Coordinador de Eventos y Administrativo

Resource Innovations busca un Gerente Senior de Programa, Eventos Experienciales para liderar a nuestro equipo en crecimiento en Hartford, CT. Este puesto híbrido requiere viajes y ofrece una oportunidad única para dirigir y escalar programas de exhibiciones móviles centrados en la eficiencia energética y la electrificación beneficiosa. El candidato ideal es un líder apasionado y orientado a objetivos que se desempeñe bien en la intersección del marketing experiencial, la educación sobre energías limpias y la ejecución práctica de programas. Como Gerente Senior de Programa, Eventos Experienciales, usted supervisará la Exhibición Móvil Energize CT, gestionará el programa de alquiler del Laboratorio Experiencial del Noreste y apoyará a otros equipos de exhibiciones móviles. Será fundamental para lanzar nuestro primer programa de Eventos Experienciales de varios años y para operacionalizar un nuevo modelo de alquiler generador de ingresos. Será responsable de prospectar y reservar eventos, gestionar toda la logística, liderar el montaje, activación y desmontaje en el lugar, actuar como punto de contacto principal con los clientes, supervisar al personal y completar los informes posteriores al evento. Este puesto es ideal para alguien que pueda inspirar a los equipos de campo, solucionar problemas logísticos y traducir contenidos técnicos en experiencias prácticas atractivas. Resource Innovations (RI) es una empresa de transformación energética liderada por mujeres y centrada en el impacto. Basándonos en nuestra experiencia en eficiencia energética, estamos constantemente ampliando nuestra cartera de soluciones de energía limpia para ayudar a las empresas de servicios públicos a superar desafíos cada vez más complejos y conectados. Flexibilidad de carga. Electrificación. Reducción de carbono. En cada paso, lideramos el impulso para impulsar el cambio. Funciones y Responsabilidades Actuar como líder diario del programa del Laboratorio Experiencial Energize CT. Supervisar la ejecución completa de eventos, incluyendo programación, coordinación de sitios, personal, logística e informes de impacto. Gestionar el negocio de alquiler del Laboratorio del Noreste, incluyendo definición del alcance del proyecto, fijación de precios, ejecución de contratos y ejecución del evento. Lanzar y supervisar operaciones para exhibiciones móviles adicionales, asegurando consistencia en la formación, calidad y compromiso con el cliente. Asegurar que los activos de la exhibición estén bien mantenidos, sean cumplidos y se desplieguen con precisión. Supervisar a Gerentes de Campo, Embajadores de Marca y Contratistas de Eventos. Trabajar estrechamente con departamentos internos, incluyendo ventas, creativo, entrega y servicios al cliente, para impulsar el éxito integrado del programa. Representar a RI en reuniones y llamadas de planificación con clientes, asegurando una comunicación clara y una alineación colaborativa. Liderar el desarrollo y ejecución de materiales de formación, manuales de eventos y protocolos de activación en el lugar. Monitorear indicadores de compromiso y operativos para cuantificar el éxito del evento y el cumplimiento del presupuesto. Requisitos Debe residir en el área de Hartford, CT, o estar dispuesto a trasladarse allí. Título universitario en Marketing, Comunicaciones, Sostenibilidad, Negocios o campo relacionado. 6 o más años de experiencia en marketing experiencial, gestión de programas de campo o operaciones de recorridos móviles. Demostrado éxito en la gestión de programas de alcance en múltiples mercados. Fuertes habilidades en logística de eventos, coordinación de proveedores y presupuestación. Excepcionales habilidades de liderazgo, comunicación e interpersonales. Capacidad para viajar considerablemente, incluyendo fines de semana. Altamente organizado, autónomo y orientado al detalle. Habilidades, educación y experiencia preferidas Experiencia en eficiencia energética, energías limpias o programas de sostenibilidad es un plus. Certificaciones PMP o en Gestión de Eventos son un plus. Interés en la sostenibilidad y pasión por generar un impacto significativo en el medio ambiente. Beneficios Sobre Resource Innovations Resource Innovations (RI) es una empresa de transformación energética liderada por mujeres y centrada en el impacto. Basándonos en nuestra experiencia en eficiencia energética, estamos constantemente ampliando nuestra cartera de soluciones de energía limpia para ayudar a las empresas de servicios públicos a superar desafíos cada vez más complejos y conectados. Flexibilidad de carga. Electrificación. Reducción de carbono. En cada paso, lideramos el impulso para impulsar el cambio. Resource Innovations es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades, comprometido a garantizar igualdad de oportunidades laborales para todos los solicitantes y empleados sin importar raza, color, religión, origen nacional, género, edad, discapacidad, estado civil, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual o cualquier otro estatus protegido. Además de los requisitos de la ley federal, Resource Innovations cumple con las leyes estatales y locales aplicables sobre no discriminación en el empleo en cada ubicación donde la empresa realiza trabajos. Compensación y Beneficios También ofrecemos un paquete completo de beneficios que incluye tres semanas de vacaciones pagadas por año; días festivos pagados; un plan de jubilación 401(k) con aporte coincidente del empleador; seguro médico, dental y de visión; y otros beneficios complementarios. El empleo con Resource Innovations está sujeto al cumplimiento exitoso de una verificación completa de antecedentes y de referencias. Si aplica al puesto, también puede requerirse un examen de drogas previo al empleo. La descripción y los requisitos del puesto anteriores no pretenden ser exhaustivos. Resource Innovations se reserva el derecho de realizar cambios o ajustes en las descripciones o requisitos del puesto en cualquier momento sin previo aviso.

¡Comienza hoy para obtener un mejor trabajo y mejor salario! **Somos una empresa de operación todo el año para personas que buscan una carrera ESTABLE!** Empresa de mejoras para el hogar está buscando: - Personas motivadas para unirse a nuestro equipo de agendamiento de citas puerta a puerta. - Si tienes facilidad de palabra y te gusta hablar con la gente, te guiaremos y entrenaremos para obtener citas en la puerta. - Trabajamos de domingo a jueves de 9:00 am a 6:00 pm con una hora de almuerzo y dos descansos de 15 minutos. - Trabajarás en diferentes áreas y te trasladarás en vehículos de la empresa a cada ubicación. - Rango salarial por hora: $19-$22 según experiencia. **Los mejores vendedores ganan un bono mensual adicional de $2000-$3000. - ¡Personas serias, motivadas y trabajadoras! **Puesto de gestión disponible para quienes tengan 2 años de experiencia a $25/hora** Por hora, comisiones, bonificaciones Días: domingo a jueves Horas: 8:30 am - 5:30 pm Por favor llama o envía un mensaje de texto a Isaac al (510) 919-5048.

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO St. Catherine's School es una escuela diurna episcopal en Richmond, Virginia, fundada en 1890, que matricula aproximadamente 950 niñas de 3 años hasta el grado 12. Ubicada en un campus de 16 acres en la parte occidental de la ciudad, los valores fundamentales de St. Catherine incluyen la búsqueda de la excelencia académica, el desarrollo del carácter, el fomento del crecimiento espiritual, la celebración de los individuos y la construcción de comunidad. St. Catherine's School ofrece una educación rigurosa que prepara a niñas con diversas perspectivas para una vida de aprendizaje, liderazgo y servicio en una comunidad global. VISIÓN GENERAL DEL PUESTO El personal de eventos ayuda en la gestión logística y ejecución de todos los eventos en el campus para Operaciones y Servicios Auxiliares. Los eventos van desde alquileres de instalaciones hasta reuniones del consejo y ceremonias de graduación. Dado que ciertos eventos requieren configuraciones diferentes, la responsabilidad del personal es ejecutar sin problemas el montaje y desmontaje de manera oportuna. La gestión del tiempo y la flexibilidad son cruciales en este puesto, ya que los eventos cambian rápidamente. El personal es responsable de la entrega diaria de paquetes a todos los departamentos y divisiones, así como de suministros de mantenimiento desde la ubicación central de almacenamiento hasta los armarios individuales de mantenimiento. Supervisor:   Gerente de Eventos y Operaciones Responsabilidades de supervisión:  N/A Estado del puesto:  Por hora, no exento a tiempo completo, 12 meses Horario de trabajo:  Semana laboral estándar de 40 horas con flexibilidad según los eventos programados   Nota:  Esta descripción de puesto ha sido diseñada para indicar la naturaleza general y el nivel de trabajo que debe realizar el empleado dentro de esta clasificación. Esta descripción no debe interpretarse como un inventario completo de todas las tareas y responsabilidades requeridas o asignadas a un empleado en este puesto. Nada contenido en esta descripción restringe el derecho de St. Catherine’s School de asignar o reasignar tareas y responsabilidades a este puesto en cualquier momento. RESPONSABILIDADES ESENCIALES Responsable de las tareas asignadas para apoyar eventos especiales y coordinar con el personal de eventos, líderes de divisiones y administración Operar y mantener equipos de audio para eventos y actividades atléticas. Responsable del traslado de muebles relacionado con mudanzas de oficinas y aulas. Monitorear EvM para asignaciones diarias y cumplir con las tareas de manera oportuna. Brindar apoyo diario para la entrega de paquetes y correo a varios departamentos y divisiones. Asistir a reuniones de planificación previas al evento según sea necesario Mantener el equipo y herramientas de la escuela necesarios para cumplir con las tareas DEMANDAS FÍSICAS Y ENTORNO DE TRABAJO Al desempeñar las funciones de este puesto, el empleado debe sentarse; estar de pie; caminar; usar las manos para agarrar, manipular y sentir objetos, herramientas o controles; alcanzar con las manos y brazos; subir escaleras; mantener el equilibrio; agacharse, arrodillarse, agacharse y gatear; hablar y oír; realizar actividades físicas moderadamente exigentes tanto en interiores como al aire libre; y oler. El empleado puede levantar o mover ocasionalmente hasta 50 libras. Las habilidades visuales específicas requeridas por este puesto incluyen visión cercana, visión de lejos, visión de color, visión periférica, percepción de profundidad y la capacidad de ajustar el enfoque. VIAJES N/A DECLARACIÓN DE OPORTUNIDAD DE EMPLEO IGUALITARIA St. Catherine’s School no discrimina por raza, género, orientación sexual u origen nacional o étnico en la administración de sus prácticas de contratación. St. Catherine’s School se compromete a proporcionar un entorno educativo inclusivo. Involucramos activamente a estudiantes, familias, profesores y personal de diversos orígenes y experiencias. Nuestra comunidad escolar respeta las diferencias en etnia, raza, religión, orientación sexual y estatus socioeconómico. Coherente con la misión de la escuela, St. Catherine fomenta en nuestros estudiantes, y espera de todos los demás, respeto por la dignidad y plenitud de cada persona. Para obtener más información sobre Acceso, Equidad y Pertenencia de la escuela, siga este enlace https://www.st.catherines.org/about/access-equity-and-belonging. OFERTAS CONDICIONALES Una oferta de empleo para este puesto está condicionada al derecho del solicitante a trabajar en los Estados Unidos, autorización y finalización exitosa de verificaciones de antecedentes según lo solicite la escuela o lo exija la ley. BENEFICIOS St. Catherine’s School ofrece un paquete de compensación altamente competitivo para este puesto a tiempo completo con beneficios que incluyen excelentes opciones de planes de salud, beneficios de jubilación, exhaustivas oportunidades de desarrollo profesional y redes de contacto, así como instalaciones de última generación. Requisitos REQUISITOS/CUALIFICACIONES Fuertes habilidades verbales de comunicación y escucha Resuelve y soluciona problemas rápidamente Posee una sólida aptitud técnica Conocimiento práctico de las regulaciones de seguridad relacionadas con el trabajo realizado. Conocimiento de los métodos y procedimientos para el uso adecuado de herramientas Conocimiento práctico de equipos básicos de comunicación Capacidad para levantar y mover equipos y suministros pesados.

Estamos buscando un individuo responsable para realizar una variedad de tareas. Las funciones incluyen brindar apoyo a nuestros clientes y empleados, ayudar en las necesidades diarias de la oficina y gestionar las actividades administrativas generales de nuestra empresa. Funciones y Responsabilidades • Apoyar al ejecutivo de la empresa en tareas operativas generales • Planificar y programar reuniones, presentaciones y otros eventos relacionados • Sugerir cambios en el flujo de trabajo para mejorar la eficiencia • Solicitar propuestas a proveedores • Gestionar la comunicación de información a los clientes • Revisar y proporcionar aportes sobre trabajos creativos • Ingresar datos en QuickBooks Requisitos y Calificaciones • Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente (GED) • Experiencia como coordinador o representante de servicios al cliente • Persona rápida, competente y precisa al teclear • Conocimiento de Microsoft Suite, Outlook y QuickBooks • Fuertes habilidades de corrección de textos • Excelentes habilidades de servicio al cliente • Persona proactiva que trabaje bien de forma independiente • Capacidad para priorizar tareas y trabajar eficientemente en su cumplimiento • Orientación al detalle y excepcionales habilidades organizativas • Actitud profesional Compensación • De 20 a 40 horas por semana dependiendo de la experiencia y habilidades • De $20 a $25 por hora dependiendo de la experiencia y educación • PTO tiempo parcial 60 horas anuales tiempo completo 120 anuales • Días festivos pagados tiempo parcial 4 horas tiempo completo 8 horas cada uno para Año Nuevo, Día de los Caídos, 4 de Julio, Día del Trabajo, Acción de Gracias y Navidad • Subsidio mensual para teléfono celular $60 tiempo parcial $120 tiempo completo. • 401K con coincidencia de la empresa de hasta el 3% • Reembolso por millaje • Subsidio mensual para seguro de salud tiempo parcial $300, tiempo completo Médico, Dental, Visión para el Empleado

Hola y bienvenido a DAYBREAKER. Somos una comunidad global de baile matutino de más de 1 millón y en crecimiento, y nos despertamos a bailar 💃🏽 en los lugares más icónicos del mundo (la cima del World Trade Center, la Ópera de Sídney, el museo Smithsonian, la Casa Blanca y muchos más). Mientras la ciudad duerme, rompemos el día con energía e intención junto a una comunidad de buscadores de aventuras, creadores de travesuras y entusiastas de la alegría colectiva. Somos una familia con sede en Brooklyn. Tres mejores amigos lideran este movimiento de baile con un equipo pequeño pero poderoso. Buscamos algo más que habilidades y experiencia increíbles; buscamos una mentalidad y orientación centrada en la amabilidad, el servicio, el optimismo y la alegría. Estamos aquí para hacer el trabajo IMPORTANTE de lograr que más personas bailen, jueguen, se diviertan, conecten, hagan amigos y regresen a su auténtica expresión personal, especialmente tras la pandemia. LO QUE HACEMOS Somos la fiesta original con café y nuestra especialidad son eventos matutinos de baile y bienestar en espacios icónicos alrededor del mundo (daybreaker.com). Somos una comunidad libre de sustancias y estamos reimaginando la forma en que los seres humanos socializan (por la mañana / sin alcohol ni drogas). Somos diseñadores de experiencias, creativos, narradores y arquitectos comunitarios, con un equipo orientado a resultados, decidido a construir un movimiento duradero que continúe apoyando a las comunidades locales durante muchos años más. Esperamos conectar contigo. Y aunque termines o no formando parte del equipo, ten en cuenta que estas decisiones son muy difíciles de tomar y tú sigues siendo EPICO, y esperamos verte en la pista de baile. EL ROL // Como miembro del equipo Daybreaker, serás bienvenido a nuestra familia global, dedicada a difundir amor y travesura por todo el mundo. Como Productor de Eventos y Arquitecto Comunitario de Daybreaker ("Productor" en breve), tú eres la cara de Daybreaker en tu ciudad. Serás responsable de construir una comunidad comprometida y apasionada, producir experiencias asombrosas y promocionar los eventos ante audiencias relevantes. Contarás con el apoyo del equipo central de Daybreaker, que te capacitará y entrenará para que seas el mejor productor posible. Te proporcionaremos la estructura básica de lo que necesitas para producir eventos Daybreaker, hacer crecer tu comunidad y mantener la marca global. Dependerá de ti aportar el esfuerzo, la pasión y el entusiasmo creativo para crear experiencias únicas y refrescantes que los participantes adoren. Tendrás la responsabilidad de encontrar lugares, conseguir talento y artistas, formar un equipo de voluntarios para la producción, coordinar con proveedores y patrocinadores, crear alianzas locales y producir eventos mensuales. Te brindaremos apoyo en marketing, comunicaciones, operaciones, marca, patrocinios, financiamiento y relaciones públicas para que puedas concentrarte en crear experiencias inolvidables. Requisitos El productor ideal debe llevar un estilo de vida saludable y consciente. Debes tener un gran corazón y amar la música bailable. Debes ser detallista y trabajador —un profesional competente y astuto. Debes estar activo en la industria de startups/tecnología, en el mundo del bienestar y la salud, y/o en la comunidad local de arte y cultura. Debes tener una amplia red de millennials a quienes puedas acceder, ya ser un líder en tu comunidad y saber cómo producir un gran evento de principio a fin que sumerja a las personas y trascienda lo común. Idealmente (aunque no es obligatorio), debes haber participado en Burning Man. :) NECESITARÁS // + Una mentalidad emprendedora y un enfoque independiente en tu trabajo —debes ser una persona organizada y autónoma + Varios años de experiencia en producción de eventos a gran escala + Una red sólida de influencers, creativos, personas activas y personas que digan SÍ a experiencias asombrosas + Antecedentes sobresalientes en construcción comunitaria —debes ser un organizador natural de personas + Conocimiento cultural de tu ciudad —debes estar conectado a la escena local de arte y música para saber qué es lo más novedoso y quiénes son los más talentosos + Un horario flexible + Un gran corazón, una mente clara y un voraz apetito por todo lo que sorprenda y deleite Beneficios + Conocimientos y coaching práctico sobre diseño de experiencias, producción de eventos, gestión de marca y desarrollo comunitario, todas las mejores prácticas que han convertido a Daybreaker en un movimiento global + Acceso a una red global de artistas, DJs y músicos que están entusiasmados por participar y enriquecer la experiencia + Colaborar con una comunidad internacional de productores increíbles comprometidos con el movimiento Daybreaker y con la creación de experiencias únicas en todo el mundo —puedes considerar a estas personas tu nueva familia global + Sesiones estratégicas mensuales con Radha Agrawal, cofundadora y CEO de Daybreaker, emprendedora social serial + Invitaciones a eventos exclusivos como exposiciones de arte, fiestas de baile clandestinas, eventos de networking para startups, cenas familiares y experiencias conscientes + Apoyo local y global de nuestro equipo de relaciones públicas, que ha logrado que Daybreaker aparezca en grandes medios como The New York Times, GQ y The Washington Post. Si este parece tu trabajo soñado y estás realmente interesado en el puesto, nos encantaría recibir tu solicitud. ¡Estamos emocionados de conversar contigo!

¡SOBRE LA EMPRESA! JDI Distribution® es un fabricante, distribuidor, exportador y mayorista líder en la industria de marcas de alimentos premium y productos de consumo. Contamos con un servicio al cliente galardonado. Operamos en instalaciones cumplidoras con GMP/GMPc y la FDA, y atendemos a una amplia gama de socios de comercio electrónico y mayoristas en todo el mundo. Desde 2016, hemos lanzado nuevas marcas, introducido productos alimenticios innovadores y establecido vínculos con miles de minoristas y distribuidores a nivel mundial. ¿A QUIÉN BUSCAMOS? Buscamos un Estratega de SEO responsable de planificar, ejecutar y gestionar iniciativas de SEO en múltiples sitios web de la empresa. Este puesto desempeña un papel fundamental para impulsar el tráfico orgánico, mejorar la visibilidad en motores de búsqueda y apoyar la estrategia general de marketing y comercio electrónico de la empresa. El especialista en SEO utilizará herramientas avanzadas de SEO, procesos impulsados por IA y las mejores prácticas para garantizar mejoras medibles en clasificaciones, tráfico y conversiones. *** Este puesto es PRESENCIAL ÚNICAMENTE: NO se ofrece trabajo remoto ni híbrido *** Por favor, no postule si no puede comprometerse a desplazarse de forma confiable a nuestra oficina en Redlands, CA. LO QUE HARÁS: - Desarrollar e implementar estrategias integrales de SEO para aumentar el tráfico orgánico y el posicionamiento de palabras clave. - Realizar auditorías de SEO on-page, off-page y técnico, implementando medidas correctivas según sea necesario. - Realizar investigaciones de palabras clave, análisis de la competencia y campañas de backlinks para mejorar la autoridad y el rendimiento del sitio. - Utilizar herramientas como SEMrush, Screaming Frog y Google Search Console para rastrear el rendimiento, identificar oportunidades y optimizar la salud del sitio. - Aprovechar plataformas de IA (ChatGPT, Grok y otras) para la optimización de contenidos, automatización de flujos de trabajo y tareas de investigación. - Colaborar con los equipos de contenido y marketing para alinear la estrategia de SEO con la creación de contenidos y campañas. - Trabajar junto con el especialista en PPC para asegurar que los esfuerzos de SEO y publicidad pagada sean complementarios. - Proporcionar informes detallados y análisis del rendimiento de SEO, con recomendaciones accionables. - Mantenerse actualizado sobre las actualizaciones de los algoritmos de los motores de búsqueda, tendencias de SEO y tecnologías emergentes de IA. - Asegurar que todas las prácticas de SEO cumplan con las Directrices para webmasters de Google y estándares éticos, con una fuerte colaboración con los miembros de los equipos de marketing, contenido y PPC. - Puede proporcionar capacitación y orientación a los miembros del equipo sobre las mejores prácticas de SEO y el uso de IA. ¿A QUIÉN BUSCAMOS? - 3 a 5 años o más de experiencia comprobada en SEO, preferiblemente en entornos de comercio electrónico o con múltiples sitios web. - Amplia experiencia con SEMrush, Screaming Frog, Google Search Console y otras herramientas de SEO. - Demostrado éxito en impulsar mejoras medibles en tráfico orgánico, posicionamientos y autoridad del sitio. - Habilidades avanzadas en el uso de indicaciones (prompting) de IA mediante plataformas como ChatGPT, Grok u otras herramientas similares. - Conocimiento de publicidad PPC y capacidad para colaborar con equipos de medios pagados. - Excelentes habilidades de comunicación, con capacidad para traducir conceptos técnicos de SEO a partes interesadas no técnicas. - Altamente organizado, orientado al detalle y capaz de gestionar múltiples proyectos simultáneamente. - Título universitario en Marketing, Negocios, Comunicaciones o campo relacionado, preferiblemente. - Debe sentirse cómodo trabajando en un entorno dinámico y orientado a plazos. Tipo de empleo: Tiempo completo Ubicación del trabajo: Presencial *** DEBE PODER DESPLAZARSE A REDLANDS, CA *** Salario: $22.00 - $27.00 por hora Horas esperadas: 40 por semana BENEFICIOS: - 401(k) - Seguro dental - Seguro médico - Seguro de vida - Tiempo libre remunerado - Tiempo por enfermedad remunerado - Seguro de visión - Días festivos pagados PARA POSTULARSE: Envíe su currículum (en formato PDF) y carta de presentación (opcional) por correo electrónico