Gerente del Sitio

Los Gerentes Clínicos de Enfermería Pueden Trabajar en Cualquier Lugar.. ¡LOS MEJORES trabajan con NOSOTROS! Sobre Nosotros No somos una agencia promedio de atención domiciliaria; somos un equipo de profesionales apasionados, amantes de las personas y obsesionados con el cuidado, que creen que la curación ocurre mejor en casa. Si eres el tipo de líder al que le encanta coordinar la atención, ¡te queremos a TI! El Puesto El Gerente Clínico de Atención Domiciliaria es responsable de supervisar la prestación de servicios clínicos de alta calidad en el entorno de atención domiciliaria. Este puesto gestiona al personal clínico, garantiza el cumplimiento de todas las políticas regulatorias y organizacionales, y coordina la planificación de la atención para apoyar resultados positivos en los pacientes. Qué Harás Qué Harás (AKA: Tus Superpoderes) Liderar y apoyar a nuestro increíble equipo de enfermeros, terapeutas y asistentes Revisar planes de cuidado y documentación para asegurarte de que sean tan precisos como compasivos Intervenir para ayudar con decisiones clínicas, llamadas difíciles y visitas ocasionales en campo Crear horarios inteligentes y eficientes que mantengan sonrientes tanto al personal como a los pacientes Mentorear, capacitar y guiar a nuevos miembros del equipo Supervisar y mejorar los resultados en los pacientes (porque mejor atención = mejores vidas) Colaborar con médicos, pacientes y familias para hacer que la atención sea verdaderamente personal Garantizar el cumplimiento de las normativas y mantener nuestra reputación de cinco estrellas Requisitos Eres Perfecto para Este Puesto Si: Eres un enfermero licenciado (RN) Tienes 3 o más años de experiencia en atención domiciliaria y al menos 1 año en un cargo de liderazgo Sabes manejar OASIS, plataformas EMR y documentación como un profesional Te encanta liderar equipos y hacer que las personas se sientan valoradas Eres organizado, compasivo y tranquilo bajo presión Beneficios Qué Ofrecemos - Nuestro Equilibrio Trabajo/Vida Un lugar de trabajo donde tus ideas y tu opinión realmente importan Liderazgo solidario Salario competitivo Seguro médico, dental y de visión 3 Semanas de Tiempo Libre Pagado y Pago por Días Festivos Beneficios de Salud, Visión y Dental 401K más Contribución del Empleador Seguro de Vida Voluntario Seguro contra Enfermedades Graves, Indemnización Hospitalaria Colectiva, Seguro contra Accidentes Si estás listo para liderar con corazón, gestionar con habilidad y aportar buenas vibras a la atención domiciliaria, ¡postúlate ahora! Tu futuro equipo ya está emocionado de conocerte!

O2B Kids comenzó en Gainesville, FL en 1998 y ha crecido ampliamente en Florida, Georgia, Alabama, Missouri y Minnesota, con MUCHAS ubicaciones próximas, ¡incluyendo también varios nuevos estados! Estamos buscando un instructor de gimnasia para nuestro centro en Fleming Island. Debido a la cantidad de ubicaciones que tenemos en esta región específica, nos encantaría discutir qué posición y centro serían los mejores según tu ubicación, puesto deseado, horario y preferencias de edad. Tenemos varios centros cercanos entre sí, por lo que consideramos mejor conocer cuál posición podría ajustarse más a ti según tu experiencia, credenciales, intereses y ubicación. Si envías tu solicitud, trabajaremos para programar una entrevista y así determinar la mejor opción para ti. Responsabilidades y deberes Trabajar un turno parcial, de 2:30 p.m. a 6:45 p.m., martes, miércoles y jueves (posibilidad de capacitación cruzada para alcanzar horas de tiempo completo) Enseñar clases especializadas de gimnasia a estudiantes de nivel principiante a intermedio Ejecutar planes de lección y currículo Transmitir conocimientos específicos de habilidades a los estudiantes Cumplir con los requisitos de licencia Completar evaluaciones y observaciones requeridas Hablar con los padres y ayudar a satisfacer sus necesidades Mantener la limpieza en el aula ¡Divertirse! Requisitos Se prefiere formación y experiencia, pero estamos dispuestos a capacitar y apoyar la educación mediante becas. Hay algunos puestos donde pueden requerirse credenciales específicas. Experiencia en gimnasia CDA o credencial de personal de Florida - Preferible RCP/Primeros auxilios (preferible) Experiencia trabajando con niños de 0 a 13 años Disposición para capacitarse Beneficios 50 % de descuento en matrícula de preescolar o después de clases para empleados de tiempo completo Las primeras cuatro semanas de matrícula para dos niños son gratuitas al momento de la contratación Bonificaciones trimestrales por incentivos para empleados de tiempo completo Días festivos pagados para empleados de tiempo completo Tiempo libre pagado para empleados de tiempo completo Seguro médico, visual, dental, de vida y otros planes voluntarios para empleados de tiempo completo Plan de ahorro universitario 529 Plan 401k con contribución del empleador para empleados de tiempo completo Becas para obtener credenciales de personal y directores Capacitación gratuita en primeros auxilios y RCP Comidas proporcionadas durante la hora de almuerzo de los estudiantes Estación de bocadillos y café gratuita para empleados Bono de referencia de empleado de $1.000 por cada empleado referido Bono de referencia de empleado de $250 por cada estudiante referido El salario se basa en la experiencia, credenciales y posición específica

Procon es una empresa líder en gestión de construcción y consultoría tecnológica con 25 años de experiencia entregando proyectos de alto impacto en todo Estados Unidos y en el mundo. Reconocida durante cinco años consecutivos como una de las 100 principales empresas CM/PM por ENR, nos especializamos en gestión de programas, controles de proyectos, puesta en marcha y tecnología virtual, y ofrecemos una excelente plataforma para desarrollar tu carrera mientras formas parte del futuro del entorno construido. Procon busca un Ingeniero BIM. Buscamos un ingeniero BIM visionario apasionado por expandir los límites del diseño y la construcción digital. El candidato ideal es una persona innovadora e independiente que se desempeña bien en entornos consultivos, comprende los desafíos a los que se enfrentan las partes interesadas durante el proceso de diseño y construcción, y está listo para aportar creatividad y experiencia técnica a proyectos federales y comerciales complejos. Este puesto requiere un dominio sólido de los estándares BIM de GSA, integración con entregables COBie y la capacidad de aprovechar tecnologías emergentes—como robótica y automatización—para mejorar los flujos de trabajo de diseño y construcción. Este rol requiere diversas habilidades y experiencia como se detalla a continuación. Requisitos Cualificaciones y habilidades Título universitario en Arquitectura, Gestión de la Construcción, Ciencias de la Computación o campo relacionado. Más de 5 años de experiencia en coordinación BIM, ingeniería o consultoría. Amplio conocimiento de las directrices y estándares BIM de GSA. Dominio de plataformas BIM (por ejemplo, Revit, Navisworks, Dynamo o equivalentes). Conocimiento de los estándares COBie y prácticas de entrega digital. Excelentes habilidades para resolver problemas, comunicación y atención al cliente. Capacidad para trabajar de forma independiente y en entornos consultivos remotos. Preferible: Certificación COBie. Experiencia en integración de robótica, diseño computacional o tecnología de gemelos digitales. Experiencia previa en proyectos federales (GSA, NASA, DoD u otras agencias). Conocimiento de flujos de trabajo automatizados, aplicaciones de inteligencia artificial en diseño o herramientas de construcción habilitadas para IoT. Responsabilidades y funciones Desarrollar y gestionar planes de ejecución BIM alineados con los estándares BIM de GSA y los requisitos específicos del proyecto. Ofrecer asesoramiento experto a clientes sobre estrategias BIM, adopción tecnológica y mejora de procesos. Colaborar con arquitectos, ingenieros, contratistas y propietarios para optimizar flujos de trabajo y garantizar la entrega exitosa de proyectos. Implementar y gestionar entregables certificados COBie, asegurando el cumplimiento con normas federales e industriales. Explorar y aplicar tecnologías innovadoras como robótica, diseño computacional y herramientas de automatización para mejorar la eficiencia. Liderar y apoyar equipos multidisciplinarios remotos en todas las fases del diseño y construcción del proyecto. Anticiparse a las necesidades de las partes interesadas y ofrecer soluciones que mejoren la colaboración, la integridad de los datos y la toma de decisiones. ¿Por qué unirse a nosotros? 100 % remoto con horarios flexibles. Oportunidades de participar en proyectos innovadores en la intersección del diseño, la construcción y la tecnología. Exposición a proyectos federales y comerciales con resultados de gran impacto. Apoyo para certificaciones, capacitación y crecimiento profesional. Un entorno colaborativo orientado a la consultoría donde tus ideas y soluciones importan. Beneficios Salario acorde con la experiencia. Los candidatos interesados y calificados deben enviar una carta de presentación y un currículum. Procon ofrece salarios competitivos y un paquete completo de beneficios, que incluye seguro médico/dental completo y plan 401(K). Procon es un empleador que brinda igualdad de oportunidades y considera a los solicitantes calificados para empleo sin importar raza, género, edad, color, religión, discapacidad, estatus de veterano, orientación sexual o cualquier otro factor protegido.

Únase a Baesman Group, donde fomentamos un entorno en el que el talento prospera y el éxito es personal. Como empresa familiar, priorizamos su crecimiento mediante promociones internas y ofrecemos oportunidades para que logre más de lo que pensaba posible. Con la colaboración en nuestro núcleo, damos la bienvenida a personas apasionadas que enfrentan los desafíos con entusiasmo e innovación, permitiéndole tener un impacto significativo mientras trabaja como parte de nuestro equipo unido. Baesman Group, proveedor reconocido a nivel nacional de estrategias y ejecución de marketing directo al consumidor y en tiendas, busca un Operador de Impresión Digital para sus operaciones del segundo turno. Este puesto es responsable de la configuración, operación y mantenimiento de una amplia gama de equipos de impresión digital, incluyendo Ricoh 9210, 8220 y OCE Titan 6180, asegurando una salida de alta calidad y flujos de producción eficientes. El candidato ideal tendrá una fuerte aptitud técnica, excelentes habilidades organizativas y la capacidad de trabajar colaborativamente en un entorno de impresión comercial de ritmo acelerado. Funciones y responsabilidades esenciales: Operar todos los dispositivos de imagen digital de manera efectiva, incluyendo: • Programar la máquina para ejecutar eficazmente los trabajos presentados • Cargar, descargar y despejar atascos en la máquina para mantenerla funcionando • Realizar llamadas de servicio cuando sea necesario e informar con precisión a los técnicos sobre cualquier problema • Supervisar los horarios de trabajo y priorizar tareas para cumplir con los plazos de producción • Leer y seguir con precisión las especificaciones de una orden de trabajo • Configurar correctamente y operar el equipo para completar trabajos desde el inicio hasta el final • Realizar mantenimiento al equipo y realizar llamadas de servicio cuando sea necesario • Realizar procedimientos de control de calidad • Gestionar la entrada diaria de órdenes de trabajo • Comunicarse de manera efectiva y profesional con personal de otros departamentos • Realizar múltiples tareas y manejar eficazmente prioridades competidoras • Mantener un entorno de trabajo limpio y organizado • Gestionar el inventario de papel y consumibles • Promover los valores de Baesman: Actitud de hacerlo posible, Nosotros antes que Yo, Ir un paso más allá, Aceptar el crecimiento y el cambio, y Hacer lo correcto. • Otras funciones asignadas Requisitos • Diploma de escuela secundaria o GED • Experiencia mínima de 3 a 5 años a tiempo completo en impresión digital (tóner, inyección de tinta, inyección de tinta de gran formato) • Afinidad mecánica/aptitud técnica • Dominio en la operación de diversos equipos digitales • Habilidades básicas de lectura y resolución de problemas • Actitud positiva y enfoque proactivo • Atención al detalle y capacidad para realizar múltiples tareas • Capacidad para ver/determinar con precisión la calidad y exactitud del color • Capacidad para estar de pie durante largos periodos y mover/levantar regularmente hasta 50 libras Beneficios El bienestar financiero trata de algo más que solo su salario. Estas son otras formas en que Baesman cuida a nuestros compañeros de equipo. Seguro médico: Elija entre 3 opciones de planes médicos. También ofrecemos cobertura dental y de visión, además de planes prepagos con deducción fiscal. Participación en ganancias: Comparta el éxito de Baesman. También ofrecemos un programa de coincidencia del 50% en el plan 401(k) por hasta el 6% de su salario. Tiempo libre pagado: Es importante que tome tiempo para recargarse. Por eso ofrecemos tiempo libre pagado, días festivos y programas de asistencia al empleado. Seguro de vida e invalidez: Lo tenemos cubierto: Baesman paga el 100% de la prima del seguro de vida e invalidez. Instalaciones deportivas en el lugar, iniciativas de bienestar y más. Estableciendo el estándar: Baesman obtuvo en 2020 el reconocimiento como Mejor Lugar de Trabajo en las Américas otorgado por las Industrias Gráficas de América. Este prestigioso premio reconoce nuestros esfuerzos por proporcionar un entorno laboral excepcional. Estamos honrados y orgullosos de recibir este reconocimiento. Baesman es una empresa familiar de cuarta generación. Así como las familias crecen y cambian con el tiempo, también lo hacen las oportunidades dentro de nuestra organización. Creemos en el trabajo duro, en cultivar el talento y en promover desde dentro. Nos esforzamos por ayudar a nuestros compañeros de equipo, clientes y accionistas a alcanzar más de lo que pensaban posible. Baesman es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

Procon es una empresa líder en gestión de la construcción y consultoría tecnológica con 25 años de experiencia en la realización de proyectos de alto impacto en Estados Unidos y en todo el mundo. Reconocida durante cinco años consecutivos como una de las 100 principales empresas de gestión de construcción (CM/PM) por ENR, nos especializamos en gestión de programas, control de proyectos, puesta en marcha y tecnología virtual inteligente, y ofrecemos una excelente plataforma para desarrollar tu carrera profesional mientras ayudas a dar forma al futuro del entorno construido. Procon busca un Inspector de Construcción para proyectos de la NASA, con sede principalmente en el Centro Espacial Johnson en Houston, Texas. El candidato seleccionado deberá contar con un mínimo de 5 años de experiencia en inspección de construcción relacionada con proyectos aeroespaciales complejos. El puesto requiere revisar planos técnicos y especificaciones, supervisar actividades de construcción en curso, realizar inspecciones y garantizar que todos los trabajos cumplan con los estándares de calidad establecidos. Requisitos Calificaciones y habilidades Mínimo 5 años de experiencia en inspección de construcción, preferiblemente en entornos aeroespaciales o de ingeniería compleja. Amplio conocimiento de los principios de ingeniería y métodos de construcción. Orientado al detalle, con excelentes habilidades para resolver problemas. Se requiere título universitario en Gestión de la Construcción, Ingeniería o campo relacionado. Experiencia con software de gestión de proyectos (por ejemplo, Prolog, Primavera) es un plus. Certificaciones Certificación de seguridad OSHA de 30 horas para construcción. Cualquier certificación específica de la NASA es un plus. Se prefiere certificación NICET en inspección de construcción. La formación especializada relacionada con la construcción y la inspección aeroespacial es una ventaja. Responsabilidades y funciones Inspeccionar sistemas de cubierta y envolventes del edificio en todas las fases de construcción, reparación y mantenimiento en instalaciones de la NASA. Revisar documentos de construcción, planos de taller y presentaciones de materiales para garantizar el cumplimiento con las especificaciones del proyecto y los requisitos de la NASA. Supervisar el trabajo de los contratistas para asegurar el cumplimiento con los códigos, normas de seguridad y cronogramas del proyecto. Realizar inspecciones en campo y documentar hallazgos mediante informes detallados, incluyendo fotografías y recomendaciones. Verificar que los métodos de instalación, la calidad de los materiales y el acabado cumplan con los estándares contractuales e industriales (NRCA, ASTM, OSHA y requisitos técnicos de la NASA). Coordinar con gerentes de proyecto, ingenieros, contratistas y personal de seguridad para resolver problemas técnicos. Proporcionar aportes sobre acciones correctivas para deficiencias o trabajos no conformes. Mantener registros diarios precisos de inspección y presentar actualizaciones de progreso. Apoyar los esfuerzos de aseguramiento de la calidad/control de calidad y asistir en las inspecciones de finalización del proyecto. Beneficios Salario acorde con la experiencia. Los candidatos interesados y calificados deben enviar una carta de presentación y un currículum. Procon ofrece salarios competitivos y un paquete integral de beneficios, que incluye seguro médico/dental completo y plan 401(K). Procon es un empleador que brinda igualdad de oportunidades y considera a los solicitantes calificados sin importar raza, género, edad, color, religión, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual u otro factor protegido.

Gerente de Fabricación Ubicación: Charleston SC Compensación: Salario hasta 155K + Bono ¿Por qué unirse a nosotros? Sea el líder de unidad de negocio para un líder del mercado en América del Norte. Usted será responsable de todo el flujo de valor, impulsando la seguridad, calidad, servicio y costo, al mismo tiempo que desarrolla personas y procesos para el éxito a largo plazo. Lo que hará Liderar el flujo de valor Informar directamente al Gerente de Planta y actuar como punto de contacto para clientes internos aguas arriba y aguas abajo. Traducir la estrategia de 1 a 3 años en resultados diarios de fabricación. Ser defensor de la Seguridad y el Cumplimiento Fomentar una cultura cero lesiones mediante el dominio de las AAT, Trabajo Estándar, Planes de Control y una rigurosa atención al detalle. Asegurar que los procesos cumplan con todos los estándares regulatorios y corporativos del Sistema de Producción. Entregar un Rendimiento de Clase Mundial Monitorear y mejorar la seguridad, rendimiento en el primer paso, productividad y rentabilidad. Ser responsable de las metas de costo unitario y objetivos anuales de reducción de costos. Patrocinar y liderar proyectos Lean Six Sigma, Eventos Rápidos de Mejora (RIEs) y actividades TPM. Desarrollar Talento y Capacidad Capacitar a líderes de primera línea, formar una fuerza laboral multifuncional y ejecutar planes de capacitación que permitan la toma de decisiones en el nivel adecuado. Proporcionar recursos, información y apoyo claros para que los equipos puedan destacarse. Optimizar Procesos y Equipos Impulsar la creación y revisión de Planes de Control, AMEF, AAT y Trabajo Estándar. "Influir" en la confiabilidad del equipo coordinando mantenimientos preventivos y planificados con Ingeniería y Mantenimiento. Utilizar datos (SPC, métricas de capacidad, Infinity QS/WinSPC/QI Analyst o similares) para identificar tendencias y tomar acciones. Requisitos Lo que usted aporta Título universitario en Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Química, Industrial o Negocios. De 2 a 5 años de experiencia comprobada en liderazgo de fabricación más 3+ años de resolución técnica práctica de problemas. Éxito demostrado en el cumplimiento de compromisos, liderazgo de equipos de alto rendimiento e impulso de iniciativas estratégicas. Fuertes habilidades en gestión de proyectos; capaz de manejar múltiples prioridades y presentar análisis basados en datos a todos los niveles. Conocimientos expertos en Manufactura Esbelta y metodologías de mejora continua; se prefiere Cinturón Verde o Negro Lean/Six Sigma. Historial comprobado en la creación o mejora de documentos de procesos (Planes de Control, AMEF, AAT, Trabajo Estándar). Experiencia en construir o mejorar infraestructuras de TI/automatización rentables es un plus. Excelentes habilidades de facilitación, coaching y comunicación, cómodo interactuando con operadores, clientes y proveedores. Disposición para trabajar en un entorno industrial pesado (caluroso y sucio) de producción de metal/fundición.