Miembro de Cocina Preparatoria/Funciones Generales

Western Specialty Contractors ha crecido hasta convertirse en el contratista especializado más grande del país en su campo. ¡Celebramos estar en el negocio por más de 110 años y seguimos contando! Nos especializamos en la restauración de mampostería y hormigón, así como en la impermeabilización preventiva de edificios y estructuras. Tenemos oficinas en todo el país y nuestra sucursal Chicago Concrete tiene una oportunidad disponible para un Gerente de Ventas y Proyectos. Un día en la vida como Gerente de Ventas/Proyectos de Construcción Como miembro del equipo operativo de la sucursal, será responsable de: Ayudar a cumplir los objetivos de marketing de la sucursal y alcanzar las metas de ventas Realizar mediciones (desde planos y estructuras existentes), desarrollar presupuestos, redactar propuestas para clientes, administrar contratos, desarrollar cronogramas y costos de proyectos, supervisar proyectos y garantizar el control de calidad Preparar facturaciones al cliente y ayudar en los esfuerzos de cobro según sea necesario El desarrollo continuo de negocios con nuestros clientes —arquitectos, propietarios, ingenieros y contratistas generales— es una parte vital de este puesto Desarrollar oportunidades para iniciar la venta de los servicios de Western en restauración de hormigón/mampostería, impermeabilización, etc. Ayudar en la implementación de los objetivos de marketing de la sucursal y planes de acción como medio para educar a clientes nuevos y existentes sobre los servicios que ofrece Western Desarrollar y mantener relaciones con clientes actuales y potenciales para comercializar los servicios proporcionados por Western y aumentar la base de clientes Brindar soporte al cliente desde el inicio hasta la finalización de todos los proyectos y mantener contacto con los clientes durante y después de la finalización de los proyectos Estimar y cotizar con precisión todo el trabajo para maximizar el volumen y la rentabilidad Preparar propuestas para clientes y realizar seguimiento para cerrar la venta Supervisar y monitorear la ejecución de todos los proyectos para garantizar la calidad y puntualidad en su realización Interactuar con el superintendente y capataz para asegurar que se cumplan los requisitos y plazos del cliente/contrato Documentar, coordinar y comunicar cualquier cambio en las órdenes de trabajo al personal de campo y al cliente Garantizar que los archivos de trabajo se mantengan completos Colaborar en la capacitación y desarrollo del personal de ventas y campo para mejorar la calidad del personal de la empresa Asegurar facturaciones precisas y oportunas y ayudar en los esfuerzos de cobro según sea necesario Mantener un alto nivel de conocimiento técnico participando en seminarios y programas de formación adecuados Contribuir a la eficacia operativa mediante el desarrollo de relaciones internas y externas de la sucursal Unirse y participar en organizaciones relacionadas con la industria para aumentar las capacidades de networking y desarrollar nuevas relaciones y oportunidades de trabajo Requisitos Experiencia de 4 o más años en construcción comercial (se prefiere experiencia en restauración de hormigón y mampostería) Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente Un título universitario en Gestión de la Construcción o campo relacionado es un plus La capacidad de leer e interpretar dibujos, planos y especificaciones garantizará el éxito y la satisfacción del cliente El candidato ideal tendrá fortaleza tanto en ventas como en gestión de proyectos, pero si hay que decidir, se necesita alguien más fuerte en ventas Es beneficioso tener un conocimiento profundo de la industria de la construcción Beneficios Oportunidad de bonificación por compensación Ayuda económica para vehículo Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y AD&D) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos públicos) Discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y desarrollo Licencia familiar (maternidad)

AdvisaCare, un proveedor líder de servicios de cuidado personalizado en el hogar, está buscando un Terapeuta Físico de Atención Domiciliaria para unirse a nuestro equipo en una base PRN. Como Terapeuta Físico de Atención Domiciliaria, desempeñará un papel crucial al brindar atención de alta calidad a pacientes en la comodidad de sus hogares. En AdvisaCare, creemos en ofrecer un servicio al cliente excepcional y en empoderar a las personas para que vivan de forma independiente mientras maximizan su salud y seguridad. Como Terapeuta Físico de Atención Domiciliaria, tendrá la oportunidad de trabajar con una amplia variedad de pacientes, proporcionando servicios de rehabilitación para mejorar su bienestar general. Sus responsabilidades principales incluirán realizar evaluaciones en el hogar, desarrollar planes de tratamiento individualizados e implementar técnicas terapéuticas efectivas. Con un enfoque en la atención personalizada, desempeñará un papel fundamental para promover la independencia y mejorar la calidad de vida de nuestros pacientes. En AdvisaCare, estamos comprometidos a fomentar un entorno de trabajo colaborativo y de apoyo que valore las contribuciones de cada miembro del equipo. Si usted siente pasión por marcar la diferencia en la vida de los demás y busca una carrera gratificante con un horario flexible en el cuidado domiciliario, ¡le animamos a postularse! Responsabilidades Realizar evaluaciones y valoraciones en el hogar para determinar las necesidades de los pacientes y desarrollar planes de tratamiento integrales Implementar intervenciones de terapia física prescritas utilizando técnicas y modalidades efectivas Brindar educación a los pacientes y sus familias sobre las técnicas y ejercicios adecuados para promover la movilidad y la independencia funcional Monitorear el progreso del paciente y revisar los planes de tratamiento según sea necesario para lograr resultados óptimos Documentar de manera precisa y oportuna las evaluaciones, planes de tratamiento y notas de progreso de los pacientes Colaborar con miembros del equipo interdisciplinario para garantizar una atención coordinada e integral Cumplir con estándares éticos y profesionales, así como con el cumplimiento de todos los requisitos reglamentarios Requisitos Licencia válida y vigente como Terapeuta Físico en el estado de Michigan Experiencia previa como terapeuta físico en un entorno de atención domiciliaria es preferible, aunque no obligatoria Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar eficazmente el tiempo y la carga de trabajo Dominio de registros médicos electrónicos y documentación Enfoque compasivo y centrado en el paciente Licencia de conducir válida y transporte confiable para visitas domiciliarias Beneficios Plan de jubilación 401K Posibilidad de ganar tiempo libre pagado (PTO) Beneficios médicos disponibles para todos los empleados por hora de 30+ horas Excelente remuneración ¡Horario flexible! Programa de reconocimiento al empleado Entorno de trabajo gratificante Orientación general remunerada

Gerente de Fabricación Ubicación: Charleston SC Compensación: Salario hasta 155K + Bono ¿Por qué unirse a nosotros? Sea el líder de unidad de negocio para un líder del mercado en América del Norte. Usted será responsable de todo el flujo de valor, impulsando la seguridad, calidad, servicio y costo, al mismo tiempo que desarrolla personas y procesos para el éxito a largo plazo. Lo que hará Liderar el flujo de valor Informar directamente al Gerente de Planta y actuar como punto de contacto para clientes internos aguas arriba y aguas abajo. Traducir la estrategia de 1 a 3 años en resultados diarios de fabricación. Ser defensor de la Seguridad y el Cumplimiento Fomentar una cultura cero lesiones mediante el dominio de las AAT, Trabajo Estándar, Planes de Control y una rigurosa atención al detalle. Asegurar que los procesos cumplan con todos los estándares regulatorios y corporativos del Sistema de Producción. Entregar un Rendimiento de Clase Mundial Monitorear y mejorar la seguridad, rendimiento en el primer paso, productividad y rentabilidad. Ser responsable de las metas de costo unitario y objetivos anuales de reducción de costos. Patrocinar y liderar proyectos Lean Six Sigma, Eventos Rápidos de Mejora (RIEs) y actividades TPM. Desarrollar Talento y Capacidad Capacitar a líderes de primera línea, formar una fuerza laboral multifuncional y ejecutar planes de capacitación que permitan la toma de decisiones en el nivel adecuado. Proporcionar recursos, información y apoyo claros para que los equipos puedan destacarse. Optimizar Procesos y Equipos Impulsar la creación y revisión de Planes de Control, AMEF, AAT y Trabajo Estándar. "Influir" en la confiabilidad del equipo coordinando mantenimientos preventivos y planificados con Ingeniería y Mantenimiento. Utilizar datos (SPC, métricas de capacidad, Infinity QS/WinSPC/QI Analyst o similares) para identificar tendencias y tomar acciones. Requisitos Lo que usted aporta Título universitario en Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Química, Industrial o Negocios. De 2 a 5 años de experiencia comprobada en liderazgo de fabricación más 3+ años de resolución técnica práctica de problemas. Éxito demostrado en el cumplimiento de compromisos, liderazgo de equipos de alto rendimiento e impulso de iniciativas estratégicas. Fuertes habilidades en gestión de proyectos; capaz de manejar múltiples prioridades y presentar análisis basados en datos a todos los niveles. Conocimientos expertos en Manufactura Esbelta y metodologías de mejora continua; se prefiere Cinturón Verde o Negro Lean/Six Sigma. Historial comprobado en la creación o mejora de documentos de procesos (Planes de Control, AMEF, AAT, Trabajo Estándar). Experiencia en construir o mejorar infraestructuras de TI/automatización rentables es un plus. Excelentes habilidades de facilitación, coaching y comunicación, cómodo interactuando con operadores, clientes y proveedores. Disposición para trabajar en un entorno industrial pesado (caluroso y sucio) de producción de metal/fundición.

Procon es una empresa líder en gestión de la construcción y consultoría tecnológica con 25 años de experiencia en la realización de proyectos de alto impacto en Estados Unidos y en todo el mundo. Reconocida durante cinco años consecutivos como una de las 100 principales empresas de gestión de construcción (CM/PM) por ENR, nos especializamos en gestión de programas, controles de proyectos, puesta en marcha y tecnología virtual inteligente, y ofrecemos una excelente plataforma para desarrollar tu carrera profesional mientras formas parte del futuro del entorno construido. Actualmente, Procon busca un Administrador de Construcción para una oportunidad a largo plazo en Tuscaloosa, Alabama. El candidato apoyará al personal en la gestión del proyecto de construcción. Este puesto requiere diversas habilidades y experiencia, como se detalla a continuación. Requisitos Cualificaciones y Habilidades Realizar funciones generales de apoyo administrativo, incluyendo recibir llamadas, visitantes, correo entrante, etc. Recibir, revisar, organizar, transmitir, archivar o gestionar la entrega de diversos registros, correspondencia, documentación técnica, muestras, paquetes, etc., para garantizar acciones oportunas por parte de los gerentes de construcción, contratistas u otros interesados clave del proyecto, facilitando así las operaciones de gestión de la construcción. Crear y mantener registros de control, preparar datos en formatos establecidos y completar formularios necesarios y archivos de trabajo esenciales para las operaciones. Supervisar modificaciones de construcción, solicitudes de aclaración de contratistas y presentaciones de materiales para los proyectos asignados a la oficina. Realizar el seguimiento de compras y recibos de envíos y elaborar informes web necesarios sobre el seguimiento de compras para su presentación. Organizar reuniones o conferencias, incluyendo ubicación, horario, agenda, reservas y listas de asistencia. Descargar, renombrar y copiar presentaciones del proyecto y solicitudes de información (RFI) desde el Sistema de Gestión Residente (RMS) hacia los servidores de VA y Activation. Mantener hojas de cálculo y otras herramientas de seguimiento para el seguimiento de tareas pendientes entre CFM, VAMC, USACE y otros. Responsabilidades y Deberes Experiencia en apoyo administrativo para la construcción de centros médicos (hospitales, etc.). Se prefiere experiencia trabajando con Asuntos de Veteranos (VA). Título universitario otorgado por una institución acreditada o evidencia de experiencia laboral o conocimientos que compense la falta de educación superior. Un mínimo de tres (3) años de experiencia en construcción puede sustituirse y será evaluado según responsabilidad. Conocimientos prácticos de los procesos de construcción y capacidad para aplicar dichos conocimientos en la implementación de los diversos planes establecidos en el proyecto. Esto incluye Gestión de Calidad; Seguridad, Tiempo, Costos, Cambios e Información. Familiaridad con las operaciones en obra de contratistas generales y subcontratistas, así como con el proceso de gestión de una obra de construcción. Habilidades en comunicación, idiomas y software, con capacidad para utilizar diversos programas informáticos para monitorear, actualizar y producir productos de trabajo. Beneficios Salario acorde con la experiencia. Los candidatos interesados y calificados deben enviar una carta de presentación y un currículum vitae. Procon ofrece salarios competitivos y un completo paquete de beneficios, que incluye seguro médico/dental completo y plan 401(K). Procon es un empleador que brinda igualdad de oportunidades y considera a los solicitantes calificados sin importar raza, género, edad, color, religión, discapacidad, estatus de veterano, orientación sexual ni ninguna otra condición protegida

Enfermero Practicante / Hogares de Ancianos - Bronx, NY (#3186) Ubicación: Bronx, NY Tipo de empleo: Tiempo completo o tiempo parcial Salario: $135,000 - $150,000 por año Acerca de Greenlife Healthcare Staffing: Greenlife Healthcare Staffing es una agencia nacional líder en reclutamiento dedicada a conectar a profesionales de la salud con oportunidades de primer nivel. Colaboramos con hospitales, clínicas, hogares de ancianos, grupos multi-especializados y consultorios privados para vincular a personas talentosas con puestos que se alineen con sus habilidades y objetivos profesionales. Descripción del puesto: Greenlife Healthcare Staffing está buscando actualmente un Enfermero Practicante para unirse a una práctica multi-especializada ubicada en el Bronx, NY. Este puesto ofrece la oportunidad de trabajar en hogares de ancianos, brindando atención de alta calidad a los pacientes. Se aceptan recién graduados, y el puesto está disponible a tiempo completo o parcial. ¿Por qué unirse a nosotros? Compensación competitiva: Gane un salario competitivo de $135,000 - $150,000 por año. Beneficios integrales: Seguro médico, dental y de visión Cuenta de gastos flexibles Tiempo libre pagado Ahorros para jubilación Programa de beneficios para transporte Oportunidades de patrocinio de visa Cobertura de seguro contra negligencia profesional Pago de préstamos Horarios flexibles Empleo estable Descuento exclusivo del 20% en matrícula con colegio local Crecimiento profesional: Adquiera experiencia valiosa en un entorno colaborativo, innovador y de apoyo. Trabajo significativo: Contribuya a una organización orientada a una misión dedicada a mejorar los resultados para los pacientes. Requisitos: Educación: Título de maestría en enfermería (MSN) de un programa acreditado. Licencia: Licencia activa de Enfermero Practicante del estado de Nueva York y certificación por junta. Experiencia: Se aceptan recién graduados. Habilidades técnicas: Dominio del sistema EMR eClinicalworks. Habilidades blandas: Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas; capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Responsabilidades principales: Brindar atención integral a pacientes en entornos de hogares de ancianos. Realizar evaluaciones a pacientes, diagnosticar condiciones y desarrollar planes de tratamiento. Colaborar con médicos, enfermeras y otros profesionales de la salud para garantizar una atención coordinada. Recetar medicamentos y terapias según sea necesario. Educar a los pacientes y sus familias sobre manejo de la salud y cuidados preventivos. Mantener registros precisos y actualizados de los pacientes. Cumplir con todas las políticas y procedimientos regulatorios y organizacionales. Cómo aplicar: Si está listo para dar el siguiente paso en su carrera como enfermero y marcar la diferencia en la industria de la salud, ¡queremos saber de usted! Envíe su currículum vitae a hr@glhstaffing.com o llame a nuestra oficina al (800) 608-4025 para obtener más información sobre esta oportunidad y otras que ofrecemos. Greenlife Healthcare Staffing – Empoderando a Profesionales de la Salud, Enriqueciendo Vidas.

Internista / Hogar de Ancianos - Rhinebeck, NY (#3195) Ubicación: Rhinebeck, NY Tipo de empleo: Tiempo completo o medio tiempo Salario: Base anual: $190,000 - $240,000 Acerca de Greenlife Healthcare Staffing: Greenlife Healthcare Staffing es una agencia nacional líder en reclutamiento dedicada a conectar a profesionales de la salud con oportunidades de primer nivel. Colaboramos con hospitales, clínicas, hogares de ancianos, grupos multi-especializados y consultorios privados para vincular a personas talentosas con puestos que se alineen con sus habilidades y objetivos profesionales. Descripción del puesto: Estamos buscando un Internista Certificado o Elegible por la Junta para unirse a una instalación de hogar de ancianos en Rhinebeck, NY. Este puesto ofrece una oportunidad gratificante para brindar atención de alta calidad en un entorno colaborativo, con compensación competitiva y beneficios amplios. ¿Por qué unirse a nosotros? Compensación competitiva: Salario base: $190,000 - $240,000 / año Bono de incorporación: $10,000 Bono anual por productividad: $20,000 Posibilidad adicional de ingresos los fines de semana, días festivos y guardias Beneficios integrales: Seguro médico, dental y de visión Cuenta de gastos flexibles Tiempo libre pagado Plan de ahorro para jubilación Programa de beneficios para transporte Cobertura de seguro de responsabilidad profesional Asistencia para el reembolso de préstamos Descuento exclusivo del 20% en matrícula reducida con colegio local Horario de trabajo: Opciones de tiempo completo o medio tiempo. Crecimiento profesional: Adquiera experiencia valiosa en un entorno colaborativo, innovador y de apoyo. Trabajo significativo: Contribuya a una organización orientada a una misión dedicada a mejorar los resultados para los pacientes. Requisitos: Educación: Título de MD o DO Licencia: Licencia médica activa del estado de Nueva York (requerida) Experiencia: Se aceptan recién graduados; se requiere certificación o elegibilidad por la junta Habilidades técnicas: Dominio de medicina geriátrica/interna Habilidades blandas: Comunicación sólida, trabajo en equipo y atención centrada en el paciente Responsabilidades principales: Consultar con los pacientes para comprender sus síntomas y preocupaciones de salud. Diagnosticar y tratar enfermedades agudas, como infecciones bacterianas y virales, así como enfermedades crónicas y condiciones, como hipertensión, enfermedades cardíacas o diabetes. Recetar o administrar medicamentos, terapias y otros cuidados médicos especializados para tratar o prevenir enfermedades, lesiones o dolencias. Explicar procedimientos y discutir resultados de pruebas o tratamientos recetados con los pacientes. Monitorear las condiciones y el progreso de los pacientes, y reevaluar tratamientos según sea necesario. Brindar consejos sobre salud y bienestar a los pacientes, incluyendo dieta, actividad física, higiene y prevención de enfermedades. Vacunar a los pacientes contra enfermedades prevenibles. Mantener notas detalladas de las citas con los pacientes, incluyendo comentarios, pruebas y/o tratamientos recetados, y resultados de pruebas. Derivar a los pacientes a otros especialistas médicos cuando sea necesario. Brindar apoyo y consejos a los pacientes que reciben cuidados a largo plazo. Preparar documentos o registros oficiales de salud cuando sea necesario. Realizar investigaciones sobre pruebas y desarrollo de nuevos medicamentos, métodos de tratamiento o procedimientos para prevenir o controlar enfermedades, dolencias o lesiones. Cómo aplicar: Si está listo para dar el siguiente paso en su carrera médica y marcar la diferencia en la industria de la salud, ¡queremos saber de usted! Envíe su currículum vitae a hr@glhstaffing.com o llame a nuestra oficina al (800) 608-4025 para obtener más información sobre esta oportunidad y otras que ofrecemos. Greenlife Healthcare Staffing – Empoderando a los Profesionales de la Salud, Enriqueciendo Vidas.