Técnico de Servicio de Alarmas contra Incendios - Electricista Titulado EL06 NICET II

Sabemos que el éxito de una empresa comienza con sus empleados. También sabemos que el éxito individual comienza con la oportunidad laboral adecuada. El enfoque centrado en las personas de BOLD genera ventaja competitiva para nuestros clientes y carreras gratificantes para nuestros empleados. BOLD está dirigido por un equipo ejecutivo con una experiencia combinada de más de 45 años en diseño, ingeniería, operaciones y gestión eléctrica de baja tensión. Al trabajar en BOLD, puedes tener una carrera estable mientras trabajas junto a un grupo dinámico de empleados dedicados. Aquí, los empleados no solo tienen trabajos, sino que construyen carreras. Por eso creemos en ofrecer un paquete salarial y de beneficios competitivo que recompense a los empleados por sus contribuciones a nuestro éxito, que apoye todos los aspectos de su bienestar y que ofrezca un valor real en cada etapa de la vida. LO QUE MÁS DISFRUTAN NUESTROS TÉCNICOS DE CAMPO Colaborar con un equipo de colegas solidarios y gerentes de proyectos Experimentar trabajos desafiantes cada día (este no es un trabajo de oficina) Oportunidad real de construir una base sólida para una carrera que progrese junto contigo Ejercicio en el trabajo, levantando equipos y herramientas con peso Los horarios de inicio y finalización de los turnos permiten cumplir con compromisos después del trabajo. FORMAS EN QUE BOLD CUIDA DE TI: Beneficios médicos que incluyen múltiples planes de bajo costo para ti como empleado. Con opciones adicionales de cobertura con descuento para ti y tus dependientes. Beneficio dental a bajo costo. Beneficio de visión a bajo costo. Reembolso por kilometraje según la tasa reembolsable del IRS. Reembolso del teléfono celular por el costo real del plan y del teléfono. Días festivos pagados: Día de Año Nuevo Día de los Caídos (Memorial Day) Día de la Independencia Día del Trabajo (Labor Day) Día del Veterano (Veteran’s Day) Día de Acción de Gracias (jueves) Viernes después de Acción de Gracias (Thanksgiving Friday) Navidad (Christmas Day) Tiempo pagado libre (PTO) / Licencia por enfermedad Salario inicial competitivo, además de aumentos salariales a medida que avanzas. Progreso a través de una trayectoria profesional definida, o paso a puestos como Técnico Líder, Asistente de Gerente de Proyecto o Gerente de Proyecto. Se proporciona toda la capacitación y materiales. Posible subsidio de viaje por la distancia de desplazamiento descrita en el Manual del Empleado. Clases y oportunidades para desarrollo personal. Equipo de protección personal (PPE) proporcionado por la empresa, que incluye casco, chaleco de seguridad, protección ocular y guantes. Este puesto incluye el uso de un vehículo proporcionado por la empresa. (debe estar cubierto por el seguro de la empresa para recibir este beneficio). BOLD Low Voltage es una empresa contratista eléctrica de baja tensión especializada en proyectos de construcción residencial multifamiliar nueva. BOLD Low Voltage instala sistemas de Alarma contra Incendios, Control de Acceso, Video IP / CCTV y Sistemas de Telecomunicaciones. BOLD Low Voltage también realiza pruebas e inspecciones de alarmas contra incendios, servicios y monitoreo de alarmas contra incendios, así como inspecciones anuales de alarmas contra incendios en edificios. BOLD Low Voltage está creciendo rápidamente, lo que permite a nuestro personal múltiples vías de crecimiento. Nos esforzamos por mantener un ambiente familiar y estamos comprometidos con los más altos estándares de calidad y seguridad. REQUISITOS DEL PUESTO: Licencia eléctrica estatal de Washington 06. (obligatorio) NICET 1. (obligatorio) NICET 2. (obligatorio) FA-1 de Seattle. (preferido) Conocimientos en Kidde VM-1, Siemens Modular y/o Potter IPA. (preferido) Amplio conocimiento en instalación de alarmas contra incendios, que incluye programación y puesta en marcha de sistemas de alarma contra incendios. (obligatorio) Capacidad para capacitar y supervisar posibles aprendices. (obligatorio) Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse eficazmente. (obligatorio) Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita. (obligatorio) Capacidad para comunicarse clara y eficazmente con clientes y compañeros de trabajo. (obligatorio) Amplio conocimiento de los códigos y normas eléctricas aplicables. (obligatorio) Capacidad para resolver problemas de forma independiente y desarrollar razonamientos críticos complejos para dar soluciones a las llamadas de servicio. (obligatorio) Capacidad para trabajar horas extras y/o fuera del horario comercial habitual y/o fines de semana según sea necesario para satisfacer las necesidades del cliente. (obligatorio) Ser altamente organizado y detallista para documentar llamadas de servicio y cumplir con los requisitos. (obligatorio) Excepcionales habilidades interpersonales, organizativas, analíticas, de toma de decisiones y resolución de problemas. (obligatorio) Tener y mantener una licencia de conducir válida y un historial de conducción que cumpla con los requisitos de la empresa. (obligatorio) FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES: Realizar múltiples llamadas de servicio diariamente. Responsable de cumplir y hacer cumplir los requisitos de seguridad mientras esté en propiedad de la empresa, conduciendo el vehículo de la empresa o en el sitio del cliente. Responsable de mantener todas las notas relacionadas con el trabajo y el cliente, deficiencias, facturas y reportes de pruebas de cumplimiento en el software proporcionado por la empresa o en reportes de cumplimiento requeridos a través de plataformas jurisdiccionales de terceros. Responsable de registrar el tiempo en el software de control de asistencia y horas proporcionado por la empresa. Realizar inspecciones en sitio para informar a los clientes sobre el equipo de protección contra incendios requerido. Resolver, diagnosticar y solucionar problemas complejos en diferentes sitios. Capacidad para atender una llamada de servicio con conocimiento o datos limitados sobre un problema conocido, diagnosticar de forma independiente la causa raíz, proponer cómo solucionar el problema y comunicar adecuadamente al personal en el sitio el estado de la reparación. Diagnosticar y reemplazar dispositivos y hardware. Terminaciones de dispositivos de alarma contra incendios. Leer e interpretar diversos planos, diagramas y documentos de presentación. Mantener una relación profesional y positiva con el cliente y transmitir la información necesaria al personal correspondiente para seguimiento, cotizaciones y pedidos de piezas. Llenar documentación detallada diariamente por trabajo. DEMANDAS FÍSICAS: Las funciones incluyen el uso de una escalera. Se puede pedir realizar tareas que requieran largos períodos de pie, sentado, agacharse, torcerse o alcanzar por encima de los hombros. Puede incluir conducir de un lugar a otro para varias llamadas de servicio en un mismo día. Uso repetido de herramientas eléctricas. Capacidad para subir y bajar escaleras repetidamente durante la jornada laboral. El candidato deberá levantar, jalar o empujar frecuentemente hasta 50 libras. ÁREA GEOGRÁFICA: Como empleado de la región de "Puget Sound", se te pedirá realizar trabajos de servicio desde el área de Marysville hasta el área de Tacoma. REQUISITOS PREVIOS A LA CONTRATACIÓN: Verificación de antecedentes limpios Prueba de drogas negativa Licencia de conducir de WA válida y buen historial de conducción HORARIO: Turno de 8 horas (estándar) Turno de 10 horas Turno diurno Lunes a viernes (estándar), fines de semana (cuando sea necesario) Horas extras REMUNERACIÓN: Empleo a tiempo completo. $38-$55/hora según experiencia Si estás interesado en trabajar con BOLD, por favor envía tu currículum y experiencia laboral a Hiring@boldlv.com. IGUALDAD DE OPORTUNIDADES BOLD es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y cumple con todas las leyes federales, estatales y locales aplicables sobre prácticas justas de empleo. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, origen nacional, ascendencia, sexo, orientación sexual, género, expresión de género, identidad de género, información o características genéticas, discapacidad física o mental, estado civil o de pareja doméstica, edad, condición militar o de veterano, condición médica, o cualquier otra característica protegida por la ley. Palabras clave: Baja tensión, Telecomunicaciones, Cableado, CCTV, Control de acceso, Alarma contra incendios, DAS, Electricista, Eléctrico, EL 06, EL 02, EL 01, Cableado de datos, Aprendiz, Cable, construcción, Seguridad, Video IP, EL-06, Cableado, Instalador, Técnico.