Construction: Masons and Hodcarriers (Central Valley/Bay Area)

El estimador comprenderá y comunicará la intención de los documentos de construcción. Esta posición realizará una variedad de tareas, que a menudo cambian con poca notificación. Este puesto depende directamente del Presidente. El estimador proyectará una imagen profesional, mostrando un alto nivel de integridad y profesionalismo al representar a la empresa ante todas las partes relacionadas con el proyecto. RESPONSABILIDADES  Comunicarse con contratistas generales, usuarios finales, representantes de fabricantes, proveedores, vendedores y subcontratistas de mano de obra  Comprender y comunicar la intención de todos los documentos de construcción.  Obtener y revisar planos y especificaciones  Realizar mediciones y preparar hojas de cotización  Preparar presupuestos de trabajo utilizando las "pautas de presupuestación de proyectos"  Generar propuestas  Realizar visitas técnicas a obras futuras cuando se soliciten  Comunicarse diariamente con todo el personal de la empresa  Otras funciones según las asignadas por el Gerente Senior de Proyectos HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS REQUERIDOS  Habilidades efectivas de comunicación verbal y escrita  Organización y resolución de problemas  Buenas habilidades matemáticas básicas  Ser un jugador de equipo y autosuficiente  Seguir instrucciones  Buen manejo de computadoras en MS Excel, Word, Outlook  Experiencia sólida en un programa de estimación  Otras habilidades según se necesiten y asignen **El puesto de Estimador mantiene la condición de “NO EXENTO”**

Puesto: Portero TA Travel Center está buscando porteros dedicados y entusiastas para unirse a nuestro equipo. Este puesto es esencial para mantener la limpieza y funcionalidad de nuestras instalaciones, garantizando un ambiente acogedor tanto para nuestros clientes como para nuestros empleados. Principales responsabilidades: Realizar tareas rutinarias de limpieza en diversas áreas, incluidos baños, salas de descanso y espacios públicos. Mantener la limpieza barriendo, fregando y aspirando los pisos. Vaciar los recipientes de basura y mantener los sistemas de eliminación de desechos. Ayudar en tareas menores de mantenimiento y reportar a la gerencia cualquier reparación importante necesaria. Ayudar a montar y desmontar eventos o reuniones cuando sea necesario. Asegurarse de que todos los suministros de limpieza estén abastecidos y organizados. Brindar un servicio al cliente excepcional saludando a los visitantes y ayudando con consultas según sea necesario. ¡Si eres alguien que disfruta trabajar en un entorno dinámico y se enorgullece de mantener espacios limpios y seguros, te animamos a postularte! Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente preferido. Experiencia previa en limpieza o funciones de conserjería es un plus. Capacidad para levantar y transportar objetos de hasta 50 libras. Gran atención al detalle y compromiso con la excelencia. Buenas habilidades de comunicación y una actitud amable. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Flexibilidad para trabajar distintos turnos, incluyendo noches y fines de semana si es necesario.

Salario: $25.00 - $30.00 por hora *********** El lugar de trabajo está en San Luis Obispo ********* Descripción del trabajo: Mecánico de Motocicletas – Tiempo Completo Salario: $25–$30 por hora Ubicación: San Luis Obispo, CA Estamos buscando un mecánico de motocicletas calificado y motivado para unirse a nuestro equipo a tiempo completo. El candidato ideal tendrá experiencia práctica en diagnósticos, mantenimiento y reparaciones de múltiples marcas, así como pasión por la precisión y el rendimiento. Lo que estamos buscando Experiencia: Mínimo 2 años como técnico de reparación de motocicletas. Certificación: Se prefiere certificación OEM o del Instituto de Mecánica de Motocicletas (MMI). Habilidades técnicas: Dominio en el diagnóstico, reparación y mantenimiento de motores de dos y cuatro tiempos, así como sistemas eléctricos. Experiencia con marcas: Se prefiere fuertemente experiencia con BMW, Honda y Yamaha. Herramientas: Debe poseer y mantener sus propias herramientas básicas. Resistencia física: Capacidad para estar de pie durante largos períodos y maniobrar motocicletas de más de 800 libras de manera segura. Atención al detalle: Enfoque sólido en precisión, eficiencia y calidad del trabajo. Habilidades informáticas: Conocimientos básicos para diagnósticos, registros de servicio y pedidos de repuestos. Licencia: Licencia de motocicleta M1 válida, al menos 5 años de experiencia conduciendo y un historial de conducción limpio. Principales responsabilidades Realizar diagnósticos, mantenimiento rutinario y reparaciones complejas según los estándares del fabricante. Diagnosticar y reparar problemas eléctricos y mecánicos. Inspeccionar minuciosamente las motocicletas y ofrecer recomendaciones precisas de servicio. Crear estimaciones detalladas de mano de obra y listas de repuestos para cada trabajo. Comunicar claramente hallazgos y resultados de pruebas con el gerente de servicio y los clientes. Mantener un espacio de trabajo limpio, organizado y seguro. Realizar pruebas de manejo para confirmar la calidad y el rendimiento. Tipo de trabajo: Tiempo completo Lugar de trabajo: Presencial

Esta posición es publicada por Jobgether en nombre de Trilogy Federal. Actualmente estamos buscando un Líder/Ingeniero Senior de Integración en Georgia (EE. UU.). Este puesto ofrece la oportunidad de liderar el diseño, desarrollo e implementación de integraciones complejas de sistemas que conectan plataformas en la nube, heredadas y del sector salud. El Líder/Ingeniero Senior de Integración garantizará el intercambio fluido de datos, interoperabilidad y soluciones de TI seguras para sistemas a nivel empresarial. La posición enfatiza la colaboración con equipos técnicos, partes interesadas y flujos de trabajo Ágiles para entregar integraciones escalables y de alto rendimiento. El candidato ideal posee amplia experiencia en Salesforce, interfaces de atención médica basadas en HL7 y InterSystems IRIS, mientras orienta a miembros del equipo y promueve la adopción de tecnologías emergentes de integración. Podrían requerirse visitas ocasionales en sitio. Responsabilidades ·         Diseñar e implementar arquitecturas de integración que conecten sistemas de TI corporativos utilizando Salesforce, HealthShare Health Connect (HL7) y plataformas InterSystems IRIS. ·         Desarrollar y configurar interfaces HL7 para garantizar un intercambio preciso, seguro e interoperable de datos de atención médica entre sistemas. ·         Liderar la integración de soluciones Salesforce con sistemas heredados y entornos en la nube (AWS, Azure), apoyando necesidades operativas y de servicio al cliente. ·         Crear soluciones en InterSystems IRIS para procesar, almacenar e integrar conjuntos de datos complejos, optimizando el rendimiento y la escalabilidad. ·         Colaborar con Líderes de Solución, Arquitectos de Datos y equipos DevOps para integrar soluciones en canalizaciones CI/CD y flujos de trabajo Ágiles. ·         Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y privacidad (FISMA, NIST 800-53, HIPAA), implementando flujos de datos seguros y controles de acceso. ·         Documentar diseños de integración, realizar seguimiento del progreso e informar el estado usando herramientas aprobadas (Jira, GitHub, ServiceNow). ·         Participar en ceremonias Ágiles (planificación de sprints, retrospectivas), alineando los esfuerzos de integración con los objetivos del marco VIP Lean-Ágil. ·         Diagnosticar y resolver desafíos complejos de integración, asegurando una mínima interrupción operacional y alta disponibilidad del sistema. ·         Apoyar tecnologías emergentes, incluyendo APIs, microservicios e integraciones impulsadas por inteligencia artificial, para mejorar la modernización y la interoperabilidad. ·         Orientar a miembros del equipo sobre administración de Salesforce, interfaces HL7 y mejores prácticas de desarrollo en IRIS. Requisitos ·         Título universitario en Ciencias de la Computación, Tecnología de la Información, Ingeniería o campo relacionado (se prefiere maestría). ·         Certificación de Administrador de Salesforce o Certificación de Constructor de Aplicaciones en Plataforma Salesforce. ·         Certificación como Especialista en Interfaces HL7 de HealthShare Health Connect y Certificación como Especialista en Soluciones Básicas de InterSystems IRIS. ·         Más de 10 años de experiencia en integración de sistemas, desarrollo de interfaces o funciones relacionadas en entornos federales, de atención médica o TI empresariales. ·         Conocimientos avanzados en configuración de Salesforce, desarrollo de interfaces HL7, soluciones InterSystems IRIS, desarrollo de API, procesos ETL y plataformas en la nube. ·         Habilidades técnicas, analíticas y de resolución de problemas sólidas, capaces de diseñar integraciones complejas en un entorno dinámico. ·         Conocimiento deseable de normas de seguridad (FISMA, NIST, HIPAA) y marcos Ágiles (VIP Lean-Ágil). ·         Dominio de MS Office y herramientas aprobadas (Jira, GitHub, ServiceNow). ·         Capacidad para adaptarse a requisitos cambiantes y viajar ocasionalmente a sitios del cliente en Washington, D.C. Cualificaciones preferidas: ·         Experiencia con sistemas de VA, VBA o VHA. ·         Certificaciones adicionales como MuleSoft Developer o SAFe Agilist son preferidas. Beneficios ·         Salario anual: $85,000 - $94,999 (según experiencia y calificaciones). ·         Seguro médico, dental y de visión. ·         Cuenta flexible de gastos médicos (FSA) opcional y licencia remunerada por paternidad/maternidad. ·         Plan 401(k) Safe Harbor con contribuciones del empleador totalmente vestidas desde el primer día. ·         Tiempo libre pagado y 11 días festivos pagados. ·         Plan gratuito de seguro de vida grupal y accidentes (AD&D), con cobertura suplementaria opcional. ·         Seguro para mascotas y subsidio mensual por teléfono/internet. ·         Reembolso por matrícula y capacitación profesional. ·         Opciones de teletrabajo flexible en estados elegibles, favoreciendo el equilibrio entre trabajo y vida personal. Jobgether es una plataforma de coincidencia de talento que colabora con empresas de todo el mundo para conectar eficientemente a los mejores profesionales con las oportunidades adecuadas mediante emparejamiento de empleo impulsado por IA. Cuando te postulas, tu perfil pasa por nuestro proceso de selección basado en IA, diseñado para identificar eficaz y justamente a los mejores talentos. 🔍 Nuestra IA evalúa minuciosamente tu CV y perfil de LinkedIn, analizando tus habilidades, experiencia y logros. 📊 Compara tu perfil con los requisitos principales del puesto y factores pasados de éxito para determinar tu puntuación de coincidencia. 🎯 Basándose en este análisis, automáticamente seleccionamos a los 3 candidatos con mayor puntuación de ajuste al rol. 🧠 Cuando es necesario, nuestro equipo humano puede realizar una revisión manual adicional para asegurar que ningún perfil destacado sea omitido. El proceso es transparente, basado en habilidades y libre de sesgos, centrándose únicamente en tu idoneidad para el puesto. Una vez completada la selección, compartimos directamente esta lista con la empresa que oferta el puesto. La decisión final y los siguientes pasos, como entrevistas o evaluaciones adicionales, serán realizados por su equipo interno de contratación. ¡Gracias por tu interés!   #LI-CL1

Empresa de albañilería busca un albañil y un portador de ladrillos. Se prefiere experiencia, pero se entrenará a la persona adecuada. Llame o envíe un mensaje de texto al 618-791-5257 si está interesado para obtener más información. El lugar de trabajo está a 40 millas al este de St. Louis y en el área sur de Illinois. El salario depende de la experiencia, $20-$35 dólares por hora.

Seasoned Recruitment, una empresa nacional de búsqueda y reclutamiento con sede en Estados Unidos, se complace en anunciar una Oportunidad de Psiquiatra Remota disponible a nivel nacional. Este puesto permite a los psiquiatras brindar atención esencial de salud mental a pacientes, disfrutando al mismo tiempo de la flexibilidad de trabajar de forma remota. En una era en la que la salud mental es primordial, estamos dedicados a conectar a psiquiatras compasivos y calificados con organizaciones de atención médica que valoran su experiencia. En este puesto, tendrá la oportunidad de tener un impacto significativo en la vida de personas que buscan apoyo en salud mental en todo el país. Responsabilidades Realizar evaluaciones y valoraciones psiquiátricas completas mediante telemedicina. Elaborar planes de tratamiento personalizados según las necesidades del paciente. Brindar atención continua al paciente mediante consultas y seguimientos por video. Mantener registros precisos y documentación de las interacciones con los pacientes. Colaborar con equipos multidisciplinarios para ofrecer una atención integral. Mantenerse actualizado sobre las mejores prácticas y avances en la atención psiquiátrica. Participar en oportunidades de desarrollo profesional para mejorar sus habilidades. Requisitos Título de Doctor en Medicina (MD) o Doctor en Osteopatía (DO) de una escuela médica acreditada. Certificación en Psiquiatría por la junta correspondiente. Licencia médica activa e ilimitada en uno o más estados de EE. UU. Registro DEA activo y sin restricciones. Conocimiento en telepsiquiatría y prestación de atención médica remota es deseable. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer una buena relación con los pacientes. Beneficios Ofrecemos una compensación competitiva junto con horarios de trabajo flexibles que le permiten mantener un equilibrio entre trabajo y vida personal mientras brinda apoyo crítico en salud mental de forma remota. El pago está garantizado por cancelaciones de último minuto y ausencias no justificadas. Únase a nosotros para crear un cambio positivo haciendo accesible la salud mental para todas las personas mediante la atención psiquiátrica remota. Formas de aplicar: Postúlese directamente a través de esta oferta de empleo Envíe su currículum por correo electrónico a gethired@seasonedrecruitment.com O haga clic en este enlace para programar directamente en nuestro calendario una llamada con uno de nuestros reclutadores.