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Técnico de Mantenimiento II en Rockwood Village ($26-$28/hora) - 3028 (Gresham)

$26-28/hora

16001 SE Main St, Portland, OR 97233, USA

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Descripción

¡Guardian tiene una necesidad inmediata de un Técnico de Mantenimiento II para que se una a nuestro experimentado y comprometido equipo en Rockwood Village! Guardian necesita un Técnico de Mantenimiento II de tiempo completo para unirse a nuestro equipo en Rockwood Village! Rockwood Village es una comunidad de apartamentos asequibles en Gresham, OR con 224 unidades. La función principal del Técnico de Mantenimiento II será apoyar a los Gerentes de la Comunidad asegurando la seguridad del lugar y la realización de los mantenimientos requeridos necesarios para mantener una excelente presentación exterior y la apariencia general y calidad de las propiedades de forma programada. Esto incluirá priorizar y procesar órdenes de trabajo que pueden incluir mantenimientos urgentes y rutinarios de la propiedad y de las unidades de apartamentos. Este puesto es responsable de asegurar que todo el trabajo de mantenimiento se realice cumpliendo con las regulaciones de OSHA y las políticas y procedimientos de Guardian. Un Técnico de Mantenimiento también es responsable de coordinar con otros miembros del personal de la propiedad y proveedores para brindar un servicio al cliente excepcional a los residentes, realizar mantenimientos oportunos y proactivos, salvaguardar la buena salud financiera y estabilidad de las propiedades, y completar toda la documentación y reportes requeridos a tiempo. Para este puesto, buscamos un profesional dinámico e iniciador que disfrute trabajar con otros y sobresalga en un entorno rápido, flexible y práctico. El candidato ideal será altamente organizado, profesional y comunicativo. Horario: Más de 35 horas/semana Compensación: $26.00 - $28.00 según experiencia/hora + Beneficios! Beneficios: 40 hrs/semana: Seguro médico/visual/farmacéutico, Seguro dental, Cuenta FSA médica/cuidado dependientes, Seguro de vida/accidentes y desastres, Plan 401-K con coincidencia del empleador, 10 días de vacaciones por año, 1 hora de tiempo enfermo por cada 30 horas trabajadas, 7 días festivos pagados + 1 día de cumpleaños pagado, Programa de Asistencia al Empleado. Guardian ofrece una cultura en la que se anima a los empleados a aprender nuevas habilidades y desarrollar sus fortalezas existentes. ¡La movilidad ascendente es una realidad aquí! Ofrecemos amplia capacitación y oportunidades para cualquier persona que desee llevar su carrera en gestión de propiedades al siguiente nivel! Requisitos de Calificación: Los requisitos enumerados a continuación son representativos, pero no exclusivos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requerida. Diploma de escuela secundaria o GED. Excelente atención al detalle y habilidades organizativas. Al menos un año de experiencia laboral en mantenimiento y reparaciones de propiedades, construcción o experiencia relacionada. Poseer y transportar sus propias herramientas y materiales necesarios para el trabajo. Capacidad para hablar, leer y escribir en inglés. Capacidad para comunicarse eficazmente y de manera oportuna, tanto verbal como escrita. Capacidad para completar los requisitos de capacitación de la empresa para este puesto dentro de plazos predeterminados y asistir a otras sesiones de entrenamiento según sea necesario. Debe poseer o tener acceso a un vehículo debidamente asegurado para uso en necesidades de transporte empresarial; mantener licencia de conducir válida y seguro. Si la propiedad tiene una piscina, puede requerirse certificación CPO (Operador de Piscina Certificado) según las regulaciones del estado de la propiedad. HAGA CLIC AQUÍ PARA SABER MÁS SOBRE ESTE PUESTO Y POSTULARSE HOY MISMO! Quiénes Somos Guardian tiene la misión de proporcionar el más alto nivel de sofisticación, experiencia y valor en la industria multifamiliar. No evitamos situaciones complejas y prosperamos en las complejidades de la industria y del mercado. Somos un equipo centrado en el cliente comprometido con apoyar y elevar comunidades en el noroeste del Pacífico. Qué Hacemos Enfocados en servir al noroeste del Pacífico, nuestro modelo de negocio verticalmente integrado impulsa eficiencias, crecimiento y éxito. Nuestra comprensión de un conjunto diverso de activos nos mantiene alerta, y nuestra plataforma operativa de calidad institucional garantiza que superemos las expectativas de nuestros residentes y socios. ¡Conozca más sobre Guardian aquí! Esta institución es proveedor y empleador de igualdad de oportunidades.

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Ubicación
16001 SE Main St, Portland, OR 97233, USA
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RESUMEN DEL PUESTO: Responsable de completar las tareas asignadas relacionadas con el mantenimiento y la reparación de las instalaciones e inmuebles de la organización. Este asociado debe tener transporte personal confiable y ser capaz de viajar diariamente a diversas ubicaciones dentro del área metropolitana de Washington, DC. El asociado realizará trabajos exigentes de forma regular. Debe poder trabajar en un horario diurno regular de lunes a viernes y en un horario rotativo de guardia que incluye noches, fines de semana y/o días festivos (incluyendo responder y gestionar llamadas de emergencia según sea necesario). Se espera que este puesto se comporte de acuerdo con los valores y expectativas RISE de la división y de la organización, y será responsable de ello. Funciones y responsabilidades esenciales: 1. Bajo supervisión, realiza tareas de mantenimiento asignadas, que pueden incluir fontanería y tareas generales de albañilería (por ejemplo, yeso, pintura, reparación y montaje de accesorios, etc.) 2. Utilizando cuentas de la empresa, compra materiales de reparación y mantenimiento según sea necesario. Mantiene y reabastece el inventario de suministros; recopila y compila información. 3. Actualiza nuestro sistema informático de gestión de mantenimiento de manera oportuna cuando se completan las tareas asignadas o surgen problemas que impiden su finalización. 4. Registra el kilometraje y otros gastos reembolsables y presenta un informe de gastos debidamente completado al menos una vez al mes. 5. Realiza todas las tareas asignadas de manera segura y profesional, y de conformidad con cualquier requisito del código de construcción local. Responsabilidad de supervisión: Este puesto no tiene responsabilidades de supervisión. Requisitos Requisitos obligatorios: Diploma de escuela secundaria o equivalente. 2-3 años de experiencia previa en carpintería general, fontanería, electricidad, pintura, HVAC y otras actividades generales de mantenimiento. Debe tener su propio transporte confiable y una licencia de conducir válida y vigente, y debe poder conducir a cualquier ubicación dentro del área de mercado de Goodwill. Capacidad para gestionar eficazmente el tiempo, incluyendo la priorización de tareas para garantizar que las órdenes de trabajo más críticas se completen a tiempo. Requisitos preferidos: 3+ años de experiencia previa en carpintería general, fontanería, electricidad, pintura, HVAC y otras actividades generales de mantenimiento. Experiencia realizando tareas de mantenimiento en edificios clase A, B y C. Capacidad para comunicarse eficazmente tanto verbal como por escrito con el supervisor para garantizar la realización segura y eficaz de los trabajos asignados y la documentación asociada de las tareas Solicite aquí: https://careers-dcgoodwill.icims.com/jobs/3948/maintenance-technician/job
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El Gerente de Proyecto ayudará en la implementación de programas que mejorarán considerablemente y/o aumentarán los servicios de nuestra organización a la comunidad, así como las relaciones con nuestros proveedores y otras partes interesadas. El puesto presencial a tiempo completo reporta diariamente a un supervisor. 36 horas por semana de lunes a jueves. Jornadas de 9 horas. No hay opción de teletrabajo. Experiencia de 2-3 años. Principales funciones y responsabilidades: • Hablar con/visitar posibles clientes • Coordinar y monitorear registros de programas y proyectos • Actuar como enlace entre contratistas y clientes para promover y mejorar los servicios y la comunicación • Comunicar al supervisor el estado del proyecto y sus requisitos • Gestionar todos los aspectos de proyectos con menos de 20 voluntarios, incluyendo: --Realizar inspecciones en el sitio y desarrollar alcances de trabajo --Coordinar la selección de propietarios/sitios y equipos de voluntarios para los días del proyecto --Planificar y organizar hojas de tareas del proyecto, necesidades de herramientas y materiales, y logística para el día del proyecto --Coordinar seguimientos según sea necesario • Apoyar a los Gerentes de Programa en eventos grandes con voluntarios • Generar informes del proyecto desde Salesforce • Mantener recibos, facturas y datos del proyecto en Salesforce • Otras funciones asignadas Cualificaciones mínimas requeridas: • Dos a tres años de experiencia laboral progresivamente responsable y directamente relacionada. • Capacidad para iniciar y establecer relaciones con posibles proveedores e interactuar profesionalmente por teléfono y en persona. • Demostrada capacidad para asumir la responsabilidad principal de una variedad de proyectos y completarlos a tiempo con supervisión limitada. • Hablante bilingüe de español es un plus. • Capacidad para levantar 30 libras. • Sentirse cómodo moviéndose en hogares y sitios de construcción. • Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita. • Actitud positiva requerida. • Persona autodidacta orientada a resultados. • Trabajador en equipo con capacidad para colaborar y establecer relaciones efectivas de trabajo con personal, junta directiva, voluntarios y donantes. • Transporte confiable Envíe su currículum y carta de presentación por correo electrónico a Ann Nguyen, Administradora de Oficina, an@rebuildingtogetherdca.org. No se aceptan llamadas telefónicas.
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Técnico Senior de Mantenimiento – Rango salarial - $24.00 - $29.00 por hora (Annanadale)
RESUMEN DEL PUESTO: Responsable de realizar instalaciones, mantenimiento y reparaciones de fontanería, carpintería y pintura en tiendas minoristas, almacenes, edificios de oficinas y otras instalaciones. Ocasionalmente responsable de brindar orientación a otros técnicos. Este empleado debe tener transporte personal confiable y ser capaz de viajar diariamente a diversas ubicaciones dentro del área metropolitana de Washington, DC. El asociado realizará trabajos exigentes de manera regular. El asociado debe poder trabajar un horario diurno regular de lunes a viernes y un horario rotativo de guardia que incluye noches, fines de semana y/o días festivos (incluyendo responder y gestionar llamadas de emergencia según sea necesario). Se espera que este puesto se comporte de acuerdo con los valores y expectativas RISE de la división y de la organización, y será responsable de ello. Funciones y responsabilidades esenciales: 1. Con mínima supervisión, responsable de las instalaciones, mantenimiento y reparaciones de fontanería, carpintería, pintura, reparación y montaje de accesorios, así como otras tareas generales de mantenimiento en tiendas minoristas, almacenes, edificios de oficinas y otras instalaciones según sea necesario. Identifica, mantiene e implementa soluciones para las tareas asignadas. Evalúa los sistemas problemáticos de las instalaciones y determina qué servicios de reparación deben realizarse por otros. Proporciona sugerencias y recomendaciones según sea necesario. 2. Actualiza nuestro sistema informático de gestión de mantenimiento de manera oportuna cuando se completan las tareas asignadas o surgen problemas que impiden su finalización. 3. Responder y gestionar llamadas de emergencia según lo indique el supervisor de mantenimiento durante los periodos de guardia. 4. Mediante cuentas de la empresa, compra materiales de reparación y mantenimiento según sea necesario. Mantiene y abastece el inventario de suministros; recopila y compila información. 5. Realiza todas las tareas asignadas de forma segura y profesional, y de acuerdo con cualquier requisito local del código de construcción. 6. Registra el kilometraje y otros gastos reembolsables y presenta un informe de gastos debidamente completado al menos una vez al mes. 7. Este puesto requiere viajes diarios dentro del área metropolitana de Washington, DC. 8. Se requiere flexibilidad en el horario laboral y la capacidad de trabajar ocasionalmente por las noches y/o los fines de semana, de acuerdo con un horario de guardia publicado. Otras funciones y responsabilidades: 1. Brindar orientación y capacitación a nivel avanzado. 2. Administrar y dar servicio al sistema de bloqueo central instalado en todas las ubicaciones. 3. Registrar entrada y salida de turnos de trabajo y almuerzo en el sistema de control de tiempo de la empresa. 4. Completar la capacitación mensual obligatoria en seguridad y cualquier otra capacitación requerida. Responsabilidad de supervisión: Este puesto no tiene responsabilidades de supervisión. Cualificaciones requeridas: 1. Graduado de escuela secundaria o equivalente. 2. De dos a cuatro años de experiencia reciente en el mantenimiento de edificios comerciales multifamiliares o en entornos minoristas que requirieran conducir entre lugares de trabajo. 3. Conocimientos y experiencia considerables en fontanería, carpintería y mantenimiento y reparación general en un entorno comercial. 4. Comprensión general de diversos códigos y regulaciones federales, estatales y del condado relacionados con construcción, instalación, incendios, seguridad y saneamiento. 5. Debe tener su propio transporte confiable y licencia de conducir válida y sin restricciones, y poder conducir a cualquier ubicación dentro del área de mercado de Goodwill. 6. Dominio en el uso de MS Office Outlook (correo electrónico y calendario) 7. Capacidad para analizar hechos y ejercer un buen juicio al llegar a conclusiones. 8. Capacidad para priorizar eficazmente. Cualificaciones preferidas: 1. Diploma de escuela secundaria o GED, estudios avanzados preferidos. 2. 5+ años de experiencia previa en carpintería general, fontanería, pintura y otras actividades de mantenimiento general. Demanda física Sedentario Levantar hasta un máximo de 10 libras y ocasionalmente levantar y/o transportar artículos como documentos, libros mayores y archivos. Caminar y estar de pie solo se requieren ocasionalmente. Ligero Levantar un máximo de 20 libras con levantamientos frecuentes y/o transporte de objetos de hasta 10 libras. Caminar o estar de pie en gran medida, implica sentarse la mayor parte del tiempo con cierto grado de empujar y jalar. Medio Levantar un máximo de 50 libras con levantamientos frecuentes y/o transporte de objetos de hasta 25 libras. X - Pesado Levantar un máximo de 100 libras con levantamientos frecuentes y/o transporte de objetos de hasta 50 libras. Uso regular de manos y brazos para operar herramientas y equipos y para empujar, jalar y agarrar objetos. Las habilidades visuales específicas requeridas incluyen visión de color, visión cercana, percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque. Entorno de trabajo Limitado Entorno de oficina general, expuesto infrecuentemente a condiciones atmosféricas extremas (temperatura, ruido, humos, polvo, etc.) Moderado Expuesto ocasionalmente a condiciones atmosféricas extremas (temperatura, ruido, humos, polvo, etc.) X - Alto Expuesto frecuentemente a condiciones atmosféricas extremas, incluyendo humos o partículas en suspensión y puede estar expuesto a productos químicos tóxicos o cáusticos. Incluye trabajo regular cerca de partes mecánicas en movimiento, y en condiciones variables de calor extremo, frío extremo y húmedas y/o húmedas. Capacidad para someterse a diversas condiciones ambientales Solicite aquí: https://careers-dcgoodwill.icims.com/jobs/3985/senior-maintenance-technician/job
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