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Suboficial de Correcciones - Nivel Inicial (Abierto hasta el 2 de septiembre de 2025) (Prineville, OR)

$73,226-88,604/año

1100 NE Laughlin Rd, Prineville, OR 97754, USA

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Descripción

La Oficina del Alguacil del Condado de Crook está reclutando activamente personas dedicadas para desempeñarse como Suboficiales de Correcciones. Ubicada en el pintoresco centro de Oregón, nuestra agencia ofrece más que un empleo: ofrecemos una carrera en seguridad pública respaldada por una compensación excepcional, beneficios y oportunidades de crecimiento profesional. Salario Competitivo e Incentivos Los suboficiales de correcciones reciben un salario según una escala estructurada que recompensa los años de servicio y el desarrollo profesional: Salario inicial: $6,102.22/mes Último escalón (después de 6 años): $7,383.72/mes El pago de incentivos adicionales incluye: Aumento salarial del 5% para empleados que posean una Certificación Intermedia de DPSST Aumento salarial del 10% para empleados que posean una Certificación Avanzada de DPSST Estos incentivos por certificación se aplican además de su salario base y pueden combinarse con otros primas calificadas. La Experiencia Cuenta – Acumulación Acelerada de Tiempo Libre Remunerado (PTO) El Condado de Crook valora su experiencia previa. Si ha trabajado en un puesto de seguridad pública o correcciones calificado, ya sea a nivel local, estatal o federal, su servicio anterior puede contar para tasas mejoradas de acumulación de PTO. Le animamos a comunicarse para una evaluación individual de su experiencia elegible. Beneficios de Jubilación Invertimos en su futuro: el Condado de Crook paga el 6% completo de la contribución del empleado al Sistema de Jubilación de Empleados Públicos (PERS) en su nombre, sin deducción alguna de su cheque de pago. También están disponibles planes opcionales de compensación diferida para ayudarle a construir aún más seguridad para la jubilación. Cobertura Integral de Salud Disfrute de tranquilidad con planes de seguro médico, dental y de la vista pagados hasta en un 100% para empleados y sus familias. El Condado ofrece una variedad de opciones de planes para adaptarse a sus necesidades y presupuesto. Únase a un Equipo que lo Apoya Si está listo para construir una carrera significativa con un salario competitivo, sólidos beneficios y un entorno de trabajo de apoyo, la Oficina del Alguacil del Condado de Crook le invita a postularse hoy. Estamos orgullosos de servir a nuestra comunidad y orgullosos de apoyar a las personas que hacen posible este servicio. I.      Propósito del Puesto: Este puesto es responsable de la supervisión, cuidado y seguridad de todos los reclusos encarcelados en la Instalación Penitenciaria del Condado de Crook (CCJF). Este puesto realiza actividades diarias en la institución penitenciaria e investiga incidentes que ocurren dentro de la cárcel. Este puesto también es responsable de transportar reclusos entre instalaciones penitenciarias y a tribunales. El trabajo se realiza en un entorno combinado que incluye tanto la instalación penitenciaria general como oficinas y ocasionalmente en un vehículo. Esto requiere un alto nivel de contacto con el público y situaciones estresantes con reclusos en la cárcel. Este puesto es responsable de funciones que requieren certificación por parte del Departamento de Oregón de Normas y Capacitación de Seguridad Pública (DPSST). •           Número de Empleados que Reportan a Este Puesto: 0 II.        Funciones, Tareas y Responsabilidades: Registrar a todas las personas bajo custodia que ingresan a la cárcel. Procesar a todas las personas bajo custodia según las políticas y procedimientos operativos. Gestionar los archivos de reclusos, incluyendo archivar, almacenar y procesar según política y procedimiento. Realizar revisiones físicas y conteos horarios de cada recluso alojado en la cárcel; realizar revisiones aleatorias adicionales según sea apropiado. Supervisar la limpieza diaria de la Instalación Penitenciaria. Asegurar que los reclusos reciban una cantidad adecuada de ropa limpia, ropa de cama y mantas, y que se satisfagan sus necesidades de higiene personal. Transportar y servir comidas a los reclusos a las horas establecidas. Transportar reclusos a y desde tribunales según sea necesario y en cumplimiento con políticas, procedimientos y directrices. Permitir acceso a materiales legales y visitas de abogados según política, procedimiento y directrices. Proporcionar atención médica de emergencia según sea necesario; organizar atención médica no urgente según política, procedimiento y directrices. Mantener la instalación penitenciaria en condiciones seguras, protegiendo al público de peligros innecesarios; garantizar la seguridad de los reclusos frente a otros reclusos y frente a desastres. Permitir privilegios de tienda penitenciaria, llamadas telefónicas y visitas según política, procedimiento y directrices. Supervisar a personas bajo custodia en monitoreo electrónico según política, procedimiento y directrices. III.      Habilidades, Conocimientos y Capacidades: El puesto debe estar disponible para turnos rotativos, incluyendo asignaciones en días festivos, por la noche y fines de semana. Capacidad y habilidad para comunicarse eficazmente. Capacidad y habilidad para obtener la cooperación de otros. Capacidad para trabajar con datos confidenciales e informes relacionados con asuntos legales de forma regular. Capacidad y habilidad para aprender y aplicar las políticas y procedimientos de la oficina. Capacidad y habilidad para aprender, interpretar y aplicar leyes y estatutos estatales. Capacidad para aprender y aplicar prácticas y métodos modernos de operaciones penitenciarias, equipos y guías de referencia. Capacidad y habilidad para trabajar con otros y contribuir a un entorno laboral positivo. Capacidad para completar con éxito un período de prueba de 18 meses. Capacidad y habilidad para empujar/arrastrar objetos, levantar objetos del suelo o desde superficies elevadas, y cargar más de 100 libras. Capacidad para sentarse durante largos períodos de tiempo en un vehículo o en un escritorio. Capacidad para hablar por teléfono/radio mientras se utiliza la computadora. Capacidad para hablar por radio mientras se conduce un vehículo. Capacidad para leer instrucciones, manuales y señales de tránsito. Capacidad para oír alarmas, conversaciones de voz, etc. Capacidad para agarrar y sostener a una persona para mantener el control. Sostener/restringir a una persona que lucha. Capacidad para inclinarse desde la cintura, arrodillarse, alcanzar, girar desde la cintura, caminar, correr para perseguir a una persona fugitiva, y permanecer de pie durante largos períodos. Capacidad para gastar grandes cantidades inesperadas y continuas de energía para capturar y restringir a reclusos. Capacidad para sostener/disparar y calificarse con armas proporcionadas por la oficina. Capacidad para operar rutinariamente un vehículo y operar un vehículo motorizado grande para transportes de manera segura y prudente según la política. Debe usar chaleco antibalas asignado al realizar funciones de correcciones. Debe usar equipo de protección personal (PPE) en cualquier situación donde sea probable la exposición a riesgos biológicos. Capacidad para usar un teclado de computadora y un mouse. Trabajar eficazmente con ciudadanos o reclusos enojados, hostiles o alterados y mantener una actitud calmada. Capacidad para tomar decisiones efectivas y apropiadas en momentos de estrés. Soportar los efectos físicos del estrés emocional agudo personal (miedo, ira, etc.). Soportar los efectos físicos del estrés emocional agudo de otras personas.  IV.      Requisitos:  Diploma de escuela secundaria o equivalente a GED, se prefiere algo de estudios universitarios. Edad mínima de 21 años Ciudadano estadounidense o capacidad de obtener la ciudadanía estadounidense dentro de los 12 meses. (OAR 259-008-0010) Licencia de conducir válida de Oregón al momento de la contratación. Sin antecedentes penales ni registro extenso de infracciones de tránsito. Completar con éxito la academia de correcciones DPSST y obtener la certificación básica dentro de los 12 meses posteriores a la contratación. Debe poseer o poder obtener la Certificación LEDS. Debe poder obtener una autorización de seguridad CJIS. Antes o en la fecha de contratación: o   Debe poder completar una verificación exhaustiva de empleo y/o antecedentes penales. o   Debe poder aprobar con éxito una prueba de drogas preempleo (no requerida para todos los puestos). o   Los candidatos finales deberán proporcionar prueba oficial de título universitario y transcripciones certificadas (no requerido para todos los puestos).    V. Detalles del Puesto: Las funciones descritas en esta descripción de trabajo no son exhaustivas, y se asignarán tareas y deberes adicionales según sea necesario. No todas las funciones enumeradas se asignarán a todos los empleados en esta clasificación. El puesto está sujeto a llamadas de emergencia las 24 horas. El puesto tiene exposición a armas de fuego, exposición a riesgos biológicos, conducción a alta velocidad en todo tipo de clima y exposición a condiciones climáticas extremas. Este puesto está sujeto a prestar el Juramento de Función y estará sujeto a las leyes, reglas, políticas y procedimientos de la Oficina del Alguacil, del Condado y del Estado, tal como se aplican a todos los empleados. Clasificación según las Normas de Trabajo Justo: No Exento El puesto forma parte del Acuerdo de Negociación Colectiva y está sujeto a cuotas sindicales. La Oficina del Alguacil del Condado de Crook es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades Postúlese en línea con el Condado de Crook en: https://crook-county.hiringthing.com/job/946129/correction-deputy-entry-level-open-until-september-2-2025?s=cl

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1100 NE Laughlin Rd, Prineville, OR 97754, USA
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El Departamento de Bomberos de Cheney está reclutando para una (1) vacante inmediata de Bombero Profesional Lateral/EMT-B. La fecha de inicio estimada para este puesto es el 15 de octubre de 2025. Cheney es una comunidad próspera con una población de 13.160 habitantes y se encuentra a solo 17 millas al suroeste de Spokane. Nuestra calidad de vida es inigualable gracias al ambiente de pueblo pequeño y entorno familiar. El Departamento de Bomberos de Cheney tiene como declaración de misión "Marcar la Diferencia" a través de una "Dedicación Centrada en la Comunidad". El Departamento de Bomberos de Cheney es el primero del condado de Spokane, fundado en 1883. El departamento es una combinación de servicios de todo riesgo que tiene un gran orgullo en ofrecer un nivel excepcional de servicio a nuestros ciudadanos. El departamento está registrando volúmenes récord de llamadas y está posicionado para un crecimiento significativo en los próximos años. El Departamento de Bomberos de Cheney también proporciona servicios de bomberos y EMS a la Universidad Estatal de Washington Oriental. Participamos en ayuda mutua y automática con el resto del condado de Spokane y la región adyacente. Las solicitudes serán revisadas para garantizar que se cumplan todos los requisitos básicos. No se considerarán las solicitudes incompletas. Todas las solicitudes deben presentarse a más tardar a las 4:00 p.m. del viernes 5 de septiembre de 2025. Las entrevistas se llevarán a cabo el jueves 11 de septiembre de 2025. Los mejores candidatos avanzarán a la entrevista con el Jefe el viernes 12 de septiembre de 2025. Se notificará a los candidatos sus horarios de entrevista. La falta de puntualidad resultará en no poder ser entrevistado para el puesto. No permitimos entrevistas por teléfono o Zoom. La falta de asistencia personal se considerará una retirada de este proceso. Beneficios incluidos con este puesto: Compensación diferida en lugar de Seguridad Social, Pago por antigüedad, Programa de Asistencia al Empleado, Días de enfermedad pagados, vacaciones y días festivos, 14 días Kelly por año, seguro médico (85% Ciudad 15% Empleado), seguro dental (85% Ciudad 15% Empleado), seguro de visión (incluido en el plan médico), VEBA, MERP, Cobertura de discapacidad a corto y largo plazo, Seguro de vida, Jubilación LEOFF II, Plan Médico de Jubilación para Empleados, Incentivos educativos. El proceso de solicitud se realiza a través del sitio web de Public Safety Testing. Las solicitudes deben completarse y publicarse en el perfil PST del candidato a más tardar a las 4:00 p.m. del viernes 5 de septiembre de 2025. NOTA: Si tiene alguna pregunta o inquietud sobre los descalificadores, comuníquese con el Jefe Tom Jenkins al 509-498-9291. Debido a las calificaciones requeridas, todos los candidatos deben permanecer disponibles para responder preguntas sobre sus calificaciones en la fecha de evaluación (8 de septiembre). Para obtener más información sobre el puesto y el proceso de solicitud, visite el enlace de empleo en nuestro sitio web en www.cityofcheney.org/jobs.
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Título del puesto: Diversas oportunidades de carrera en el Ejército de los Estados Unidos Ubicación: A nivel nacional (múltiples ubicaciones) Tipo de empleo: Tiempo completo, opciones de servicio activo y reserva disponibles Salario: Pago competitivo con beneficios, bonificaciones y asignaciones según rango y especialidad Fecha límite de solicitud: Abierto hasta cubrir la vacante Acerca del puesto: El Ejército de los Estados Unidos ofrece una amplia gama de oportunidades de carrera en diversos campos, incluyendo funciones de combate, ingeniería, servicios médicos, inteligencia, logística, operaciones cibernéticas, aviación, administración, entre otros. Ya sea que desee servir en primera línea o apoyar misiones críticas en segundo plano, el Ejército proporciona una formación exhaustiva, desarrollo de liderazgo y beneficios educativos. Principales beneficios: Cobertura integral de atención médica Asistencia para matrícula y beneficios educativos del GI Bill Planes de jubilación y opciones de pensión Asignaciones de vivienda y beneficios alimenticios Oportunidades de viaje y aventura en todo el mundo Programas de liderazgo y avance profesional Calificaciones básicas: Debe ser ciudadano de EE. UU. o residente permanente Edad entre 17 y 34 años (varía según el puesto y componente) Diploma de escuela secundaria o GED (los requisitos varían según el puesto) Cumplir con los estándares físicos y médicos Aprobar el examen de Aptitud Vocacional para los Servicios Armados (ASVAB) Cómo postularse: Para obtener más información y comenzar su carrera en el Ejército, comuníquese con: SSG Victor A. Castro Correo electrónico: victor.a.castro5.mil@army.mil Teléfono: (563) 742-1775
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