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Director de Cuenta Senior, Moda

$65,000-80,000/año

BPCM

New York, NY, USA

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Descripción

BPCM busca un Director de Cuenta Senior (SAE) con experiencia para apoyar una variedad de cuentas de moda de alto perfil. El candidato ideal cuenta con un mínimo de 5 años de experiencia en agencias de relaciones públicas, con capacidad demostrada para desarrollar e implementar iniciativas estratégicas de marketing y relaciones públicas que fortalezcan la presencia de marca y conecten con audiencias objetivo. Desempeñará un papel clave en las relaciones con clientes, la difusión mediática, el desarrollo de campañas y la gestión de equipos. Se requiere experiencia trabajando con marcas corporativas, de estilo de vida, de moda o minoristas. Requisitos Responsabilidades principales: Actuar como contacto diario con el cliente en 3 a 5 cuentas, gestionando programas y equipos mientras aporta valor estratégico. Planificar, desarrollar y ejecutar estrategias integradas y medibles de relaciones públicas en colaboración con los clientes. Asesorar sobre posicionamiento de marca, mensajes y estrategia mediática. Proponer proactivamente y asegurar cobertura en medios impresos, digitales y de radiodifusión. Cultivar y mantener sólidas relaciones con editores, redactores e influencers en los principales medios de moda, estilo de vida y negocios. Redactar y editar comunicados de prensa, propuestas, documentos informativos y otros materiales para clientes. Gestionar y coordinar eventos, lanzamientos de productos y citas con la prensa. Supervisar cronogramas, presupuestos y entregables de los clientes para garantizar que la ejecución esté encaminada. Demostrar habilidades excepcionales de comunicación escrita y verbal. Brindar liderazgo y mentoría a miembros más jóvenes del equipo. Requisitos: Título universitario (B.A.) obligatorio. Mínimo 5 años de experiencia en agencias de RP, preferiblemente con clientes de moda, estilo de vida, moda corporativa o consumo. Debe tener relaciones establecidas con medios y demostrar capacidad comprobada para obtener cobertura de alto nivel. Excelentes habilidades de redacción, edición y narración. Experiencia comprobada alineando esfuerzos de RP con objetivos comerciales e indicadores clave de desempeño (KPI). Capacidad para manejar múltiples tareas y prioridades concurrentes en un entorno dinámico. Actitud proactiva, orientada a soluciones, con mentalidad práctica y de trabajo en equipo. Experiencia en gestión de eventos y lanzamientos de productos será valorada. Beneficios Beneficios médicos, dentales y de visión Plan 401k y beneficios adicionales complementarios Subsidio para trabajo desde casa (WFH) Viernes de verano Política generosa de días libres pagados (PTO), con un descanso de vacaciones de 2 semanas en diciembre El rango salarial previsto para este puesto es de $65,000.00 - $80,000.00. La remuneración real se basa en una serie de factores, entre ellos, pero sin limitarse a, conjunto de habilidades, nivel de experiencia y ubicación. Si un empleado potencial recibirá un salario dentro del rango mencionado dependerá de varios factores, incluyendo pero no limitándose a, la profundidad de experiencia y calificaciones del candidato; el nivel de especialización requerido por el puesto; consideraciones presupuestarias y las condiciones del mercado local donde se ubique el empleado. Este puesto será híbrido, con un mínimo de 3 días en oficina. Por qué BPCM:  Creemos que el aspecto más fuerte de nuestra agencia es nuestro equipo, y ponemos mucho cuidado en garantizar su bienestar, conexión y apoyo. Nuestro equipo pasado, presente y futuro le dirá que BPCM destaca notablemente en equilibrar un entorno rápido y de altos logros con una fuerte comunidad y atención individual. Nuestra agencia se compromete con la excelencia hacia nuestros clientes y entre nosotros. Ofrecemos un salario competitivo, beneficios, horario híbrido de trabajo, subsidio para trabajo desde casa, jornada reducida en verano y una política generosa de tiempo libre pagado. BPCM está comprometida a fomentar y promover un entorno inclusivo que nos permita reclutar y retener personal altamente talentoso con diversos antecedentes y capacidades diferentes.  La descripción del puesto debe utilizarse únicamente como guía de expectativas, no como una lista exhaustiva de todas las funciones y competencias.  Todos los requisitos y habilidades están sujetos a cambios conforme evolucionen las necesidades del negocio.

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New York, NY, USA
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¡City Wide Facility Solutions está buscando un cerrador incansable para unirse a nuestro equipo de ventas! Si prospectas agresivamente negocios, vendes con confianza e integridad, y tienes un profundo entendimiento de las necesidades de tus clientes, ¡nuestro equipo y estructura de bonificaciones te esperan! Como Ejecutivo de Ventas en nuestra división CBS, buscarás y registrarás nuevos clientes, y luego gestionarás los proyectos. Manejarás todo el ciclo, desde la generación de leads hasta el cierre, y administrarás el trabajo utilizando nuestra red de contratistas independientes. Trabajando estrechamente con los gerentes de cuentas y tu equipo de ventas, establecerás y cultivarás relaciones comerciales mutuamente rentables con los clientes. La división de ventas CBS ofrece más de 20 servicios a clientes en la industria de mantenimiento de edificios. ¡Este puesto tiene salario base + comisiones! Las comisiones son ilimitadas. Qué harás... Prospectar, identificar y calificar posibles clientes. Gestionar el proceso de ventas programando citas, comprendiendo las necesidades del cliente potencial, creando propuestas y realizando presentaciones. Ganar nuevos clientes superando objeciones y preparando propuestas atractivas. Construir continuamente tu cartera de prospectos cada día, alcanzando métricas y ganando negocios. Utilizar y gestionar nuestro CRM para capturar/ingresar toda la información del cliente. Gestionar el proyecto vendido para asegurar la finalización del alcance del trabajo mediante contratistas independientes. Disfrutar y prosperar en un ambiente laboral positivo. Otras funciones asignadas por la gerencia. Requisitos 2+ años de experiencia en ventas B2B externas (se prefiere industria de la construcción, pero no es obligatorio). Historial demostrado de éxito en ventas B2B externas. Experiencia preferida en gestión de proyectos o construcción. Organizado dentro de un proceso de ventas definido, con capacidad para mover a los clientes desde el prospecto hasta el cierre. Experiencia en ciclos de venta cortos con sólidas habilidades de cierre. Dominio de sistemas CRM. Capacitación previa en ventas. Personalidad extrovertida y dinámica. Excelente comunicador con capacidad para facilitar una presentación o una reunión uno a uno. Alto dominio de MS Office, incluyendo Outlook. Beneficios Más sobre City Wide... City Wide Facility Solutions es la empresa de gestión más grande en la industria de mantenimiento de edificios y ofrece servicios. Como empleador de primera elección con más de 60 años en el negocio, continuamos experimentando un crecimiento empresarial saludable en nuestras comunidades. Nuestra cultura apoya la Misión de la compañía: crear un efecto dominó al impactar positivamente a las personas y comunidades que servimos. Más información en www.gocitywide.com Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k) Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente) Tiempo libre pagado (vacaciones, enfermedad y días festivos) Ayuda económica para automóvil y teléfono Ingresos objetivo el primer año $90,000.00 City Wide es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades
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Representante de Adquisiciones – Comercialización Inmobiliaria 📍 Fort Lauderdale, FL (Remoto) 🏢 Your Quick Offer – Compradores Locales de Casas Your Quick Offer es una empresa nueva pero de rápido crecimiento en el sector de inversión inmobiliaria por mayor que opera en Florida, Carolina del Norte, Tennessee y Georgia, con expansión ya en marcha hacia nuevos mercados. Nuestra misión: resolver antes de que se pida, entregar antes de lo esperado. Nuestra cultura: sistemas, velocidad, responsabilidad, cero ego. Nuestra visión: formar uno de los equipos de comercialización más fuertes del país; y aún estamos en una etapa temprana, por lo que las personas adecuadas pueden ayudar a moldear el futuro junto con nosotros. Estamos buscando un Representante de Adquisiciones sobresaliente con un historial comprobado en comercialización inmobiliaria. Actualmente este puesto es remoto, pero como planeamos abrir una oficina local en Fort Lauderdale, preferimos candidatos que residan en Fort Lauderdale o áreas cercanas e interesados en pasar a trabajar presencialmente en el futuro. Lo que ofrecemos 💰 Compensación inicial discutida individualmente (aproximadamente $3,500 – $5,000 base durante los primeros 3 meses). 📈 Pago por rendimiento: 8% de la tarifa de asignación (con salario base) o 10% (sin salario base). 🚀 Flujo sólido de leads entrantes: menos tiempo buscando, más tiempo cerrando. 🌍 Exposición a múltiples mercados – Florida, NC, TN, GA, con más mercados por venir. 📚 Guiones, CRM y soporte completo de sistemas. 🏆 Una trayectoria profesional en una empresa aún en etapa temprana, donde los mejores rendimientos se convierten en líderes. ⚡ Sistema de motivación alineado con nuestros Valores Fundamentales: Bonos por velocidad por rápida tramitación de contratos. Incentivos por metas ambiciosas al alcanzar objetivos. Revisiones trimestrales con aumentos salariales y mayores responsabilidades. Reconocimiento público por logros, coaching privado para mejoras. Su rol Manejar leads entrantes de vendedores motivados en múltiples estados. Establecer rapport, calificar y negociar directamente con propietarios. Avanzar rápidamente con los leads a través del proceso de adquisición con disciplina. Colaborar con los equipos de transacciones y disposición para garantizar cierres fluidos. Mantenerse disponible por las noches y fines de semana cuando lleguen nuevos leads importantes. Requisitos Requisitos (No negociables) ✅ Debe residir en Fort Lauderdale, FL o áreas cercanas (actualmente remoto, presencial por definir). ✅ 3+ años de experiencia comprobada como Representante de Adquisiciones en comercialización inmobiliaria. ✅ Al menos 1+ año en la misma empresa (la lealtad importa). ✅ Dominio fluido del inglés (comunicación clara y profesional). ✅ Conocimientos técnicos – cómodo usando CRM, marcadores automáticos, plataformas de mensajes de texto y herramientas digitales. ✅ Total compromiso – sin otros trabajos, sin negocios paralelos, no estudiante. ✅ Disponibilidad a tiempo completo: 9AM–6PM EST, con flexibilidad para responder hasta las 9PM + fines de semana. Benefits 👉 ¿Listo para comenzar? Postúlese hoy y complete la evaluación obligatoria de ajuste al puesto aquí: https://TeamArchitects.asmt.io/XFXX6GNF6/AcquisitionsAgentEntJob-Assessment
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