Técnico de Cuidado de Plantas (Culver City)

* TEMPORADA DE PAISAJISMO 2025 * Empresa pequeña y bien establecida de mantenimiento y construcción paisajística en Littleton y Highlands Ranch con 36 años de experiencia. Ubicación del taller: C470 y Santa Fe Buscamos contratar a tiempo completo o parcial Trabajadores $22/hora. Capataz/Supervisor $25-$30/hora+. Horas extras disponibles 40-50+ horas/ Tiempo completo hasta diciembre Las funciones incluyen: Mantenimiento paisajístico completo (corte de césped, poda, aireación, limpieza, riego, iluminación navideña) Instalaciones paisajísticas (muros de contención, plantación, piedra bandera, etc.)

Los concesionarios Kia están ofreciendo a veteranos militares calificados y con experiencia la oportunidad de comenzar una carrera inspiradora como Técnico de Servicio Certificado por Kia. Para apoyar esta iniciativa de los concesionarios Kia, Kia America, Inc. ha establecido el Programa de Aprendizaje para Técnicos Veteranos de Kia (VTAP). Descripción del trabajo Diagnosticar, mantener y reparar vehículos Kia, incluyendo motor, transmisión, dirección, suspensión, frenos, sistemas HVAC y componentes eléctricos Completar órdenes de reparación y solicitudes de garantía de acuerdo con las políticas y procedimientos establecidos por Kia y el concesionario Probar vehículos en carretera, y analizar, diagnosticar y reparar componentes y sistemas utilizando estrategias de diagnóstico Kia, equipo especial y herramientas Realizar servicios, diagnósticos y reparaciones de manera oportuna, comunicándose con el capataz del taller y el asesor de servicio para promover una experiencia óptima para el cliente Todas las posibles oportunidades de empleo presentadas y anunciadas en este sitio son ofrecidas por concesionarios Kia de propiedad y operación independiente. Los solicitantes que buscan empleo a través de este sitio están aplicando para un empleo a tiempo completo con un concesionario Kia participante y no con KUS ni ERS. Todas las oportunidades de empleo listadas en este sitio están sujetas a las leyes, reglas y regulaciones federales y estatales aplicables que rigen el empleo, las cuales se aplican a la ubicación específica de cada concesionario Kia individual. KUS y ERS no hacen ninguna garantía (expresa o implícita) ni promesa de empleo a ninguna persona que desee participar en el Programa de Aprendizaje para Técnicos Veteranos de Kia (VTAP). Todas las decisiones de contratación dependen exclusivamente del concesionario Kia específico al que se presente la solicitud de empleo, condicionadas al cumplimiento de los requisitos de elegibilidad, habilidades y experiencia necesarios para participar en VTAP. Requisitos Calificaciones Baja honorable Licencia de conducir válida de cualquier estado con un historial de conducción limpio Se requiere experiencia en un campo técnico/mecánico Debe estar dispuesto a completar y aprobar exámenes toxicológicos y verificaciones de antecedentes Beneficios Aspectos destacados del Aprendizaje Kia VTAP: Empleo a tiempo completo con un concesionario Kia participante Un programa diseñado específicamente para veteranos y facilitado por veteranos Participación en un aprendizaje basado en competencias de un año aprobado por GI Bill que conduce a la certificación como Técnico de Servicio Kia Acceso a todas las herramientas, equipos, vehículos y capacitación necesarios para completar el proceso de aprendizaje y certificación Los veteranos elegibles pueden solicitar y recibir una asignación mensual sustancial de vivienda (MHA) bajo el GI Bill© durante su período de aprendizaje

Estamos buscando una persona confiable con transporte propio y licencia de conducir válida. Debe ser trabajador y buen integrante de equipo. Deberá poder levantar 50 libras. La experiencia es un plus, pero no es necesaria.

Servicio brindado por personas que se preocupan. Evolution Maintenance, Inc. es una empresa de servicios para instalaciones comerciales con sede en Tennessee, fundada en 2013. Somos una empresa en crecimiento que busca sumar a su equipo honesto, diverso y multi-talentoso. Nos enorgullece ofrecerle: Salario competitivo Seguro médico Seguro de visión Seguro dental Seguro de vida Seguro de discapacidad a corto y largo plazo Vacaciones pagadas, días de enfermedad y feriados Vehículo de la empresa Programa 401K con coincidencia de la empresa Teléfono y tableta de la empresa - Uniformes Bono único por firma Actualmente estamos buscando técnicos certificados en HVAC/R, fontaneros y electricistas para realizar llamadas de servicio en varias áreas de Tennessee. Los candidatos calificados deben tener la capacidad de trabajar de forma independiente con buen criterio y lograr un alto nivel de satisfacción del cliente. Requisitos Dominio de tabletas, internet y aplicaciones basadas en web Experiencia en todos los aspectos de reparaciones de HVAC/plomería/eléctricos Experiencia en otros oficios será valorada Mínimo 3 años de experiencia combinada Registro de conducir limpio Debe poder pasar el examen de drogas previo a la contratación y verificación de antecedentes Experiencia requerida: HVAC/Plomería/Eléctrico: 3 años o título adecuado Experiencia deseable: Se dará especial consideración a aquellos técnicos que también tengan experiencia en equipos de alimentos (lado caliente y frío) Beneficios Respetamos su tiempo y el nuestro: usted marca entrada mediante la tableta de la empresa cuando entra al vehículo de servicio proporcionado por la empresa en su casa. Deducimos un tiempo de traslado diario (total de 30 minutos) y por supuesto se espera que tome sus descansos para almuerzo (30 minutos por cada 6 horas trabajadas). Aparte de eso, le pagamos por su tiempo. Si tiene que conducir a través de varios condados, le pagamos. Si queda atrapado en tráfico, le pagamos. Lo único que pedimos a cambio es que respete nuestro tiempo y el suyo.

¡Postúlese esta semana, comience el lunes! Centro de distribución de alimentos ubicado en Roseville actualmente contratando: Trabajo General, Operadores de Montacargas, Separadores de Pedidos, Empleados Administrativos, Personal de Limpieza y mucho más. Disponibles primer y segundo turno. *Debe ser flexible para trabajar horas extras y fines de semana* Distribuidora de alimentos en Roseville contratando para: Trabajo General, Montacargas, Separar Pedidos, Administrativo, Limpieza, y más. Primer y Segundo Turno. *Flexibilidad para trabajar fines de semana y horas extras* Llame al (916)559-1268

La posición: Estamos buscando contratar a un entrenador de fútbol para niños pequeños energético y divertido que guíe a nuestros niños de 1 a 3 años en actividades divertidas y educativas, garantizando la seguridad de todos. Nuestro candidato ideal tiene experiencia previa trabajando con niños (como entrenador deportivo, maestro o niñera) y disfruta trabajar con ellos. Este puesto es excelente para alguien interesado en seguir una carrera en educación infantil temprana o desarrollo del niño. ¡No se requiere experiencia en fútbol! Los entrenadores dirigirán a los niños pequeños en canciones y actividades para ayudarles a aprender habilidades motoras básicas. Buscamos entrenadores que puedan trabajar semanalmente los viernes en North Bend de 9:00 a.m. a 11:30 a.m. ¡Opción de agregar más horas si está interesado! El pago inicial por capacitación es de $25 por hora y aumenta a $35 por hora tras completar la capacitación. La empresa: Soccer Stars fue creada para ofrecer la mejor programación y servicio en el mercado de deportes juveniles, comenzando con su primera experiencia de fútbol. Nuestro objetivo es brindar una experiencia en la que cada niño sea un atleta. El impacto a largo plazo nos permitirá crear hábitos saludables desde una edad temprana, enseñar habilidades para la vida y aumentar la actividad juvenil en general. LA HISTORIA: Super Soccer Stars lleva más de 22 años en el negocio del fútbol juvenil y ha sido reconocido como el programa operativo más grande en Estados Unidos.