Categorías
···
Entrar / Registro

Gerente de Manufactura

Pacific Defense

Sunnyvale, CA, USA

Favoritos
Compartir

Parte del contenido se ha traducido automáticamenteVer original
Descripción

Debido a la naturaleza clasificada de nuestro trabajo, se requiere ciudadanía estadounidense. El candidato debe cumplir con los requisitos de elegibilidad para obtener y mantener una autorización de seguridad. Ubicación: Sunnyvale, CA Sobre nosotros Pacific Defense es un desarrollador líder de sistemas electrónicos avanzados para el Departamento de Defensa de EE. UU. y clientes comerciales. Nuestro equipo se especializa en soluciones de arquitectura de sistemas abiertos para combate no cinético, proporcionando a los clientes sistemas rentables, modulares y rápidamente reconfigurables en tiempo récord. Ofrecemos soluciones de sensores y efectos para los dominios terrestre, aéreo, marítimo y espacial, aprovechando estándares abiertos y metodologías de prototipado rápido para llevar capacidades innovadoras al mercado. Pacific Defense ha construido una excelente reputación en la industria de defensa y está ampliando nuestro equipo para afrontar nuevos retos y oportunidades. ¡Únete a nosotros y acelera tu carrera! Pacific Defense busca un Gerente de Manufactura práctico para liderar las actividades diarias de ingeniería de manufactura. Este candidato será responsable de gestionar un equipo de ingenieros y supervisar el diseño de procesos y especificaciones de fabricación destinados a mejorar la eficiencia y productividad de nuestras operaciones de manufactura. Desempeñará un papel fundamental en la creación y ejecución del Programa de Mejora de Productividad, utilizando sus amplios conocimientos técnicos y habilidades de gestión de proyectos para una planificación efectiva, gestión presupuestaria y desarrollo de metodologías. Además, el candidato supervisará la coordinación de diversos aspectos de la planificación empresarial, incluyendo declaraciones de trabajo en propuestas, presupuestos operativos y términos y condiciones contractuales. Su función incluirá la implementación de la Introducción de Nuevos Productos (NPI) y el establecimiento de conceptos de diseño, especificaciones de producto y criterios de ingeniería de fabricación. Requisitos - Experiencia en manufactura de ensamblajes electrónicos, módulos/PCBAs. - Amplia experiencia trabajando con socios de fabricación por contrato, incluyendo el diseño y configuración de equipos de prueba, y el intercambio de procesos y procedimientos internos. - Capacidad para operar cómodamente en una empresa tipo startup donde muchos procesos deben desarrollarse desde cero o mejorarse considerablemente. - Experiencia gestionando y administrando software PLM (Arena), asegurando la precisión de la lista de materiales (BOM) y la fabricabilidad. - Experiencia operando en una fábrica con la misión dual de producir prototipos de ingeniería y producciones a plena escala de sistemas complejos. - Líder práctico que debe tener habilidades comparables a las de los técnicos y ser capaz de aprender rápidamente la configuración del producto y la tecnología. - Experiencia con procesos de fabricación como soldadura, BGA y reparación de placas. - Fuertes habilidades en análisis de causa raíz y acciones correctivas para resolver problemas completamente. - Experiencia gestionando cambios frecuentes en la configuración de líneas de productos de manera eficaz. - Experiencia en pruebas a nivel de módulo y sistema. Requisitos preferidos - Experiencia con el Departamento de Defensa (DOD) y sólido conocimiento de estándares militares. - Experiencia implementando sistemas MRP y MES. Experiencia con Sage X3. - Experiencia sólida en diseño para fabricación (DFM), deseable. Responsabilidades - Reportar al Vicepresidente de Manufactura, siendo responsable de la producción diaria de la fábrica en Sunnyvale. - Líder práctico que dirige las operaciones diarias de fabricación y fábrica, y que es un experto en configuraciones de producto y software, ensamblaje, pruebas y reparaciones. - Gestionar las actividades de un equipo de técnicos responsables de la producción y trabajar estrechamente con ingenieros que diseñan procesos de fabricación, instrucciones de trabajo y especificaciones que mejoren la eficiencia, calidad y productividad de las operaciones de manufactura de la organización. - Responsable de la planificación de espacios, co-diseño de procesos de fabricación, finalización de órdenes de trabajo, producción, configuración y diseño de fábrica, rendimiento de producción, control de documentos y gestión de BOM para todos los productos fabricados en el sitio de Sunnyvale. - Responsable de la mejora continua, calidad del producto, apoyo en DFM, captura y reporte de datos de pruebas y rendimiento de productos, limpieza de fábrica, cumplimiento de normas ESD y FOD, y mantenimiento de estándares 5S. - Interactuar con el equipo de ingeniería de Pacific Defense a todos los niveles y asegurar que existan procesos documentados de pruebas y producción. - Dirigir la contratación, asignación y evaluación del personal técnico y sus resultados de trabajo para garantizar una correcta utilización del talento. Beneficios Pacific Defense ofrece salarios competitivos y plan de jubilación 401K con coincidencia inmediata. Cubrimos al 100 % las primas de seguro médico, dental, de visión y de vida para el empleado, y al 75 % para los familiares, así como una cuenta de gastos flexibles para gastos médicos incidentales. Ofrecemos tiempo libre pagado y días festivos federales para pasar tiempo con la familia, perseguir intereses personales o simplemente descansar. Pacific Defense es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos calificados sin discriminación por raza, color, credo, religión, origen nacional, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, edad, discapacidad, condición de veterano o cualquier otro factor protegido.

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Sunnyvale, CA, USA
Mostrar mapa

workable

También le puede interesar

CorDx
Gerente de planta
Atlanta, GA, USA
Sobre nosotros CorDx es un fabricante líder en diagnósticos para la salud, dedicado a ofrecer soluciones diagnósticas de alta calidad a consumidores y profesionales del sector sanitario. Nuestro compromiso con la innovación y la excelencia nos impulsa a mejorar continuamente nuestros productos y servicios en el dinámico entorno del comercio electrónico. Estamos buscando un Gerente de Planta con experiencia para unirse a nuestro equipo en CorDx. Este puesto desempeñará un papel fundamental en la supervisión de las operaciones diarias de la planta de fabricación. El candidato ideal tendrá un historial comprobado en la gestión de la producción, el cumplimiento de los estándares de calidad, el mantenimiento de equipos y el cumplimiento de las normativas de seguridad y medioambientales. El Gerente de Planta liderará un equipo de personal, optimizará los procesos de producción y contribuirá al logro de los objetivos organizacionales. Responsabilidades: Gestión operativa: Supervisar las operaciones diarias de la planta, incluyendo horarios de producción, personal y asignación de recursos. Garantizar que los procesos de producción funcionen de manera eficiente y cumplan con los estándares de calidad. Desarrollar e implementar procedimientos y buenas prácticas para optimizar el rendimiento de la planta. Liderazgo del equipo: Liderar, capacitar y supervisar al personal de la planta, incluyendo trabajadores de producción, supervisores y personal de mantenimiento. Realizar evaluaciones de desempeño, proporcionar retroalimentación y gestionar el desarrollo del personal. Fomentar un entorno de trabajo positivo y productivo. Garantía de calidad: Monitorear y hacer cumplir los procedimientos y estándares de control de calidad. Abordar y resolver problemas de calidad o desviaciones de los procedimientos operativos estándar. Colaborar con los equipos de garantía de calidad para asegurar el cumplimiento de las especificaciones y regulaciones de los productos. Mantenimiento y gestión de equipos: Supervisar el mantenimiento y reparación de maquinaria y equipos de la planta para garantizar su funcionamiento óptimo. Coordinar con los equipos de mantenimiento para mantenimientos programados y reparaciones de emergencia. Implementar y gestionar programas de mantenimiento preventivo. Seguridad y cumplimiento: Asegurar que las operaciones de la planta cumplan con las normativas de seguridad, las políticas de la empresa y los estándares del sector. Realizar capacitaciones en seguridad y hacer cumplir los protocolos y prácticas de seguridad. Monitorear el cumplimiento ambiental y regulatorio y gestionar la documentación relacionada. Mejora de procesos: Identificar oportunidades de mejora de procesos y ahorro de costos. Implementar nuevas tecnologías, procesos y metodologías para mejorar la eficiencia de la producción. Analizar datos y métricas de producción para impulsar iniciativas de mejora continua. Gestión presupuestaria: Desarrollar y gestionar el presupuesto de la planta, incluyendo gastos operativos y de capital. Monitorear los gastos y asegurar que se implementen medidas de control de costos. Preparar informes financieros y análisis para la alta dirección. Comunicación y coordinación: Comunicarse eficazmente con otros departamentos, como logística, cadena de suministro e I+D, para alinear las operaciones de la planta con los objetivos empresariales. Informar sobre el rendimiento, problemas y mejoras de la planta a la alta dirección. Requisitos Título universitario en Ingeniería, Fabricación, Gestión Industrial o campo relacionado; se prefiere título de posgrado. Mínimo de 5 a 8 años de experiencia en gestión y liderazgo de plantas. Conocimientos sólidos de procesos de fabricación, equipos y normativas de seguridad. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas. Experiencia comprobada en gestión de plantas con sólida experiencia en operaciones de almacén. Conocimientos de procesos de fabricación, sistemas de gestión de almacenes y normativas de seguridad. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas. Beneficios Salario competitivo. Seguro médico integral. Plan 401(k) con aporte de la empresa. Generoso tiempo libre remunerado y calendario de festivos. Oportunidades de desarrollo profesional y progreso en la carrera.
💰¡Gana entre 2000 y 3500+ dólares semanales! Actualmente contratando conductores con licencia CDL-A OTR para arrendamiento! 💰
63 Beaufain St, Charleston, SC 29401, USA
🚛 Actualmente buscamos 5 conductores con licencia CDL-A. 📞 Llame o envíe un mensaje de texto a Enriq: (630) 394-3403 Únete a SMJ Freight, donde los conductores son verdaderamente valorados. Con despachadores experimentados, equipo de última generación y un soporte incomparable, te sentirás seguro en cada milla del camino. Nuestros conductores ganan en promedio 💵 $2,000 - $3,500+ por semana. 📝 Requisitos para unirte a nuestro equipo: ✅ Licencia CDL-A válida ✅ Certificado médico DOT vigente ✅ 1 año de experiencia conduciendo con licencia CDL-A (mínimo) ✅ No más de 3 infracciones de tránsito en los últimos 3 años ✅ Disponibilidad para 3 semanas OTR (regreso a casa cada 3-4 días) 🟢 Bienvenidos conductores compatibles con SAP 💰 Bonificación: 💵 Aumento del 2 % en el pago tras solo 2 meses 💵 Recompensas por inspecciones limpias 📝 Gana mucho con SMJ Freight: 🔸 Ganancias semanales brutas para conductores solistas: $7,000 - $11,000 🔸 Pago semanal: comienza hoy y recibe tu pago la próxima semana 🔸 Adelantos en efectivo tras tu primera carga 🔸 Inducción el mismo día 🔸 Confirmaciones de tarifas y estados de cuenta enviados por correo electrónico 🔸 Soporte 24/7: despacho, mantenimiento, ELD y seguridad 🔸 Carga sin contacto 🔸 Programa para acompañantes y mascotas 🐾 🚛 Camiones Premium: Modelos 2021-2025: Volvo, Freightliner, Kenworth, Peterbilt, International. Limitados a 72 MPH Equipados con: 🛏️ Colchón 🔌 Inversor ❄️ Refrigerador 🍴 Microondas 🚀 ¿Por qué esperar? ¡Comienza tu viaje hoy! 📞 Llame o envíe un mensaje de texto a Enriq: (630) 394-3403 Solo personas interesadas directamente. Por favor, no contacten los reclutadores a este anunciante.
$2,000-3,500
Las Vegas Petroleum
Subdirector - Servicios de Camiones
Napoleon, OH 43545, USA
Centros de Viaje de América, un operador líder en la industria de combustible y tiendas de conveniencia, busca un Gerente Adjunto entusiasta y con experiencia para unirse a nuestro equipo en nuestra ubicación de Napoleon, OH. Este puesto es fundamental para supervisar las operaciones diarias y garantizar que nuestros centros de viaje ofrezcan un servicio y calidad excepcionales a todos los clientes. Principales Responsabilidades: Asistir al Gerente General en la gestión de las operaciones diarias, asegurando el cumplimiento de las políticas de la empresa y las regulaciones del sector. Apoyar en la contratación, capacitación y evaluación del desempeño del personal para formar un equipo de alto rendimiento. Interactuar con los clientes para garantizar una experiencia positiva, atendiendo consultas o problemas de manera oportuna. Supervisar indicadores financieros, colaborar en la elaboración del presupuesto e implementar estrategias para mejorar la eficiencia operativa y rentabilidad. Hacer cumplir las normas de seguridad y salud, manteniendo un entorno de trabajo limpio y seguro para empleados y clientes. Asistir en la gestión de inventarios, realizar pedidos de suministros y mantener niveles óptimos de existencias para satisfacer las necesidades del negocio. Colaborar con el Gerente General en iniciativas de desarrollo del personal y actividades promocionales para aumentar la interacción con los clientes y las ventas. ¡Si te apasiona el sector minorista y tienes sólidas habilidades de liderazgo, nos encantaría que te unieras a nuestro dinámico equipo! Requisitos Calificaciones: Experiencia: 2 a 4 años en un cargo de gestión o supervisión dentro del sector minorista o de hostelería. Habilidades de Liderazgo: Demostrada capacidad para liderar, motivar y desarrollar un equipo, con excelentes habilidades interpersonales. Orientación al Servicio al Cliente: Compromiso con ofrecer un servicio excepcional y fomentar un ambiente acogedor para los clientes. Conocimientos Financieros: Conocimientos básicos sobre presupuestos, control de costos y métricas de desempeño financiero. Resolución de Problemas: Sólidas habilidades analíticas para identificar problemas y tomar decisiones informadas. Habilidades de Comunicación: Excelente comunicación escrita y verbal para interactuar eficazmente con el personal y los clientes. Flexibilidad: Disponibilidad para trabajar diferentes turnos, incluyendo fines de semana y días festivos según sea necesario.
💰¡Gana entre 2000 y 3500+ dólares semanales! Ahora contratando conductores con licencia CDL-A OTR para arrendamiento! 💰
63 Beaufain St, Charleston, SC 29401, USA
🚛 ¡Actualmente buscamos 5 conductores con licencia CDL-A! 📞 Llama o envía un mensaje de texto a Matt - (217) 646-0159 Únete a SMJ Freight, ¡donde los conductores son verdaderamente valorados! Con despachadores experimentados, equipo de última generación y un soporte inigualable, te sentirás seguro en cada milla del camino. Nuestros conductores ganan en promedio 💵 $2,000 - $3,500+ por semana. 📝 Requisitos para unirte a nuestro equipo: ✅ Licencia CDL-A vigente ✅ Tarjeta médica DOT actual ✅ 1 año de experiencia conduciendo con CDL-A (mínimo) ✅ No más de 3 infracciones de tránsito en los últimos 3 años ✅ Disponibilidad para 3 semanas OTR (regreso a casa cada 3-4 días) 🟢 Bienvenidos conductores compatibles con SAP 💰 Bonificación: 💵 Aumento de pago del 2% tras solo 2 meses 💵 Recompensas por inspecciones limpias 📝 Gana mucho con SMJ Freight: 🔸 Ganancia bruta semanal para conductores solistas: $7,000 - $11,000 🔸 Pago semanal: comienza hoy y recibe tu pago la próxima semana 🔸 Adelantos en efectivo tras tu primera carga 🔸 Inducción el mismo día 🔸 Confirmaciones de tarifas y estados de cuenta enviados por correo electrónico 🔸 Soporte 24/7: despacho, mantenimiento, ELD y seguridad 🔸 Carga sin contacto 🔸 Programa para acompañantes y mascotas 🐾 🚛 Camiones Premium: Modelos 2021-2025: Volvo, Freightliner, Kenworth, Peterbilt, International. Limitados a 72 MPH Equipados con: 🛏️ Colchón 🔌 Inversor ❄️ Refrigerador 🍴 Microondas 🚀 ¿Por qué esperar? ¡Comienza tu viaje hoy! 📞 Llama o envía un mensaje de texto a Matt - (217) 646-0159 Solo personas interesadas directamente. Por favor, no contacten este anuncio reclutadores.
$2,000-3,500
1915 South / Ashley
Gerente de Entrega Desmontable
Columbus, GA, USA
GERENTE DESMONTABLE Únete a nuestro exitoso equipo, 1915 South, como Gerente Desmontable. 1915 South posee y opera 29 tiendas Ashley y 3 centros de distribución en el sureste de Estados Unidos. Si deseas llevar tu carrera a un nuevo nivel de éxito profesional con la marca de muebles número uno del mundo, completa una solicitud con nosotros hoy. Funciones del trabajo: Gestionar nuestros equipos de entrega desmontable en la Región Central: Ciudad de Panamá, Florida; Macon, Georgia; Columbus, Georgia; y Dothan, Alabama. Capacitar a todos los nuevos miembros del equipo de entrega en el uso del camión y en el manejo de los productos. Realizar acompañamientos y evaluaciones de empleados para determinar niveles de habilidad y oportunidades de desarrollo. Coordinar con el equipo de entrega para garantizar que se cumplan los más altos estándares de servicio al cliente en las entregas a domicilio. Dirigir al departamento de entrega para cumplir todos los objetivos diarios de envío. Asegurar que todas las reclamaciones sean procesadas. Analizar los procedimientos de programación y rutas. Establecer metas y hacer seguimiento a todo el desempeño relacionado con estadísticas. Garantizar la correcta implementación de las mejores prácticas relacionadas con la preparación y el proceso de entrega. Reportar al Gerente de Entrega cualquier problema de mantenimiento o seguridad del camión. Asegurar que los productos entregados se almacenen de forma organizada para mantener su calidad y facilitar su acceso. Realizar reuniones diarias de seguridad y mantener una cultura de seguridad. Supervisar la nómina. Implementar regulaciones de seguridad y salud para los trabajadores. Requisitos del trabajo: 2 o más años de experiencia en liderazgo o gestión en almacén, entrega o distribución. Se prefiere experiencia en gestión de entregas de muebles, pero no es obligatoria. Experiencia comprobada en desarrollo estratégico y organizacional, incluida la capacidad de atraer, desarrollar y retener talento de primer nivel. Fuertes habilidades de liderazgo. Identificar y resolver problemas. Flexibilidad ante cambios en las condiciones del mercado y prioridades cambiantes. Capacidad para capacitar y desarrollar a otros hacia niveles superiores de desempeño. Deseo de mejora continua. Disponibilidad para trabajar de martes a sábado y viajar a otros centros de distribución si es necesario, según lo determine el Director. El candidato debe aprobar una verificación crediticia, una verificación de antecedentes, registros de conducir, examen físico DOT y una prueba de drogas. ¿Por qué 1915 South? · Compensación: Pago competitivo y plan de bonificaciones. · Beneficios: Cuida de ti y de tu familia con nuestros programas competitivos de beneficios. Ofrecemos seguro médico, dental, de visión, de discapacidad y de vida. · Tiempo libre remunerado: Vacaciones pagadas y permiso por enfermedad remunerado. · Jubilación: Plan de ahorro para la jubilación 401K con aporte coincidente de la empresa. · Educación: Asistencia para la matrícula universitaria en la Universidad Thomas. · Descuentos para empleados: ¡Se ofrecen generosos descuentos en muebles a los empleados! · Oportunidades de carrera a largo plazo: Muchos de nuestros líderes en 1915 South fueron promovidos desde dentro de la empresa. Cuando comienzas en 1915 South, no solo estás comenzando tu próximo trabajo, sino que estás iniciando tu nueva carrera.
Cookie
Configuración de cookies
Nuestras aplicaciones
Download
Descargar en
APP Store
Download
Consíguelo en
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.