Técnico de Albañilería / Hormigón / Adoquines – Flor Landscaping (san jose downtown)

¡¡¡Bono de firma de $3,000-$5,000!!! Descripción del trabajo Actualmente tenemos una vacante para Técnico Líder Master Mechanical. Estamos buscando un profesional experimentado y orientado a resultados para ayudarnos a construir y expandir nuestro departamento de servicio HVAC de manera eficiente y rentable, y así poder ofrecer un mejor servicio a nuestros clientes. Por favor contacte a Tim al 720-882-3381 Funciones y responsabilidades Ayudar a completar llamadas de servicio según sea necesario Reclutar, contratar, capacitar y mejorar a los técnicos de campo HVAC. Mantener una alta satisfacción del cliente atendiendo cualquier pregunta, inquietud o problema que el cliente pueda tener durante un servicio o instalación. Inspirar a los técnicos para que alcancen sus metas. Capacitar, desarrollar y hacer que su equipo rinda cuentas. Asegurarse de que todo el trabajo se realice según nuestros estándares y de que los técnicos siempre mantengan una actitud y apariencia profesionales. Cumplir con todos los códigos, regulaciones, agencias gubernamentales y directrices internas aplicables a las operaciones y seguridad en el lugar de trabajo. Mantener la participación de los empleados y promover una cultura corporativa positiva viviendo los valores de nuestra empresa. Ayudar a los técnicos a diagnosticar fallas en equipos HVAC por teléfono o en persona. Ser capaz de ayudar a los técnicos por teléfono o en persona fuera del horario laboral. Realizar otras tareas relacionadas según se asignen o soliciten Requisitos del puesto Excelentes habilidades de servicio al cliente, organización y comunicación Se requiere licencia Master Mechanical. 10+ años de experiencia en un cargo HVAC. Poseer la capacidad de inspirar el crecimiento personal y profesional dentro de su equipo. Capacidad para impulsar el rendimiento del equipo para alcanzar todas las metas y objetivos empresariales. Fuerte ética de trabajo y autómotivación Capacidad para asegurar que se sigan las políticas y procesos. Licencia de conducir válida y historial de conducción limpio Apariencia pulcra Puntual y confiable Está sujeto a pruebas de drogas y/o verificación de antecedentes. Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: Basado en comisiones Horas esperadas: No menos de 40 por semana Beneficios: 401(k) Cobertura de 401(k) Seguro dental Programa de asistencia para empleados Cuenta de gastos flexibles Seguro médico Cuenta de ahorro de salud Seguro de vida Tiempo libre pagado Asistencia para desarrollo profesional Plan de jubilación Seguro de visión Horario: De lunes a viernes Fines de semana según sea necesario Experiencia: HVAC: 10 años (Requerido) Ubicación del trabajo: Presencial

¡Pete's RV está buscando un Movilizador de RV para unirse a nuestro equipo en crecimiento! El candidato ideal tendrá experiencia operando montacargas, camiones grandes y unidades de RV. No se requiere certificación para montacargas ni licencia CDL, pero sería un plus. Este es un puesto de tiempo completo que comenzará lo antes posible. Pete’s RV Center es una empresa familiar que desde 1952 ha permitido a familias del Nueva Inglaterra, norte de Nueva York, medio oeste y sur disfrutar del aire libre. Como concesionario de RV número uno en Nueva Inglaterra, sentimos gran orgullo por todas nuestras ubicaciones. El grupo de concesionarios Pete's RV incluye establecimientos en los excelentes estados de Vermont, Connecticut, Massachusetts, Pensilvania, Indiana y Virginia. Somos una empresa en crecimiento que valora a sus empleados y sus contribuciones para tener éxito en el mercado ultracompetitivo actual. Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $20.00-$22.00 por hora Responsabilidades Estaciona / mueve / guía unidades de RV de manera oportuna Mantiene las unidades y equipos protegidos del clima Asegura que las salidas laterales estén dentro, los gatos hidráulicos bajados, los escalones desplegados, ciertas toldos abiertas y las puertas desbloqueadas Mantiene un área de trabajo segura y limpia para clientes y compañeros de trabajo. Realiza otras tareas diversas según se asignen Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente Capacidad para usar tractor de patio y/o montacargas Capacidad para conducir una unidad de RV Capacidad para identificar unidades con problemas Licencia de conducir válida y historial de conducción aceptable Períodos prolongados de pie, agacharse, gatear y doblarse Puede levantar hasta 25 libras y/o mover hasta 50 libras con dispositivos de ayuda Beneficios - Horario laboral de lunes a viernes aproximadamente de 8:30 A - 5:00 P, hora EST - Paquete integral de beneficios: médico, dental, visión, 401k, etc. - Salario competitivo - Capacitación en el trabajo - Entorno laboral solidario

Master Rooter Plumbing LLC es una empresa familiar de fontanería y servicios mecánicos operada las 24 horas que se enorgullece de ofrecer prácticas honestas y éticas en toda la comunidad. Ahora contratando: Gerente de División HVAC – ¡Lidera el cambio! 🚨 📍 Ubicación: Denver, Colorado 💼 Tipo: Tiempo completo | 💰 Salario: Competitivo + Bonificaciones + Potencial de crecimiento ¿Listo para dar el próximo gran paso en tu carrera HVAC? Una próspera y visionaria empresa HVAC busca un ambicioso Gerente de División HVAC para liderar, inspirar y construir el futuro de su división HVAC. Si eres un líder destacado con pasión por las personas, los procesos y el rendimiento, y estás listo para asumir un cargo donde tus ideas importan, queremos saber de ti. Esto no es solo otro trabajo de gestión, es la oportunidad de dirigir una división como si fuera tuya, con las herramientas, el equipo y el apoyo necesarios para llevarla al siguiente nivel. Hablamos de visibilidad completa de ganancias y pérdidas, tecnología de última generación (sí, usamos ServiceTitan) y un equipo directivo que realmente escucha. Lo que harás: 🔥 Liderar un equipo calificado – Guiar a técnicos, instaladores y despachadores como un profesional 📊 Impulsar el rendimiento – Hacerse responsable de las cifras: presupuesto, costos por trabajo, indicadores clave de desempeño (KPI) y productividad del equipo ⚙️ Aprovechar la tecnología – Usar ServiceTitan para optimizar operaciones, rastrear el éxito y mantenerse adelantado 🚀 Hacer crecer el negocio – Mejorar procesos, escalar el equipo y aumentar ingresos 🤝 Ser el líder de referencia – Resolver problemas de clientes, apoyar al personal y mantener las operaciones fluidas 📈 Generar un impacto – Tus decisiones determinan el éxito de toda la división Qué buscamos: ✔ 5 o más años en HVAC (al menos 2 en un puesto de liderazgo) ✔ Experto en multitarea, coaching y comunicación ✔ Confianza al trabajar con ServiceTitan o sistemas similares ✔ Sólida capacidad empresarial – entender presupuestos, cuentas de resultados y estrategias de crecimiento ✔ Certificación EPA; certificación NATE y licencia HVAC son un plus ✔ Conocimientos tecnológicos, organizado y orientado a resultados ✔ Mentalidad de equipo primero y verdadera pasión por hacer las cosas bien Lo que obtendrás: ✅ Salario competitivo + Bonificaciones por desempeño ✅ Seguro médico, dental y de visión – Te cubrimos ✅ Vehículo de empresa o asignación económica ✅ Tiempo libre pagado, días festivos pagados y plan de jubilación ✅ Capacitación continua + desarrollo profesional ✅ Autonomía real en liderazgo – Tus ideas importan ✅ Una cultura de equipo ganador basada en confianza, esfuerzo y crecimiento Cómo postularse: ¿Crees que tienes lo necesario para liderar el cambio? Queremos conocerte. Envía tu currículum y una breve presentación a Clayton en Clayton@plumbersv.com. Esta es tu oportunidad de construir algo grande. ¡Adelante! 🔧💼🔥

¡Únete al equipo de Pool Troopers como técnico de piscinas! En Pool Troopers, no solo nos dedicamos al mantenimiento de piscinas; estamos aquí para crear experiencias inolvidables para nuestros clientes. Desde aguas cristalinas hasta entornos junto a la piscina impecables, nos enorgullece ofrecer un servicio de primera calidad que supera las expectativas. Ahora estamos buscando personas apasionadas para unirse a nuestro equipo en crecimiento como técnicos de piscinas y embarcarse en un emocionante viaje de crecimiento y oportunidades profesionales. Como técnico de piscinas, desempeñarás un papel fundamental para garantizar la limpieza, seguridad y funcionalidad de las piscinas de nuestros clientes. Serás responsable de mantener niveles químicos óptimos, detectar posibles problemas y brindar un servicio excepcional que deje a nuestros clientes impresionados. Funciones del trabajo: Levantar herramientas, productos químicos y equipos sin ayuda, asegurando el manejo adecuado y los protocolos de seguridad. Realizar el servicio diario de piscinas y el mantenimiento del agua utilizando productos químicos y procedimientos estándar de la industria. Realizar mantenimiento rutinario en equipos de cloración salina y reportar cualquier mal funcionamiento de inmediato. Probar los parámetros de calidad del agua para mantener un equilibrio y seguridad óptimos. Limpiar los filtros de la piscina y dar servicio a los sistemas de circulación. Realizar verificaciones de seguridad para asegurar que los equipos y cercas estén en buen estado de funcionamiento. Llevar registros precisos de productos de limpieza, productos químicos y piezas de repuesto. Comunicarse eficazmente con los clientes sobre los hallazgos relacionados con la limpieza. Asistir a sesiones periódicas de seguridad y capacitación para mejorar habilidades y conocimientos. Para ver un día en la vida de un técnico de piscinas de Pool Trooper: Haga clic aquí Requisitos Debe tener al menos 19 años de edad. Licencia de conducir válida con historial limpio durante al menos 3 años. Capacidad para aprobar la verificación previa al empleo, análisis de drogas y revisión del historial de conducción (MVR). Diploma de escuela secundaria o equivalente. No se requiere experiencia previa en servicios de piscinas; ¡brindamos capacitación completa! Beneficios Salario competitivo Tarifa por hora de $18 a $22 Seguro médico, dental y de visión Plan 401k con coincidencia Oportunidades de crecimiento Tiempo libre pagado Bonos por lealtad Reembolso de matrícula A corto y largo plazo

Buscamos un carpintero de acabados calificado. Sin trabajos temporales. Sin equipos grandes. Sin habla hispana. Sin viajes. Todo local en Bowling Green. Mucho trabajo para la persona adecuada. Solo necesito alguien que maneje una sierra ingletadora y una clavadora. Funcionaría muy bien para alguien que quiera aprender trabajos de acabados y escaleras. Debe poder trasladarse al trabajo con su propio medio de transporte y herramientas manuales básicas. No vaya a Walmart a comprar un martillo y piense que pasará la evaluación. Debe saber leer una cinta métrica y subir una escalera. Si tiene rodillas débiles, problemas de drogas o libertad condicional, es bebedor o fumador empedernido, pase de largo. Nada de marihuana en el lugar de trabajo. Hablaré del dinero cuando se presente. Trabajo todo el año. Todo limpio y en interiores.

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