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Auditor Energético Residencial

$60,000-80,000/año

Resource Innovations

Flagstaff, AZ, USA

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Resource Innovations está buscando un Auditor Energético Residencial para unirse a nuestro equipo en crecimiento en Arizona y apoyar la implementación del programa de la Ley de Reducción de la Inflación. Como uno de los primeros empleados clave en este puesto, será responsable de realizar auditorías energéticas de alta calidad en hogares y garantizar el control de calidad de nuestro programa HEAR. Usted es un técnico orientado al cliente, competente en los estándares BPI y certificaciones relacionadas, que realizará auditorías energéticas completas en hogares, centrándose en participantes de programas basados en ingresos y colaborando con redes de contratistas. Su supervisión incluirá inspecciones de mejoras residenciales contra intemperie, sistemas HVAC e instalaciones de calentadores de agua, revisando hallazgos de control de calidad (QA/QC) para garantizar la integridad del programa. El trabajo conjunto con socios para identificar e implementar soluciones efectivas basadas en los resultados de las auditorías y en la retroalimentación de los clientes será fundamental para su éxito. Además, colaborará transversalmente con diversos equipos para mejorar la eficacia y eficiencia de las soluciones de programas de Resource Innovations. El candidato ideal posee experiencia comprobada en auditorías energéticas, ciencias de la edificación o campos relacionados, junto con relaciones establecidas en vivienda, programas de reembolsos/incentivos y desarrollo comunitario. Son esenciales sólidas habilidades de liderazgo, enfoque en trabajo en equipo y servicio al cliente, y conocimiento de normas y prácticas relevantes, particularmente certificaciones BPI. Destacarán también excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas. En Resource Innovations, tendrá un papel fundamental en la definición de nuestros servicios de auditoría energética mientras genera un impacto significativo en la eficiencia energética comunitaria. ¡Si está listo para dar el siguiente paso en su carrera y ayudarnos a ofrecer soluciones de programa de primera clase, queremos saber de usted! Resource Innovations (RI) es una empresa de transformación energética liderada por mujeres y centrada en el impacto. Basándonos en nuestra experiencia en eficiencia energética, estamos ampliando constantemente nuestra cartera de soluciones de energía limpia para guiar a las empresas de servicios públicos a través de desafíos cada vez más complejos e interconectados. Flexibilidad de carga. Electrificación. Reducción de carbono. En cada paso, lideramos el impulso para generar cambio. Funciones y responsabilidades Realizar auditorías energéticas residenciales en sitio, incluyendo sistemas HVAC, aislamiento, ventanas, iluminación, electrodomésticos y envolvente del edificio. Utilizar herramientas diagnósticas como puertas sopladoras, analizadores de combustión y cámaras infrarrojas para evaluar fugas de aire y rendimiento energético. Recopilar y analizar datos de servicios públicos, patrones de uso de los propietarios y especificaciones del edificio. Utilizar herramientas de software proporcionadas para ingresar todos los datos anteriores y priorizar recomendaciones de mejoras para ahorrar energía. Educar a los propietarios y residentes sobre oportunidades de ahorro energético, reembolsos y mejores prácticas. Realizar inspecciones posteriores a la instalación para verificar la finalización y eficacia de las mejoras energéticas. Garantizar el cumplimiento con las normas aplicables y los requisitos del programa. Colaborar con contratistas, representantes de servicios públicos y gestores de programas según sea necesario. Mantener registros precisos y presentar documentación de manera oportuna. Otras funciones asignadas. Requisitos Debe residir en Arizona. Título de escuela secundaria o equivalente; se prefiere título asociado o licenciatura en energía, construcción, ciencias ambientales o campo relacionado. 2 o más años de experiencia en servicios de campo, control de calidad y aseguramiento de calidad, consultoría, eficiencia energética o experiencia en servicios públicos, muy deseable. Debe poseer actualmente la certificación BPI Building Analyst (BPI BA). No se considerarán candidatos sin esta certificación. Se requiere conocimiento de ciencias de la edificación, construcción y experiencia técnica. Debe ser ciudadano estadounidense. Se prefiere certificación HERS y RESNET Rater. Capacidad para viajar entre el 25% y el 75% del tiempo (viajes nocturnos limitados). Experiencia con SnuggPro es un plus. Interés en sostenibilidad y pasión por generar un impacto significativo en el medio ambiente. Habilidades, educación y experiencia preferidas Excelentes habilidades verbales, interpersonales y escritas. Se prefieren candidatos bilingües que hablen español. Excepcionales capacidades analíticas, de resolución de problemas y toma de decisiones. Persona orientada al trabajo en equipo, capaz de trabajar en un entorno acelerado mientras maneja múltiples prioridades. Ética profesional sólida, incluida la protección de información confidencial y propiedad intelectual. Dominio de Microsoft Office Suite y herramientas CRM. Enfoque en servicio al cliente. Capacidad para aplicar conocimientos detallados de procedimientos organizacionales para tomar decisiones independientes y servir como recurso confiable para el equipo directivo superior. Beneficios Acerca de Resource Innovations Resource Innovations (RI) es una empresa de transformación energética liderada por mujeres y centrada en el impacto. Basándonos en nuestra experiencia en eficiencia energética, estamos ampliando constantemente nuestra cartera de soluciones de energía limpia para guiar a las empresas de servicios públicos a través de desafíos cada vez más complejos e interconectados. Flexibilidad de carga. Electrificación. Reducción de carbono. En cada paso, lideramos el impulso para generar cambio. Resource Innovations es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades, comprometido a garantizar igualdad de oportunidades laborales para todos los solicitantes y empleados sin distinción de raza, color, religión, origen nacional, género, edad, discapacidad, estado civil, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual o cualquier otro estatus protegido. Además de los requisitos de la ley federal, Resource Innovations cumple con las leyes estatales y locales aplicables sobre no discriminación en el empleo en cada ubicación donde la empresa realiza actividades. Compensación y beneficios Resource Innovations ofrece salarios competitivos basados en las habilidades, experiencia y calificaciones del candidato para el puesto. El rango de compensación para el salario base de este puesto es de $60,000 - $80,000. Además del salario base, los empleados son elegibles para un bono anual discrecional. El salario indicado representa la compensación esperada para este puesto. La compensación final se determinará según factores como la experiencia, educación y ubicación del candidato. También ofrecemos un paquete completo de beneficios que incluye tres semanas de vacaciones pagadas por año; días festivos pagados; plan de jubilación 401(k) con aporte coincidente del empleador; seguro médico, dental y de visión; y otros beneficios complementarios. La contratación con Resource Innovations está sujeta al éxito en la realización de una verificación completa de antecedentes y referencias. Si aplica al puesto, también puede requerirse un análisis de drogas previo al empleo. La descripción y los requisitos del puesto anteriores no pretenden ser exhaustivos. Resource Innovations se reserva el derecho de realizar cambios o ajustes en las descripciones o requisitos del puesto en cualquier momento sin previo aviso.

Fuentea:  workable Ver publicación original

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Flagstaff, AZ, USA
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Nota: Este puesto es PARA TRABAJAR EN OFICINA en nuestra oficina de Irvine, el candidato debe ser local. ¿Te apasiona marcar la diferencia y estás deseoso de ayudar a quienes lo necesitan? ¡Únete a nosotros en TORKLAW! Estamos buscando un destacado auxiliar de registros médicos que se motive ante los retos, sobresalga en organización y nunca pierda de vista los objetivos generales. Como auxiliar de registros médicos, serás responsable de organizar, gestionar y recuperar registros médicos para proyectos especiales, asegurando el cumplimiento total con las normas legales y éticas. Este puesto es ideal para alguien que busca una oportunidad significativa, que sea eficiente, orientado al detalle y capaz de manejar información sensible con el más alto nivel de discreción. Principales responsabilidades: Recopilar, organizar y mantener los registros médicos de los clientes conforme a las regulaciones de HIPAA Revisar y verificar la exactitud de los registros médicos e informes Ingresar y actualizar la información del cliente en nuestro sistema de gestión de casos Solicitar registros médicos a proveedores de salud y hacer seguimiento según sea necesario Organizar los registros para facilitar su recuperación por parte de abogados y personal Ayudar en la preparación de registros médicos para documentación legal Mantener la confidencialidad y seguridad de la información médica Realizar otras tareas administrativas y de oficina según se requiera Sobre TORKLAW TORKLAW es un despacho jurídico extremadamente dinámico e innovador, totalmente enfocado en ofrecer la mejor experiencia al cliente y una representación legal inigualable a cada uno de nuestros clientes. Hemos sido investidos con una gran responsabilidad a la que respondemos con trabajo duro, disciplina y enfoque absoluto. Como resultado, han llegado premios, reconocimientos y resultados excepcionales. Aquí algunos: Top 10% de la lista Inc. 5000 de las empresas de más rápido crecimiento en EE. UU. Mejor despacho jurídico según US News & World Report – todos los años desde 2016 Destacados en CNN, Forbes, The Wall Street Journal, Daily Journal, The Advocate Si te gustaría formar parte de un equipo verdaderamente impresionante como este, entonces no podemos esperar a saber de ti. Al unirte a nosotros, harás parte de un equipo solidario y divertido. Te encontrarás en un entorno donde podrás hacer contribuciones significativas, aprender y crecer. Como firma basada en valores, creemos en: Autenticidad Radical – Ser transparentemente quienes somos: con nosotros mismos, entre nosotros y con nuestros clientes y socios. Persecución Incansable de la Victoria – Lograr resultados excelentes manteniendo un enfoque preciso en el rendimiento y los objetivos. Mentalidad de Crecimiento – Aprender, crecer y desarrollarnos continuamente, como individuos, como empresa y como defensores de nuestros clientes. Responsabilidad – Asumimos la responsabilidad de nuestro trabajo y acciones. Enfocados en Resultados – Nos centramos en el resultado y no en el esfuerzo requerido para lograrlo. Respeto Mutuo – Apoyarnos mutuamente con amabilidad y respeto, disfrutando el camino juntos. Integridad Inquebrantable – Defender lo correcto con ética sólida y honestidad valiente. Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente; estudios adicionales en gestión de registros médicos o campo relacionado son un plus Un mínimo de 1 año de experiencia en registros médicos o en un puesto administrativo similar Conocimiento del terminología médica y comprensión de las regulaciones HIPAA Excelentes habilidades organizativas y atención al detalle Dominio de Microsoft Office y experiencia con software de registros médicos Excelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como verbal Capacidad para trabajar de forma independiente y eficiente Altos estándares éticos y respeto por la confidencialidad de los registros Se requiere bilingüe en español. Beneficios Además de un salario competitivo, este puesto incluye los siguientes beneficios: 12 días festivos pagados anualmente 10 días de vacaciones pagadas anualmente 6 días de licencia por enfermedad pagada anualmente Seguro médico Dental, Visión y Vida opcionales Plan 401(k) con coincidencia segura de la empresa del 4% completamente vestido Eventos regulares de la firma (happy hours, actividades de team building, fiesta navideña, etc.) Las computadoras portátiles se reemplazan cada 3 años. Después de 3 años, tu laptop de trabajo pasará a ser tu laptop personal. TORKLAW es un empleador multiestatal, por lo tanto, cualquier rango salarial proporcionado puede no aplicarse en todos los estados. Cualquier oferta realizada a un candidato exitoso dependerá de varios factores que pueden incluir años de experiencia, educación, ubicación, etc.
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