Construcción, remodelación de apartamentos, mantenimiento de propiedades (Fond du Lac y Oshkosh)

Resumen: Los mecánicos de trasdosado ventilado trabajan con una variedad de herramientas y dispositivos de medición para completar una amplia gama de tareas. Trabajan con estructuras de acero ligero y de soporte de carga, soportes de montaje, rieles de soporte, perfiles en Z y canales tipo sombrero para armar un sistema de estructura secundaria. También son responsables de instalar aislamiento y cintas impermeabilizantes dentro y alrededor de la estructura secundaria. Por último, instalan los paneles de acabado (cemento fibra, terracota, panel metálico o panel de vidrio) al sistema de estructura secundaria y aplican sellador según sea necesario para completar el ensamblaje. Funciones y responsabilidades: • Seguir las instrucciones del gerente respecto a las tareas diarias y las expectativas para cada proyecto o sitio de trabajo. • Utilizar herramientas y equipos de construcción y mantenimiento para completar las tareas diarias. • Asegurarse de usar equipo de protección regulado y adecuado, como cascos, tapones para los oídos, guantes, gafas de seguridad y ropa protectora. • Seguir planos y diseños de construcción para satisfacer las necesidades de los clientes. • Instalar soportes, estructuras secundarias, aislamiento, cintas impermeabilizantes, molduras y paneles. • Medir, cortar o moldear estructuras, aislamiento, molduras y paneles según sea necesario. • Ayudar a levantar, nivelar e instalar estructuras secundarias y paneles con ayuda de equipos de izaje y grúas. • Instruir y dirigir a trabajadores y otros ayudantes de construcción. • Completar todas las tareas asignadas de manera oportuna y eficiente. • Limpiar y despejar escombros, materiales sobrantes y suciedad/polvo de los sitios de trabajo. Requisitos del puesto: • Ser capaz de trabajar de lunes a viernes, con ocasiones en las noches y fines de semana según sea necesario. Debe ser flexible con el horario de trabajo. • Diploma de escuela secundaria o equivalente (la experiencia puede sustituir la educación). • Transporte confiable – poder desplazarse a sitios en el área metropolitana de DC según se asigne/necesite. • Ser capaz de manejar y priorizar múltiples tareas de forma efectiva. • Interactuar de forma efectiva, ética y profesional con miembros del equipo de Pillar y subcontratistas. • Comunicarse eficazmente en inglés (auditivo, verbal y escrito). • Ser capaz de levantar entre cinco y setenta libras (5-70 lb), con o sin ayuda, frecuentemente. • Ser capaz de sentarse, estar de pie, doblarse, caminar, trepar y permanecer en posiciones estáticas durante todo el turno. • Ser capaz de soportar exposición a alturas, espacios estrechos o confinados; trabajar en áreas polvorientas; trabajar en temperaturas extremas; estar expuesto a elementos externos (viento, lluvia, nieve, etc.). • Tener un fuerte deseo, disposición y capacidad para aprender nuevas tareas. • Debe tener 18 años de edad o más. • Debe presentarse al trabajo puntualmente según lo requerido. • Debe ser capaz de aprobar exitosamente una verificación de antecedentes y pruebas de drogas y alcohol. • Certificaciones requeridas: Protección contra caídas, Plataforma elevada móvil de trabajo. Envíe su currículum a careers@pillarconstruction.com

¡Precision Garage Door está contratando para un puesto de Técnico de Ventas/Servicio! ¡Salarios iniciales de $25 a $35 por hora, dependiendo de la experiencia! Como técnico, será una parte fundamental del equipo. Sus tareas incluirán la instalación de puertas de garaje residenciales, abridores de puertas de garaje y componentes relacionados. Interactuará diariamente con los clientes brindándoles un excelente servicio al cliente. Actualmente, Precision Door es la empresa líder en reparación de puertas de garaje en Estados Unidos. Trabajará con supervisores y compañeros inteligentes y confiables. En Precision, los propietarios de franquicias desean que comience una carrera. Invierten en sus empleados y buscan personal orientado a largo plazo y permanente. Nuestros propietarios de franquicias entienden lo que se necesita para mantener una familia hoy en día. Por eso, sus empleados disfrutan de un potencial de ingresos muy alto. Nuestros propietarios de franquicias ofrecen una formación excepcional para nuestros instaladores, asegurándose de que realice el trabajo de forma segura y correcta. Le entrenan adecuadamente, y no se requiere experiencia previa para convertirse en instalador de Precision Door. Requisitos Permiso de conducir limpio Capacidad para aprobar una verificación de antecedentes penales Capacidad para levantar 100 libras Habilidades mecánicas básicas Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita Diploma de escuela secundaria o GED Beneficios Tiempo libre pagado Bonificaciones por ventas Atención médica Participación en beneficios

*CONTRATACIÓN INMEDIATA* Mantenimiento de Ingeniería – Experiencia/Certificación en HVAC Preferida Descripción: Estamos buscando un Ingeniero de Mantenimiento calificado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá experiencia en sistemas de HVAC y/o una certificación en HVAC. Este puesto implica realizar mantenimiento rutinario, solución de problemas y reparaciones para asegurar que nuestras propiedades y equipos se mantengan en óptimas condiciones. Responsabilidades: - Inspeccionar, mantener y reparar sistemas de HVAC, fontanería y equipos eléctricos. - Realizar mantenimiento rutinario del edificio e instalaciones. - Diagnosticar y resolver problemas técnicos y mecánicos. - Llevar a cabo mantenimiento preventivo para minimizar tiempos de inactividad. - Responder rápidamente a solicitudes de mantenimiento y emergencias. - Mantener registros precisos del trabajo realizado y las piezas utilizadas. Requisitos: - Experiencia previa en mantenimiento o ingeniería requerida. - Experiencia o certificación en HVAC muy valorada. - Conocimientos básicos de fontanería, electricidad y sistemas mecánicos. - Buenas habilidades para resolver problemas y atención al detalle. - Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. - Debe ser confiable y flexible con el horario de trabajo. Compensación: - Pago por hora competitivo (según experiencia). Cómo postularse: - Por favor responda a este anuncio con su currículum y datos de contacto. Los candidatos calificados serán contactados para una entrevista.

¡Estamos buscando remodeladores experimentados de cocinas y baños que deseen unirse a nuestro equipo en crecimiento! Trabajarás en diversos proyectos de remodelación para baños de clientes en toda el área de Sacramento. ¡Ofrecemos entre $30 y $40 por hora para empezar, dependiendo de tu experiencia! La mayoría de nuestro trabajo se concentra en la región metropolitana de Sacramento, con proyectos ocasionales a una distancia de 60-90 millas de la ciudad. También realizamos ocasionalmente proyectos en Fresno. Requisitos 5+ años de experiencia en remodelación de baños o cocinas Capacidad para realizar reparaciones e instalaciones completas de fontanería (colocar una bañera o base de ducha, soldar válvulas de ducha) Habilidades básicas con herramientas manuales y eléctricas Licencia de conducir válida y tu propia camioneta (capaz de remolcar un remolque si es necesario) Disposición para pasar una verificación de antecedentes Beneficios Beneficios médicos Aportes para jubilación Tiempo libre pagado Reembolso de gasolina por uso de vehículo personal

Installed Right está contratando instaladores de cocinas. Trabajamos con grandes tiendas de cocina y necesitamos trabajadores experimentados. Lo que ofrecemos: Trabajo estable Sin costos iniciales para usted Usted elige su propio horario Trabaje tanto o tan poco como desee Establezca algunos de sus propios precios por mano de obra Si desea obtener más información, envíeme un correo electrónico a la dirección anterior. Le explicaré todo. https://forms.office.com/Pages/ResponsePage.aspx?id=eM7osdx_QUSHwjJj_ffUQz26LsM3vOBJtq6fptGKGuxURDVHTkNCUzEySFZJNTREUE5ZUk9NWEc1MS4u\

Descripción **Sólo postúlese si es un técnico calificado y capacitado y ha graduado de un programa de aprendizaje acreditado ** Quiénes somos: Mark III Construction está creciendo, ¡y queremos que usted desarrolle su carrera con nosotros! Nuestros beneficios, compensación competitiva y dedicación a la formación y el crecimiento son lo que mantienen a nuestros empleados satisfechos, pero nuestro ambiente de trabajo intenso y diversión constante es lo que mantiene a todos entusiasmados por venir a trabajar cada día. Mark III Construction es una empresa de construcción comercial e industrial con sede en Sacramento, California. Fundada en 1976, Mark III comenzó como contratista eléctrico con la visión de convertirse en una empresa constructora multi-oficio. Mark III adopta un enfoque integral al proceso de construcción, realizando trabajos propios de electricidad, fontanería, tuberías procesadas, HVAC, baja tensión, infraestructura subterránea, prefabricación y diseño MEP. En lugar de múltiples consultores e innumerables subcontratistas, el cliente trabaja únicamente con una sola empresa para eliminar múltiples niveles de ganancia y la complejidad en los cronogramas. Con una impresionante historia de proyectos en las industrias industrial, comercial, biotecnológica y de tecnología alimentaria, podemos realizar construcciones iniciales, mejoras para inquilinos y remodelaciones. Desde la construcción hasta el servicio, Mark III tiene la capacidad de apoyarle desde el inicio de su proyecto hasta el mantenimiento preventivo durante años posteriores. Además, nuestro equipo de servicio dedicado está disponible las 24 horas del día, los 7 días de la semana para servicios de emergencia y tiene la capacidad de realizar trabajos de fontanería, electricidad, HVAC, reparaciones generales de mantenimiento y mucho más. Misión: Liderar la evolución de la construcción Visión: Revelar al mundo una nueva forma de construir Valores fundamentales: Trabajo en equipo, Excelencia, Perseverancia, Integridad, Mejora continua Requisitos Mark III Construction, Inc. busca técnicos calificados y capacitados en HVAC para oportunidades inmediatas. Los candidatos deben tener experiencia comercial, contar actualmente con licencia expedida por el estado de California y ser capaces de trabajar con supervisión limitada. Conocimientos y experiencia en, entre otros: conductos, chapa metálica, tuberías, controles, plantas y equipos de enfriamiento, instalación de conductos y tuberías para proyectos comerciales e industriales Preparar y mantener documentos relacionados con el proyecto, tales como solicitudes de información (RFI), órdenes de cambio, tarjetas de tiempo, registros diarios de todas las actividades asignadas en obra, análisis de riesgos laborales y cualquier otro documento necesario Responsable de toda la actividad en el sitio relacionada con mano de obra, materiales y programación Experiencia comprobada gestionando equipos exitosamente en entornos comerciales e industriales Capacidad para trabajar junto al equipo Capacidad para interpretar planos, esquemas y dibujos, manuales técnicos y especificaciones Desarrollar relaciones de trabajo sólidas con todas las partes involucradas Directamente responsable de todos los aspectos de los proyectos asignados en los sitios de trabajo designados Ayudar al gerente de proyecto con los cronogramas para cumplir con los plazos del cliente Garantizar el cumplimiento mediante la educación y aplicación de todos los requisitos de salud y seguridad en los proyectos Cierre del trabajo Requisitos Mínimo 2 años de experiencia dirigiendo grandes proyectos comerciales. Mínimo 5 años de experiencia comercial en operaciones de HVAC comercial Conocimientos y experiencia en instalación, operación, solución de problemas, mantenimiento preventivo y reparación de equipos y sistemas de HVAC Dominio del paquete Microsoft Office Experiencia en supervisar múltiples empleados simultáneamente de forma exitosa Excelentes habilidades de comunicación, organización y liderazgo Licencia de conducir válida y en buen estado Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y AD&D) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos públicos) Licencia familiar (maternidad, paternidad) Capacitación y desarrollo Gimnasio en el lugar de trabajo Salario por hora: $40/hora - $50/hora según experiencia