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Operador de Equipos Pesados - Nivel 1 y 2

$24-30/hora

Valley Services

San Jose, CA, USA

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Descripción

Como operador de equipos pesados, desempeña un papel fundamental en nuestro compromiso de promover la seguridad, mantener el equipo, maximizar la eficiencia y mejorar la excelencia operativa, una tarea a la vez. Será un miembro clave, operando de forma segura el equipo de la empresa para completar las tareas asignadas durante el día, asegurándose de que todos los clientes dispongan de espacio adecuado y limpio para depositar sus materiales y apoyando a sus compañeros de equipo.   Nivel 1 - Las responsabilidades incluyen, entre otras:  Dirigir el tráfico: Dirigir eficiente y amablemente el tráfico en el sitio para garantizar un flujo ordenado y seguro. Asistencia al cliente: Guiar a los clientes hacia lugares disponibles para descargar, proporcionando instrucciones claras y ayuda. Operación de equipos: Operar una variedad de vehículos y equipos (por ejemplo, camionetas, barredoras, camiones cisterna, montacargas, cargadores, excavadoras, cargadores pequeños y grandes) de forma segura y eficiente para facilitar las operaciones en el patio. Inspección de cargas: Inspeccionar las cargas entrantes, informar los tipos de material al personal correspondiente y asegurar el cumplimiento de las normativas y estándares de seguridad. Mantenimiento del patio: Realizar trabajos diarios en el patio, incluyendo recoger papeles y eliminar escombros, para mantener un entorno de trabajo limpio y organizado. Comunicación con clientes: Explicar a los clientes el proceso de entrega y los materiales permitidos, respondiendo cualquier pregunta que puedan tener. Manejo de materiales: Usar equipos para mover materiales durante todo el día, asegurando un flujo de trabajo eficiente y procedimientos adecuados de manejo. Inspección de equipos: Inspeccionar los equipos antes y después de su uso para asegurar su correcto funcionamiento e identificar necesidades de mantenimiento. Reportar problemas al supervisor para su resolución inmediata. Servicio al cliente: Responder a los clientes de manera profesional y cortés, atendiendo sus necesidades e inquietudes de forma rápida y efectiva. Cumplimiento de seguridad: Cumplir en todo momento con los estándares de seguridad de la empresa, siguiendo protocolos y procedimientos para prevenir accidentes e incidentes. Requisitos físicos: Permanecer de pie durante largos períodos y trabajar cómodamente en entornos con mucho polvo y suciedad, manteniendo la concentración y resistencia durante toda la jornada laboral. Comunicación: Mantener los dispositivos de comunicación de la empresa asignados y comunicarse con los miembros del equipo y otros departamentos sobre posibles riesgos en las instalaciones. Compensación: $24.00 - $30.00 Nivel 2 - Las responsabilidades incluyen, entre otras:  Dirigir el tráfico: Dirigir eficiente y amablemente el tráfico en el sitio para garantizar un flujo ordenado y seguro. Asistencia al cliente: Guiar a los clientes hacia lugares disponibles para descargar, proporcionando instrucciones claras y ayuda. Operación de equipos: Operar una variedad de vehículos y equipos (por ejemplo, camionetas, barredoras, camiones cisterna, montacargas, cargadores, excavadoras, cargadores pequeños y grandes, trituradora/tamiz rotatorio) de forma segura y eficiente para facilitar las operaciones en el patio. Procesamiento de materiales: Utilizar la trituradora/tamiz rotatorio para procesar materiales según sea necesario. Inspección de cargas: Inspeccionar las cargas entrantes, informar los tipos de material al personal correspondiente y asegurar el cumplimiento de las normativas y estándares de seguridad. Mantenimiento del patio: Realizar trabajos diarios en el patio, incluyendo recoger papeles y eliminar escombros, para mantener un entorno de trabajo limpio y organizado. Comunicación con clientes: Explicar a los clientes el proceso de entrega y los materiales permitidos, respondiendo cualquier pregunta que puedan tener. Manejo de materiales: Usar equipos para mover materiales durante todo el día, asegurando un flujo de trabajo eficiente y procedimientos adecuados de manejo. Carga y descarga: Cargar y descargar camiones según sea necesario, asegurando la colocación precisa y la sujeción segura de los materiales. Inspección de equipos: Inspeccionar los equipos antes y después de su uso para asegurar su correcto funcionamiento e identificar necesidades de mantenimiento. Reportar problemas al supervisor para su resolución inmediata. Servicio al cliente: Responder a los clientes de manera profesional y cortés, atendiendo sus necesidades e inquietudes de forma rápida y efectiva. Cumplimiento de seguridad: Cumplir en todo momento con los estándares de seguridad de la empresa, siguiendo protocolos y procedimientos para prevenir accidentes e incidentes. Requisitos físicos: Permanecer de pie durante largos períodos y trabajar cómodamente en entornos con mucho polvo y suciedad, manteniendo la concentración y resistencia durante toda la jornada laboral. Comunicación: Mantener los dispositivos de comunicación de la empresa asignados y comunicarse con los miembros del equipo y otros departamentos sobre posibles riesgos en las instalaciones. Compensación: $29.00 - $36.00 Requisitos Calificaciones básicas Certificación y/o licencia de operador de equipos Capacidad para operar equipos Disponibilidad para trabajar horas extras, fines de semana y en condiciones de emergencia Actitud positiva y capacidad para desenvolverse en un entorno dinámico Capacidad para seguir instrucciones y comunicarse eficazmente en todos los niveles Capacidad para levantar 50 libras Aprobación exitosa de verificación de antecedentes y prueba de drogas Poseer una licencia de conducir válida Dominio del idioma inglés Habilidades de pensamiento crítico Comodidad trabajando durante largos periodos en entornos con mucho polvo y suciedad Calificaciones preferidas Experiencia en servicio al cliente  Experiencia usando software de flota/mantenimiento  Experiencia como trabajador manual  Conocimiento bilingüe  Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y por accidentes) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos oficiales) Licencia familiar (maternidad, paternidad) Capacitación y desarrollo Recursos para el bienestar Asistencia educativa Programa de referidos

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
San Jose, CA, USA
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Reportando al Director de Reportes Financieros, el Contador Senior será responsable de preparar asientos contables, realizar conciliaciones mensuales de cuentas y apoyar el proceso de cierre mensual. Esta es una excelente oportunidad para un profesional motivado contribuir a los procesos contables fundamentales de una empresa de rápido crecimiento e influir directamente en nuestro camino hacia la condición de empresa pública. Principales Responsabilidades Preparar y registrar asientos contables de acuerdo con los principios de contabilidad generalmente aceptados en EE.UU. (U.S. GAAP), asegurando precisión y documentación adecuada. Realizar conciliaciones mensuales detalladas de cuentas e investigar y resolver todos los elementos pendientes de manera oportuna. Apoyar los procesos de cierre mensual, trimestral y anual para garantizar que se cumplan todos los plazos y que los datos financieros sean completos y precisos. 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Este puesto puede requerir acceso a información protegida bajo las leyes y regulaciones de control de exportación de EE.UU., incluyendo las Regulaciones de Administración de Exportaciones (EAR) y las Regulaciones Internacionales de Tráfico de Armas (ITAR). Este puesto requiere que no necesite patrocinio ni transferencia de visa de trabajo. Tenga en cuenta que cualquier oferta de empleo podría estar condicionada a la autorización para recibir software o tecnología controlada bajo estas leyes y regulaciones de control de exportación de EE.UU. sin necesidad de patrocinio para una licencia de exportación. Beneficios El rango salarial previsto para este puesto es de $90,000 - $130,000 dependiendo de la experiencia, más elegibilidad para participar en nuestro plan anual de incentivos. Además de su compensación base, ofrecemos un generoso programa de Compensación Total que incluye: Cobertura 100% pagada por la empresa para seguros médicos, dentales, de visión y de discapacidad a corto y largo plazo. Cuenta de Ahorros para Salud (HSA) financiada por el empleador. Tiempo libre remunerado ilimitado. Contribución safe harbor al plan 401(k). Seguro de vida y AD&D pagado por la empresa. Cuenta flexible de ahorros. Licencia familiar médica remunerada (FMLA). Licencia remunerada por maternidad/paternidad. Programa de Asistencia al Empleado. Repago de préstamos estudiantiles. Oportunidad de participación accionaria
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Infleqtion es un líder mundial en tecnología cuántica de átomos neutros. Diseñamos y construimos computadoras cuánticas, sensores de precisión y software cuántico para gobiernos, empresas e instituciones de investigación. Nuestro portafolio comercial incluye computadoras cuánticas, así como sistemas cuánticos de RF, relojes cuánticos y soluciones de navegación inercial. Infleqtion es el socio preferido para gobiernos y clientes comerciales que buscan capacidades cuánticas de vanguardia. Descripción del Puesto Infleqtion se encuentra en una posición de crecimiento significativo mientras nos preparamos para nuestra transición a una empresa cotizada en bolsa. Buscamos un Gerente de Contabilidad Técnica altamente motivado y estratégico para unirse a nuestra organización de contabilidad y finanzas. Reportando directamente al Director de Informes Financieros, esta persona será clave para construir una infraestructura de informes de clase mundial para empresas públicas. Esta es una oportunidad única para ser un miembro fundamental de nuestro equipo financiero, creando las políticas e infraestructura que respaldarán nuestro crecimiento como entidad pública. Es una oportunidad para dar forma a los procesos, no solo para gestionarlos. El candidato ideal investigará, analizará y documentará cuestiones contables complejas y garantizará la implementación efectiva de nuevas normas contables en toda la organización. Este puesto será un socio crítico en nuestra transición de empresa privada a empresa pública. Responsabilidades Clave Investigar, analizar y concluir sobre cuestiones contables complejas de acuerdo con los principios U.S. GAAP y las orientaciones de la SEC. Redactar memorandos contables técnicos detallados para documentar las posturas de la empresa sobre transacciones y políticas importantes. Supervisar y liderar la implementación de nuevas normas contables emitidas por el FASB y la SEC, incluyendo el desarrollo de materiales de capacitación y actualización de políticas. Colaborar con equipos multifuncionales para operacionalizar nuevos tratamientos contables y apoyar iniciativas comerciales. Asistir en la preparación y revisión de estados financieros y revelaciones relacionadas, con especial atención al cumplimiento de los requisitos de informes ante la SEC. Colaborar con auditores externos para apoyar el proceso de auditoría, proporcionando análisis técnico y documentación según sea necesario. Asistir en las iniciativas de preparación para la OPI y el cumplimiento de SOX 404, incluyendo la documentación de controles internos. Ubicación y Modalidad de Trabajo Este es un puesto híbrido a tiempo completo en Louisville, CO. Requisitos Calificaciones Título universitario en contabilidad o finanzas; se requiere licencia CPA. Mínimo de 6 años de experiencia progresiva en contabilidad, con al menos 2 años en una firma de contabilidad pública (por ejemplo, Big 4). Experiencia demostrada en informes ante la SEC, incluida la preparación de los Formularios 10-K y 10-Q y los requisitos de revelación relacionados. Sólidos conocimientos técnicos de los principios U.S. GAAP y las regulaciones de la SEC. Capacidad demostrada para redactar memorandos contables técnicos claros y bien fundamentados. Experiencia con NetSuite es un plus. Capacidad para comunicar conceptos contables complejos de manera clara y concisa a partes interesadas no contables, incluyendo altos mandos. Nota Importante sobre los Controles de Exportación de EE. UU. Este puesto puede requerir acceso a información protegida bajo las leyes y regulaciones de control de exportación de EE. UU., incluyendo las Regulaciones de Administración de Exportaciones (EAR) y las Regulaciones Internacionales de Tráfico de Armas (ITAR). Este puesto requiere que no necesite patrocinio ni transferencia de visa de trabajo. Tenga en cuenta que cualquier oferta de empleo podría estar condicionada a la autorización para recibir software o tecnología controlados bajo estas leyes y regulaciones de control de exportación de EE. UU. sin necesidad de patrocinio para una licencia de exportación. Beneficios El rango salarial previsto para este puesto es de $130,000 - $160,000 dependiendo de la experiencia, más elegibilidad para participar en nuestro plan anual de incentivos. Además de su compensación base, ofrecemos un generoso programa de Compensación Total que incluye: Cobertura 100 % pagada por la empresa para programas de seguro médico, dental, de visión y de discapacidad a corto y largo plazo. Cuenta de Ahorros para la Salud financiada por el empleador. Tiempo Libre Pagado Ilimitado. Contribución safe harbor al plan 401(k). Seguro de Vida y AD&D pagado por la empresa. Cuenta de Ahorros Flexibles. Licencia Familiar Pagada (FMLA). Licencia de Maternidad/Paternidad Pagada. Programa de Asistencia al Empleado. Repago de Préstamos Estudiantiles. Oportunidad de Participación Accionaria
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