Asistente Médico

Acerca del puesto El Representante de Servicios al Paciente (PSR) es el corazón de nuestras clínicas: a menudo, la primera sonrisa que un paciente ve y la persona que establece el tono para toda su visita. En este papel fundamental, ayudará a crear una experiencia cálida, solidaria y fluida para cada paciente que entra por nuestras puertas. Desde gestionar el flujo de la oficina principal hasta ofrecer un apoyo excepcional y mantener todo funcionando sin problemas detrás de escena, será una parte clave de lo que hace que nuestra atención se sienta personal, eficiente y excepcional. Sus funciones (tareas y responsabilidades) Apoyar una experiencia clínica fluida centrada en el paciente Crear un ambiente acogedor: dar la bienvenida cálidamente a cada paciente y causar una primera impresión positiva Registro y salida del paciente: gestionar la admisión y salida, incluyendo documentación, pagos y programación de seguimiento Gestión de citas: programar, reprogramar y confirmar citas; coordinar transporte cuando sea necesario Apoyo al flujo clínico: clasificar necesidades del paciente en el lugar (por ejemplo, llegadas tardías, preguntas), y derivar cuando corresponda Seguimiento de asistencia: monitorear y registrar llegadas tardías y ausencias sin aviso Apoyo administrativo y de facturación Recoger copagos, documentación requerida y pagos del paciente Verificar elegibilidad del seguro y obtener autorizaciones según sea necesario Realizar facturación, codificación y verificaciones de autorización; señalar discrepancias para su resolución Completar tareas como escaneo, fax y entrada de datos Gestión de registros Asegurar que los formularios de consentimiento, identificación y tarjetas de seguro sean recopilados, escaneados y guardados correctamente en los expedientes Enviar por fax notas de la oficina a los médicos tratantes de referencia Ingresar referencias salientes y enviar solicitudes de autorización y derivación por fax a los médicos tratantes según sea necesario Registrar programación y documentación telefónica/no presencial según corresponda Operaciones y instalaciones clínicas Mantener las salas de examen y áreas comunes limpias, abastecidas y listas para usar Realizar revisiones periódicas de inventario y reportar cualquier problema con instalaciones o suministros Preparar y acondicionar salas de examen entre pacientes según sea necesario Brindar soporte telefónico (entrantes y salientes) Colaborar con miembros del equipo interno y clientes Adaptarse a prioridades cambiantes y ajustarse a nuevas responsabilidades que surjan en una empresa en rápido crecimiento y evolución Requisitos Lo que aporta usted (requisitos del puesto): Mentalidad centrada en el paciente: es compasivo, empático y está comprometido en crear una experiencia de paciente de élite Experiencia en una consulta médica o en un puesto similar con atención directa al paciente Proactivo y autodirigido, con un fuerte sentido de responsabilidad y capacidad para anticipar necesidades Muy orientado al detalle, garantizando precisión y consistencia en un entorno acelerado Espíritu colaborativo y disposición de trabajo en equipo, destacándose al trabajar entre roles y departamentos en una empresa de rápido crecimiento Diploma de escuela secundaria o equivalente Valorable (calificaciones preferidas): Bilingüe, se anima especialmente a personas que hablen español Experiencia en ortopedia, fisioterapia o práctica de atención musculoesquelética Conocimientos tecnológicos: experiencia con sistemas EMR y herramientas remotas Conocimiento de terminología médica básica Horario y ubicación: El horario es de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m., hora del Este, con un periodo de comida de 1 hora Este puesto es completamente presencial y brinda apoyo a múltiples clínicas en el condado de Manatee. Remuneración: La remuneración comienza desde un mínimo de $16.83 hasta $21.63 por hora, con tasas más altas según experiencia y antecedentes. Requisitos físicos: El candidato ideal debe ser capaz de cumplir con todos los requisitos físicos del puesto, con o sin adaptaciones razonables. Igualdad de oportunidades Motion MSK no discrimina en las oportunidades laborales ni en las prácticas de empleo por motivos de raza, color, credo, sexo, género, identidad o expresión de género, embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas, religión, condición de veterano o militar, estado civil, estatus de pareja doméstica registrada, edad, origen nacional o ancestral, discapacidad física o mental, condición médica (incluyendo información o características genéticas), orientación sexual, ni ninguna otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales aplicables. Beneficios En Motion, sabemos que ofrecer una gran atención comienza por cuidar a nuestro equipo. Por eso estamos comprometidos a apoyarlo tanto profesional como personalmente, ofreciendo un conjunto integral de beneficios diseñados pensando en su bienestar. Beneficios de salud: Estamos cubiertos, literalmente. Nuestros planes dentales y de visión están 100% pagados por la empresa Y nuestros planes médicos están cubiertos hasta en un 90% por la empresa, haciendo que los beneficios de salud para usted no solo sean accesibles, sino también asequibles. Ahorros para la jubilación: Asegure su futuro con nuestros planes competitivos de jubilación, que incluyen una contribución equivalente del 4% por parte de la empresa para ayudarle a aumentar sus ahorros. Tiempo libre remunerado: Desde 16 días de tiempo libre pagado (PTO) al inicio, 12 días festivos anuales, 1 día festivo flotante cada año, hasta licencias parentales y por duelo, estamos aquí para apoyarle en todos los momentos de la vida. Apoyo a la salud mental: Su salud mental importa. Es por eso que ofrecemos acceso gratuito y las 24 horas a recursos de salud mental para asegurar que reciba apoyo siempre que lo necesite.

Encadria Staffing Solutions coloca empleados en Georgia-Pacific y muchas otras empresas Koch en todo el país. La familia de empresas Koch se basa en principios de integridad y respeto. Nos enorgullece hacer lo correcto... por usted, por nosotros y por las empresas con las que colaboramos. Ofrecemos oportunidades de empleo temporal, temporal con posibilidad de contratación definitiva y a tiempo completo. Si está buscando su próximo movimiento profesional, considere esto- Encadria Staffing Solutions, una empresa de Georgia-Pacific, actualmente busca personas confiables y observadoras para desempeñarse como auxiliares de estacionamiento durante una parada programada de mantenimiento importante en Big Island, VA, en Georgia-Pacific. Los candidatos seleccionados estarán ubicados en barreras designadas en el lugar para gestionar el acceso de vehículos y garantizar un flujo de tráfico y estacionamiento ordenado durante este período operativo temporal. Este es un puesto temporal que requiere disponibilidad para todos los turnos desde el domingo 5 de octubre hasta el martes 21 de octubre de 2025. Turnos disponibles: Turno diurno 5:30 am - 5:30 pm Turno nocturno 5:30 pm - 5:30 am Durante una parada importante de mantenimiento, necesitamos auxiliares de estacionamiento en varias barreras, permitiendo que algunos vehículos ingresen mientras otros detienen, dan vuelta y son dirigidos a áreas de estacionamiento alternativas. Estos auxiliares verificarán los pases, y el color del pase indicará dónde puede estacionar cada vehículo. Responsabilidades principales: Monitorear y controlar el acceso a áreas restringidas de estacionamiento. Verificar que los vehículos cuenten con el pase de estacionamiento adecuado y comprobar el color del pase. Permitir o denegar el ingreso según el tipo y color del pase exhibido. Dirigir los vehículos no autorizados a áreas de estacionamiento alternativas designadas. Mantener una comunicación clara y cortés con los conductores. Asegurar que las barreras y el flujo de tráfico permanezcan ordenados y seguros. Reportar cualquier actividad sospechosa o no autorizada al personal correspondiente. Requisitos: Diploma de escuela secundaria o GED. Habilidades sólidas de comunicación e interpersonales. Capacidad para mantenerse alerta y profesional en un entorno al aire libre. Comodidad para estar de pie durante largos períodos. Experiencia previa en seguridad, estacionamiento o control de tráfico es un plus, aunque no es obligatoria. Debe ser confiable y puntual. Dirección: Instalaciones de Georgia-Pacific 9363 Lee Jackson Hwy, Big Island, VA 24526 Salario: $18/hora Este es un puesto temporal que requiere disponibilidad para todos los turnos desde el domingo 5 de octubre hasta el martes 21 de octubre de 2025. Empleador que ofrece igualdad de oportunidades, incluyendo personas con discapacidad y veteranos protegidos. Excepto donde lo prohíba la ley estatal, algunas ofertas de empleo están condicionadas al éxito en una prueba de drogas. Este empleador utiliza E-Verify. Visite el siguiente sitio web para obtener información adicional: https://www.e-verify.gov/sites/default/files/everify/posters/EVerifyParticipationPoster.pdf Tipo de trabajo: Temporal

📣 ¡Estamos contratando! Asistente Médico con Experiencia en Recepción Sandstone Wellness está buscando un Asistente Médico compasivo y detallista para unirse a nuestro equipo en crecimiento. Este puesto es ideal para alguien con experiencia en apoyo clínico y responsabilidades en la recepción, y que tenga pasión por los servicios estéticos y la terapia hormonal. Este es un puesto a tiempo completo (por hora), no exento, con salario competitivo, ubicado en Conroe, TX. Requisitos Certificación como Asistente Médico o experiencia equivalente Experiencia en recepción, incluyendo programación de citas, manejo de llamadas y registro de pacientes Conocimiento de servicios estéticos y terapia hormonal Capacidad para realizar pedidos y gestionar suministros médicos Habilidades sólidas de comunicación, organización y capacidad para multitarea Diploma de escuela secundaria o título equivalente (GED) Competencias informáticas y dominio de Microsoft Office Pensamiento analítico sólido y capacidad para manejar múltiples tareas simultáneamente Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales Capacidad para trabajar en entorno de equipo y contribuir al crecimiento de la clínica Se prefiere personal no fumador y con conciencia sobre la salud 🕘 Horario: Lunes a jueves: 8:30 AM – 5:00 PM Viernes: 7:30 AM – 12:00 PM Beneficios Salario base: $15 - $17/hora Atención quiropráctica gratuita Precios con descuento en suplementos y productos disponibles en nuestra oficina. Plan de atención médica (médico, dental y visión) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos oficiales) Capacitación y desarrollo Recursos de bienestar Sandstone Health cree que todos merecen acceso a atención médica de alta calidad, y estamos dedicados a brindar atención compasiva a todos nuestros pacientes. Sandstone Health tiene la intención de ofrecer paquetes salariales competitivos que reflejen el valor y la experiencia de nuestros empleados. Nuestros paquetes salariales se determinarán según factores relacionados con el trabajo, no discriminatorios, como experiencia, habilidades y calificaciones. Además del salario base, ofrecemos un paquete integral de beneficios que incluye atención médica, tiempo libre remunerado y otros beneficios valiosos para apoyar la salud y el bienestar de nuestros empleados.

¡Barista en Ain’t Normal Cafe! Especializados en obtener y servir el mejor café artesanal de pequeños tostadores independientes de todo el país y del extranjero, nuestro enfoque es y siempre será la atención y la calidad. No tratamos de seguir las tendencias del café, sino que buscamos satisfacer una variedad de paladares. También servimos una amplia variedad de vinos, junto con pasteles increíbles y pequeños platos caseros. Ya sea que busques una taza excepcional de café, una copa o botella de vino, o necesites un tentempié o desayuno rápido y delicioso, Ain’t Normal te tiene cubierto. Actualmente, Ain’t Normal busca un barista. Buscamos a la persona adecuada dispuesta y apasionada por aprender. Si sientes deseos de probar más cafés y aprender sobre las complejidades de su preparación, postúlate enviando tu currículum y carta de presentación explicándonos por qué crees que serías un gran añadido al equipo de Ain’t Normal. Experiencia deseada: 1-2 años de experiencia en un puesto de atención al cliente. El candidato ideal es: -Disponible para trabajar 4-5 turnos por semana (debe estar disponible los fines de semana) -Alguien que se enorgullezca de su trabajo. ¡Un buen café sabe bien! -Mentalidad abierta y dispuesto a hacer que el café sea accesible y cercano para todos -Un jugador de equipo capaz de colaborar y comunicarse directamente con compañeros de trabajo y gerentes -Con mentalidad orientada a la limpieza y mantenimiento del lugar de trabajo -Organizado, eficiente y capaz de realizar las tareas de barista y venta al detalle requeridas en un entorno acelerado -Entusiasta ante las oportunidades de aprender, entrenar y fomentar un ambiente divertido pero profesional Responsabilidades: -Preparar café utilizando diversos métodos de extracción (espresso, pour over, cold brew y batch brewing) en una cafetería de alta demanda -Brindar un excelente servicio a todos los clientes de Ain’t Normal con mentalidad abierta -Realizar las tareas de apertura y cierre de manera ordenada y puntual -Ejecutar listas de verificación, tareas y labores complementarias diarias, semanales y mensuales en el lugar de trabajo -Mantener la limpieza general y el control de calidad del espacio del café y sus productos -Organizar las áreas de almacenamiento (artículos de papel, lácteos, café, productos minoristas, etc.) utilizando el método de primero en entrar, primero en salir -Asistir a reuniones de seguimiento con la gerencia -Asistir a reuniones obligatorias del equipo y/o capacitaciones -Buscar conocimientos, hacer preguntas y seguir aprendiendo para que el equipo de Ain’t Normal pueda aprender contigo -Para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales del trabajo, se requiere estar de pie, alcanzar objetos, levantar, doblarse, arrodillarse, agacharse, escalar, empujar y halar artículos de 50 libras o menos -El puesto requiere destreza manual; habilidades auditivas y visuales, y la capacidad de seguir instrucciones y procedimientos orales y escritos Compensación $18.00/hora más propinas de $10.00/hora Beneficios para empleados: -Beneficios médicos después de 60 días para empleados de tiempo completo (30+ horas por semana) -Bebidas gratis, 25% de descuento en comida y artículos minoristas ¡Postúlate! Por favor envía tu currículum y carta de presentación a careers@aintnormalcafe.com con el asunto “Solicitud de empleo como barista”

Tarifa salarial $17/hora. Advantage Home Care busca un especialista de soporte EVV (Verificación Electrónica de Visitas) para unirse a nuestro equipo. Como especialista de soporte EVV, será responsable de brindar soporte técnico y asistencia a nuestros cuidadores y miembros del personal para utilizar eficazmente el sistema EVV. Su función incluirá solucionar problemas técnicos, proporcionar capacitación y orientación sobre el uso del sistema, y garantizar el cumplimiento de los requisitos EVV. Si usted es apasionado por la tecnología y posee excelentes habilidades para resolver problemas y comunicarse, lo animamos a postularse para este puesto. Requisitos Para tener éxito en este puesto, debe tener un buen conocimiento de los sistemas EVV y de cómo se utilizan en la industria de atención domiciliaria. Se prefiere experiencia en brindar soporte y solucionar problemas técnicos. Son esenciales unas sólidas habilidades de comunicación y la capacidad de explicar conceptos técnicos complejos de manera clara y concisa. Además, es importante prestar atención al detalle y tener la capacidad de realizar múltiples tareas y priorizarlas. Se requiere familiaridad con software relevante y sistemas informáticos.Beneficios Advantage ofrece numerosos beneficios a su familia de empleados, tales como: Tiempo Libre Devengado Beneficios médicos, dentales, seguro de vida Cheques de pago semanales Salario competitivo Entorno de trabajo divertido, dinámico y familiar Oportunidades de ascenso Estructura de bonificaciones

**español abajo** Flour+Water Pizza Shop in San Francisco’s new Mission Rock neighborhood is now open, and we are hiring! We are looking for enthusiastic Cashiers. Bilingual English/Spanish is a HUGE plus for this role. Available shifts are Friday-Monday. Weekend availability is required. The Flour+Water Hospitality Group family of restaurants includes the original Flour+Water restaurant, Flour+Water Pasta Shop, and Penny Roma, as well as our flagship Flour+Water Pizzeria in North Beach. FWHG prides ourselves on having a great culture and unique, diverse workforce. We highly encourage BIPOC and LGBTQ+ to apply. We are looking for new team members who love creating a hospitable and fun team atmosphere at work. All levels of experience are welcome to apply! We are a growing organization that strives to highlight our staff's capabilities and promote from within, so there are many opportunities for mentorship, development and growth. QUALIFICATIONS -One year experience working in a professional restaurant or similar environment (less may be okay with the right attitude and desire to learn!) -Passionate about food and hospitality -Daily punctuality and attentiveness -Common goals of excellence and refinement -Team mindset and respect for coworkers and guests -English/Spanish bilingual is a HUGE PLUS! Compensation $19.18 per hour plus tips. Tips will vary depending on position and the day's service, but average is $25-45 per shift. You may apply by sending a message to the “reply to” at the top of this ad. Please send a note about yourself and your resume in the body of the email, and not as an attachment. We look forward to hearing from you!!! https://www.fwpizzeria.com Flour+Water Hospitality Group encourages all talented and experienced candidates to apply. We provide equal employment opportunities (EEO) to all employees and applicants for employment regardless of a person's actual or perceived race, color, ancestry, national origin, place of birth, sex, age, religion, creed, disability, sexual orientation, gender identity, weight, or height. Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, we also consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records. *** ¡La pizzería Flour+Water en el nuevo barrio de Mission Rock en San Francisco ya está abierta y estamos contratando! Buscamos cajeros/as entusiastas. Se valorará mucho el dominio del inglés y el español. Los turnos disponibles son de viernes a lunes. Es imprescindible disponibilidad para trabajar los fines de semana. El grupo de restaurantes Flour+Water Hospitality Group incluye el restaurante original Flour+Water, la pastelería Flour+Water Pasta Shop, Penny Roma y nuestra pizzería insignia Flour+Water en North Beach. En FWHG nos enorgullecemos de nuestra excelente cultura corporativa y de nuestra plantilla diversa y dinámica. Animamos a personas BIPOC y LGBTQ+ a postularse. Buscamos nuevos miembros del equipo que disfruten creando un ambiente de trabajo agradable y dinámico. ¡Aceptamos candidaturas de todos los niveles de experiencia! Somos una empresa en crecimiento que fomenta el desarrollo profesional y el ascenso interno, por lo que ofrecemos numerosas oportunidades de formación y crecimiento. Requisitos: - Experiencia mínima de un año en hostelería o sector similar (se valorará la actitud y el interés por aprender). - Pasión por la gastronomía y la hostelería. - Puntualidad y atención al cliente. - Compromiso con la excelencia y la mejora continua. - Espíritu de equipo y respeto por los compañeros y clientes. - Se valorará mucho el dominio del inglés y el español. Salario: $19.18 por hora más propinas. Las propinas varían según el puesto y el servicio, pero el promedio es de $25 a $45 por turno. Para postularse, envíe un mensaje a la dirección de correo electrónico que aparece en la parte superior de este anuncio. Por favor, incluya una breve presentación personal y su currículum en el cuerpo del correo, no como archivo adjunto. ¡Esperamos su solicitud! https://www.fwpizzeria.com Flour+Water Hospitality Group alienta a todos los candidatos talentosos y experimentados a postularse. Brindamos igualdad de oportunidades de empleo (EEO) a todos los empleados y solicitantes de empleo, independientemente de la raza, color, ascendencia, origen nacional, lugar de nacimiento, sexo, edad, religión, credo, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, reales o percibidos de una persona. , peso o altura. De conformidad con la Ordenanza de Oportunidad Justa de San Francisco, también consideramos candidatos calificados para empleo con antecedentes de arrestos y condenas.