Contratista 1099 - Técnico de Reparación de Electrodomésticos

El Clasificador de Almacén es responsable de las tareas de clasificación requeridas en los departamentos de Almacén y Rutas. Responsabilidades Clasifica y prepara paquetes para su entrega a sus destinos correctos. Ayuda en la carga y descarga de paquetes hacia y desde los vehículos de entrega. Trabaja de forma independiente o como parte de un equipo para cumplir con plazos específicos. Mantiene actualizados los registros de inventario. Mantiene en todo momento un entorno de trabajo limpio y seguro. Garantiza el flujo oportuno y eficiente de todos los paquetes y documentos a través del almacén. Otras funciones según se asignen. Responsabilidades de supervisión: Este puesto no tiene responsabilidades de supervisión de empleados. Requisitos Para desempeñar este trabajo con éxito, una persona debe ser capaz de realizar cada función esencial de acuerdo con los requisitos de NOW Courier. Los requisitos que se indican a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad necesarios. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones y responsabilidades esenciales. Conocimientos, habilidades y capacidades: Altamente organizado y orientado al detalle. Recurso creativo. Habilidades analíticas y capacidad para resolver problemas. Debe mostrar profesionalismo y ser eficaz al trabajar con clientes, proveedores y empleados. Transmitir hábilmente información sobre una amplia gama de temas a una audiencia diversa. Son fundamentales las habilidades de influencia y asesoramiento. Dominio de software de oficina comúnmente utilizado, incluyendo pero no limitado a: MS Word, Excel, PowerPoint, Outlook, así como comunicaciones telefónicas e internet. Capacidad para manejar información confidencial. Habilidades efectivas de priorización y gestión del tiempo. Capacidad para trabajar en un entorno acelerado, con alta presión y orientado a plazos. Fuerte iniciativa para buscar continuamente precisión, calidad y puntualidad de la información. Capacidad para establecer y mantener relaciones efectivas mediante sólidas habilidades interpersonales, haciendo hincapié en la construcción de relaciones y una demostración constante de buen juicio profesional. Capacidad para gestionar múltiples proyectos y tareas simultáneamente. Es obligatorio un compromiso genuino con la calidad en nombre de la empresa mientras se construye una cultura corporativa comprometida con la excelencia. Demandas físicas: Las demandas físicas aquí descritas son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones y responsabilidades esenciales. Al desempeñar las funciones de este trabajo, el empleado debe sentarse regularmente; usar las manos para manipular o tocar; alcanzar con las manos y brazos; y hablar o escuchar. El empleado con frecuencia permanecerá de pie; caminará; y levantará y/o moverá hasta 50 libras sin dispositivo de ayuda (se puede requerir mayor peso con el uso de un dispositivo de ayuda). El empleado ocasionalmente subirá escaleras o se balanceará; se agachará, arrodillará, encorvará o gateará. Las habilidades visuales específicas requeridas por este trabajo incluyen visión cercana (visión clara a 20 pulgadas o menos), visión de lejos (visión clara a 20 pies o más), visión de color (capacidad para identificar y distinguir colores), visión periférica (capacidad para observar un área que puede verse arriba y abajo o a la izquierda y derecha mientras los ojos están fijos en un punto dado), percepción de profundidad (visión tridimensional, capacidad para juzgar distancias y relaciones espaciales) y la capacidad para ajustar el enfoque (capacidad para ajustar el ojo y enfocar nítidamente un objeto). Entorno de trabajo: Las características del entorno de trabajo aquí descritas son representativas de las que un empleado encuentra al desempeñar las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones y responsabilidades esenciales. Este trabajo opera principalmente en un entorno de almacén con potencial moderado de riesgos para la seguridad/salud. El nivel de ruido en el entorno de trabajo generalmente es moderado a alto. Aunque las oficinas de NOW Courier están abiertas de 8 a.m. a 5 p.m., de lunes a viernes, este trabajo puede requerir trabajar fuera de estos horarios y durante los fines de semana. Beneficios Como empresa galardonada, nuestros empleados son la fuerza más importante que impulsa nuestro éxito continuo. Ofrecemos un entorno desafiante y solidario con oportunidades para aprender, crecer y contribuir; por eso, según nuestra auditoría anual de cultura, el 93 % de los empleados actuales recomendarían NOW Courier a un amigo para emplearse. Le invitamos a explorar nuestra empresa y a aportar sus habilidades y experiencia a nuestro altamente capacitado equipo de profesionales apasionados por su trabajo. Una carrera satisfactoria y gratificante con compensación competitiva, atención médica completa, 401k/compartición de beneficios, tiempo libre remunerado, filantropía corporativa, eventos para empleados y sus familias, y más es nuestro compromiso con usted. EOE M/W/Vets/Disabled

En Royal Electric Company ofrecemos diseño eléctrico experto, construcción y servicio con constructores, contratistas y propietarios de instalaciones que valoran las relaciones, la confianza, la experiencia y el compromiso mutuo para lograr resultados excepcionales. Podemos mantener esto gracias a nuestros valores fundamentales de experiencia, colaboración, integridad, pasión y lealtad. Estos valores respaldan nuestro propósito principal: ¡construir grandes relaciones, un proyecto a la vez! Actualmente estamos aceptando solicitudes para prácticas en nuestra oficina de Sacramento. Esta oportunidad comenzará en el verano de 2026, trabajando con nuestros equipos de gestión de proyectos. El practicante tendrá exposición a varias áreas del negocio en Royal; se le brindarán oportunidades de aprendizaje práctico y experiencia invaluable que le serán útiles en su carrera. El éxito en este puesto se puede lograr mediante las siguientes funciones y responsabilidades: Ingeniero de Proyecto: Ayudar en la coordinación de equipos y cronogramas Ayudar en la redacción de RFIs y envíos Informes diarios sobre el progreso del proyecto Viajar a los sitios de trabajo según sea necesario Participar en reuniones de seguridad, por ejemplo, charlas breves de seguridad, estiramientos y ejercicios, etc. Requisitos Actualmente matriculado en un programa de educación superior en Gestión de la Construcción, Ingeniería o campo de estudio relacionado Dominio de todos los programas del paquete Microsoft Office Gran atención al detalle y habilidades para resolver problemas Capacidad para comunicarse eficaz y eficientemente con todas las áreas del negocio, clientes internos y externos, etc. Las prácticas variarán según la orientación, objetivos y estudios del candidato. Cada descripción de puesto está sujeta a cambios y puede incluir otras funciones según se asignen. Rango Salarial: $21-$25 Royal se enorgullece de ser un lugar de trabajo que ofrece igualdad de oportunidades. Las personas que buscan empleo en Royal son consideradas sin importar edad, ascendencia, color, raza, género (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), identidad u orientación sexual, información genética, estado civil, condición médica, discapacidad mental o física, origen nacional, situación protegida de licencia familiar o médica, religión, condición militar o de veterano, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Utilizamos E-Verify para confirmar la autorización de trabajo tanto con la Administración de la Seguridad Social como con el Departamento de Seguridad Nacional. Enlace de E-Verify: http://www.uscis.gov/e-verify/employees Los solicitantes deben estar autorizados para trabajar en Estados Unidos. Royal Electric no puede patrocinar ni hacerse cargo del patrocinio de visas de empleo en este momento. Promovemos un entorno de trabajo libre de drogas.

¿Es usted un despachador experimentado y autónomo que busca avanzar en su carrera? Si es así, ¡Kooner Truck Repair quiere que se una a nuestro equipo en crecimiento! Actualmente estamos contratando para un puesto de Despachador en nuestra oficina central en Sacramento, CA. Buscamos un despachador confiable que actúe como punto de contacto para llamadas de emergencia y no emergencia. Usted recibirá solicitudes de clientes, despachará técnicos, transmitirá mensajes y hará el seguimiento de vehículos. El candidato ideal debe ser principalmente un excelente comunicador y capaz de mantener la calma y la compostura, especialmente en situaciones de emergencia. Debe ser capaz de realizar múltiples tareas y tomar las acciones adecuadas con poca supervisión. ¿Por qué Kooner Fleet Management Solutions? Con más de 8 años de experiencia en la industria, Kooner Fleet Management Solutions es reconocido como uno de los principales proveedores de servicios de mantenimiento y reparación de emergencia para camiones en Estados Unidos. Nuestro compromiso de ofrecer servicios eficientes y confiables de mantenimiento y reparación de camiones garantiza que los camiones y remolques de nuestros clientes permanezcan en óptimas condiciones, permitiéndoles operar de forma segura y cumplir con altos estándares. Como empresa familiar, nos enorgullece nuestro trabajo, nuestras asociaciones y nuestros miembros dedicados del equipo. Horario: Domingo a jueves, 4:00 p.m. - 12:30 a.m. Salario: $23 - $25/hora Excelentes beneficios: Pago semanal Médico, dental y visual Plan 401K con coincidencia Seguro de vida ¡Más beneficios próximamente! Fuertes valores: Somos una empresa familiar, valoramos a nuestros empleados y hemos creado una cultura basada en fuertes valores. Desarrolle sus habilidades: Le proporcionaremos entrenamiento excelente desde el inicio y de forma continua para asegurar su éxito. Acelere su carrera: La historia demuestra que los empleados con buen desempeño pueden ascender a puestos de líder o gerente, o seguir otras vías dentro de nuestra empresa. La estabilidad de un líder de la industria: Nuestra pasión por el trabajo de calidad y el excelente servicio al cliente nos ha ayudado a convertirnos en líderes del sector. Nuestros clientes incluyen algunos de los mayores operadores de flotas del país. En qué consiste el puesto de Despachador: Gestionar la programación de las asignaciones de rutas Programar y despachar vehículos de la flota para servicios diarios Comunicarse con los conductores sobre su ubicación actual, tiempo estimado de llegada al siguiente destino y cualquier retraso que pueda ocurrir Garantizar la seguridad mediante el monitoreo del comportamiento del conductor y el cumplimiento de las políticas de seguridad, así como mantener los registros de los conductores Preparar informes sobre actividades diarias y estadísticas para los gerentes Actualizar el estado de los trabajos en el sistema de software de despacho y mantener registros precisos de las tareas despachadas Resolver consultas y quejas de los clientes de manera profesional y cortés Preparar informes sobre tareas despachadas, utilización de la flota y otras métricas según sea necesario Cumplir con todas las políticas y procedimientos de la empresa relacionados con las operaciones de despacho Realizar otras funciones asignadas Cómo es nuestro candidato ideal: Diploma de escuela secundaria o equivalente Experiencia demostrada como despachador o cargo equivalente Experiencia en mantenimiento de flotas / automotriz / transporte de carga muy deseable Excelentes habilidades de comunicación, interpersonales y de servicio al cliente Capacidad para realizar múltiples tareas, priorizar y gestionar eficazmente el tiempo Fuertes habilidades organizativas y de coordinación Dominio de Microsoft Office y Google Suite, con aptitud para aprender nuevos programas y sistemas Kooner Fleet Management Solutions es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados y solicitantes, libre de discriminación y acoso. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por la ley. Celebramos la diversidad y estamos dedicados a fomentar un lugar de trabajo donde cada miembro del equipo pueda prosperar. Kooner Fleet Management Solutions participa en E-Verify para verificar la elegibilidad laboral. #KFMSC

Acerca de Roamly Roamly Insurance Group (Roamly), una subsidiaria propiedad total de Outdoorsy Holdings, Inc., es la primera compañía de insurtech integral para entusiastas del viaje. Ofrecemos productos de seguros únicos e integrados que permiten que las autocaravanas de los propietarios estén "listas para alquilar", eliminando la cláusula de exclusión por uso comercial que prohíbe las actividades de alquiler en línea. A través de nuestra plataforma, ofrecemos una amplia gama de productos de seguros, incluyendo seguros de alquiler, seguros de viaje y seguro para mascotas, para empoderar a nuestros clientes y que puedan explorar con confianza. Para obtener más información, visite www.Roamly.com. Acerca del puesto Como Agente de Servicio de Seguros en Roamly, será un héroe de primera línea para nuestra comunidad aventurera. Trabajando en modalidad híbrida desde nuestra oficina en South Lamar, Austin, TX, será el recurso principal para educar a los clientes sobre seguros de autocaravana y ayudarles con sus necesidades de pólizas. Su trabajo será crucial para garantizar la mejor experiencia posible al cliente y tendrá una influencia directa en nuestras decisiones y hoja de ruta del producto. Principales responsabilidades Atender llamadas de clientes y gestionar correspondencia por correo electrónico relacionada con consultas sobre facturación, pagos en línea, renovaciones y cancelaciones. Procesar solicitudes entrantes de cambios en pólizas por parte de los clientes. Revisar coberturas de pólizas y emitir certificados de seguro, pruebas de seguro o pólizas provisionales (binders). Retener clientes superando objeciones a cancelaciones y proporcionando soluciones efectivas. Promover productos complementarios como asistencia en carretera, protección de llantas y ruedas, y seguro para mascotas. Identificar oportunidades para ventas cruzadas y transferir nuevos prospectos al equipo de ventas. Requisitos Lo que estamos buscando Experiencia y licencias: Se prefiere un mínimo de 1 año de experiencia en seguros de propiedad y responsabilidad civil (agente, compañía cautiva o aseguradora). Se prefiere, aunque no es obligatorio, contar con una licencia de Propiedad y Responsabilidad Civil, ya que estamos comprometidos a ayudarle con todos los trámites de obtención y renovación de licencias. Enfoque en el cliente: Es una persona detallista con un fuerte compromiso en brindar el mejor servicio posible, y aborda cada interacción con paciencia, empatía y profesionalismo. Es adaptable a diferentes tipos de personalidad y situaciones del cliente. Colaborativo: Tiene ganas de trabajar en un entorno dinámico y en equipo, donde pueda gestionar eficazmente su carga de trabajo y mantener una actitud positiva. Proactivo y organizado: Tiene un fuerte compromiso con la consecución de resultados, buena gestión del tiempo y alto rendimiento bajo presión. También posee buenas habilidades para ingresar datos y puede navegar sitios web con facilidad. Habilidades comunicativas: Tiene buenas habilidades de comunicación escrita y verbal, es autocrítico y mantiene una actitud positiva en todas las situaciones. Habilidades técnicas: Tiene conocimientos sólidos en el uso de G-Suite y productos de Microsoft Office. Alineación cultural: Vive, promueve y valora la cultura de nuestra empresa, y se alinea con la misión de Outdoorsy de impulsar la aventura. Beneficios Por qué le encantará trabajar aquí: Oportunidad de crecimiento: Únase a una empresa en etapas iniciales y ayude a construir sus cimientos para el éxito. Compensación competitiva: Reciba un salario competitivo con potencial de pago variable adicional. Beneficios integrales: Ofrecemos un paquete completo de beneficios de salud y bienestar, coincidencia en planes 401(k) y tiempo libre remunerado flexible. Equilibrio entre trabajo y vida personal: Disfrute de descuentos en alquiler de autocaravanas y una cultura empresarial que valora un equilibrio saludable entre el trabajo y la aventura. Compensación y horario: Salario base: El salario para este puesto oscila entre $45,000 y $51,000 anuales, dependiendo de la experiencia, con posibilidad de ganar pagos variables anuales adicionales. Horario: Este es un puesto de tiempo completo en modalidad híbrida, que requiere estar presente en la oficina tres días a la semana y trabajar de forma remota dos días a la semana.

TRABAJO ACTUAL:   Paga $25 por hora por tiempo en el lugar.  El tiempo en el lugar se estima entre 2 y 3 horas.  El kilometraje se determinará al programar según la distancia.  PHG necesita un representante para desmontar y retirar un exhibidor de tarjetas de felicitación de 8 pies del gondola y colocarlo en la sala trasera para su recogida, así como también un exhibidor giratorio de tarjetas de felicitación en una tienda Giant en Carlisle, PA.   El representante debe proporcionar sus propias herramientas manuales básicas y taladro/controlador manual para el desmontaje.  Esto debe hacerse lo antes posible   TENGA EN CUENTA que este no es un trabajo a tiempo completo ni medio tiempo permanente.  Los trabajos de visita única se publican y distribuyen según sea necesario cuando PHG los recibe de los clientes.  TRABAJOS FUTUROS:  Una vez dentro del sistema de Servicios Minoristas PHG, recibirá todos los trabajos publicados en su área geográfica con una breve descripción y pago para revisión, y podrá solicitar el trabajo si está interesado.

Si desea unirse a un equipo trabajador que comparte el compromiso de brindar servicios de comunicación de alta calidad en una ubicación privilegiada del norte de Nueva Jersey, considere una carrera con el Condado de Morris. Tenemos vacantes para el puesto de Practicante de Telecomunicaciones de Seguridad Pública en la División de Comunicaciones del Departamento de Ley y Seguridad Pública del Condado de Morris, un Centro de Comunicaciones de Seguridad Pública acreditado nacionalmente por CALEA. Responsabilidades incluyen: responder llamadas telefónicas de emergencia y no emergencia al 9-1-1 para policía, bomberos y servicios médicos de emergencia despachar personal y equipos de policía, bomberos y servicios médicos de emergencia según los procedimientos operativos estándar mantener, recibir y registrar información pertinente proveniente de las comunicaciones por radio bidireccional con unidades de campo de emergencia de policía, bomberos y servicios médicos de emergencia monitorear grupos de conversación por radio y múltiples líneas para todas las comunicaciones utilizar terminales de computadora para acceder a diversos sistemas de aplicación de la ley, incluyendo CJIS y NCIC. Requisitos Candidatos ideales: mantener la calma bajo presión tener capacidad para comunicarse clara y concisamente, tanto oral como por escrito tener capacidad para realizar múltiples tareas simultáneamente tener habilidades proficientes de mecanografía y entrada de datos en teclado ejercer buen juicio y tomar decisiones adecuadas en situaciones de emergencia deben poseer un alto nivel de profesionalismo y confidencialidad El puesto requiere: graduación de secundaria o equivalente debe ser capaz de trabajar turnos de forma rotativa, incluyendo noches, fines de semana y días festivos completar con éxito una verificación de antecedentes penales y una evaluación psicológica previa al empleo. Beneficios La fecha de inicio para esta convocatoria es marzo de 2026; el salario inicial en ese momento será de $56,787 según el acuerdo sindical/términos de empleo. Todos los empleados de tiempo completo reciben un generoso paquete de beneficios que incluye vacaciones pagadas, licencia por enfermedad, días festivos, capacitación remunerada en el trabajo, beneficios de salud y jubilación, así como oportunidades de horas extras. El Condado de Morris es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. (No incluya ninguna información sobre raza, color, credo, religión, sexo, origen nacional o discapacidad.)