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Wantable - Centro de Cumplimiento 5315 S 3rd Street Milwaukee, WI 53207 *Esta oferta de trabajo está destinada a candidatos que residan en el estado de Wisconsin. Tiempo completo Lunes a viernes Horario del primer turno: 7:00 AM-3:30 PM (comenzando a $15 por hora) Aumentos basados en el desempeño: Comience a $15/hora con la posibilidad de alcanzar hasta $19/hora si supera las metas de desempeño dentro de los 90 días. Trabaje en un gran centro de cumplimiento limpio donde podrá moverse libremente sin estar apiñado con cientos de otros empleados. Wantable busca Asociados de Cumplimiento positivos y energéticos para seleccionar y empaquetar pedidos y procesar devoluciones en nuestro centro de cumplimiento. ¡Si usted es alguien que disfruta trabajar en un entorno acelerado, puede estar de pie caminando todo el día (o noche), y le gusta poder trabajar de forma independiente, este es su lugar! Beneficios: • Café gratuito en la sala de descanso • Descuento del 50% para empleados • Seguro médico, dental, de visión y plan 401k (después de un período de espera) • Disfrute escuchando música/podcasts durante su turno (debe traer sus auriculares) Resumen: El Asociado de Cumplimiento es responsable de seleccionar y empaquetar pedidos, procesar pedidos devueltos y armar cajas para envío. Este puesto depende del Gerente del Centro de Cumplimiento. Principales responsabilidades: • Seleccionar y empaquetar pedidos de clientes. • Armar cajas de envío. • Reponer inventario en los contenedores de selección. • Mantener el área de trabajo y el equipo en orden. • Procesar envíos inversos de manera eficiente. • Otras tareas asignadas por la dirección del Centro de Cumplimiento. Requisitos físicos: Los requisitos físicos aquí descritos son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este trabajo. Es necesaria la asistencia diaria. Este puesto requiere que el empleado esté de pie durante la mayor parte del turno. Ocasionalmente se requiere sentarse; trepar o equilibrarse; agacharse, arrodillarse, agacharse o gatear. El empleado debe levantar y/o mover frecuentemente hasta 10 libras y ocasionalmente levantar y/o mover hasta 50 libras. Las habilidades visuales específicas requeridas para este trabajo incluyen visión cercana, visión de lejos, visión de color, visión periférica, percepción de profundidad y la capacidad de ajustar el enfoque. Otras responsabilidades: Tenga en cuenta que esta descripción del trabajo no está diseñada para cubrir ni contener una lista completa de actividades, deberes o responsabilidades requeridas del empleado para este puesto. Los deberes, responsabilidades y actividades pueden cambiar en cualquier momento con o sin previo aviso. Requisitos • Mantener un historial positivo de asistencia. • Capacidad para comunicarse eficazmente con la dirección del Centro de Cumplimiento. • Motivación para trabajar con mínima supervisión. • Excelentes habilidades para resolver problemas. • Capacidad para trabajar bien con otras personas. • Adaptabilidad fácil al cambio en un entorno acelerado y orientado a plazos. Beneficios • Crédito de $50 para zapatos después de 90 días, luego cada 6 meses • Café gratuito en la sala de descanso • Descuento del 50% para empleados • Seguro médico, dental, de visión y plan 401k (después de un período de espera)

En Rebound Home and Community Therapy y AdvisaCare Healthcare estamos buscando un ESPECIALISTA DE RECLUTAMIENTO / APOYO autónomo y motivado en el área de GRAND RAPIDS, MI para apoyar a nuestra División de Terapia. Estamos entusiasmados por atender a consumidores en todo Michigan y necesitamos contratar a un especialista en reclutamiento para ayudar a facilitar nuestra prestación de cuidados. ¡ESTA NO ES UNA POSICIÓN REMOTA! Totalmente presencial de 8 a 5 pm Rebound Home and Community Therapy, una empresa de AdvisaCare Healthcare Solutions, Inc., tiene una exitosa trayectoria de 20 años generando programas de inicio basados en las necesidades de los clientes y familias que atendemos. Nos apasiona atraer profesionales que EXIJAN LO MEJOR para promover y apoyar programas óptimos centrados en la gente, los procesos y el producto/servicio. NO CREEMOS en lo que nuestros competidores consideran "REALISTA", SÓLO CREEMOS en nuestras METAS ORGANIZACIONALES y en alcanzar un crecimiento del 100% en ingresos año tras año. Las responsabilidades del Especialista de Reclutamiento incluyen: Liderar los esfuerzos de reclutamiento de la organización/empresa para cumplir con los KPI y objetivos organizacionales. Actuar/trabajar de forma independiente para cumplir con las necesidades de reclutamiento/personal en todo Michigan bajo la dirección del VP/ED de Servicios de Terapia. Asegurar que todos los candidatos reciban apoyo durante el proceso de contratación mediante la colaboración con nuestros equipos clínicos de formación. Trabajar con nuestro Director de Cumplimiento y el ejecutivo administrativo para ayudar en el cumplimiento del proceso de incorporación del nuevo personal. Trabajar en colaboración con nuestro equipo directivo para desarrollar creativamente nuevos canales y procesos de reclutamiento que maximicen la eficiencia y la contratación de personal. Se requerirá que los candidatos comprendan completamente el trabajo que realizamos al pasar por la orientación de la empresa, para conectarse mejor con otros candidatos durante el proceso de entrevista. Debe tener conocimientos sobre entrevistas digitales/virtuales (Zoom/Google Meet). Realizar otras tareas asignadas por el VP/ED de Servicios de Terapia y otros supervisores. Desarrollar, capacitar y apoyar a otros especialistas de reclutamiento según sea necesario, con el tiempo. Nos apasiona buscar comprender a nuestros clientes para satisfacer sus necesidades mientras NOSOTROS EXIGIMOS LO MEJOR de nosotros mismos. Si como RECLUTADOR buscas más y deseas EMPEZAR/REINICIAR con una NUEVA empresa desde cero con UN POTENCIAL EXTREMO DE CRECIMIENTO, ¡queremos conectar contigo! Requisitos Título de asociado y/o licenciatura preferido, pero no obligatorio. Mentalidad de ventas/crecimiento/abundancia requerida. Alto grado de habilidades organizativas. Motivado por las relaciones personales. Se proporciona capacitación. Beneficios Plan salarial a tiempo completo + bonificación/comisión sin tope Plan de jubilación 401K Beneficios médicos disponibles PTO (tiempo pagado libre) Programa de reconocimiento al empleado Entorno de trabajo gratificante Orientación general remunerada Clientes de alta tecnología Capacitación avanzada especializada disponible División de terapia Soporte de personalización 24/7

Estamos liderando la transición hacia la movilidad con cero emisiones. Alexander Dennis es un líder mundial en el diseño y fabricación de autobuses de dos pisos y es el mayor fabricante de autobuses del Reino Unido. En Alexander Dennis, y en todo NFI y nuestra familia de marcas, estamos ayudando a salvar el planeta. A través de nuestro Compromiso de Sostenibilidad, que guía nuestras acciones diarias y planificación a largo plazo, tenemos pasión por crear un mejor producto, un mejor lugar de trabajo y un mundo mejor. Para obtener más información sobre nuestro recorrido en materia de Gobernanza, Social y Ambiental (ESG), visite nuestro sitio web. Nuestros diversos, dinámicos e ingeniosos miembros del equipo enfrentan desafíos todos los días, lo que nos convierte en la exitosa empresa internacional que somos. ¿Está listo para asumir el reto? Únase a nosotros para construir el futuro y postúlese directamente a su trabajo soñado. Resumen del puesto Buscamos un Contador Senior para unirse a nuestro equipo de Finanzas Corporativas. Este puesto será responsable de supervisar funciones contables clave, trabajar colaborativamente en toda la organización, impulsar la mejora continua y garantizar el cumplimiento de todas las regulaciones estatutarias gubernamentales. Sus responsabilidades Apoyar al socio comercial de finanzas en varios aspectos del negocio en América del Norte Garantizar la preparación oportuna de cuentas mensuales de gestión, conciliaciones y resolución de consultas Supervisar el libro mayor de las entidades regionales y mantener controles y políticas financieras efectivas Colaborar con los equipos regionales en la planificación presupuestaria anual y proporcionar aportes relevantes Trabajar en áreas financieras clave y reportes, incluyendo flujo de efectivo, activos fijos y nómina Auditar las funciones de cuentas por cobrar y cuentas por pagar Preparar documentos de trabajo para informes de impuestos directos e indirectos Colaborar con colegas y todos los niveles de la organización para compartir información de forma eficaz Identificar oportunidades de mejora de procesos y aportar beneficios continuos Proyectar una imagen positiva y profesional de la empresa en todos los contactos y relaciones Requisitos para tener éxito Ser contador certificado o contar con experiencia equivalente en un puesto similar durante al menos 3 años Experiencia con sistemas contables y financieros, como Hyperion o SYSPRO Dominio del paquete Microsoft Office 365 Se valora experiencia previa en la industria de Distribución y/o Manufactura Sólidas habilidades analíticas con capacidad para elaborar informes, desarrollar políticas e implementar sistemas y procedimientos Excelentes habilidades comunicativas, con capacidad para transmitir información compleja y apoyar a otros en procesos contables Es deseable experiencia trabajando en múltiples zonas horarias Capacidad para viajar internacionalmente hasta un 5% Beneficios Paquete de compensación y beneficios competitivos. Plan 401(k) con aporte equivalente de la empresa. Capacitación en el trabajo en un entorno de aprendizaje continuo. Oportunidades de promoción en una empresa en crecimiento. Formar parte de un equipo que lidera la electrificación global del transporte masivo. Nuestra razón de ser Movemos personas. La carga más preciada del mundo. Nos impulsa nuestro propósito: movemos personas. Nuestra visión es liderar la evolución del transporte y la movilidad sostenibles en carretera, y nuestra misión es diseñar, entregar y apoyar soluciones líderes en el mercado de autobuses y autocares que sean seguras, accesibles, eficientes y confiables. IND-M

Acerca de YWCA Walla Walla YWCA Walla Walla está dedicada a eliminar el racismo, empoderar a las mujeres y promover la paz, la justicia, la libertad y la dignidad para todos. Desde 1917, hemos enriquecido la vida de las mujeres y sus familias mediante programas que incluyen servicios contra la violencia doméstica y la agresión sexual, cuidado infantil con licencia e iniciativas de desarrollo personal. Estamos buscando un profesional financiero detallista y colaborativo que apoye nuestra misión mediante sólidas operaciones financieras y gestión administrativa. Resumen del puesto El Asistente de Cuentas por Pagar y Finanzas desempeña un papel fundamental para mantener la integridad financiera y operativa de YWCA Walla Walla. Este puesto apoya las cuentas por pagar, facturación de cuidado infantil, coordinación de nómina y mantenimiento administrativo de registros en múltiples programas. El candidato ideal será organizado, discreto y comprometido con apoyar nuestra misión mediante prácticas financieras precisas y oportunas. Este es un puesto presencial ubicado en Walla Walla, Washington. Para ser considerado, envíe tanto su currículum como una carta de presentación detallando su interés y calificaciones relevantes. Las solicitudes enviadas sin carta de presentación podrían no ser revisadas. Principales responsabilidades Cuentas por pagar y banca Realiza pagos y controla gastos recibiendo, procesando, verificando y conciliando facturas de manera oportuna. Concilia el trabajo procesado verificando entradas y comparando informes del sistema con saldos. Codifica e ingresa órdenes de compra en el software contable MIP diariamente. Apoya los pagos a proveedores monitoreando oportunidades de descuento, programando y preparando cheques, y resolviendo discrepancias o documentación relacionadas con órdenes de compra, contratos, facturas o pagos. Ayuda en el procesamiento de pagos, incluyendo cheques y transferencias electrónicas (EFT); imprime cheques, obtiene firmas y envía pagos por correo. Recibe y verifica informes de gastos y solicitudes de empleados; prepara cheques para el pago a empleados. Mantiene archivos organizados de proveedores y registros precisos de depósitos. Prepara depósitos en efectivo/cheques y solicita suministros bancarios según sea necesario. Verifica las cuentas de proveedores conciliando estados mensuales y transacciones relacionadas. Actúa como suplente en ausencia del personal de cuentas por cobrar. Facturación de cuidado infantil y finanzas del programa Procesa cargos de pago privado y genera facturas para dos centros de cuidado infantil. Supervisa cuentas atrasadas e inicia cobros cuando sea necesario. Ingresa copagos de DSHS, concilia registros de asistencia y envía facturas a SSPS. Mantiene hojas de cálculo de DSHS y prepara facturación mensual WINS (recuentos de comidas, gastos de alimentos y salarios). Genera y envía por correo estados mensuales de cuidado infantil. Apoyo a la nómina Gestiona el seguimiento del tiempo de los empleados, incluyendo actualizar y distribuir las planillas mensuales, y revisar horas trabajadas, horas extras y días libres pagados (PTO) en preparación para ingresarlos al sistema contable de nómina. Mantiene hojas de trabajo de nómina y registros de seguimiento de PTO. Imprime y distribuye vales de depósito directo y recibos de pago. Administración de personal y beneficios Reúne y revisa paquetes de contratación; apoya el registro de beneficios para empleados y envía los paquetes de contratación y documentación de beneficios al controlador. Realiza verificaciones de antecedentes y mantiene archivos y carpetas de empleados. Gestiona documentación de beneficios, incluyendo inscripción a jubilación y registros del fondo FLEX. Mantiene archivos precisos de PFML, L&I y SUTA. Preparación de cierre de año y auditorías Archiva archivos del año anterior y prepara nuevas carpetas para el próximo año. Imprime y envía por correo los formularios W-2 y 1099. Mantiene registros completos y precisos de recibos en todos los programas. Apoya la preparación de auditorías y la recolección de muestras durante el trabajo de campo. Tiempo completo regular, no exento $22.00 a $26.00 por hora, según experiencia y calificaciones Requisitos Título de asociado en Contabilidad, Administración de Empresas o campo relacionado preferido 3+ años de experiencia en cuentas por pagar o finanzas sin fines de lucro Experiencia en facturación de cuidado infantil, apoyo a nómina y cumplimiento de subvenciones es un plus Conocimiento del software contable MIP o sistemas similares Alta atención al detalle y habilidades organizativas Fuertes habilidades de comunicación y comunicación interfuncional Dominio de computadoras y habilidades de entrada de datos; manejo fluido de Google Workspace y MS Office 365, incluyendo Excel Capacidad para manejar información sensible con discreción y confidencialidad Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo Capacidad para trabajar en un entorno que pueda requerir adaptabilidad y flexibilidad Beneficios Un entorno laboral orientado a la misión que valora la colaboración, la integridad y el impacto Oportunidades de crecimiento profesional y aprendizaje interfuncional YWCA Walla Walla ofrece un generoso paquete de beneficios que incluye seguro médico, dental y de visión; Fondo de Jubilación YWCA; licencia por enfermedad y vacaciones acumuladas; 2 días personales y 11 días festivos pagados. Cultura de equipo solidaria y liderazgo de apoyo

Actualmente tenemos una vacante para un Prestablecedor de Herramientas para apoyar a nuestro equipo. Es útil contar con experiencia trabajando con herramientas manuales, herramientas eléctricas, mantenimiento automotriz y reparaciones domésticas. En este puesto, realizará tareas para apoyar a nuestro equipo y asegurarse de que dispongan de los materiales necesarios para cumplir con el programa de producción y mantener el flujo de trabajo. Nuestros empleados reciben una buena compensación y son elegibles para beneficios. Responsabilidades: Revisar el horario diario y asegurar que todos los materiales estén disponibles y listos para usar Limpiar y preparar herramientas usadas Operar herramientas manuales como destornilladores, llaves, etc., y dispositivos de medición como calibres manuales y sistemas de medición por computadora Ingresar y comunicar resultados de pruebas e información del sistema de facturación Proporcionar aportes para ayudar a resolver problemas de fabricación o cuestiones relacionadas con la configuración Operar equipos de taller mecánico (sierras, lijadoras y chorro de arena) según sea necesario Requisitos Se prefiere título de escuela secundaria o equivalente Poseer licencia de conducir válida Capacidad para seguir instrucciones y hojas de tareas, trabajar con poca o ninguna supervisión, realizar múltiples tareas y enfocarse en los detalles Colaborativo, trabaja bien con otros, demuestra espíritu de equipo Poseer las habilidades mecánicas necesarias y comprensión sobre cómo usar herramientas Capacidad para estar de pie, caminar y levantar repetidamente durante períodos prolongados Cumplir con todas las normas de seguridad para garantizar un entorno de trabajo seguro Aprobar con éxito la verificación de antecedentes y la prueba de drogas requeridas antes del empleo Beneficios Beneficios médicos Tiempo libre pagado 

Estamos buscando a alguien que se una a nuestro equipo como Asociado de Almacén. En este puesto, usted garantizará un entorno de trabajo seguro, gestionará envíos entrantes y salientes, y mantendrá conteos cíclicos precisos y manejo de materiales. Nuestro candidato ideal tiene algunos conocimientos sobre gestión de inventario, envíos y manipulación, así como experiencia en servicio al cliente y compras. Los clientes impulsan nuestro trabajo, y nuestros empleados están facultados y comprometidos a ofrecer un servicio de primera clase. Además, usted recibirá una compensación adecuada y será elegible para beneficios como empleado. Responsabilidades: • Recibir envíos y verificar las cantidades correctas según los documentos de envío • Registrar con precisión la información de envíos en el sistema de la empresa • Informar al gerente de servicio al cliente sobre discrepancias e inconvenientes en los envíos • Cumplir pedidos con precisión utilizando el inventario en estantes y empacar materiales de forma segura para su envío • Utilizar software logístico de terceros para generar envíos • Operar de forma segura una montacargas, transpaleta y carros manuales para mover materiales • Almacenar adecuadamente los materiales en las ubicaciones correctas del almacén • Realizar conteos de inventario, identificar y registrar discrepancias • Trabajar con departamentos internos para investigar y resolver discrepancias de inventario Requisitos • Se prefiere diploma de escuela secundaria o equivalente • Licencia de conducir válida • 1-3 años de experiencia en almacén, envíos o recepción • Es deseable comprensión de la gestión de inventario • Capacidad para trabajar con poca o ninguna supervisión para completar tareas asignadas • Buenas habilidades de comunicación escrita y oral, y excelentes habilidades organizativas • Experiencia usando Microsoft Excel y Word • Capacidad para sentarse o estar de pie durante largos períodos • Cumplir con todas las normas de seguridad para garantizar un entorno de trabajo seguro • Someterse a una verificación de antecedentes conforme a las leyes y regulaciones locales y aprobar con éxito un examen de detección de drogas   Beneficios Médico, dental, visión y PTO