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Representante de Desarrollo de Negocios

$65,000-120,000

LegalMatch.com

Reno, NV, USA

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Descripción

¿Te motiva el dinero? ¿Tienes una motivación innata por triunfar y una mentalidad de "cazador"? ¿Te gusta hablar con la gente? Si es así, podrías encajar muy bien en ventas internas. Este puesto desempeña un papel fundamental para impulsar el crecimiento de nuestra empresa. Trabaja en ventas de tecnología para una empresa Dot Com en crecimiento mientras aprendes más sobre el sector legal, marketing y publicidad. LegalMatch busca consultores de ventas altamente motivados para trabajar de negocio a negocio con bufetes de abogados. Serás responsable de programar citas calificadas y realizar demostraciones en línea con abogados. Estamos buscando un Representante de Desarrollo de Negocios que actúe como enlace entre nuestros abogados y el equipo de ventas. Tu función será buscar nuevas oportunidades comerciales mediante el contacto y el desarrollo de relaciones con clientes potenciales. Para tener éxito en este puesto, debes tener experiencia previa en la generación de leads a partir de campañas de marketing y en el cumplimiento de cuotas de ventas. Utilizarás tus habilidades de comunicación para cultivar relaciones sólidas con los clientes, desde el primer contacto hasta el cierre de la venta. Este puesto será presencial en nuestra ubicación en Reno, NV. Responsabilidades Presentar nuestra empresa a clientes potenciales Identificar las necesidades del cliente y sugerir productos/servicios adecuados Buscar proactivamente nuevas oportunidades comerciales en el mercado Cumplir o superar las metas diarias y mensuales Realizar llamadas y correos electrónicos de prospección todos los días para contactar a nuevos clientes potenciales Interacciones comerciales individuales con clientes por teléfono y correo electrónico Programar citas con abogados y realizar demostraciones en línea para mostrar la carga de casos en sus áreas Utilizar pensamiento estratégico y habilidades para resolver problemas al hablar con abogados Requisitos Experiencia laboral demostrada como Representante de Desarrollo de Negocios, Ejecutivo de Cuentas de Ventas o 2 años de experiencia en ventas internas Experiencia práctica con múltiples técnicas de venta (incluyendo llamadas en frío) Historial comprobado de cumplimiento de cuotas de ventas Experiencia con software CRM (por ejemplo, Salesforce) Conocimientos en MS Excel (análisis de hojas de cálculo y gráficos) Comprensión de métricas de desempeño en ventas Excelentes habilidades de comunicación y negociación Título universitario en Marketing, Administración de Empresas o campo relacionado (preferido) Beneficios Beneficios: Salario promedio de $65,000-$120,000 el primer año (los mejores vendedores superan regularmente los seis dígitos) Potencial de ingresos verdaderamente ilimitado mediante comisiones Entorno de trabajo divertido, emocionante y orientado al trabajo en equipo Capacitación continua y apoyo total para ayudarte a maximizar tu potencial de ingresos Beneficios que incluyen días festivos pagados, vacaciones, licencia por enfermedad, seguro médico, dental y de visión, y discapacidad a corto y largo plazo ¡Sin fines de semana! Disfruta trabajando de lunes a viernes de 8 a.m. a 5 p.m. con fines de semana libres Ventajas: Hermosa vista desde un edificio alto con panoramas de las montañas, el campo de béisbol de los Aces y el centro de Reno Accesible fácilmente mediante transporte público Cafetería y restaurante en las instalaciones Gimnasio gratuito en las instalaciones Oficina de concepto abierto con escritorios ajustables (para sentarse o de pie) Código de vestimenta informal. Fomentamos la creatividad y somos amigables con tatuajes, piercings y colores de cabello no tradicionales

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Reno, NV, USA
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El Director de Desarrollo de Negocios busca nuevos clientes y oportunidades, ayuda a gestionar el proceso de presentaciones de propuestas (pitch/RFP) y es una figura clave para impulsar el crecimiento de la agencia. Detalles del puesto Desde la planificación y ejecución de todas las comunicaciones externas de la empresa en Estados Unidos, hasta calificar prospectos entrantes y conversar sobre estrategia con líderes empresariales de alto nivel, este puesto desempeña un papel fundamental en el crecimiento, desarrollo y, en última instancia, el éxito de nuestro negocio. El candidato ideal tendrá un profundo conocimiento del marketing en redes sociales y de influencers, basado en una comprensión clara de su lugar dentro de la mezcla de marketing, así como un sólido dominio de cómo los canales sociales y digitales generan valor para las empresas. Buscamos un candidato con experiencia en industrias relacionadas que pueda establecer conexiones desde el primer día. Además, establecer relaciones con personas de diferentes cargos y organizaciones —gerentes senior de marca, intermediarios, compras y medios, entre otros— será fundamental en este puesto. Este puesto requiere una persona proactiva dispuesta a gestionar todo el ciclo de ventas, desde la prospección y llamadas en frío hasta la preparación de materiales de presentación para reuniones finales de propuesta. El candidato adecuado tendrá excelente experiencia en presentaciones y ventas, demostrado éxito en puestos anteriores de ventas y se sentirá cómodo contactando a líderes corporativos de alto nivel. Se valorará positivamente experiencia trabajando con prospectos o clientes en los sectores de belleza, salud y bienestar, retail, tecnología y/o bienes de consumo masivo (CPG). $90.000 - $160.000 (salario fijo) más un bono basado en objetivos alcanzados Requisitos Este es un puesto híbrido que requiere 2 días por semana en la oficina. Debe residir en una de nuestras ubicaciones en EE. UU.: Nueva York, Los Ángeles, Chicago o Miami. Mínimo 5-7 años de experiencia relevante, preferiblemente en una agencia creativa o social. Excelentes habilidades de comunicación y networking. Capacidad para trabajar de forma independiente como persona proactiva y desenvolverse bien en un entorno dinámico. Experiencia directa vendiendo a grandes organizaciones. Demostradas habilidades de liderazgo que motiven al personal y creen un entorno de trabajo productivo. Participación activa en entornos grupales y capacidad para interactuar con todos los niveles de gestión. Es imprescindible la capacidad de colaborar eficazmente con equipos multidisciplinarios. Fuertes habilidades de gestión de proyectos con atención impecable a los detalles y plazos. Capacidad para adaptarse a un entorno dinámico y cambiante, con ocasiones de horarios no tradicionales para cumplir con plazos. Historial comprobado de cumplir o superar objetivos de ingresos. Conocimiento del CRM Hubspot es un plus. Responsabilidades Contribuir al crecimiento de ingresos y alcanzar las metas de crecimiento. Desarrollar estrategias de nuevos negocios, identificar contactos clave y tomadores de decisiones dentro de empresas objetivo y fomentar relaciones con partes externas para conseguir nuevos clientes para la agencia. Prospectar y perseguir nuevos clientes, incluyendo gestionar oportunidades entrantes y utilizar contactos en frío para crear nuevas oportunidades. Responsable de mantener actualizados los materiales de presentación y credenciales de nuevos negocios. Preparar y presentar credenciales a clientes de forma profesional y efectiva. Participar en presentaciones de nuevos negocios, incluyendo responder RFIs y colaborar con líderes internos y equipos multidisciplinarios para responder a RFPs. Preparar investigaciones detalladas sobre clientes potenciales antes de reuniones para ayudar a informar nuestra respuesta y enfoque. Reunirse proactivamente con los equipos de cuentas para traducir los éxitos de la agencia en estudios de caso que puedan abrir nuevas oportunidades y premios. Crear y mantener la base de datos de prospectos y la estrategia del CRM. Estar presente en el ámbito del sector y establecer redes efectivas en eventos del sector. Contribuir a la visión interna y objetivos del negocio participando en proyectos que beneficien a 1000heads como empresa. Beneficios 1000heads combina experiencia en datos y análisis, estrategia, tecnología y creatividad para ayudar a las mejores empresas del mundo a construir marcas en la Era Social. 1000heads ofrece una propuesta totalmente integrada y de extremo a extremo de Transformación Social™ a clientes de primer nivel, que abarca datos y análisis, estrategia e implementación. 1000heads tiene presencia global, con más de 190 empleados en once oficinas en Londres, París, Berlín, Nueva York, Los Ángeles, Miami, Chicago, Bogotá, Sídney, Melbourne y Kuala Lumpur. Entre sus clientes se incluyen Alphabet, Keurig, The North Face, Verizon, Bimbo, Amazon, Cisco y Diageo. 1000heads es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades; estamos profundamente comprometidos en trabajar juntos para promover un entorno inclusivo que celebre y fomente la diversidad. Estamos comprometidos con nuestra creencia de que la diversidad en nuestro equipo genera ideas mejores y más audaces, creatividad, comprensión y respeto. Aceptamos candidaturas independientemente de la edad, sexo, raza, etnia, discapacidad y otros factores que no afectan la capacidad de una persona para desempeñar su trabajo. Para obtener más información sobre 1000heads, visite 1000heads.com
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$70,000-200,000
Caring for Family of Companies
Gerente de Operaciones de Atención Médica Multisitio
Beaverton, OR, USA
¿ES ESTA TU OPORTUNIDAD? Apasionado por la excelencia profesional y personal Motivado por un sentido interno de propósito para impactar positivamente en los demás Experto proactivo, innovador y dedicado en tu área única de especialización Impulsado por una mentalidad colaborativa, de compromiso total y orientada a resultados ESTA ES NUESTRA IDENTIDAD: NUESTROS VALORES CENTRALES En Caring for Family of Companies, no solo creamos carreras: te invitamos a formar parte de algo innovador, lleno de significado y propósito. Somos reconocidos por nuestro: ATENCIÓN DE ÚLTIMO NIVEL Nuestra expansión y crecimiento se basan en el compromiso de brindar una atención excepcional a quienes más la necesitan. Nuestro objetivo es tocar la mayor cantidad de vidas posible. PROPÓSITO Y EXCELENCIA Nos dedicamos a crear carreras estimulantes y con propósito para nuestro equipo de transformadores del mundo, donde el respeto, la colaboración y la excelencia son fundamentales. EQUIPOS DE COLABORADORES TALENTOSOS Nos enorgullece crear oportunidades para que cada individuo aporte y genere un impacto real. APOYO FAMILIAR Como empresa familiar y enfocada en la familia en el cuidado domiciliario, formamos equipos de expertos orientados a nuestra misión, que encarnan nuestra visión y cultura, y brindan apoyo alegre a quienes servimos. Si estás entusiasmado por unirte a una empresa en crecimiento que valora tu motivación y dedicación única como Gerente de Operaciones, ¡POSTÚLATE FÁCILMENTE AHORA! y únete a nosotros para establecer un nuevo estándar en el cuidado domiciliario para adultos mayores. Descubre cómo estamos elevando el nivel de nuevas maneras en este breve video de 2 minutos en: https://www.youtube.com/watch?v=9RuitZ9CoKk DESTACADOS DEL PUESTO: LO QUE ESPERAMOS DE UN GERENTE DE OPERACIONES Como Gerente de Operaciones, serás responsable de apoyar las operaciones de oficinas regionales múltiples, incluyendo el apoyo en aseguramiento de calidad, resultados positivos para los clientes, operaciones cumpliendo con las normativas del sector, relaciones con clientes y la comunidad, apoyo en licencias/inspecciones, y otras iniciativas organizacionales de la empresa, entre otras responsabilidades: APOYO OPERATIVO MULTISITIO Viajar frecuentemente para actuar como Encargado Interino en vacantes de puestos operativos en sucursales regionales Brindar formación continua, tutoría y apoyo al personal nuevo en Operaciones Garantizar la continuidad y estabilidad operativa frente a los cambios Dirigir y resolver todas las consultas e ideas operativas mediante un tablero centralizado de comunicación y preguntas Participar en reuniones semanales de oficina Actuar como apoyo presencial y guía durante inspecciones de licencias CONOCIMIENTO DEL SECTOR Asistir a conferencias del sector en nombre de la empresa, aportando ideas y recomendaciones CUMPLIMIENTO Y ADHERENCIA A PROCESOS Garantizar el cumplimiento de las políticas de la empresa, así como de las normas y regulaciones completas de licencias Revisar los procesos operativos en cuanto a cumplimiento, estandarización y eficiencia, detectar problemas, crear soluciones y proponer cambios cuando sea necesario Brindar desarrollo profesional continuo según sea necesario para asegurar el cumplimiento continuo con políticas, procesos y funciones laborales Capacitar sobre nuevas políticas y procesos, supervisar e implementar su estandarización y cumplimiento total en todas las entidades operativas Preparar a las sucursales regionales para inspecciones de licencias mediante evaluaciones internas regulares de mejora de calidad CONTROL DE CALIDAD Y RESULTADOS POSITIVOS PARA LOS CLIENTES Actuar como punto de contacto y enlace entre los clientes y los gestores de casos, asegurando resultados positivos y la optimización de los servicios Liderar y realizar evaluaciones internas de aseguramiento de calidad para evaluar y mejorar el nivel de los servicios ofrecidos, maximizar el uso de todos los recursos y garantizar que las sucursales regionales operen con máximo rendimiento Identificar desafíos y proponer soluciones Asegurar que cualquier deficiencia pendiente se corrija oportunamente REQUISITOS CALIFICACIONES DEL PUESTO: LO QUE BUSCAMOS Mentalidad autodirigida, proactiva y orientada al logro Capacidad para tomar la iniciativa y trabajar de forma independiente Enfoque orientado a resultados y metas Desempeño destacado en entornos de equipo dinámicos, orientados al crecimiento y con plazos ajustados Trabajar no solo con más esfuerzo, sino también con mayor inteligencia Valorar la innovación Alta consideración por procesos eficientes y optimizados Habilidades intuitivas, estratégicas y organizadas en gestión de proyectos Demostrar atención excepcional al detalle, capacidad para mantener registros precisos, habilidades en gestión de proyectos, documentación, organización y planificación Excelente gestión del tiempo, con capacidad para manejar múltiples tareas en entornos rápidos y orientados a plazos, priorizando según la importancia CARÁCTER INQUEBRANTABLE Actitud positiva y entusiasta, sin espacio para excusas Agente de cambio positivo y orientado a soluciones Contribución cultural: reflejas los objetivos, misión y visión generales de la empresa, aportando además tus propios valores positivos Demostración de calidez, hospitalidad y profesionalismo Compromiso con la excelencia Fuerte compromiso con el cumplimiento Tendencia a la precisión, atención al detalle y organización PROFESIONALISMO DE ÚLTIMO NIVEL Experiencia manejando información altamente confidencial y sensible, y/o conocimiento de las mejores prácticas para manejar información de salud protegida (PHI) según lo establecido por HIPAA Habilidades maduras de relaciones interpersonales, discreción y buen juicio COMUNICACIÓN Capacidad para comunicarse oralmente y por escrito con respeto, claridad y coherencia, proporcionando comunicación frecuente y actualizaciones regulares Excelente comunicación escrita y oral, con fluidez en inglés COLABORACIÓN Demostrada capacidad para trabajar tanto de forma independiente como integrada en un equipo, con respeto y desde una actitud de "¡Hagámoslo juntos!" DOMINIO TECNOLÓGICO Dominio del paquete Microsoft (Word, Excel, SharePoint, Outlook) Competencia con tecnología, software y dispositivos electrónicos FORMACIÓN Y EXPERIENCIA ESPECIALIZADA REQUERIDA Experiencia especializada en lo siguiente: Al menos 2 años de experiencia en nivel gerencial en operaciones de salud Se prefiere experiencia multisitio Requisitos educativos: Título universitario de Licenciatura o Maestría en operaciones, gestión o campo afín BENEFICIOS PORTAFOLIO DE BIENESTAR: ES UN HONOR BRINDARTE APOYO INTEGRAL, INCLUYENDO: TIEMPO PARA RECARGAR ENERGÍAS: Tiempo libre pagado y días festivos pagados CAPACIDAD PARA PROSPERAR: Seguros de salud, dental y visión: hasta 100 % de aporte de la empresa en la prima del plan para el empleado, más aporte para los dependientes INVERSIÓN EN TU FUTURO: Programa de jubilación 401K con aporte equivalente del empleador PROTECCIÓN PARA QUIENES AMAS: Póliza de seguro de vida pagada por la empresa por $25,000 AYUDA EN TIEMPOS DIFÍCILES: Programa gratuito de asistencia al empleado (EAP), que incluye sesiones de consejería en salud mental, asesoría financiera, referencias de proveedores y recursos para cuidado infantil, disponible las 24 horas CUIDADO PARA TUS COMPAÑEROS: Seguro para mascotas: tranquilidad sabiendo que tus animales recibirán la atención que necesitan ELEVACIÓN PROFESIONAL: Desarrollo profesional continuo, educación continua, apoyo integral y coaching de liderazgo ENTRENAMIENTO VIP: Una semana integral y de alto nivel de formación y orientación CULTURA INIGUALABLE: Una cultura centrada en la familia y un equipo de apoyo con el que trabajarás codo a codo
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Go Dharmic, un movimiento humanitario global arraigado en la compasión y el servicio, busca un Gerente de Recaudación de Fondos apasionado y orientado a resultados para liderar iniciativas que amplifiquen nuestro impacto en Estados Unidos. Este puesto a tiempo parcial es ideal para alguien que disfrute crear conexiones sinceras, involucrar donantes mediante historias inspiradoras y desarrollar campañas innovadoras que impulsen nuestra misión: Amar a Todos, Alimentar a Todos, Servir a Todos. El candidato ideal tendrá experiencia en gestión de donantes, gestión de campañas y eventos, y redacción de solicitudes de subvenciones, aportando creatividad y dedicación para ampliar nuestra red de colaboradores y profundizar nuestro alcance humanitario. Principales Responsabilidades Recaudación de Fondos y Desarrollo de Donantes Desarrollar e implementar estrategias integrales de recaudación de fondos a través de múltiples fuentes de ingresos, incluyendo donantes individuales, personas de altos ingresos (HNWI), fundaciones, alianzas corporativas, membresías mensuales, eventos, subvenciones y micromecenazgo Identificar, cultivar, solicitar y gestionar relaciones con donantes individuales, fundaciones y patrocinadores corporativos para construir un apoyo sostenible y a largo plazo Gestionar completamente las relaciones con donantes existentes mediante la supervisión de la base de datos de donantes, asegurando un seguimiento preciso de las interacciones Elaborar planes de campaña para mejorar los objetivos de recaudación de fondos de la organización Crear comunicaciones para donantes, incluyendo llamados a la acción, boletines informativos, informes de impacto y reconocimientos Planificar y supervisar eventos de recaudación de fondos, asegurando que se alineen con los objetivos organizacionales y las estrategias de participación de donantes Redacción de Subvenciones y Aportes Institucionales Investigar oportunidades de subvenciones y redactar propuestas convincentes para obtener fondos de fundaciones, empresas y agencias gubernamentales Controlar fechas límite y requisitos de informes; garantizar la presentación oportuna de informes y documentación de cumplimiento Eventos y Campañas Planificar y ejecutar eventos de recaudación de fondos, encuentros con donantes e iniciativas de participación comunitaria Representar a la organización en reuniones, conferencias y eventos relevantes, tanto en línea como presenciales, para aumentar la conciencia y apoyar los esfuerzos de recaudación Estrategia y Comunicaciones Colaborar con otros actores estratégicos clave para crear materiales de recaudación atractivos, campañas en redes sociales y posicionamiento de marca Trabajar estrechamente con la dirección para desarrollar e implementar una estrategia anual de desarrollo y objetivos de recaudación de fondos Supervisar y analizar el rendimiento de la recaudación de fondos y proporcionar informes e información regularmente a los actores clave Mantenerse informado sobre las tendencias y mejores prácticas en recaudación de fondos para optimizar campañas y esfuerzos de engagement con donantes Requisitos Experiencia demostrada en recaudación de fondos, desarrollo o gestión sin fines de lucro Conocimientos financieros Capacidad para trabajar de forma independiente y con un equipo remoto Horario laboral flexible para colaborar con un equipo remoto en múltiples zonas horarias, incluyendo ocasionalmente reuniones tempranas Excelentes habilidades de comunicación y construcción de relaciones Fuertes habilidades de redacción y oratoria Capacidad para desarrollar y ejecutar estrategias de recaudación de fondos multicanal Experiencia en planificación de eventos, redacción de subvenciones y gestión de donantes Mentalidad orientada a datos, con dominio de software de recaudación de fondos y herramientas CRM Beneficios Viajes, generoso tiempo pagado de vacaciones, trabajo remoto y horario flexible
VENTAS PRESENCIALES ESPAÑOL/ 100k ANUAL (San Diego)
2263 River Run Dr, San Diego, CA 92108, USA
Buscamos personas para encargarse de la negociación, presupuesto y cierre de venta de los productos de nuestra marca. Vendemos sistemas de purificación de agua de ósmosis inversa, sistemas de purificación de agua de carbón activado, Purificadores De Aire y electrodomésticos. NO tendrías que encargarte de la logística de envío, financiamiento (para que los clientes paguen a cuotas), cobranzas y garantías, eso lo maneja la matriz. Buscamos representantes, que manejen directamente la parte de negociación y cierre. *Ingresos se pagan de forma semanal. *Hasta un 70% de por venta después de entrenamiento. * Venta dirigida al mercado hispano (español) * Proporcionamos Transporte (sujeto a habilidades de manejo y licencia) * De preferencia experiencia previa en ventas o atención al cliente Si estás cansado de sentirte estancado en un trabajo que no te lleva a ningún lado, que está por debajo de tus habilidades y conocimiento, eres una persona ambiciosa que quiere crecer y desarrollarse en un ambiente profesional, está vacante es para ti. También sabemos lo que se siente llegar a este país y empezar desde cero… tener que trabajar en oficios que no se relacionan a lo que profesionalmente ejercías en tu país, o para lo que estudiaste y te preparaste por tantos años. También sabemos lo que es que todos en tu entorno te digan que es “lo único que hay” para los hispanos cuando llegan a este país. Pero la realidad es que oportunidades diferentes si existen, pero hay que ser lo suficientemente valiente para accionar. Las ventas son la profesión mejor pagada, pero no es la profesión más fácil, buscamos personas resilientes, profesionales, trabajadoras y que estén dispuestas a dar el extra. Puedes generar hasta un 70% de comisión por venta. No requerimos ningún tipo de inversión y proporcionamos entrenamiento en caso de quedar seleccionado/a. Si te interesa contáctame y podemos agendar una entrevista zoom para explicarte un poco más de la vacante y lo que ofrecemos. No dejes que te pasen 5 años (o más) en un trabajo que te da “lo básico” pero que te hace infeliz y en el que estás estancado. Agenda tu entrevista. Mira nuestras redes sociales y conoce nuestro equipo, ellos ya ganan lo que tú sueñas en este país, con las mismas habilidades que tú.. https://www.instagram.com/kaizengroup.usa?igsh=NTc4MTIwNjQ2YQ== https://www.instagram.com/julymaradlr?igsh=NTc4MTIwNjQ2YQ%3D%3D&utm_source=qr Disclaimer: Esta es una posición 100% basada en comisiones. Los ingresos mencionados son estimaciones basadas en el rendimiento de representantes actuales y no garantizan resultados específicos. La empresa ofrece entrenamiento y herramientas para el desarrollo profesional, pero el éxito depende exclusivamente de la dedicación, habilidades y esfuerzo individual de cada representante.
$8,750
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