como abogado de personal o con un proveedor. Los abogados de personal senior garantizan que los equipos de revisión cumplan con las expectativas de calidad y productividad, y actúan como enlace entre el equipo de revisión y los asociados/socios en los casos. Los abogados de personal senior también pueden realizar tareas de revisión y análisis de documentos. Funciones: Supervisión de equipos de revisión de documentos, asegurando que los miembros del equipo trabajen de manera eficiente y cumplan con las expectativas de calidad y productividad. Facilitar la comunicación entre el equipo de revisión de documentos y los asociados/socios del caso. Coordinar con el grupo de apoyo procesal y/o proveedores de eDiscovery para resolver problemas de usuarios finales con bases de datos y sistemas de revisión. Revisar, analizar y clasificar documentos/información en bases de datos en línea para la revisión de documentos y/o colecciones en formato físico. Ayudar en los procesos de control de calidad de la revisión y en la elaboración de informes de métricas. Asistir en la preparación de registros de privilegios y tareas similares. Requisitos del puesto: Título de Juris Doctor (JD) de una escuela de derecho acreditada en EE. UU. Debe tener un mínimo de tres años de experiencia en supervisión de revisión de documentos en un bufete de abogados AMLAW 100 o 200, trabajando en litigios importantes. Debe tener estatus activo y vigente en el Colegio de Abogados de California. Se requieren habilidades organizativas, de coordinación de proyectos e interpersonales, así como una marcada orientación al servicio. Flexibilidad para trabajar horas extras y ayudar a otros en proyectos con plazos ajustados. Experiencia sólida previa en proyectos de revisión de documentos de descubrimiento y flujos de trabajo típicos. Experiencia significativa con sistemas de revisión de documentos en línea; Relativity, Nuix Discover o similares. Se prefiere, aunque no es obligatorio, dominio fluido de un segundo idioma además del inglés. El salario es de 130 000 USD más pago por horas extras (40 000 - 50 000 USD), bonificación y beneficios generosos. *Nuestro cliente bufete de abogados es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina en ningún aspecto del empleo por motivos de raza, color, etnia, religión, origen nacional, género, identidad u orientación de género, edad, estado civil, orientación sexual, responsabilidades familiares, discapacidad o cualquier otro criterio inadecuado. Nuestro cliente bufete de abogados considerará candidatos calificados con antecedentes penales o registros de condenas para el empleo de conformidad con las leyes aplicables, incluida la Ley Justa de Oportunidades de California, la Iniciativa Justa de Oportunidades de Contratación de Los Ángeles, la Ordenanza Justa de Oportunidades del Condado de Los Ángeles y la Ordenanza Justa de Oportunidades de San Francisco.
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