Detallista / Pulidor de Taller de Carrocerías Automotrices

¿Es usted un asesor de servicio con experiencia que busca avanzar en su carrera? Si es así, ¡Kooner Fleet Management Solutions quiere que se una a nuestro equipo en crecimiento! El Asesor de Servicio será responsable de preparar estimaciones detalladas de costos para mantenimiento, reparación y servicios mediante el análisis de especificaciones de órdenes de reparación, evaluación de costos de mano de obra y repuestos, y asegurando que las estimaciones sean precisas y competitivas. Si es alguien que prospera en un entorno dinámico y está apasionado por contribuir al éxito de una organización orientada al trabajo en equipo, Kooner Fleet Management Solutions podría ser el lugar ideal para que sus talentos florezcan. Este puesto está ubicado en nuestra oficina central en Sacramento, CA. ¿Por qué elegir Kooner Fleet Management Solutions? Con más de 8 años de experiencia en la industria, Kooner Fleet Management Solutions es reconocida como uno de los principales proveedores de servicios de mantenimiento y reparación de emergencia de flotas en Estados Unidos. Nuestro compromiso con la prestación de servicios de mantenimiento y reparación eficientes y confiables garantiza que los camiones y remolques de nuestros clientes permanezcan en óptimas condiciones, permitiéndoles operar de forma segura y cumplir con altos estándares. Como empresa familiar, nos enorgullece nuestro trabajo, nuestras asociaciones y nuestros miembros del equipo dedicados. Horario: Lunes a viernes, de 3:00 p.m. a 11:30 p.m. Excelentes beneficios: Salario competitivo: $28-33/hora Seguro médico, dental y visual Cobertura de 401K Seguro de vida Oportunidades de crecimiento y avance profesional En qué consiste el rol del Asesor de Servicio: Analizar los requisitos de la orden de reparación: Revisar solicitudes de órdenes de trabajo para comprender el alcance del trabajo e identificar factores clave que influyan en los costos. Estimación de costos: Determinar los costos de mano de obra, repuestos, equipos y transporte, utilizando conocimientos del sector y software especializado. Preparación de estimaciones: Preparar estimaciones detalladas de costos, incluyendo mano de obra, repuestos y costos generales de reparación. Comunicación e informes: Presentar estimaciones a la gerencia y partes interesadas, compilar y registrar los costos reales y preparar informes de seguimiento de costos. Comunicación: Interactuar con los clientes para explicar el proceso de reparación, responder preguntas y abordar inquietudes. Satisfacción del cliente: Mantener altos niveles de satisfacción del cliente mediante una comunicación clara, estimaciones precisas y reparaciones oportunas. Realizar otras tareas asignadas. Perfil del candidato ideal: Experiencia comprobada de 3 a 5 años como Asesor de Servicio o en un cargo similar en la industria automotriz, logística o mantenimiento de flotas. Amplio conocimiento de los procedimientos de redacción de servicios y estimaciones. Dominio de Mac OS, Microsoft Office Suite y software de estimaciones. Excelente atención al detalle y sólidas habilidades organizativas. Capacidad para comunicarse eficazmente con clientes y miembros del equipo. Habilidades para resolver problemas con enfoque en brindar un servicio al cliente de alto nivel. Diploma de escuela secundaria requerido; título de asociado preferido. Entorno de trabajo: Entorno de oficina estándar. Debe poder levantar hasta 10 libras. Debe poder sentarse hasta por 4 horas seguidas. Kooner Fleet Management Solutions es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados y solicitantes, libre de discriminación y acoso. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por la ley. Celebramos la diversidad y estamos dedicados a fomentar un lugar de trabajo donde cada miembro del equipo pueda prosperar. Kooner Fleet Management Solutions participa en E-Verify para verificar la elegibilidad laboral.

¿Dirías que eres un horticultor o un entusiasta de los jardines? ¿Hablas con fluidez inglés y español? ¿Tienes excelentes habilidades organizativas y de comunicación? ¿Eres una persona agradable que trabaja bien en equipo? ¿Te interesa? ¡Entonces queremos conocerte! Estamos buscando un líder para gestionar 40 jardines, clientes y un pequeño equipo de mantenimiento. Alguien con amplios conocimientos sobre plantas, capaz de identificar las necesidades de un jardín y comunicarlas tanto a clientes como a miembros del equipo. Y alguien que esté interesado en ayudarnos a hacer crecer el departamento. A diario, te encontrarás: Reuniéndote con los equipos cada mañana para organizar su jornada y cualquier coordinación necesaria con los clientes. Realizando visitas regulares a todos nuestros jardines. Organizando y programando las rutas del equipo y trabajos adicionales. Comunicándote proactivamente con nuestros clientes sobre sus jardines. Creando y presentando contratos de mantenimiento a nuevos clientes. Capacitando y ayudando al equipo en la identificación de plantas, técnicas adecuadas de poda, fertilización y uso de pesticidas, etc. Si buscas un trabajo desafiante, gratificante y diferente cada día, y crees que tienes lo necesario, ¡envíanos tu currículum! Si decidimos trabajar juntos, ofrecemos: Empleo a tiempo completo Pago competitivo Seguro médico 401k Requisitos: Se requieren conocimientos sobre plantas. Es imprescindible ser bilingüe. Buena ética laboral y capacidad para dirigir el trabajo sin supervisión. Disposición para trabajar con otros, fomentar relaciones dentro del equipo y con los clientes. Y deseos de trabajar con dedicación. Horario: de 7:30 a.m. a 4:00 p.m., de lunes a viernes

Resumen del trabajo: El Trabajador Social Máster Licenciado será responsable de realizar operaciones diarias de trabajo social Responsabilidades ● Evaluación de pacientes remitidos por el proveedor de atención primaria (PCP) utilizando herramientas de evaluación basadas en evidencia. ● Tratamiento de condiciones de salud conductual utilizando enfoques basados en evidencia (TCC, Entrevista Motivacional, intervención en crisis, Psicoterapia Interpersonal y activación conductual). ● Realizar recomendaciones de tratamiento durante las reuniones del equipo de atención colaborativa ● Supervisar el tratamiento mediante la planificación de cuidados y la coordinación con el equipo clínico y los hogares de salud. ● Proporcionar servicios de intervención en crisis y evaluación de riesgos de pacientes según sea necesario. ● Involucrar a clientes con uso limitado de servicios de salud conductual mediante esfuerzos de alcance. ● Documentar servicios de manera oportuna. ● Participar en supervisión clínica semanal ● Participar en reuniones del equipo y conferencias de casos según sea necesario. Requisitos ● Licencia LMSW ● Título de Máster en Trabajo Social de una institución acreditada ● Capacidad para utilizar herramientas de cribado de salud conductual y realizar evaluaciones bio-psico-sociales ● Utilizar criterios diagnósticos del DSM-V para diagnosticar y tratar condiciones de salud conductual ● Evaluar riesgos y colaborar con el equipo psiquiátrico y clínico en la gestión de riesgos ● Capacidad para utilizar registros electrónicos de salud para documentar servicios clínicos y revisar datos de salud relevantes. ● Comunicar información clínica de manera concisa y completa a los equipos de atención integrada, incluyendo al PCP, NP/MD y personal de gestión de cuidados del hogar de salud. ● Se prefiere fuertemente ser bilingüe en español Salario: $63,000-$65,000 Empleador que ofrece igualdad de oportunidades

Buscamos un camarero/gerente de bar para un nuevo billar y bar deportivo en el pueblo de Bedford. Los candidatos deben tener experiencia en la gestión de todos los aspectos de un bar y sentirse cómodos trabajando en un entorno diverso e inclusivo.

Miller Transportation Group es un líder en rápido crecimiento en la industria del transporte y ha sido propiedad y operado por una familia desde 1912. Con sede en Lumberton, Nueva Jersey, operamos orgullosamente varias unidades de negocio de la siguiente manera: Miller Truck Leasing – la compañía de arrendamiento de camiones privada más grande en la costa este. Ofrece arrendamiento integral, arrendamiento financiero, alquiler de camiones y programas de mantenimiento de camiones. Miller Dealerships – ofrece soluciones de automóviles y camionetas ligeras en las marcas Ford, Lincoln y Subaru. Miller Dedicated Services – apoya a los clientes en la externalización de sus necesidades de transporte proporcionando vehículos, conductores, combustible, seguros y experiencia general en la industria. Miller Brokerage Services – ofrece soluciones de capacidad bajo demanda a través de nuestra red de transportistas confiables. Miller Transportation Group está contratando inmediatamente un Técnico Mecánico Diesel para nuestra división Miller Truck Leasing en Linden, Nueva Jersey. Con más de 100 años de experiencia y más de 8.000 camiones en carretera, Miller opera actualmente 40 talleres de mantenimiento diesel en KY, MD, PA, NJ, NY, CT, MA y NH. ¡Excelente oportunidad para unirse a una empresa familiar lo suficientemente grande para servir pero lo suficientemente pequeña para preocuparse! Requisitos Usted: Realizará mantenimiento preventivo rutinario y reacondicionamiento general de equipos en vehículos de Clase 1 a Clase 8 Diagnosticará, documentará y reparará códigos de falla del motor (software OEM proporcionado por la empresa) siguiendo los procedimientos adecuados de garantía Reparará / reemplazará frenos, componentes de dirección, suspensión y realizará alineaciones Reemplazará embragues y transmisiones Usted tiene: Experiencia previa como mecánico de flota, mecánico diesel o mecánico de equipo pesado Experiencia o formación formal en el diagnóstico, reparación y mantenimiento de tractores diésel de Clase 1-7 Licencia CDL válida, o la capacidad de obtener una CDL con la ayuda de nuestro instructor Herramientas manuales Se valora, aunque no es obligatorio, experiencia trabajando en unidades de refrigeración Capacidad para trabajar en el segundo turno: martes a viernes de 12 pm a 8:30 pm y sábado de 6 am a 2:30 pm Beneficios Compensación competitiva: $25-$36 por hora + $1 por hora de diferencial por turno + $25 por cada sábado trabajado Vacaciones pagadas y días festivos Seguro médico, visual y dental integral con opciones HRA, HSA y FSA 401(k) con coincidencia proporcionada por la empresa Descuentos para empleados y un programa de asistencia al empleado Oportunidades de avance profesional para técnicos de todos los niveles Programas sólidos de capacitación presencial y en línea, incluida la capacitación sobre emisiones de Nueva Jersey #Miller1

Limpieza de conductos del sistema de HVAC y unidades manejadoras de aire para clientes industriales, comerciales, de atención médica y residenciales. Se requiere licencia de conducir válida Se requiere viajar Beneficios de la empresa después del período de calificación Pago por hora Gastos de viaje fuera de la ciudad cubiertos